派遣社員同士で語ろうよ Part29

[501. 匿名]

>>215
時給2千円はすごいな〜
英語系とか資格系のお仕事ですか？

[502. 匿名]

>>449
そういう人は気分次第でまた意地悪してくる
そしてまた優しくなる
そういう奴は病気だよ

[503. 匿名]

>>3
これ一緒に仕事する人の民度次第
よけりゃ長続きするし悪けりゃこっちも見切りをつけるし

[504. 匿名]

>>491
そうですよね、今度伝えます。
私、控えめにいっても他社さんの2倍はタスクこなしてるのでホントにずっとモヤモヤしててよくない。。

[505. 匿名]

>>346
よこです
Slackも離席中表示になるよね…？
在宅時同じ派遣先の庶務派遣がしょっちゅう離席中(白丸？)になってんの目立つなーと思ってる
自分は社用携帯のスリープまでの時間最長にしてSlack画面ままにしてる念の入れようなんだけど…

[506. 匿名]

>>456
みんな契約書があるってことを意識してほしいよね
うちの派遣先のおっさんで、私あなたのアシスタントじゃないですよ？って感じの仕事まで依頼してきて派遣の営業にチクった
契約書以外のことは全くしませんとは言わないけどさ、ある程度意識してほしいよね
派遣社員も派遣先の人も

[507. 匿名]

>>22
派遣先のパートやアルバイトにもだよ。社員クラスだと知ってる人がほとんどでわざわざ聞いては来ない。

聞かれても言っちゃいけない決まりなんです。交通費うんぬん考えたら少なくて困ってます。で通さないとだめ。じゃないと何かと比較するおばさんとかおじさんからやっかみとか差別される。

立派な社会人ならあからさまに露骨に態度には出さないもんだけど民度低いのもゴロゴロいるからね。時給高いならアレもやらせれば？とか言う低レベルお局がいたよ。契約外だから上司から断られてたけどね。トラブルのもと。


実際に辞職しないかぎり永久に働くような保証はないんだしそれに見合ってないから嘘ではない。

[508. 匿名]

>>505
Slackもteamsも離席なるよ
以外とOutlookのメールも注意

[509. 匿名]

>>4
交通費抜いて25万くらい。

[510. 匿名]

>>339
竹中平蔵が決めたんだろうね…

[511. 匿名]

気づいたらもう10年以上。繁忙期は土日も働くし社員より働いてる気がするけど、在宅多めだし気楽。

[512. 匿名]

>>31
打診は５箇所以上あったよ。今もまた打診されているという。
わたしもあなたと同じでボーナスは諦めなくてはならないけどその分責任もなく、人間同士のしがらみなくて、とらわれないのが心地よいです。

向こうからするとトラブルもなく、確保できる頭数なんでしょうけどね。前に働いた経験から会社に飼われてしまうと良いように使われるのが嫌です。それで体も壊して。

自由でいたい根本的なものがあります。打診されるたび、あーあ、契約期日来るときまでだな！って、切り替えしなけりゃいけません。

[513. 匿名]

>>510
派遣で働いてるけど、もうそろそろ非正規って制度を廃止してほしい

[514. 匿名]

>>357
正社員でピボット分からないってやばくない？
分からなかったとしてもネットで調べれば仕組みとか分かるし、自分では調べずに派遣に頼ろうと思う神経が信じられないわ

[515. 匿名]

>>492
常識的な営業さんはやはり病んでやめちゃうんですかね
社内選考などの紹介するしないはもうAiで機械的に判断してるんですか？

[516. 匿名]

>>318
306です。
いえ、しっかりルール取り決めは双方理解して常時職場見学してます
私がまだ異動前なので何も知らないだけですみません
2年位前まではシゴデキ派遣社員なら3年経って正社員登用していたのですが、派遣には必要単純作業をその期間担当、正社員は成長させ戦力にして会社全体の社員層を分厚くする、という考えに去年から変わりました。
しかし何も知らない派遣元は派遣社員に2年前までの正社員化の実績ありを説明していると思うので、長く働きたいということが全面にでてる方には申し訳ないなぁと先日オブザーバーで職場見学案内に参加したとき思いました…。自分引き継ぐのが今から心苦しいです…

[517. 匿名]

>>514
横だけど
正社員結構すごいの多いよ
うちは特に新卒からずっといて転職経験ない人が多いからか、生ぬるい
こんなことも知らないの？って感じなのに部署異動してその仕事してる
そして、大した仕事しないまま部署異動を繰り返し、出世していく

[518. 匿名]

4月末まで居たところで精神的に疲弊して今まだ無職。
一時期外出もできないくらいまで落ちたけどなんとか復活。
意地悪な人達がいる環境で無理しても精神的に追い詰められるだけなので早い事やめた方がいいと過去の自分に言ってあげたい‥。

[519. 匿名]

>>145
高卒バカにしてるの気づかない時点で、同類。

[520. 匿名]

>>412
社員が派遣を管理できないところは社員が無能な事が多いので、さっさと次に行ったほうが良いよ。
派遣がいくら頑張っても社員の評価にされてモヤモヤするから。

[521. 匿名]

>>514
派遣さんはスキルアリの人が多いけれど、社員は正社員だからと怠けていて何もできない人が多いよ。残業し放題だからのんびり仕事をやっていても何も言われないし。

[522. 匿名]

>>521
ずーっとプライベートの話してる人とかいるよね
もう仕事ないなら居酒屋でも行って話せば？と思う

[523. 匿名]

>>516
「しかし何も知らない派遣元は派遣社員に2年前までの正社員化の実績ありを説明していると思うので、長く働きたいということが全面にでてる方には申し訳ないなぁと」

え、それは今の担当から派遣元に伝えるべき情報では…？
現状募集しているなら申し訳ないでは済まないと思うんですけど

[524. 匿名]

>>412
今の職場は派遣仕事の引き継ぎが派遣に丸投げで、これもあるあるなんだろうけど危険だと思った。
まず仕事量に対して引き継ぎ期間が少なすぎるんだけど、その辺を見積もれてる人がいない。期間短くて引き継ぎが不十分なんだけど社員側は引き継ぎ場面見てなくて「完璧に引き継げているはず」と信じている。
実際に仕事始まって質問ばかりしてくる新任者(私)は無能という判定。

[525. 匿名]

入ってみたら辞める社員の穴埋めだった
他の担当が把握してない仕事ばかりでマジで最悪、初回更新なし案件

[526. 匿名]

>>358
半年分出す会社ってあるの？

だいたい2〜3ヶ月分くらいかと思ってた。

[527. 匿名]

40歳ブランク10年程
事務需要ありますか？？
簿記2級、パソコンそれなりに出来ます

[528. 匿名]

「この雇用形態で雇える中では最高の人材だと思ってます」ってこの間上司に言われたんだけど、これって褒められてるの？

[529. 匿名]

>>67
なんの専門職ですか？
46歳で今から頑張って身につくスキルなら身につけたい

[530. 匿名]

>>514
357です。うちのところほとんどの方がろくな資料作れていないですよ。
Vlookupわからないから、資料作成はコピー＆ペーストの繰り返し。
一日中キーボード打ってるから(仕事多いんだなー大変だなー)って思ってたけど、コピペのショートカット(ctrl＋CとかVとか)を使っていないのを見てから、もしかしたらただ遅いだけ？疑惑が出ている。
前回のトピで「オートカルク」(Excelでセルを選択すると右下に「合計」などが出る)を知らない人がいたって書いてあったけど、そんな人いないでしょーって思ったらその引き継ぎ受けている契約社員さん、知らなかったみたい。
ここの合計を照合しましょうって言ったら電卓叩き出した。セルを選んだら右下に出ますよ、って言ったら感心してメモしていた。

[531. 匿名]

>>11
社員になると給料ももらえるかもしれないけど責任も負わなきゃいけないから嫌じゃない？

[532. 匿名]

来月からコールセンターへ派遣されます。受電だけど言葉遣いとか難しそうで怖い…でもお金のために頑張る！

[533. 匿名]

>>358
大手は見た目も性格もいい、あるあるだよね

[534. 匿名]

>>520
確かに無能だった。こっちは心身ともにすり減ったのに無能な社員はピンピンして評価されてた。今でも腹立つ。

[535. 匿名]

>>186
例えばどんな？

[536. 匿名]

看護師の派遣をしてる人はどうですか？

[537. 匿名]

>>475
わかる
そんなに目標持って志高く仕事なんてできない
ただ言われたことをやるだけのロボットでいいのよ

[538. 匿名]

>>72
結果出るまでに1週間って割と普通だと思うよ

[539. 匿名]

>>492
具体的にどのような事で病みそうでしたか？
めっちゃ文句聞かされるとかですか。

[540. 匿名]

月曜日行きたくない

[541. 匿名]

>>527
ある

[542. 匿名]

>>524
そこ激ヤバじゃん。あなたそんなところにいたら病むよ。

[543. 匿名]

同じ部署の人ほとんど派遣だしいい人たちだから働きやすい
前の職場がみんな正社員だったから今の方がいい

[544. 匿名]

営業事務です。
先輩に教えるのが苦手と初日から言い放たれ、
もういい！わたしがやる！と言われフィードバックもないまま。成長できないなぁと思い派遣元の営業に相談したけど、社員さんの味方。なんだかなあ。
近日切られると思う。

[545. 匿名]

派遣先、就業規則に15分前に出勤とある。
まぁ守ってないけどさ。
15分時給くれるなら早く出ますよ。

[546. 匿名]

>>507
横ですが、契約外って難しくない？
「他付随する業務」って魔法のワードで全てカバーされてる気がする

[547. 匿名]

>>526
ヨコ
JA は部門によって6.0でますよ。
羨ましい。

[548. 匿名]

>>520
請求書を作成することしか業務がなくて月に5日間くらいしかやることがない。
それ何回も言っているのに毎週の業務確認会議で一人づつ今週の予定を言う時に「今週は特にありません」って言ったら毎回絶句される。
4月に新しく課長が来たけどその人も「いま何やっていますか」って聞いてくる。
いや、本来はこういう業務があるから派遣さんやってくださいねって指示するんじゃないの？
今何やっているか把握してないんだったらこっちが嘘ついて今この業務で手が空きませんって言ったら信じるんだろうか

[549. 匿名]

>>358
半年分って１回ではなく年間じゃないかな？
あと基本給は低く抑えられていてその他手当がついて20万だったりするから純粋に6ヶ月分がボーナスではないと思うよ
でもボーナス羨ましい

[550. 匿名]

選べるっていう意味では気楽だよね
間が空かずに働ければの話だけど

[551. 匿名]

>>523
あ！そうなんですね。
それなら私がまだ異動前でわかってなかっただけですね！
そうですよね…嘘ついてたらダメですものね。
繁忙期その場乗り切る単純作業のとき、しっかりその期間だけ働きたいアラフィフ主婦の方々応募殺到でしたしモメてはなく期間満了でサヨナラしてたので詐称無くしっかりルール遵守してると思います。
私が勝手に暗い想像してただけかも。もっと気楽にがんばります(良い意味で！)

[552. 匿名]

>>30
時給アップ交渉って特に業務量増えてなくてもできるものですか？
派遣先に私が時給アップ要求してます、って伝わっちゃうのかな
大した仕事してないのにがめつい、って思われたら嫌だなと思って怖い

[553. 匿名]

>>25保育士です

[554. 匿名]

>>431
未経験の募集もあるし触ったことある程度、職業訓練で学んだ程度でオーケーってところもあるよ。
逆に経験者だと設計までできる人求めてるところが多い。

[555. 匿名]

>>527
たくさんありますよ

[556. 匿名]

>>550
間開けたくなくて職場見学の時に同席していた女性社員から陰険なオーラを感じつつも一旦やってみようの精神で入ったら案の定性悪て短期離職が続いてるポジションだったから焦りも禁物だよね‥。

[557. 匿名]

>>390
自分の給料見つけちゃうと微妙な気持ちになるよね
私は手取り30いかないくらいのところ派遣元には50万支払われてた

[558. 匿名]

>>4
支給額じゃなくて手取りだよね？
16〜17万
フルタイム時給1500円でこれ
秋葉原まで30分で行ける地域だよ
生きていけない

[559. 匿名]

>>444
そんなところがあるの！？
どういう仕組みなんだ…
よくわからんけど、暇が苦痛じゃ無い人なら良いのかな。

[560. 匿名]

>>351
351ですけど、社内用語で「人財」って言葉を使う会社なんですけどヤバイでしょうか。
あと◯◯の方法って意味で◯◯方(例えば入力方法を入力方)って書くのですが、これって正しいんですか？
いっつも(にゅうりょくかた？にゅうりょくほう？)って一回悩む。

[561. 匿名]

>>339
いらない時は速攻切れるから固定費じゃないんじゃないの？

[562. 匿名]

>>4

四国地方
超ド田舎
CAD少しの建設事務
時給1420円
+交通費

同じ事務所に新しく入ってきた派遣事務さんは時給1100円と聞いて驚きが隠せない。
し、結婚前の去年は静岡にいて同じような部署で1780円もらってたから地域差に驚いてる💦

[563. 匿名]

>>417
ちなみに609すぎて派遣OLしてるお姉様ですか？　どんなお仕事してますか？
私の知り合いには1人いて貿易事務です。

[564. 匿名]

次は平和な環境で働きたいよ、切実に。
メンタルえぐられる半年間だった。
体壊しても休職できるわけでもなくなんの保障もないんだからあわないと思った瞬間次探すのが身のためだと改めて思った。

[565. 匿名]

自分の仕事内容の範囲がわからなくて、担当に聞いたら「お互いの合意があれば何してもいい」みたいな事言っててなんかドン引き…
派遣初めてなんだけどこんなもん？

[566. 匿名]

50歳　14年目。無期雇用だし、働きたいだけ働けると思う。長年やぅてると派遣の私しかわからない仕事もあるのが強みなんだけど、飽きてきてつまらない。。あと都内なので満員電車がつらい。

[567. 匿名]

>>211
204じゃないですが、
がんばってくださいね。
応援しています！

[568. 匿名]

>>565
>自分の仕事内容の範囲がわからなくて

なぜ？面談やってないの？

[569. 匿名]

>>321
主婦のお小遣い稼ぎがほとんどだと思う。わたし含め

[570. 匿名]

>>542
当然初回で終了です
状況説明したら派遣元も納得してくれて

[571. 匿名]

>>569
あとこどおばのお小遣い稼ぎ

[572. 匿名]

>>374
求人情報のOJTあります＝前任からの直接引継ぎなし、指揮命令者からの都度指導 or 中継ぎで仕事を持っている人からの間接引継ぎ ってとこ

どちらも説明のクオリティは低いから業務習得の効率は悪い
でも自分が辞める時にはマニュアルを作れだの最終出社日を延ばせだの派遣先にわがまま放題される

[573. 匿名]

>>545
まあそうなんだけどね…
私は満員電車１時間座れずで始業前に自席で少し休みたいから
20分前位に行ってるかな

[574. 匿名]

私の歓迎会やるかもって聞いて嫌だなー
最近2人派遣入ってきたから3人分みたいだけど私はただの参加者でいいよ

[575. 匿名]

>>569
色んな人がいるよ。
独り身の人、主婦、子持ち、子なし、異業種辞めて派遣事務とか。
あんまり決めつけるものでもないかと。

[576. 匿名]

>>548
私も毎週、前週行った業務を報告するプチ会議みたいなのあるんだけど、
正社員さんはちゃんとした仕事報告沢山あるのに、私は在庫管理や備品の発注、注文書の作成みたいなのしかなくていつも恥ずかしい
正直派遣は不参加・電話番してるとかでいいじゃんって毎回憂鬱
人柄とか空気感が良いところだから続けたいけど暇すぎても嫌だよね。「手が空きました」って言っても結局は外様の人だから経験積みたい仕事は振ってもらえないし、仕事してるふりしてチャットGPTで関数の勉強してる

[577. 匿名]

>>31
打診あった
金属加工工場の製造なんだけど真夏は45℃くらいになる劣悪な環境で心で泣きながら働いてます
半年毎の更新なので次の更新せず辞めようと思っているのに正社員の打診を受けました
絶対無理です

[578. 匿名]

>>478
あなたみたいな人はどこの派遣先でも合わないと思うよ

[579. 匿名]

>>443
派遣の集まりってあるの？
楽しそう
60オーバーのひとたちはどんな仕事？
あと60からはいったのかな？

[580. 匿名]

>>332
わかります！
大手は社員がみなさん優秀で働きやすいですよね

大手そのものに入るのは難しいですが、大手の子会社を狙うと中途で入りやすいし、親会社の福利厚生がついてくる分、地元の中小より働きやすいように思います！

[581. 匿名]

>>390
マージン契約書に書いてないものなの？
うちはあるよ

[582. 匿名]

>>570
納得してくれた派遣の営業で良かったね。

[583. 匿名]

>>25
某マスコミで編集してる
事務作業も有り

[584. 匿名]

>>569
同じく。いちいち言わないだけで結婚してる人や実家太いから派遣でいいやーって人ここのトピに一定数いるよね
そうでなくとも3年で関係リセットできる環境が性に合ってるからこれでいいって人もいるし

[585. 匿名]

>>569
小遣い２０万〜とかは多いし、フルタイムだから家庭に響かない？

[586. 匿名]

>>556
とは言えほんと行かないとわからないんだよね…
私も焦って2社連続失敗

失敗と気づいてから、どのくらい頑張りますか？？
短期だと次探すの難しくなりそうだけど、一年くらいでみそぎ終了と思っていい？

[587. 匿名]

元の職場に戻れる期間が半年っていうのが地味に長い

[588. 匿名]

こどおばがどうとかなんか嫌な感じ。
それぞれ色んな事情があるんだしなんで正社員じゃないの？って余計なお世話だなと思った。
私は一人暮らしだけど正社員で医療事務とかしてて合わなくて今は派遣。
ほとんどが主婦って事もないし、人それぞれじゃない？と思った。
なんか毎回派遣を馬鹿にする人がトピに集まってくるね。
よっぽど満たされてないのかな。

[589. 匿名]

来週から新しい職場緊張するー！
不安症だから何度やっても入る時は緊張する
程々な職場だといいな…

[590. 匿名]

>>586
半年でギブアップでした。
前任者達は初回や1度だけ更新して辞めてたみたいで長くいすぎたなと感じました。

[591. 匿名]

>>21
鼻くそ食べてるは充分問題に出来そうだけどなぁ

[592. 匿名]

>>525
それ多い。だから、私も1か月で辞める。今年入ってもう4社目だよ。

[593. 匿名]

>>571
煽り目的でこどおば連呼してる人よく見るんだけど、
実家暮らしで働いてる人はお小遣い稼ぎではないと思うよ。。

[594. 匿名]

>>264

私、この4月から無期になったんだけど
もし切られたら次は派遣会社が選んだ
先へフルタイムで行かないとだよね。
今の所は通勤片道15分だし、
人間関係も良いし仕事も慣れたけど
やっぱりなんか落ち着かない…
出来るだけ長く続けたいと思うから
三年ルールは止めて欲しいです。

[595. 匿名]

>>589
入るとき緊張しない人の方がレアだと思うよ
良き職場でありますように！

[596. 匿名]

>>431
建築、機械、土木と、求められる図面は全然違って
経験しながら覚えていくことになるから、一概には言えないかも
操作等のわからない部分は、時間のある時に勉強しておくと良いと思います
ちなみに私は経験者だけど、設計まではやったことはないです
私はその分野を正式に勉強したわけではない只のオペだから、設計させたら危険です
（そのように担当者からさんざん刷り込まれてきました）

[597. 匿名]

>>445
シゴデキっていうより、断らない人だよ
派遣先の言いなりで口答えしなくて、残業も断らない人

[598. 匿名]

>>372
250じゃないけど、派遣会社側はそれくらい準備してこいって感じで圧をかけてくる。録画や録音までしないけど、口に出して練習はする。業種は外資金融で、昔に比べて面接の負担が重くなった。英語面接も入ることが多いし、一度も面接で英語と日本語と両方あったり、複数の面接官が入るのも当然になってきた。準備なしではとても受けられない。オファーが出た後に身元調査で三週間待機するし。それで時給が2,300円とかだよ。他に仕事がないので仕方なく受けてる。

[599. 匿名]

>>590
ありがとうございます
前任者が社員で既にいないから、初回終了は異色に見られそうで悩みます…
業務内容は共有されてないっぽく今自分が辞めるとだいぶ迷惑かかりそう。
ゆえに今の所派遣先からは切られないだろうけど、やっぱり無理なんだよなぁ

[600. 匿名]

>>585
横ですが、子どもが中学生なのでフルタイムでも全く響かない。
時給1750円で7時間勤務だけど、休みやすいのが派遣の良いところ。
学校行事がある日は当たり前に休むし、旅行のために休んだりで手取り１７万くらいだけど毎月全部お小遣いにしてるよ。
周りもそういう方が多いかな。

[601. 匿名]

>>574
自分の歓迎会のはずが、
終始正社員の結婚式の話ばかりで、私出る必要あった？って飲み会だったな・・・

[602. 匿名]

>>594
すみませんマイナスに触れてしまいました

[603. 匿名]

>>417
私は60代で派遣で働いていますが、時給は2000円以上で仕事内容も気に入っています。確かに紹介はたくさんいただいても、職場見学まで進む事は少なくなったなとは思います。
60歳以上は3年しばりがないので、できるだけ長く今のところで働きたいですね。

[604. 匿名]

>>488
細かく詳細に教えてくる人のことも警戒する。

[605. 匿名]

>>569
私は給料から大学生２人の学費と仕送り(1人)を払ってる…年間200万弱
数少ない残りが私のお小遣い

[606. 匿名]

>>592
何で社員の穴埋めに業務そのまま派遣使うんだろうね、そんな会社滅びてほしいわ。

募集に「引き継ぎあり♩」
とか見るけど派遣からでも社員からでも不安煽られるばかり。

[607. 匿名]

>>604
横
まず事実確認
事実ならもしくは事実っぽいなと思えば更新しない
性犯罪者だけでも会うことそうそうないのに複数いるってどんな職場？ってなる

[608. 匿名]

>>255
朝9時起きの12時出社です

[609. 匿名]

>>568
やったけど、契約書に「その他庶務全般」ってあってさ。
面談では事務の話しかしなかったんだけど、なんか違う業務もやらされて。
疑問に思って担当に聞いたら「庶務全般って書いてありますよね？」って。
全般って幅が広すぎてどこからどこまでが自分の仕事の範囲か分からなくなっちゃって。

[610. 匿名]

楽な仕事って本当になくなってきているんだなと感じる。
つらい…

仕事がなさすぎて辛いと言っている人もいるから難しいけど、楽してお金もらいたいよー

[611. 匿名]

>>599
派遣会社の担当には相談しましたか？
こちらに丸投げして業務内容把握してない会社側に問題があるので辞めたら迷惑かかるかな？って懸念は全然必要ないと思います！

[612. 匿名]

>>609
「付随業務」と同じ、派遣社員側にとって不利でしかない酷い契約だよ

[613. 匿名]

>>391
担当業務ではないのでフォローできないんよ。

[614. 匿名]

>>525
どこも最近そうだと思ってる
社員の代わりに派遣にしたら安く済むもんね

[615. 匿名]

>>609
あるあるだね。
営業事務だったけど他の部署の事務社員がやってた業務もどんどんこっちに振り分けようとする企業とか普通にあった。
全般とか付随する業務とか便利な言葉だなと思う。

[616. 匿名]

>>576
私その上に週一で上司と作業報告面談がある
別に話すことないよ

[617. 匿名]

>>406
38歳。前の派遣先でかなりいじめられて統失に。まだ軽度だから時短で派遣してるよ。

[618. 匿名]

社員間の引き継ぎ漏れで社員がミスをしたのに、
自分は何も知らない！悪いのは気づかない派遣！みたいな態度取る人が2名いて、
「仕方ないから教えてあげるけどさぁ」って嫌味ったらしく言われたの。


今まで大手の民度高いところにしかいなかったから、こんな小さい会社の人たちに横柄な態度取られたくないなって思ってしまい。辞めたいモードに突入中。

営業の人は良い人が多いけど、総務系クソばかり。。。

[619. 匿名]

>>556
私も高時給に釣られて行ったら短期で皆離職してる部署だった

[620. 匿名]

>>574
私も社員と合同で歓迎会してもらったけどお局不参加で女性私だけておいちゃんばっかだったからアウエーでキツかった💦

[621. 匿名]

>>412
取り仕切ってた派遣の先輩が辞める…
私も辞めたいけど辞めていいかな
上司もその先輩を頼ってて、不安で仕方ない

[622. 匿名]

>>618
私も総務で酷い目にあった。
決めつけは良くないけど総務ってアレな人が多いのかな？
揃いも揃ってみんな意地悪でびっくりした。
次から総務部は避けようと思った。

[623. 匿名]

>>611
ありがとうございます！
営業はまぁのらりくらり、私にも派遣先にも調子いいこと言ってお茶を濁してるんだろうなと。
迷惑云々もありつつ、あまりに短期だと次の面接で突っ込まれそうなので一年程度でみそぎになるかなと悩んでいる次第でした。

[624. 匿名]

>>622
私総務だけど良い部署だよ
でも総務って忙しくてやりがいがあるパターンかダメな人が集まる最後の場所とも言われてるし、たまたま今の部署が良い人たちだらけなのかもなー

[625. 匿名]

>>386
大手ほど、それはない。そこまでやらなきゃいけない人は経歴スキル盛らなきゃ通らないレベルのミスマッチ案件。

[626. 匿名]

>>621
なぜ派遣が取りまとめてるのか不思議な職場だ
だから辞めるんだろうね

[627. 匿名]

>>576
同じこと考えてる人がいたー！笑
やっぱりそうだよね、派遣って暇になること多くて、
周りに業務聞くけどそれで忙しくなる時もあれば全然やることない時もある。
それなのに業務内容を始業終業で報告しないといけない。。
今の新しい職場で、excelは入力と上のタブの機能くらいしか知らなかったのを関数も使えるようになって欲しいって言われて、直属の社員さんからもOKもらって勉強してたら、何度も聞こえるように全然知らない人たちから聞こえるようにバカにされました。(直属の社員さんもいい人だと思うけど、会社の性質で話が筒抜けっぽい)
今まだvlookあたりまでだけど、chat GPTでも学べるんですね。触ってみたいと思います！

[628. 匿名]

>>624
私がいた企業はおそらく後者だったな。
他部署に移動させられないような人が入社以来移動なしで居座ってた。
前者なら問題なく快適に働けそうだね。

[629. 匿名]

>>606
最近辞めた派遣先は、課長の仕事を派遣の私が引き継いだ。
何も把握していない状況で無理すぎて１か月もそこは居なかった。

[630. 匿名]

>>626
上司は移動してきたので先輩の方が今の仕事を長くやってるんです…
上司の尻拭いをされてました

[631. 匿名]

>>215
私も1800→1900に上がったのですが、前回フルタイム＋ピンポイントで土日も出社もある仕事だったのが、今はフルタイムだけど、7.75時間土日出社なしでお給料は下がりました。(定期もなし)
前回は27-32万くらいになる時あったけど、今月は20日働いても色々引かれたら24万くらい？ぽくて前の仕事やめなきゃよかったと思うことも。
この一年くらい無職で新しい派遣会社から行った派遣先がほんとにやばくて3ヶ月で終了、一ヶ月半ブランクでこれからお金貯めたいけど、色々難しい。せめて副業とか考えないとですね。。

[632. 匿名]

>>298です

>>367
>>381
返信ありがとうございます。
教えてくださって参考になりました。

早めに連絡が来るのですね。
私は🍮ですが、毎回結構早く2ヶ月くらい前に営業からメールが来て意向確認。
その後営業と面接（立ち話程度）
同じ部署に数人派遣いますがみんな同じタイミングで面接してます。
切られちゃうとなるともっと早いのかな？？

[633. 匿名]

>>265
こども産んでお受験で溶かしたり、
仕事ばかりで使い切れなくて死後国に奪われたらいいのにと思う。

[634. 匿名]

>>268
逆に聞きたいんだけど、電話連絡って会社まだあるの？社員フレックス、そもそも部署の固定電話なんてない。指揮命令者の内線スマホって言っても、朝の一番忙しい時間に電話なんて受ける方も非効率すぎない？

[635. 匿名]

>>492
職場見学通った、って言われたあと次の日社内の会議でやっぱり予算落ちみたいなのって便宜上の嘘ですよね？
早く返事欲しがってるから受かったって話にするけど、まだ結果出てないor順を追って人員追加で見学連れていって後者が選ばれたみたいな、、友人も他の派遣会社でまったく同じこと言われたそうで気になってました。。

[636. 匿名]

>>633
人を呪わば穴二つ

[637. 匿名]

>>292
専門職ならつぶしが利かないし、需要と供給次第では安く買い叩かれても仕方ないのでは

[638. 匿名]

>>630
それは辞めるな

[639. 匿名]

前は残業嫌だから定時で帰れる今の派遣先希望通り！ラッキーって思ってたけど慣れてくると残業代欲しいなって思う

[640. 匿名]

>>581
派遣料金の平均額って項目がある
もしかしたら、これかも。
時間単価分からないけど、単純に割ったらやつぱりマージン38%だわ

[641. 匿名]

>>634
代表電話あるけどそもそも始業まで留守電で通じないからメールで報告・連絡だな
田舎の電話報告当たり前、メールやLINEで報告？舐めてんのかみたいな場所で働いてたから、都会は違うんだなー時代に合わせてアプデしてんだなって最初は驚いた

[642. 匿名]

>>15
派遣さんは時給高いから、たくさん仕事してほしいってのはあるけどねぇって言われて『はぁ？』ってなった
派遣会社に払ってる分なんか知らねーよ‼︎‼︎‼︎
福利厚生トータルで考えたら派遣の方が安いのになんなん？あれ

[643. 匿名]

>>20
私が面接面談とかは緊張してうまく話せなくなるって言った。
ら、先に色んな説明をして〜ですよね？みたいに促してくれる
派遣3年目だけど今派遣先4件目で2件飛んだようなものなのに面倒見がいい
派遣会社というより、やはり派遣担当の『質』によるんだろうね

[644. 匿名]

>>454
今の派遣3年目だけど、営業さん次から次へと変わって挨拶に来るからああまたねって感じ
話した感じ皆優秀そうなのに、色々あるんでしょうね

[645. 匿名]

>>390
つーか、平社員に時給知らせてるの？ヤバくない？

[646. 匿名]

>>557
1ヶ月？

[647. 匿名]

>>525
私は試用期間３か月目にメンタルで突然来なくなった社員の代替要員、ということを初日に知らされた。
その社員は半年間休職してそのまま退職した。
私もそこは一年で辞めた。

[648. 匿名]

>>579
Pで派遣始めた人を集めてお弁当付きの講習会みたいなものをやっていてそれに参加したの

[649. 匿名]

私が更新しない事に周囲は驚いてるみたいだけど、続けたいと思える要素ゼロの環境作っといて何に驚いてるのか逆に聞きたい。それでも我慢するのが派遣とでも思ってたんだろうか。

[650. 匿名]

>>492
職場見学通った、って言われたあと次の日社内の会議でやっぱり予算落ちみたいなのって便宜上の嘘ですよね？
早く返事欲しがってるから受かったって話にするけど、まだ結果出てないor順を追って人員追加で見学連れていって後者が選ばれたみたいな、、友人も他の派遣会社でまったく同じこと言われたそうで気になってました。。

[651. 匿名]

初回更新に不安ありすぎて、相談事項営業に伝えた
先週中に先方に伝えてフィードバック、更新の意思確認するって言われてたのに音沙汰なし。
辞められてるなー
終了なら終了ではやく次の仕事探せるようにしてくれ

[652. 匿名]

>>576
えらい！！私も暇な時SQLの勉強とかしてます！
あと色んなショートカットの訓練とかお勧めです。指が覚えるまで何度も繰り返し訓練。作業めっちゃ早くなります。

[653. 匿名]

有給申請1ヶ月前までにって普通？
今まで1週間切ってても余裕なとこばかりだったからちょっと衝撃

[654. 匿名]

かなりやばかった企業を辞めた後は悪いものを祓いたくてお祓い行ったり厄落としで有名な神社にお参りに行った。
意地悪な人間がたくさんいたり、社員同士もギスギス歪みあってるような所は空気が悪くて嫌な気持ちになる。

[655. 匿名]

時給で生活費稼がなあかんのはわかるけど、無理に出てこんでくれー。
子供の発熱で3日間休んで熱下がってないのに出勤してきて咳撒き散らすんやめてくれ
聞けばその後自分も40度近く熱出て病院にも行ってないとは
同じ島の複数名に移ってもしらん顔
会社が違うってお互い難しい

[656. 匿名]

>>455
派遣そんなに関係ある？辞めるも復活も自由な良さがあるよ。

[657. 匿名]

>>645
支払い担当かもよ

[658. 匿名]

>>645
390です。
請求担当が変わった時に、誰でもアクセス可能なフォルダに間違えて保存してたっぽいです。
実は結構な人数の人がよく使ってるフォルダに1週間ぐらいあって、自分以外の他の人の請求単価も丸見えでした。
余計なことはしまいと思いましたが、自分の部署の信頼できる社員にこっそり報告して、すぐにその人から忠告したようで、削除されました。

[659. 匿名]

>>645
経理だったら時給はわからないけど派遣会社に払ってる金額は分かる
正社員に羨ましいと言われたわ…

[660. 匿名]

>>648
P？って？

[661. 匿名]

>>169
おばさん連呼してるけど、あなたは何歳なの？

[662. 匿名]

>>625
ありのまましか話してないよ
面接自体がそもそも苦手なんだけど受かるために努力してるだけ
見せ方って本当に大事だからね
自分の長所を最大限にアピールするのは苦手な人は練習すべきなのよ
あなたはそれが練習しなくても発揮できるタイプというだだそれだけ　

[663. 匿名]

>>460
私面接苦手で頭が真っ白になっちゃうタイプなんだよね
だからここまでやってる　
大手で派遣にしてはかなりの高時給だから競争率えぐいけど勝ち抜くための戦略なんよ

[664. 匿名]

>>646
1ヶ月です

[665. 匿名]

>>288
仕事がほんとに出来る人ほどコンプラ遵守能力が高いし危機管理能力や想像力が豊か。
前のスレでも出てたけどこちらが法的に訴えないとは限らないし契約離れればこちらが顧客にもなりかねないし潰そうと思えばこのSNS社会では1社くらい簡単に潰せそうだなって思う時ある。

[666. 匿名]

>>30
私、短期契約で今トライアルなんだけど秋以降も実は契約延長です、みたいな感じの場合だったときはちょっと時給含め諸々交渉する予定だよ。
明らかにこれ派遣社員一人に任せて却って大丈夫なの？？って内容だから。

[667. 匿名]

>>352
たまに派遣で頑なにそういう人見かけるんだけどなんでなんだろう？
自分のやり方が正しい！みたいな。
勿論ある程度ひとりで回せて着地点が同じところに行くならアレンジ加えてもいいと思うんだけど、慣れるまでや引き継ぎ最中はひとまず引き継ぎ者の言うこと聞いてればいいのにって思う。
そのプライドの高さでよく今まで派遣できてたなって思う人たまにいる。

[668. 匿名]

>>601
なんならその話をするために派遣の歓迎会を理由に集まった感じですよね。

失礼ですよね。

私は自分の歓迎会も出ませんよw
なのにみんな集まってるから飲みたいだけなんだなぁーと分かります。

[669. 匿名]

>>612
契約書に付随業務ってあったらきちんと内容確認した方がいい。付随業務が主業務って逆転現象がありえるので。大手以外の派遣先は結構あるあるだと思う。

[670. 匿名]

>>501
貿易事務です。輸入をやっています。
派遣元が大手/都心勤務/経験必須でしたら今は1900-2000円が相場だと思います。

[671. 匿名]

派遣なんですが社員の人達が出来ないって投げ出した仕事を私が今やってる。
史上最速で覚えたらしいけど、出来ない〜っていい歳した大人達が簡単に言うの情け無いなと思ったのと、それを今担当してる私の前で言わないで、イラつくからと思った。
また仕事が遅くて先手を打つハメになり仕事が増える。
普通に時間取るような仕事じゃなくてものんびり。
その間に私に仕事が回ってくる。
今の派遣先に来て全てにイライラするようになりました。

[672. 匿名]

今月末で契約終了なのにまだ次決まってない😂職場見学2件行って両方ともまあまあ手応えあったけど不採用。めちゃくちゃ焦る。てか他社競合辞めてほしい！！

[673. 匿名]

>>390
私も業務上自分への支払い金額見れてしまいます。
無期は単価を結構上げてくれるんだけどそのup分のうち75%以上派遣会社が持っていく
いくら企業側が時給上げてくれても派遣会社が還元してくれなかったら意味がない
気に入ってる職場だったけど3年前に比べてどこも単価上がってるし他探そうと思う

[674. 匿名]

>>669
まさにそれだw
書いてある事だけなら1日の半分にも満たないから暇過ぎるし別にいいんだけどさ
次々に新しい仕事覚える事になるんだよなー

[675. 匿名]

すごい態度が悪い男の社員がいてやり返したら余計やり返してきた。こいつ何？お前が悪いんだろうよ。腹立つわ。

[676. 匿名]

>>648
Pはクリスマス会だのなんだのよくイベントやってたね

[677. 匿名]

>>661
38歳です。

[678. 匿名]

>>431
業界によってメインで使用するCADソフトが違うんですよ。操作はやっていれば慣れるし、それよりも図面を理解出来るだけの知識を持つ方が大事かも。

[679. 匿名]

>>406
42歳既婚
こどもいないから、正社員で働かなくていいやと思ってる

[680. 匿名]

ずーっと事務派遣。将来不安。

[681. 匿名]

>>575
派遣ってひとくくりにされやすいけど、社員より派遣の属性の方が多様だよね
旦那が稼いでるの奥様のヒマつぶから、独り身で生活ヒーヒーの人まで

[682. 匿名]

>>663
そんなにやる気あるなら是非正社員に。
承認欲求強そうだし妥協の選択肢ないことから判断するにまだ心身お若いのだろうから、その努力は派遣の面接でなく正社員のチャンスを掴むことに使った方がよいと思う。

[683. 匿名]

>>660
多分パソナでしょ？

[684. 匿名]

>>678
建築関係なら、図面の知識それほどなくても出来る安い仕事あるよね。土木・機械・3Dは知識ないと仕事についてくのしんどいと思う。

[685. 匿名]

ITパスポート勉強してるけど意味あるかな(T . T)ありますように。

[686. 匿名]

>>673
75%以上派遣会社が持っていく　って嘘でしょ！？
企業が¥5,000払ってても派遣には¥1,250しか入らないってこと？無期雇用だから有給その他の福利厚生は有期雇用の派遣と一緒なんだよね？あり得なくない？

[687. 匿名]

>>277
そうだったのか！
それはモヤモヤするかも
事情知らずごめんね

[688. 匿名]

>>598
面接官の工数考えても、派遣の採用なのに結構なお金かけてるってことだよね？双方に派遣契約のメリット無さそうだけど。派遣元だけが得してるよなー。

[689. 匿名]

暇すぎて毎日時間過ぎるの遅さすぎて苦痛
やる事ないのに何で派遣なんて雇ってるんだろう

[690. 匿名]

>>637
つぶしも応用も利くジャンルです。実際の業務が職場見学＆契約書と全然違うってやつでした。需要はあるので時給交渉しましたが、営業が馬鹿なので企業の言い値で手を打った。もっと上げられる内容なのに、自分の手柄にもなるのに、こっちが内側から相当アシストしたのに、マジで仕事しない。

[691. 匿名]

金曜派遣会社に更新しない旨を伝えたのだが月曜日が憂鬱
半年後くらいまで私も色々なプロジェクトにがっつり組み込まれている予定表見せられているし人もどんどん辞めて行って人数的にギリギリな職場なんだよね
でも申し訳ないけど派遣でやる仕事じゃない
正社員雇ってくれよと思っちゃう

[692. 匿名]

>>399
・派遣スタッフは派遣会社と契約をしている(派遣先とは何も契約していない)
・派遣先は派遣会社と「派遣スタッフを派遣する」という契約をしている

これが大前提
無期派遣ってのは「派遣会社との契約が無期限」なだけ
ただ、派遣会社の社員という立場になって3年ルールから外れるため、派遣先と派遣会社の契約が解消されるまでは同じ派遣先で働ける
裏を返せば、派遣先が「もうこのスタッフは必要ありません」と言ったら、派遣スタッフはその派遣先にはいられなくなるって事

その後については、派遣会社はそのスタッフを正社員として扱えるので、給料等の保証をする代わりに派遣先を指定できる
有期スタッフは派遣先を選べるけど、無期スタッフは選べないのが大きな違い
もし無期スタッフが紹介された派遣先に行きたくない場合は、派遣会社との契約を解消して辞めるしかない
正直、個人的にはスタッフにとって無期ってあまりメリットが無いと思ってる

[693. 匿名]

>>551
矛盾も突っ込みどころも満載のコメ主さん、本当に雇用先の社員様ならこれ以上コメントしない方がよいと思います。

[694. 匿名]

>>547
農家は苦しいのに職員は高給なのか💢

[695. 匿名]

>>516
直接雇用実績ありで検索して探している人もいるので、それは派遣元に伝えてほしい…
私自身それで探したところで今働いているし、可能性がないなら応募しなかったので。

[696. 匿名]

>>683
あー。ありがと

[697. 匿名]

>>494
487だけど、その営業他にも色々やらかしていたみたいで他の派遣社員が怒ってその営業の上司に文句を言って営業変えさせた
その人がやる気なくて交渉することを忘れていて忘れましたとは言えずダメでしたーと誤魔化したのかも

[698. 匿名]

>>330
日割りじゃないから、その月は国保と健保両方引かれる。
1日開始にして欲しいと申し出ても大抵営業が企業への交渉面倒がって拒否される。
時給安いのに二重取りとかマジでクソシステム。

[699. 匿名]

>>694
農業に限らず、なんでも間に入る人が手数料で一番儲かる。儲けの仕組み考えるのが上手いだけで社会貢献度とイコールではない。

[700. 匿名]

2人で仕事してるんだけど、相手がサボってばかりで私に仕事押し付けてくるから、距離をとって必要以外の話をしないようにしたら「何が気に入らないの？」ってキレてきてから今は普通にしてそのうち辞めてやろうと思ってる
サボりすぎて仕事忘れてて、この前私が休んだときミスと抜かりが多かったから、辞めたらしばらくは困るはず

[701. 匿名]

>>698
横だけど、そういう時は後から返金されるよ
手続きが必要だけど
月末時点で無職（もしくはトライアル期間）だったら国保、就業した上健康保健組合に入ってれば健保になる

[702. 匿名]

>>694
高給だし、交際費関係も半端なく出てます。
福利厚生も凄いし、
現在派遣で働いていますが、格差すごいww

[703. 匿名]

>>686
横ですが、up分とあるので、派遣先が100円アップしてくれても派遣会社が75円以上持ってくので派遣スタッフは25円もいかないくらいしか時給上がらないってことだと思います。

[704. 匿名]

>>700
700さんが辞めたらしばらくは大変だけど、
新しい人が入ってきたら又その人は好き放題やりますよ。
そんな奴のために辞めないで頑張ってほしいです！

[705. 匿名]

>>250
落ちなくても切られることは？

[706. 匿名]

>>700
そこの職場で得られるものが、サボってばかりいる人のカバーより上回っているなら続けますが、そうでなければ私は辞めます。
営業には相談されましたか？
派遣同士だと、比較的解決しやすい印象はあります。
だけど、コメ主さんがいる限りその派遣先は困らないと思います。
多分、次も人も続かないと思います。

[707. 匿名]

>>659
そらその派遣元に支払われてる時給もらえたら言われても仕方ないけどまるごともらってるわけじゃないのにね

うちも経理に派遣って別に安くないと思うって言われてイラッとしたことある
別にその時給丸ごともらってるわけじゃねーよ
お前ら社員はボーナスもあるだろ

[708. 匿名]

>>581
あれやっぱそうだよね？
目安かな？と思ったけど

[709. 匿名]

>>670
返信ありがとうございます
貿易事務だとやはり時給が高いですね！