キンコン西野、新卒すぐ辞める問題 会社は「“君は君のままでいい”と耳あたりのイイ言葉を…」

[1. 匿名]

西野は「『ライフワークバランス』や『君は君のままでいいんだよ』といった耳あたりのイイ言葉を並べてバズった会社に新卒が殺到した結果、集まってきたのはポンコツばかり」とポスト。

「入社初日で『思ってたのと違う』と言い出し、二日目には退職代行で消えていく（そして会社が窮地に追いやられる）展開が現代のグリム童話すぎる」とつづっていた。

キンコン西野、新卒すぐ辞める問題　会社は「“君は君のままでいい”と耳あたりのイイ言葉を…」― スポニチ Sponichi Annex 芸能

キンコン西野、新卒すぐ辞める問題　会社は「“君は君のままでいい”と耳あたりのイイ言葉を…」

[2. 匿名]

もはや何者か分からん人に言われても

[3. 匿名]

だから何だって言うんだよ

[4. 匿名]

こんな浅っさいコメントで喜ぶ層が彼のオンラインサロンの主力なんだろうね

[5. 匿名]

誰だっけ？

[6. 匿名]

いや大手でもわりと数日で辞めるやつおるし

[7. 匿名]

>>2
西野さんって前何者かになれない人は云々みたいなこと言ってたな…
別に何者にならなくていいと思うけど、西野さんがいまなんの人なのかはよくわからん

[8. 匿名]

ワークライフバランスの間違いでは

[9. 匿名]

>>1
誰だったか同期の芸人に、まだ捕まって無い詐欺師って言われてたの今更思い出してちょっと笑いが込み上げた

[10. 匿名]

この方は会社員経験あるのでしょうか？

[11. 匿名]

>>1
僕が僕であるために〜、とか笑

[12. 匿名]

こういうのって会社がこう言ったから～とか新卒社員の意識が～とか以前に、教育システムの問題なんじゃないのかな

でもシステムを途端に変える事は出来ないから、まずは家庭で仕事や社会について教育していく必要があるけど、それは学校任せって親も多いんじゃないかなと個人的には思ってる

[13. 匿名]

キモいで一蹴されるやろ

[14. 匿名]

>>1
この人会社勤めした事あるの？？

[15. 匿名]

>>9
大悟だよね
あれは名言

[16. 匿名]

>>9
うまいこと言ったよねｗ

出典：pbs.twimg.com

[17. 匿名]

>>1
それが西野と何の関係があるんや…

[18. 匿名]

何にも出来ないポンコツを育て上げるのが上司の役目なのでは？

[19. 匿名]

>>1
童話か、あの胡散臭いやつのこと？

[20. 匿名]

また記事になるようになってきたな

[21. 匿名]

>>11
もし尾崎豊の歌の事を言ってるなら、あの歌はまだまだ思いっきり昭和、バブル期の真っただ中にあって、若者が感じてた不安や社会に対する憤りを歌ってるのであって、今の「君は君のままで」とは意味合いが全然違うと思う

[22. 匿名]

>>1
変なサロンに金出すより新卒で転職する方がまだマシだと思うわ

[23. 匿名]

＞集まってきたのはポンコツばかり
それを採用したのは会社だろうになに言ってんだ？

[24. 匿名]

>>2

[25. 匿名]

キモいで一蹴されるやろ

[26. 匿名]

>>14
会社経営をしてるから、辞める新卒に文句言ってるわけではなく、そういう会社に対して苦言を呈してるのかもね

[27. 匿名]

今新作出せばディズニーに勝てますよ西野さん
白雪姫とリトルマーメイドには勝てそう
モアナ,リロアンドスティッチには流石に勝てないと思うけどさ

[28. 匿名]

>>26
自分の経験値から苦言を呈するというより
ネットで拾い集めたこと寄せ集めてなんか言ってる、、としか思えない

[29. 匿名]

ペラッペラのコメント

[30. 匿名]

YouTuberだっけ？

[31. 匿名]

鼻につくなって感じてたけどそうじゃなくて鼻くそなんだと思う

[32. 匿名]

>>1
黙れ

[33. 匿名]

>>31
名言！
指で丸めて飛ばしちゃおう

[34. 匿名]

「耳障りがいい」と平気で誤字を使う大多数を思えば「耳あたりがい」はかなりましだと感心した
でもこの人の評価の仕方としてそこじゃないだろうとマイナスされそう笑

[35. 匿名]

仕事が無いといって絞って、記録している仕事量の無さで首にしたみたいな実績も作られてしまう。

[36. 匿名]

>>9
言った大悟の方が問題行動ばかりしてるのに何でそんな笑えるの？
ちょっと意味が分からない。

[37. 匿名]

私はこの人好きじゃないんだけど
何の変哲もない、思ったことを言っただけでこの叩かれようでなんかかわいそうになってきたw

[38. 匿名]

ブラック企業ほどすぐ辞める人多い

[39. 匿名]

>>38
ブラック企業でパートで働いて長いんだけど、正社員見るとなぜ入っちゃったかなって気の毒になることある。でも他で雇っては貰えないよなってパートより仕事出来なくて納得したりもする。
パートの時給は辞めていく社員多くて上がるのはありがたいけど。（短時間で稼ぐにはまだまし）

[40. 匿名]

>>1
その理論だとポンコツなのは企業の採用担当だろ

[41. 匿名]

>>6
大学で4年勉強して資格取ったにも関わらず4月中に辞める医療系の人多いらしいね

[42. 匿名]

>>12
なにになりたいかわからん子供が、とりあえずなにかを目指して勉強するように言われて
とりあえず内定もらって、とりあえず就職してもこれじゃないから辞める感じ

お金を稼ぐためはややあるかもだけど、社会を回すためって意識が薄いよね
「ご苦労様です」って言葉が言葉狩りされたせいもあると思う
労働を労う言葉に上も下もないのに

[43. 匿名]

短期間で辞めても明確な理由と目的があって次に繋げられるのなら全然良いと思う。ただ学びも反省もなくその場の判断だけで辞めてしまうのはちょっと勿体ないなと思う。

[44. 匿名]

>>12
単純に皆幸せな環境で育ちすぎただけだと思う。
自分は過酷な家庭環境だったから、仕事にいくのは金の為、生活の為だけで、理想も何もなかった。だから、職場がきつくてもずっと辞めずに会社が潰れてから転職してきた。それがいい事とは言わないけど、簡単に辞めた上で次から次へと転職し、結局うまくいかない人は幸せな家庭環境だったんだろうなとは思う。帰る場所があったりすれば簡単に辞めることを考えられるものね。

[45. 匿名]

キンコン西野っぽい見た目の人ってキンコン西野っぽい事言う人多くない？

[46. 匿名]

>>38
当たり前すぎるんだが

[47. 匿名]

>>36
ヤクザの手下が詐欺師に絡んだような図
自分も似たようなものだから言えるんじゃないの

[48. 匿名]

ポンコツってよりも、売り手市場だから就活の時はお客様扱いだし、Youtuberとか若い人にとって影響力ある人の自由そうな生き方見てたら、理不尽に耐える意味を見出せない子も多いという時代背景もあるわか。

それが良いとか問題ないことだって意味ではなくて、若い時の視野や判断力なら自分もどうだからわからない。

[49. 匿名]

集まってきたのはポンコツばかり

↑何様なんだよ

[50. 匿名]

>>21
それが尾崎なら、今の「君は君のままで」はアナ雪の、「ありのままで」から来てるだろうね

[51. 匿名]

この人、オンラインサロンで生計立ててる？

なんか宗教と変わらん感じするわ

[52. 匿名]

初任給いいからもうやめないんじゃないの？
30万以上出る大手行ったら辞めないよね

[53. 匿名]

>>52
大手行くような子は根性もあるし、そもそも辞めたくならない会社を選んでるよね。
優良ホワイト企業行けなかった子は自分を過剰価値判断せず、冷静に今の職場環境を判断した上で退職は決断したほうがいいとは思う。
私はブラック企業に勤めてるんだけど、応募者の履歴書みると人生転落していってる様子とかみてとれることあるよ。きちんと新卒で我慢しておけば良かったのにって思うような履歴書見ること沢山あるよ。

[54. 匿名]

プペプペぷぷぷ

[55. 匿名]

>>1
ポンコツなら辞めてくれて良かったんじゃないの。
状況がよくわかっている優秀な新人さんに見えるけどね。
どう見たって現実と違う『耳あたりのイイ事』を言って新卒を集めようとした会社がおかしいのに現実を見て逃げた新人を責める意味不明。

[56. 匿名]

今朝のZIPでモームリの依頼者が過去最高とかやってたけど退社したい理由が、
・シフト表見たら9連勤があって、初めの話と違うと思ったから
・定時なのに、今日は帰らせてあげるよって嫌味？言われたから
ってのがあった。

先が思いやられると判断したのかな？見切りつけるの早いね。

[57. 匿名]

>>8
履歴書にそれ書いてる人うちでは地雷扱いだわ

[58. 匿名]

>>16
ノブの顔！

[59. 匿名]

>>3
ナオト・インティライミの『Brave』の歌詞が浮かんだわ

[60. 匿名]

アルバイトでもパートでも直ぐ辞める人、おばちゃんでも多い。大手でも病棟でも凄い多い。

[61. 匿名]

>>56
ごく一部の例外を除いて残業しないのに給与高いはない
初任給より手取りが増えて余裕が出るのに

[62. 匿名]

>>3
ちいかわのキメラかよ

[63. 匿名]

>>1
こいつはパワハラで担当のマネージャー鬱にしてやめさせまくってたじゃん
人材潰すポンコツが語るな

[64. 匿名]

>>12

820. 匿名 2023/09/27(水) 14:53:36
これねー
平等公平の教育が行き過ぎると、自分の実力を客観視できなくなるんだよ

学校で何かトラブルがあるとすぐ親がすっ飛んできて、親や学校が問題を解決してくれて相手を謝らせちゃうから自尊心が高くなるんだよ
しかも理不尽を経験しないから打たれ弱くてデリケート（厄介）

そのまま社会に出てどうなるかって言うと
　↓
思ってたのと全然違う扱いを受ける。当たり前だけどまだまだ使えない新人扱い

すると「思い描いていた自分」と「まだ新人で使えない自分（当然失敗も多いし叱られる事もある）」とのギャップが大きすぎて心が折れる。
さらに打たれ弱くてデリケート、守られる事に慣れきってるもんだから社会との剥離に苦しんで耐えきれず、すぐ会社を辞めちゃったりするわけ。

その時にはもう
すっ飛んで来て解決してくれる親も、都合よく平謝りしてくれる学校もなし。

[65. 匿名]

すぐスタメンに入れると思ってる新人多すぎて…。
才能あればすぐ活躍できるってバトル漫画か異世界アニメの影響なの？それでなくても、学校で部活やってたら分かる事だよね？

[66. 匿名]

>>41
入ってみたら「違った」からよそへ行くだけでしょ
資格は大事
より資格を活かせる環境を選ぶだけの話

[67. 匿名]

>>41
その資格持ってたらどこでも働けるじゃん

[68. 匿名]

>>12
大学生のアルバイト沢山かかえてる職場だけど、年々責任感のないアルバイト増えたよ
大学名はそれなりの子ばっかりだけど

仕事はミスが多い、すぐ休む、時給から外れた仕事はしない(自分の準備不足とかマニュアルを覚えてこなかったとしても家で勉強してきたり復習してきたりしない)、でも労働者としての権利の要求だけは一丁前

叱ると辞めるからもうよっぽどのこと以外はスルーしてる

[69. 匿名]

>>1
会社「君は君のままでいいんだよは言ってない…」

[70. 匿名]

>>64
すっ飛んでくる親は会社でも現役なことも。電話かかってきてなんだろ…と思ったら「（今日休んでる）ガル夫の母です」ってきて「えー！」となった。

[71. 匿名]

何者でもない自分
↑この若者が好きなワード、自分は何者で、どこへ向かうのかって大昔からの普遍的な悩みではないんだよね、三島由紀夫か寺山修司でも読めばって感じだけど、今は得意な事、肩書欲しいをカッコ良くいってるだけ。

[72. 匿名]

西野さんって“君は君のままでいい”側の人間だと思ってた。

[73. 匿名]

サラリーマン界隈にいない人が言っても誰にも響かない

[74. 匿名]

>>47
言いたいことは分かるけど、大悟と同レベルに並べられるほどプベルは別になにもしてなくない？

[75. 匿名]

>>66
そうでもないよ
資格はあるけど、思ってたのと違うからと全く違うことしてた

[76. 匿名]

>>36
大悟は善悪とか人の痛みとかわかってて物事の本質を理解してる人って思う。西野も仲間思いでそこまで悪い人ではないんだろうけど浅はかというか打算的なところが目について信用しにくい

[77. 匿名]

>>1
普通に社会人歴がそこそこある人に言われるならまだしも、おまいうすぎて…
それでも何年かは社会人してたんだろうなってWiki見たら吉本のスクールに10代で入ってるからないなって思った
何でも今話題のものに絡んでおきたいんだろうね…

[78. 匿名]

>>56
けど、それぐらいでモームリ！ってなる人が勝手に辞めてくれるのは会社にとってもありがたいことかもしれないよね
そこそこ教育したりしちゃってから辞められたら損害も大きい
しかし、ある程度は企業と人材との騙し合いみたいなものだよね就活なんてさ
会社の方だってしまった(言っていたのと違って全然使えない)とか思っている場合もあると思う

[79. 匿名]

>>46
横
二度見したわ
進次郎以来