定時で帰ってキレられたことありますか?

[1. 匿名]

今日仕事が順調に進んだので社長に定時で帰ることを伝えたらブチ切れられました。
毎日サービス早出残業強要、休憩なし、休日出勤強要、雪が降ったら２時間前に出勤強要、社長が決めた振替休日の日に休もうとしたら「休みたいなら１ヶ月に申請しろ、人として常識だろ俺は２週間休んでないんだぞ」とキレられる日々を耐えて定時で帰ろうとしたらキレられました。
もうしねってことですよね

[2. 匿名]

さっさと辞めましょう

[3. 匿名]

>>1
しぬまえに辞めよう

[4. 匿名]

転職しなよ

[5. 匿名]

死ぬ前にやめれば？（笑）

[6. 匿名]

１ヶ月に申請は普通
定時で帰る前に仕事残ってないか聞くのも普通かな…

[7. 匿名]

辞めた方がいい

[8. 匿名]

録音しましょう
あらゆる証拠を集めて労基に提出
労基が仕事するかは正直分からないけど

[9. 匿名]

そんな会社なら捨てちゃえば？

[10. 匿名]

月給100万くらいあるの？
そうじゃなきゃ辞めなよ
そんな会社のために死ぬことないんだよ

[11. 匿名]

残業＝効率悪い仕事してるか、仕事量に対して人数が足りないか

[12. 匿名]

ブラックオブブラック

[13. 匿名]

ある。
もう辞めたけど端から端まで聞こえるような大声で「こっち来い！お疲れ様じゃない！」って怒鳴られて説教されたよ。
大企業の営業職。

[14. 匿名]

>>1
労基に相談
録音があればなおよし

[15. 匿名]

[16. 匿名]

辞めた方がいいよ。
転職は簡単な事じゃないけど、そんな会社なら辞めた方がいい。

[17. 匿名]

>>1
もっといい会社あるから辞めよ辞めよ。

[18. 匿名]

>>1
しななくていいじゃん
辞めたらいいんだよ。いくらでも職はある
さっさと見捨てようそんな会社

[19. 匿名]

>>6
１ヶ月前って普通なの？

[20. 匿名]

なんであんな残業させたがるんだろうね？
それを美徳としてる爺世代って厄介だよね
俺がやってるんだからお前も苦しめ的なやつ？

[21. 匿名]

あなたは帰るのだけは早い！帰るのだけはあああ！
とおばさんに怒られたわ

[22. 匿名]

キレられたことはないけど、直の上司の無言の圧力はあるなぁ
自分の仕事が終わったら、今残ってる社員全員に
手伝えることを聞いて回って、その仕事をやれ！と

ちなみに、私は他の社員から「手伝おうか？」と言われたことはない

たぶん、しねってことだと思う

[23. 匿名]

>>6
仕事によっては他にすることないですか？って聞いてから帰るけど、主の仕事は個人でやる感じだから帰っても良さそうだよね。

[24. 匿名]

会社はいくらでもあるけどあなたはたった1人です。
自分を大切にしてください

[25. 匿名]

>>1
しぬのではなく転職しろということです。
今は転職代行もあるので、是非転職を！

[26. 匿名]

>>1
ワンマン社長乙

[27. 匿名]

>>8
提出してどうするの？
どう考えても主さん疲れてるしとっとと辞めたら良いと思う

[28. 匿名]

>>6
>>>社長が決めた振替休日の日に休もうとしたら

振替休日の日に休む気でいたらだめなのか🤔

[29. 匿名]

「ええ？」って顔はされた事あるけど、無視。
自分の仕事は終わってるから。

[30. 匿名]

個人経営の会社？
ケチくさい社長だね
ささっとお暇しましょう

[31. 匿名]

>「休みたいなら１ヶ月に申請しろ、人として常識だろ俺は２週間休んでないんだぞ

経営者として非常識だね。
有給は労働者の権利で一ヶ月前に言えなんていう規定は法制上ない。
労働基準監督署にチクってください。まじで。主さんの権利を守るためです。

[32. 匿名]

キレるまではいかないけど、上司から「え？帰るの？まだ先輩残ってるよ？」って言われた。先輩(40代)は午前中ずっとおしゃべりしてて、午後はダラダラ仕事して毎日終電帰り。先輩の業務もすべて手伝った上に定時で帰ってるのに何だそりゃって思った。

[33. 匿名]

あるよー
先輩「なんで我先に帰ろうとするの？みんな大変なのに」
私「このあと歯医者の予約してるんで今日は帰ります」（嘘も方便）
昼間は電話も取らないでお菓子食べてお喋りしてた人に言われたくないわって感じだった

[34. 匿名]

え、定時で帰ったらあかんの

[35. 匿名]

とことん社長キレさせて辞めたいな
けど主的には関わるのも嫌そうだもんね
しぬくらいなら辞めて良いと思うが
今は代行もあるし

[36. 匿名]

>>1
もうファンタジーのような会社やな。

[37. 匿名]

>>23
定時は定時だし、仕事を振るのは上司だよ。
こういう気遣いが求められるのに給料高くない会社って無くなれば良いのに。

[38. 匿名]

>>1
辞めなはれそんな超絶ブラック

[39. 匿名]

会社としては早く帰ってもらったほうが残業代払わなくていいよね？？

[40. 匿名]

>>1
生きろ。
死ぬ前に労働基準監督署に言え！！

[41. 匿名]

>>19
今夜のガル民て働いてなくて草

[42. 匿名]

>>1
会社名はよ！

[43. 匿名]

>>1
二週間休んでないからなんだって話だね

[44. 匿名]

>>15
定時で帰ることが当たり前だとおもってた...
むしろ残業し過ぎの人ってどんな仕事の仕方してるの？ってなる

[45. 匿名]

>>1
しねはないけど、改善の余地ないなら他探すのも視野に入れたらいい

[46. 匿名]

>>1
同じ経験ある
キレたいのはこっちだよ
たかが雇用主ってだけでご主人様にでもなったつもりでいるのならちゃんちゃらおかしいわ
お前に人生売ったつもりはない、こんなクソ会社で働いて　　や　　っ　　て　　る　んだよ
今日で終わりだけどな、死ねっ！！

って言いたかったけど馬鹿らしいから普通に退職届出して黙って辞めたw

[47. 匿名]

>>15
サビ残当たり前、自分の仕事終えたらなにか仕事ないか先輩たちに聞いて回らなきゃいけないところから転職したとき、向こうから『もうすぐ退勤時間だよ、ちゃんと時間であがってね』て言われたとき耳を疑った。帰っていいの？新人試す罠なの？てびくびくした。今は普通に帰ってる、給料うんぬんより一番ありがたい。

[48. 匿名]

>>15
うん。マジでこんなもん。

[49. 匿名]

ただのクソ社長じゃん
さっさと辞めなよ
クソと居るとクソがうつるよ。時間も無駄だし

[50. 匿名]

>>1
主にとって働ける場所はそこしかないの？そんなことないよね。さっさと辞めていいと思うよ。

[51. 匿名]

>>1
社員のサービス残業って、べつにこちとらサービスしたいと思ってないんだが、ってかんじじゃん。
そのサービス分をお金に換算して考えると、その金額を社員から与えてもらっているようなものだということに社長は気づいていないの？
で、誰かにボランティアで働いてもらわないと回らない経営してるんですねと鼻で笑いたい。

[52. 匿名]

私は一ヶ月前に有給とりたいと相談したら早すぎると言われ、2週間前に再度言ったらまだ早いと取り合ってもらえず、一週間前に再チャレンジしたら
「休みたい日がわかった時点でなぜ言わないんだ、一週間前に言うなんて遅すぎる」
って言われた
聞く耳持たなかったのはお前だろー！！！

[53. 匿名]

>>1
労基労基。証拠集めよう。

[54. 匿名]

あるある！
飲食店で19時閉店で遅くても20時には帰れたから、終わり次第帰ってたら「〇〇は仕事に対して本気じゃない」って怒られた。
やることもないし残業代もでないのに何で残業しなきゃいけないのか理解不能だったよ。感情論精神論上等すぎやろ。

[55. 匿名]

賢くね

[56. 匿名]

>>1
いや、辞めろ。明日からホリデー！
主の最後の一行マジ止めろや。

[57. 匿名]

>>1
辞める一択だと思うけど
そんなクソ企業に我慢して在籍するような人がいるから、どんどんそういうクズ経営者が調子にのって、日本からブラック企業がなくならないんだよ
我慢している自分偉いとか思わない方がいい
むしろ逆で皆の迷惑

[58. 匿名]

退職代行検索！

[59. 匿名]

社長に送り付けてやれ

https://www.youtube.com/@jobpice

[60. 匿名]

>>1
転職しよう
退職代行使ってもいいし
気力があるなら労基にチクり推奨
典型的ブラックだよね
人件費削減して社長の懐に多く入れるために人手不足のまま回してるんだろうね

[61. 匿名]

呼び出し喰らった。

「この時間まではしっかりやるけど、そこから先は知りませんって言う態度がはっきり現れてる」って言われたわ。

うん、知らないよ。
時間になったら帰るじゃなくて何たらかんたら。

うるせーよ！

[62. 匿名]

>>15
絵がかわいい😊

[63. 匿名]

>>15
多分ブラックからホワイトにいった衝撃で定時あがりを強調してるんだろうけど、ホワイトに残業や繁忙期がないってわけじゃないよ
パートか契約なら話は別だろうけど

[64. 匿名]

てかさ、なんで定時で帰れないのか昔から疑問だった。
求人でも８〜１７時って書いてるのになんでなんだかんだで２２時近くまで残らなきゃいけないのか、、
だったら初めから求人にも８時〜２２時ですって書けば良いのに。

[65. 匿名]

このくらいの気持ちで

[66. 匿名]

>>1
異常だということはわかってる？
定時で帰るのは何も悪いことじゃないし許可を得なきゃならないことじゃないんだよ
さっさと辞めた方がいいわ　何で続けちゃってるの

[67. 匿名]

>>1
女相手にそこまでキレんでもって感じ
でも部長とかじゃなくて社長が怒ったんならもうその会社の方針なんでしょうね
辞める一択でしょ

[68. 匿名]

>>1
「俺は２週間休んでないんだぞ」　
知らんがな〜笑
辞める選択以外ないな

[69. 匿名]

タイトルと投稿内容があってないよ〜笑
あるって答えたら我慢するの？早く辞めようよ。
ちなみに障害起きてるのに帰ろうとした人がいて、キレられてる人を見たことはあります。

[70. 匿名]

何か残ってる仕事ないか聞かないといけない会社おかしいよね。定時で上がれる配分でやってる自分が馬鹿みたいじゃん

[71. 匿名]

こんなにニート民いるとは思わなかったわ
少しは隠せよｗ

[72. 匿名]

>>63
ブラックからそこそこホワイトに変わったけど、
残業あったとしてもちゃんと1分単位でつくし、ブラックやばいよね

[73. 匿名]

入ったばかりで定時で帰った翌日、他部署の先輩に「みんな残業して頑張ってるんだからさぁ、ガル山さんも自分の仕事終わったらこっち来て「出来ることありますか？」くらい言ってよ。」って説教くらったことがある。
採用面談の時点で「業務分掌めちゃくちゃなのをどうにかしたいから、自分の仕事終わったら帰ってね。」って指示されてたからすぐ上司に報告して、その先輩が怒られてた。

[74. 匿名]

>>1
ちゃんとタイムカードとか記録残してる？全て持って労基へGo

[75. 匿名]

>>1
大企業なの？
そんな社長が居るって言うと中小だよね。
さっさとやめた方がいい

[76. 匿名]

すごいね、流石に個人経営の会社だよね？

[77. 匿名]

>>1
1が女ならさっさと辞める
男ならのし上がって社長になって見返す

[78. 匿名]

主です、もう限界です。
死ねと言われた同僚もいるし
親を介護してる同僚は「早く親を看取って仕事に集中しろ」「まだ介護してるんだ」と嫌味を言われボイスレコーダーを使ってないことを後悔してます。

あと毎朝７時に電話がかかってきます。
事務所のトイレ掃除はしたか、社長の机は掃除したか
全員辞めた理由が分かりました

[79. 匿名]

>>74
タイムカードなんてありません

[80. 匿名]

>>1
その社長は創業者なの？それとも雇われ社長なの？
後者だったら社長も被害者だよ、労基署に一緒に駆け寄ったらいい。

[81. 匿名]

>>1
悪いけど、主も主だと思うよ。そういうこと言われて「もう死ねってことですよね？」ってなる発想がおかしい。
何？「こんなに頑張ってる私。理不尽な環境で働いて可哀想な私」って言いたいのかな？

以前から社長がそういう頭おかしい人間だって分かっててそこで働き続けてるんでしょ。
もちろん社員に対して会社がやってることは真っ黒なのは前提として、それを脱しようとしない社員側にも問題あるよ。死ねなんて誰も言ってない、辞めればいいだけ。

[82. 匿名]

>>72
残業代つかないのはブラックだろうけど
繁忙期に自分の仕事終わったからさっさと帰りますはホワイトでも歓迎はされない
逆に自分だけ定時で帰れなかった時、上司どうしてると思う？
ホワイトの場合、特定の人に残業増えちゃいけないって考えるから、他の仕事が終わってる人に割り振ることがあるよ。
皆キレてるけど定時だから上がっちゃいけないってそういう事よ……
チームでやる以上気遣いの問題
ていうか人としての…な

[83. 匿名]

>>78
●ねって言われたことの方が問題なのに何であんなトピ内容になるのか
ちょっと落ち着いた方がいい、ブラックはブラックだけどヒステリックになりすぎ
残念だけど中小企業だとよくある話でもある

[84. 匿名]

>>19
よこ
一部上場の企業だけど、仕事なければ前日に口頭でもオッケーだったよ
まあ基本はあらかじめ予定決まってるから早めに有給なり許可もらうけど、休日出勤、振替休日とかイレギュラー要素はその場その場で対応していくものだし
主さんの場合には1ヶ月前の申告マナーみたいのは当てはまらないかなと思う

[85. 匿名]

看護師あるあるだけど、自分の業務終わっても先輩が残ってたら帰れない😭定時で上がろうと、テキパキやってたら「残る気ありません、って顔して、やる気ないわけ？」とキレられた。。。

[86. 匿名]

>>1
社長しねってことだと思います。
労基行って退職届でビンタしましょう。
会社はそこだけじゃないです

[87. 匿名]

>>80
創業者です。
創立１５年で私含めた３人以外全員辞めました。
多いときは３０人居たらしいです。
社長を殺そうとした人もいて警察沙汰になったこともあるそうです。

[88. 匿名]

>>1
ノルマも達成したし、来月分のノルマも前倒しで契約取れてたから、やる事なくて定時で帰ろうとしたらめっちゃキレられた。@日本生命

[89. 匿名]

>>44
私IT大手に勤めてるけど、皆残業ばっかよ。多分会社名だけ聞けばホワイトなイメージあると思う。
IT業界は残業が恒常的。

[90. 匿名]

仕事終わってないのに定時で帰ると
怒られるだろうけど

[91. 匿名]

うちなんて仕事早めに終われたから
このまま有給取りますって言って取ってるから
定時くらい屁でもない

[92. 匿名]

>>82
業務時間内に割り振れば解決
たまたま帰り際にやってほしい仕事が発生してもキレずに依頼すれば解決
どちらもできてない主の社長が無能なだけ

[93. 匿名]

>>85
夜勤終わって日勤に交代した直後に緊急入院。普通に帰ろうとしたら日勤ベテランに「緊急なんだから手伝いなさいよ！何さっさと帰ろうとしてんの？」と言われてすぐ辞めた新人の頃🤗

[94. 匿名]

>>6
仕事量は自分で把握しているしわざわざ聞かれるのも迷惑かと思って聞いてませんでした
毎日帰り際に聞いたほうがいいんですね
私のそういう部分が社長を苛つかせてたのかもしれません
勉強になります

[95. 匿名]

ブチ切れる理由なんもないと思うんだけど、
どんな理不尽なことわめいたん？その時代遅れの社長さんは

[96. 匿名]

>>1
それは辞めろってことです！

[97. 匿名]

>>1
あったあった！
ダラダラ残業する風潮なんとかしようと思って定時上がりを2日続けたら呼び出されて5時間説教された！

[98. 匿名]

>>1
私の前職と似てる。
しかも雪国。
主さんのと追加で大雪が降って高速道路が封鎖されるかもしれないのに来いと言う。
会議でインフルエンザになって出れないとかでもキレてたよ。
何があっても休むなって言ってる割に社長は何回か休んでたけどって感じ。
社長も教祖扱いしてて今思うと酷かったな。

[99. 匿名]

うちも大概な会社だった

定時で帰りたいから昼に頑張って仕事終わらせて帰ろうとしたら「みんな仕事してるのに」って部長にキレられた
じぶんのノルマは終わってるから上司に聞いたり
他部署まで行って仕事ないか聞いて回ったけど
みんなじぶんの仕事とられまいと仕事ももらえず

結局帰ったけど半時間無駄にした
うちの会社残業すればするほど素晴らしいって価値観で昼間はみんなサボってるんだよね
昼に真面目に仕事すると残業時間にする仕事なくなるから
TOYOTAの仕事も多くて下手に在庫作れなかったからなおのこと
ほんと、あの時はピュアだったから半泣きで帰ったけどきれてよかった

[100. 匿名]

>>44
仕事の仕方とかじゃなくて、業務と人数が見合ってないのよ…。
ホワイトなら10人で回すような業務量を、ブラックは3人でやれと言われる。そして「残業代？お前の能力不足のせいなのに何故貰えると思った？」の世界w
あと、定時18時なのに、何故か20時からの会議が組まれてたりするミラクルもアリ。

[101. 匿名]

そこまでひどい会社なのにグチグチ言って辞めない主も不思議だわ。そんな簡単に辞めれないとかいうけどこんな会社なら時給計算してみるとアルバイトでもした方がよほど良い場合おおいし。

[102. 匿名]

>>44
私も。きっかりにタイムカード押してる。なのでその前に片付けしてPCの電源も切ってる。
うちの上司は「早く帰ってくれるから私も帰れて嬉しいw」って言うよ。私の前の人が無駄残業ダラダラするタイプだったみたい。

[103. 匿名]

私も保育士してる時に
自分の仕事終わらせて帰ろうとしたら
先に帰るんじゃなくて先輩になにか仕事ないか聞いてから帰りなさい、やる気あるの？
と怒られたことあります。

[104. 匿名]

>>8
ヤツラ自分たちにとってオイシイトコ相手じゃないと仕事しないよ

[105. 匿名]

>>65
あれ、でも壊滅的に仕事できないとも書かれてなかった？
こんなのハナから仕事の頭数に入ってないだろうし、いない方が周りもホッとしてそう

[106. 匿名]

始業時間より前に仕事させるのに、定時で帰ると変な空気になる。
お局に「そんなに急いでこの後、別のところで働くの？」と嫌味言われた。
うちの会社1時間毎しか残業つかないから1分でもいたくない！

[107. 匿名]

>>1
しねじゃなくて、会社を辞めましょう♡という天使のお告げだよ？
いやマジで。

[108. 匿名]

>>73
他部署の新人に自分の所の仕事振って残業させようとするの？
その人ちょっと頭おかしいね

[109. 匿名]

>>8
録音してマスゴミに情報提供するとかはどうだろう
こういう炎上案件好きそうじゃない？

[110. 匿名]

>>73
スカッとだね！
上司できるじゃん

[111. 匿名]

定時で絶対上がれない職場に新卒で就職してそろそろ1年ってところで辞めた
最終的に毎日日付変わる頃に帰るのが普通になってた
しかも残業代一切出なくて休日出勤いっぱい

転職先は定時に上がるのが当たり前で最初何ヶ月か信用できなくて(そのうち毎日残業になると思ってた)こっそり転職活動もしてたくらい笑

[112. 匿名]

>>1

[113. 匿名]

>>1
クソみたいな社長だね

[114. 匿名]

20年前に新卒で入ったところなんですが、定時で帰ろうとしたらお局に呼び止められ「帰る時はその場にいる人全員にやれることは無いか聞いて回りなさい」と言われた。

[115. 匿名]

>>52
それは意地悪過ぎる!早めに言ってたのに。

[116. 匿名]

>>114これで『じゃあ、これやって！』と言われたことないよね。お局のマイルールだったんだろうけど聞かれる方も新人に任せる仕事なんて限られるし困るよね。

[117. 匿名]

私だったら明日にでも退職代行使って辞めるわそんな会社ww
んでユニオンに行って払われてない分はぶんどる。

[118. 匿名]

こんな会社に退職代行なんて使わなくていいよ。お金がもったいない。

[119. 匿名]

>>1

まじで転職したほうがいい。

[120. 匿名]

こんな会社と社長のために死なないで。
既出だけど、証拠を集めて労基に相談しよう。

[121. 匿名]

今日大きくため息つかれたわくそうぜえww

[122. 匿名]

[123. 匿名]

>>44
根本的に人が足りないのよ。

接客だけど、定時5分前に電話がかかってきてとれる人居なければとらなきゃいけないし、それが面倒な案件だったら電話自体長いし、引き継ぎや処理にも時間要する。

その間に来客や担当してる業者来ればそれもやらなきゃいけないし。。。人数足りてれば、あとお願いしますって帰れるんだけど、それを言える人が居なきゃ自分がやるしかない。

[124. 匿名]

>>8
録音もだけど、無給で早出や残業させられてるなら出社した時と退社する時に会社のPCから自分のスマホなりGmailとかフリーメールにメール送っておくといいよ！
朝は「出」帰りは「退」とか簡単な文字でもいいから。

[125. 匿名]

定時に出社してメール確認してたら、お局に「みんなもうメールの確認なんて済んでるのよ！！」って怒られた(笑)

[126. 匿名]

>>1
こんな会社、過去10年の未払い賃金利子25％つけてきっちり返して倒産しやがれ！！
ていうか辞めなよそんなとこ

[127. 匿名]

>>1
労基ヘGo！

[128. 匿名]

>>87
社長の他に従業員が3人しかいないってこと？
自分が辞めたら他の人に迷惑かかるからとか思ってない？
もうさ、3人で口裏を合わせて一緒に辞めちゃえ。

[129. 匿名]

保育士だけど、定時若干過ぎてるし様子見て落ち着いたタイミングで上がったら「ここは定時じゃ帰れないからね」って言われた

[130. 匿名]

ある。
定時というか、既に毎日残業しまくりでもう限界だったから帰ると伝えたら、
じゃあ、一体誰がやるんやーーーーーーーー！ってキレられた。身内に雇われている身です。
内情を知らない外野の人間に、身内だから甘えられていいね。楽で恵まれているし、貴方が下の立場だから、何があっても貴方が我慢すべきだよと言われた事もある。
笑ってそうですねって言うけど、心の中でその人の存在を抹消した。

[131. 匿名]

>>109
マスコミが動くのは大企業の時だけ。彼らは日本の大企業潰したくて仕方ないから。

[132. 匿名]

[133. 匿名]

>>33
それは言われたくないwww

[134. 匿名]

残業代出さないくせに怒られる筋合いない

[135. 匿名]

いつも定時で帰るお局さんが珍しく残っていた時に「私より先に帰るな！」と怒鳴られました。

[136. 匿名]

>>20
残業=美徳は滅んでほしい

[137. 匿名]

>>44
帰ろうとしたらお局から「明日できることは明日しないで今日する！」って言われたことあるw

[138. 匿名]

タバコ吸いに出たり就業中に無駄な休み時間取ってる人達の分まで残業手伝いたくないもの。終わったらさっさと帰るよ〜

[139. 匿名]

ある。次の日やんわり出来れば定時に帰るのはちょっと……って注意された。女性社員が私と時短が2人の3人しかいなかったんだけど当番制で女性誰かひとりは残業するようにルールが決めされたんだけどいやいや私以外の2人は時短なんだから残業出来ないし私に残れって言ってるようなもんじゃんってムカついた。だから私もさっさと妊娠して時短になってやった。妊娠期間中もちょっとでも体調が悪かったらすぐ休んだ。それくらい許されるよねってくらい散々妊婦さんと時短の尻拭いしてた期間あったしね。

[140. 匿名]

>>78

メンタルを一度病むと完治は難しいし相当長引くよ。
体ももちろんだけど、メンタル面の健康は何物にもかえ難い。今すぐ辞めるべき。

[141. 匿名]

経営者が、それが見做し残業でも、残業強要はダメなんだよ。明らかな違反は戦わないと。受け入れた時点でダメ。

[142. 匿名]

自分たちの時代は、
先輩より早く帰ることなんてなかった
みたいなことを言われたことあるけど
そうなんですか。お疲れさまです。
って普通に帰った。
なんで残業代もつけさせてもらえないのに、用も無しに居残りしなきゃいけないのよ。
そんなんだから、私の前任者誰も続いてないのよ。
バカなの？って思ったわ。

[143. 匿名]

辞めて労基へGO！

[144. 匿名]

定時で帰れる時も一応周りに「何か出来ることありますか？」って聞いてから帰ってたなぁ

[145. 匿名]

>>1
夫も私も有給とか前日申請で大丈夫だよ。もち仕事に影響無い場合だけどね。
主のとこはブラックすぎるから転職しな。

[146. 匿名]

>>19
社員ならまぁ、普通に。けど事故に遭っても倒れても急な早退欠勤を許さないブラックな会社も実際まだある

[147. 匿名]

>>1

年収300万以下なら即決で退職

[148. 匿名]

推しのライブがあったから定時で上がったら、
当時の上司に「やれば早く帰れるんじゃん( ´_ゝ`)笑」
って言われた。
イラーーーーーっ！

[149. 匿名]

>>1
主さん。私の友達はこの前過労で自死してしまいました。本当にそんな職場は今すぐにでもやめてください。あなたの仕事の代わりはいくらでもいるけど、あなた自信の代わりは誰もいないんですよ。

[150. 匿名]

>>1
あなたは社長の奴隷ではない、社長なんて会社が同じだけのただの他人だよ。
変な人の為にしぬなんて勿体無いよ。
そんなおかしな会社なんか辞めた方がいいよ。

[151. 匿名]

>>20
そうやってやってきた結果が、今の低賃金・低生産性の日本なんだよね。爺世代のやり方が間違っていることは明らかなのに、改めるどころか今だにそれを強要するのが本当に謎。

[152. 匿名]

>>1
新入社員時代にあった。
大学の友人とご飯食べる約束して、ウキウキしながら駅に向かっていたら、
コンビニ帰りの上司と遭遇。
その時は挨拶してそのままだったけど、後日色々言われた。

今思えば残業している先輩を差し置いて、
ロクに仕事を覚えていない自分がサッサと上がる姿に、
上司の感覚では相当イラッと来たんだと思う。

その頃、残業続きでストレスも凄かったので、
友人とご飯に行くのを凄く楽しみにしていたんだけど、
注意されてからは「二度と定時で上がらないわ！」
って頑なになり、社蓄化した。

[153. 匿名]

>>20
よく言われたのが、俺達私達の時代の方がもっとやってた❗️あなた達の時代は全然優しくなった方で優しくしてる方なんだよと言われてた。
定時では帰る雰囲気でもなく…(でもタイムカードは定時で切れと言われる)
悪いけど仕事に重き置いてなくて生活費の為に来ているので定時で帰れる仕事に転職しました。
(その会社は夢がーとか成長がーとか精神論根性論の会社だった)

[154. 匿名]

>>1
そこの会社で今後も勤める気なら受け入れればいい。死ぬも自己責任で。
嫌なら辞めればいい。それだけでは？

[155. 匿名]

>>20
前の職場は社長がクソで、長時間残業と言う嫌がらせをすることに
喜びを覚えるタイプだった
子供生まれたよーって連絡来た社員が病院行きたくてそわそわしてるのに、
遅くまで残業させて病院に行けないようにしてたレベル

[156. 匿名]

>>78
しょうもない会社だから身を捧げる必要ないよ。

[157. 匿名]

>>20
効率よくやって早く帰ろうとしてるのにそれに対する言葉が「皆もっと働いてるんだからー」だったりする。前任者がExcel使ったら秒でできる仕事にちんたら時間割いてたけど理由わかったわ。

[158. 匿名]

今時そんな会社あるんだ、、

[159. 匿名]

>>82
よほど仕事量に偏りがあるなら、それは上司の考えることであって主の考えることじゃない。偏りがないなら先に帰って当然構わない。

[160. 匿名]

日本的な風土で効率を重視してないってのも大きいけど、生活のためにそれなりに稼げればいいや、て人にも「仕事を通じて成長を…！」「がむしゃらに働いて…」なんて同調圧力をかけて押し付けちゃうのが、なんとも日本的だなあと。

エリートや上昇志向の強い人が死ぬほど働くのは海外でも同じだけど、年収400-500万の人が過労死しちゃう国は世界で日本くらい。

[161. 匿名]

昔「誰よりも先に出社して、誰よりも後に退社しろ」と言われたことがある
15年前のことよ
ババアに嫌われてたからなぁ

[162. 匿名]

>>15
欧米じゃ当たり前

[163. 匿名]

>>162
当たり前ではないかな
残業はしない風潮だけどその限りではないし持ち帰りでやってる人もいるから
ブルーカラーは時間ぴったりで仕事放置で帰る人多いみたいだけど

[164. 匿名]

派遣で行った会社で社員から仕事の引き継ぎ受けてたけどマニュアルもないしめちゃくちゃな説明でわからなすぎて疲弊してた
イライラを何度もぶつけられこっちも限界きてたから定時でさっさとあがろうとしたらさらにキレられた
初回で更新なしにしたよ

[165. 匿名]

ある。

めっちゃ怖い先輩に「そんなに帰りたいのかねー！」て悪口言われた。隣で。

[166. 匿名]

時短勤務なのに嫌味言われたり、パワハラを報告したら報復として時短勤務を理由に文句言われた

[167. 匿名]

>>1
こんなあたおか社長の為に死んじゃだめ！
辞めるの1択！

[168. 匿名]

初日に帰ろうとしたら怒られたよ！終電が定時ってはじめからおしえてほしかったよ。終電さえ間に合わなくて会社の近くに引っ越したよ。明け方自転車で帰るとき車道に飛び出したら楽になれるかなって頭をよぎったよ。体壊して3年目でやめたよ。

[169. 匿名]

>>137
じゃあ明日は休んでいいの？（笑）

[170. 匿名]

日本が駄目な国なのはこのような社長がいるからです。
仕事はトップがしっかりしていれば仕事は早いのは勿論のことですが、利益も上がります。

駄目な会社程、安く仕事を請け負って社員だけが苦労します。

適正な人数で適正な価格で仕事を請け負っている会社が日本には何社あるのか？

時代が変わっても経営者は変わらない日本は貧乏になるのは当たり前です。

[171. 匿名]

何そのブラック。
今時あり得ない

[172. 匿名]

すごいね。その会社。
あのねー
嘘でも良いから心療内科に行ってきな。
それで最近眠れなくて。
原因は忙し過ぎたり
仕事おわったから帰ろうとしたら社長に
なんで帰るんだ！？と怒られたりして、それが凄いストレスで
最近何も悲しくないのに涙が出てくるんですっていってみ？

鎖貰って病院から会社休めって言われるから
診断書持って会社に提出して→しばらく休む

病院行って症状変わらずと伝える→診断書貰う
で、会社都合退職。
労基に訴える事出来るし、会社都合で退職だから
保険すぐ降りるし良い事づくめだよ♡

[173. 匿名]

>>1
今時そんな会社あるんや。
つーか、二週間休んでないって、その社長どんだけ仕事できないのよ。

[174. 匿名]

>>1
あるある
自分の仕事終わったから帰ってたら定時で帰らないでって言われて嫌で辞めた