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内々定47人中21人を「大量取り消し」 物議のIT企業BluAge謝罪「弊社側に問題」...個別対応表明

117コメント2021/11/18(木) 17:35

  • 1. 匿名 2021/11/04(木) 14:29:51 

    内々定47人中21人を「大量取り消し」 物議のIT企業BluAge謝罪「弊社側に問題」...個別対応表明: J-CAST ニュース
    内々定47人中21人を「大量取り消し」 物議のIT企業BluAge謝罪「弊社側に問題」...個別対応表明: J-CAST ニュースwww.j-cast.com

    部屋探しアプリ「CANARY(カナリー)」の運営などを手がけるIT企業「BluAge」(東京都千代田区)が、内々定47人のうち21人の大量取り消しを行ったと...


    内々定取り消しについては、そのうちの1人とみられるツイッターユーザーが10月4日、その経緯を投稿していた。

    それによると、6月に4回の面接を経て内々定をもらい、不動産業務に備えて宅地建物取引士の勉強を始めたが、内定解禁日の10月1日直前に座談会・グループディスカッションを行うと通知が来た。会社に行くと面接が行われたといい、翌2日には、座談会の内容と会社の考える基準が異なるとして内々定を取り消されたとしている。このユーザーは、就職活動も終える時期に取り消され、会社がなぜこのような対応をするのか意味が分からないと訴えていた。

    その後、6、7日ごろにかけて、自分も内々定を取り消されたとツイッターで投稿する人が相次いだ。

    (BluAgeによると…)
    「新卒採用2年目の弊社に採用活動・運営における業務経験が浅く、『内々定』という社会通念への認識も不足しており、更には選考プロセスに関して就職活動を行う学生の皆様への必要十分な説明も欠いていたことが挙げられます。また経営陣においても、上記運用への統率が不十分であったという運営体制の不備があったものと考えております」

    内々定を取り消した21人対しては、「今後、最大限の誠意をもって個別にご対応させていただく為、既に弊社よりお詫びのご連絡を開始いたしております」としている。

    +8

    -111

  • 2. 匿名 2021/11/04(木) 14:30:38 

    💩

    +50

    -4

  • 3. 匿名 2021/11/04(木) 14:30:43 

    不動産、ベンチャー、胡散臭さの塊

    +318

    -1

  • 4. 匿名 2021/11/04(木) 14:31:27 

    新卒採用2年目の弊社って書いてるけどそれまではどうしてたの?

    +168

    -7

  • 5. 匿名 2021/11/04(木) 14:32:08 

    ごめんを☆彡

    +4

    -3

  • 6. 匿名 2021/11/04(木) 14:32:10 

    最悪じゃん。

    +71

    -0

  • 7. 匿名 2021/11/04(木) 14:32:12 

    内定取消を取り消すわけじゃなさそうな感じ?

    +49

    -2

  • 8. 匿名 2021/11/04(木) 14:32:28 

    『内々定』という社会通念への認識も不足しており

    って書いてあるけど、この会社の経営陣は就活したことないのかしら?

    +206

    -7

  • 9. 匿名 2021/11/04(木) 14:32:43 

    >>1
    SAGEだわ

    +15

    -0

  • 10. 匿名 2021/11/04(木) 14:33:07 

    10月だと人気企業は採用終わって内定式してるし、募集してるとこは微妙な企業だから可哀想

    +208

    -5

  • 11. 匿名 2021/11/04(木) 14:33:13 

    こういうの見ると、やっぱり新卒は大手行きたがるよねと思う。
    就職先選べる子なら尚更。

    +203

    -3

  • 12. 匿名 2021/11/04(木) 14:33:22 

    これは就活生達が可哀想

    +137

    -1

  • 13. 匿名 2021/11/04(木) 14:33:33 

    他社への斡旋よろ

    +82

    -1

  • 14. 匿名 2021/11/04(木) 14:33:37 

    無い内定

    +23

    -2

  • 15. 匿名 2021/11/04(木) 14:33:45 

    ひどいね
    でも、そんな会社入らなくてよかったよ

    +158

    -0

  • 16. 匿名 2021/11/04(木) 14:34:02 

    >>1
    新庄頑張れ〜

    +0

    -5

  • 17. 匿名 2021/11/04(木) 14:34:23 

    今更取り消されたら辛いだろ
    就活なんて応募のタイミングずれたら最悪なんだからさ

    +185

    -2

  • 18. 匿名 2021/11/04(木) 14:34:31 

    うわあ、資格の勉強もしはじめてたのに可哀相

    +45

    -1

  • 19. 匿名 2021/11/04(木) 14:35:02 

    こんなとこ入社しなくて結果的に良かったと思う
    入社=ゴールでもないし

    +103

    -2

  • 20. 匿名 2021/11/04(木) 14:35:22 

    この会社以上の会社を紹介(勿論内定)してから言えって感じだよね、当事者やその家族にとっては。

    +72

    -2

  • 21. 匿名 2021/11/04(木) 14:35:42 

    かわいそう

    +64

    -2

  • 22. 匿名 2021/11/04(木) 14:38:54 

    はじめから雇うな

    +23

    -1

  • 23. 匿名 2021/11/04(木) 14:39:12 

    これはめっちゃ酷い
    新卒カード使えなくなったらどうしてくれるん
    こんな胡散臭い会社に入社しなくて正解だけど
    隣の会社こんな感じの仕事してたけど、泣きながら親に電話してる男性がいたし、誰かを殴る音も聞こえてきた
    お騒がせしましたって謝りに来たけど

    +166

    -2

  • 24. 匿名 2021/11/04(木) 14:39:37 

    実際に内定貰った人も不安だろうね
    こんな会社で大丈夫か?って

    +117

    -1

  • 25. 匿名 2021/11/04(木) 14:40:27 

    >>4
    会社が小さいうちは、どこも中途だよ

    +70

    -0

  • 26. 匿名 2021/11/04(木) 14:40:33 

    >>21
    内内定の後、面接って最悪の囲い込みだな

    +104

    -2

  • 27. 匿名 2021/11/04(木) 14:42:43 

    >>13
    斡旋できるくらい他社との繋がりあんのかな

    +33

    -1

  • 28. 匿名 2021/11/04(木) 14:43:04 

    新卒って肩書きはめちゃくちゃ貴重なのに可哀想
    予期せぬ経営不振とかならまだしも理由も何だかよく分かんないし
    こういう会社があるとそりゃ今の安定志向の若い子は大手か公務員行きたがるよなと思うわ

    +100

    -1

  • 29. 匿名 2021/11/04(木) 14:44:20 

    >>17
    本当だよね
    これ謝って済むようなものじゃなくないかな…学生可哀想

    +68

    -1

  • 30. 匿名 2021/11/04(木) 14:47:32 

    中途採用じゃないのにこの時期取り消しは悪質…

    +23

    -1

  • 31. 匿名 2021/11/04(木) 14:48:23 

    学校を通じて抗議だね
    氷河期のロスジェネだけど、こういうのたくさんあった
    だいたいは潰れた
    入らなくてよかったじゃん!としか言えないんだけど
    若い方達の今後を応援してます

    +121

    -1

  • 32. 匿名 2021/11/04(木) 14:51:04 

    >>1
    キープみたいな真似して学生バカにして。
    結局バラされて本当バカ。

    +123

    -0

  • 33. 匿名 2021/11/04(木) 14:52:14 

    本当にありえない
    今から就活って本当に大変なのにさ

    +28

    -1

  • 34. 匿名 2021/11/04(木) 14:53:55 

    BluAgeについて-株式会社BluAgeのメンバー紹介
    BluAgeについて-株式会社BluAgeのメンバー紹介bluage.co.jp

    株式会社BluAgeの会社情報を掲載しています。BluAgeは、不動産仲介におけるさまざまな問題をITを活用して解決するサービスを提供する会社です。当社のミッションやコンセプト、会社概要、アクセス情報などをご案内します。



    そうそうたる学歴や経歴の人達だけどそんな事も知らなかったのかな

    +38

    -2

  • 35. 匿名 2021/11/04(木) 14:54:00 

    そんな会社入れなくてよかったじゃん!とか
    今言えないよ、この時期に。
    もう大手は締め切られてる所多いし
    最悪新卒カード捨てることになりかねないよ
    マジで最低だと思う
    絶対に最後まで面倒見てあげてほしい

    +89

    -3

  • 36. 匿名 2021/11/04(木) 14:55:33 

    うちも大学生の子どもがいるから内定取り消しとか他人事じゃないわ
    でも他の人も書いているけど、とりあえずこんな酷い会社に入って
    経歴が傷つかなくて良かったとは思うよ
    今から大変かもしれないけどこの会社より良いところに
    就職できればいいと思っています

    +38

    -0

  • 37. 匿名 2021/11/04(木) 14:56:27 

    >>34
    勉強できるけど仕事が出来ない人たちの集まりか!?

    +4

    -4

  • 38. 匿名 2021/11/04(木) 15:00:21 

    内定切られなかった子たちも平穏では居られないね。
    社会人としての基礎研修受けたら早めに転職先探した方が良さそう。

    +46

    -0

  • 39. 匿名 2021/11/04(木) 15:00:52 

    そんな会社なら入らないて正解

    +3

    -1

  • 40. 匿名 2021/11/04(木) 15:02:01 

    どう責任とるの?

    +7

    -0

  • 41. 匿名 2021/11/04(木) 15:03:01 

    >>34
    人事は別にいたのかな?

    +5

    -1

  • 42. 匿名 2021/11/04(木) 15:03:21 

    >>8
    言葉の意味と社会的通念の内々定は別物だからね

    内定や内々定は言葉の意味では相手が勝手に言ってるだけで決まってるわけではないけど
    就活においては決定に限りなく近い
    と言っても内々定は流石に微妙だけどね

    社会的通念は時代によって変わるから慣れてないとわからない事もあるよ

    +25

    -0

  • 43. 匿名 2021/11/04(木) 15:08:39 

    やり捨て男みたいな手口

    +17

    -2

  • 44. 匿名 2021/11/04(木) 15:08:49 

    >>37
    優秀すぎてほとんど就職活動した経験なさそうな人ばっか

    +11

    -1

  • 45. 匿名 2021/11/04(木) 15:09:37 

    >>36
    新卒カードは捨てた事になったけどね

    +11

    -2

  • 46. 匿名 2021/11/04(木) 15:10:40 

    取り消すなら、せめて宅建士の試験後にすべき
    宅建士の試験直前に言われたのかわいそう
    試験受けられたかな?

    +35

    -0

  • 47. 匿名 2021/11/04(木) 15:11:58 

    >>34
    おそらく頭が良いから内定の意味を言葉の意味通りで考えてたとかじゃないかな

    +6

    -4

  • 48. 匿名 2021/11/04(木) 15:13:03 

    就活の辛さを思い出すとこれは最低最悪の酷すぎる対応
    まだ6月に落とされてたら色々他の企業応募したりも出来たのに就活終わって安心してこんな時期に落とすなんてクソすぎる。自分だったら号泣するな
    人生狂わされたレベルだよ

    +75

    -1

  • 49. 匿名 2021/11/04(木) 15:13:08 

    >>11
    でも、私リーマンの時は即戦力の名の下、パワハラ三昧の研修で結構新卒潰してたよ。割と色んな会社みんな半年から1〜2年で辞めてたよ

    +5

    -3

  • 50. 匿名 2021/11/04(木) 15:13:35 

    来年以降は優秀な人ほどこの会社をまっさきに就活対象から外すね

    +14

    -0

  • 51. 匿名 2021/11/04(木) 15:13:49 

    >>34
    単純に業績が悪化して50人も採用出来なくなったんだと思う。

    +54

    -1

  • 52. 匿名 2021/11/04(木) 15:15:41 

    >>23
    大学生の息子がいるから親の気持ちになってしまう
    いたたまれないよね
    病む前に辞めて帰っておいでって言うだろうね

    +34

    -1

  • 53. 匿名 2021/11/04(木) 15:16:06 

    >>36
    大手が全てとは言わないけど、選べるなら新卒時はできるだけ上場して長い大手を目指す事をお勧めします。
    新卒時は内資大手、そのあと転職で上場5年未満の外資に行ったら、新卒研修が短かいし本当にうすっぺらい基礎中の基礎しかやってこなくて、大学生そのまま現場に投入されたみたいでびっくりしたわ。

    +28

    -1

  • 54. 匿名 2021/11/04(木) 15:17:40 

    >>1
    宅建士だけど、内々定の説明すら不十分って、この会社まともな不動産取引できるの?
    重要事項説明書とか大丈夫?

    +58

    -0

  • 55. 匿名 2021/11/04(木) 15:17:49 

    2021年4月で従業員数60名とあったけど、そこから新卒47名は確かに多いよね
    もっと辞退者出ると思ったのかな、知らんけど

    +17

    -0

  • 56. 匿名 2021/11/04(木) 15:19:06 

    >>34
    ここは行きたい人は行きたかったぽいな。多分コロナもあったし、まだ若いベンチャーだと資金繰りに不安出たかね。会社としては有望そうな経歴あるけど、あのmedleyみたいな感じなのかな。あそこも今や不安よね

    +9

    -0

  • 57. 匿名 2021/11/04(木) 15:20:31 

    >>46
    宅建終わったよね?9月中旬じゃなかった?

    +1

    -3

  • 58. 匿名 2021/11/04(木) 15:22:16 

    >>1
    具体的に「最大限の誠意」って何よ?
    学生さん達だって人生かかってんのよ

    +35

    -1

  • 59. 匿名 2021/11/04(木) 15:23:51 

    うちの子も4年
    今から内定取り消されたら…恐怖しかない

    +10

    -0

  • 60. 匿名 2021/11/04(木) 15:24:48 

    今の時期に取り消しって…
    わざとか?

    +6

    -0

  • 61. 匿名 2021/11/04(木) 15:26:42 

    >>49
    知り合いもTBCに就職(エステ)で3年で半鬱で辞めたけど
    その3年のお陰でその後の転職楽だったらしいから
    新卒で辞めても一回就職したのとしないカード捨てには雲泥の差がある

    +30

    -1

  • 62. 匿名 2021/11/04(木) 15:27:34 

    >>57
    今年の宅建の試験は10月17日か、一部の人は12月だよ

    +5

    -0

  • 63. 匿名 2021/11/04(木) 15:28:18 

    >>51
    コロナは2年前からなんだからこの人数とってそれはないよ
    青田刈りでキープして使える奴だけ使ってやんよって傲慢さだと思う
    採用された方も序列つけられてひりつかせて使う気満々でしょ

    +26

    -1

  • 64. 匿名 2021/11/04(木) 15:30:16 

    >>55
    内々定で就活辞める人が多いとは思わなかったんじゃない?
    内々定って準々決勝で勝ったくらいだから

    +1

    -18

  • 65. 匿名 2021/11/04(木) 15:32:34 

    >>53
    うちも旦那ベンチャーだけど、新卒はベンチャー来ると、まともに社会人としての基礎は学べない気するって言ってた。とはいえ、私も旦那も新卒めちゃくちゃな会社にいたけど、そこ東証一部上場だったよ。いい会社って鉄道とか元国営は研修はきっちりやってるみたいよ。

    +20

    -0

  • 66. 匿名 2021/11/04(木) 15:33:23 

    >>57
    先月だったわ。そうかもう11月か

    +0

    -1

  • 67. 匿名 2021/11/04(木) 15:33:53 

    >>34
    多くの人が腕組みして、自信に溢れていて、「ついてこい!」て感じだった。本当に錚々たる肩書きの人たちだよね。

    +14

    -1

  • 68. 匿名 2021/11/04(木) 15:40:16 

    >>34
    資本金が69.573万円て6億!?

    +3

    -1

  • 69. 匿名 2021/11/04(木) 15:41:08 

    >>53
    外資はどの国かわからないけど
    もともとスキルがある人を取る国も多いからね
    なのでそういう国と新卒至上主義とは合わない

    +4

    -0

  • 70. 匿名 2021/11/04(木) 15:41:18 

    >>1
    辞退者を見込んで内定出したら、思いの外残る人が多かったんだろうけど、もっと早く切ってあげれば良かったのにね。

    +22

    -0

  • 71. 匿名 2021/11/04(木) 15:41:42 

    >>41
    人事はミス慶應に出てた人だったみたい。この騒動ですぐにホームページから削除されたらしいよ

    +24

    -1

  • 72. 匿名 2021/11/04(木) 15:45:26 

    >>67
    ほんとだ ラーメン屋なみに腕組みしてるw

    +16

    -0

  • 73. 匿名 2021/11/04(木) 15:45:54 

    >>60
    名前を売る為の炎上商法なら大成功かもね。
    マーケティング費用だと思ったら、全員採用できるんじゃない?

    +3

    -1

  • 74. 匿名 2021/11/04(木) 15:46:56 

    序列で生き残った側の学生たちの気持ちも微妙だよね
    こんなところに入社していいものか

    +8

    -1

  • 75. 匿名 2021/11/04(木) 15:47:18 

    ひどすぎる
    サービス絶対に使わない

    +14

    -0

  • 76. 匿名 2021/11/04(木) 15:49:28 

    >>34
    写真が皆腕組みしてて、ラーメン屋の店主かな。

    +17

    -0

  • 77. 匿名 2021/11/04(木) 15:54:26 

    卒業まで4ヶ月あるし頑張れ。

    +4

    -9

  • 78. 匿名 2021/11/04(木) 15:56:23 

    新卒カードは大手もしくは地元ではそこそこ有名な企業に切ったほうが絶対に良い。
    インターンとしてバイトしてたとか、学生で起業したとかいう人ならベンチャーでも良いけど、それをやった事がなくて、初めて社会人として働く人ならなおさら。

    +10

    -0

  • 79. 匿名 2021/11/04(木) 15:56:24 

    >>1
    だって内々定だからでしょ?

    内々定が出てからの期間の成長を見る為に
    呼ばれて再度考察して能力みたら
    不必要だったんでは?

    +3

    -24

  • 80. 匿名 2021/11/04(木) 15:56:52 

    >>67
    勉強は出来たけど地頭は悪いよね
    このSNSが発達した時代なら簡単に告発されちゃうし、それがなくても宅建まで取ったら同業種に行くパターンもあるからそこから悪評って広がるよ
    信頼度の低い会社は不況だと切られる

    +20

    -0

  • 81. 匿名 2021/11/04(木) 15:58:20 

    学生たちはこんな企業でも不景気でここしかないから内定受け入れたんだよね?
    それ考えるとやはり可哀想だと思う

    +4

    -2

  • 82. 匿名 2021/11/04(木) 15:59:58 

    >>51
    でもそれならきちんとそう言うべきじゃないかな
    それならまだ批判もマシだったと思う
    取引先とかにバレたらまずいと思って隠したのかも知れんが(でもバレそうだが)

    +13

    -0

  • 83. 匿名 2021/11/04(木) 16:02:00 

    >>1
    お詫びされたってそこで採用はされないんでしょう?
    その時期が遅かったんだよね
    学生さんがかわいそう

    +27

    -0

  • 84. 匿名 2021/11/04(木) 16:03:30 

    カナリー(Canary)って不動産仲介サービスね。
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    カナリー(Canary)-お部屋探しのモバイルアプリ
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    +25

    -2

  • 85. 匿名 2021/11/04(木) 16:07:30 

    >>79
    昔は分からないけど今の内々定は特に問題起こさなければ内定出すってことだよ

    +22

    -1

  • 86. 匿名 2021/11/04(木) 16:08:19 

    >>78
    今年はコロナで厳しかったみたいだよ
    航空、観光、飲食が業績不振で
    他も事務系は派遣で安く済ますし
    特に文系女子は本当に大変だったみたい

    +9

    -3

  • 87. 匿名 2021/11/04(木) 16:14:43 

    その時期に内定取り消しはありえない…
    もう卒論だって佳境の時期だし、何より就活自体終わってるじゃん
    会社都合の取り消し自体ありえないけど、もっと早くに伝えればまだ被害少ないのに

    +14

    -0

  • 88. 匿名 2021/11/04(木) 16:16:01 

    ただでさえコロナ禍で就活が厳しい世代にこの仕打ちはない。せめて他の不動産業界の会社などに斡旋するとかの対応は見せて欲しい。

    +20

    -0

  • 89. 匿名 2021/11/04(木) 16:20:14 

    >>24
    内定者座談会の次は新人研修その次は試用期間で同じ事起きそうだし
    自分は受かったラッキーより受かったけどどうしようだよね

    +21

    -0

  • 90. 匿名 2021/11/04(木) 16:28:32 

    この時期就活してる人はアラフォーの婚活と一緒で悪いけど大なり小なり理由がある人で、
    その時期に募集かけてる企業もそれなりにイマイチだから今から再就活は本当に可哀想

    +2

    -5

  • 91. 匿名 2021/11/04(木) 16:33:40 

    企業がこんな感じだと内定を何ヶ所かキープしておいて直前に辞退とかやっちゃうよね。

    +14

    -0

  • 92. 匿名 2021/11/04(木) 16:38:02 

    >>85
    昔からそうだよ

    +7

    -0

  • 93. 匿名 2021/11/04(木) 16:54:23 

    >>64
    いや、そこが第一志望で内内定なら他はお断りして就活辞めてるでしょ普通‥

    +9

    -0

  • 94. 匿名 2021/11/04(木) 17:16:58 

    >>23
    多分だけど新卒でこの会社に入ろうって子は、そもそも大手狙いではないだろうし、大手は無理目なんだと思う。
    そうなると中小だけど、中小だと第二新卒くらいまでは新卒扱いで見てくれる企業も多いから、まぁ大丈夫じゃない?
    新卒カードが必要なのって今は大手くらいだよ。

    +4

    -14

  • 95. 匿名 2021/11/04(木) 17:26:20 

    >>23
    というか、ここに内定決まった子はそんな会社で辞退したくならないのかな?今更他に受けられないし、しょうがないからそのまま入社する感じなの?

    +10

    -1

  • 96. 匿名 2021/11/04(木) 17:27:40 

    >>34
    誰も人事経験なさそうだね

    +1

    -0

  • 97. 匿名 2021/11/04(木) 17:37:16 

    >>96
    元サイバーエージェントの新卒採用担当者がいない?

    +5

    -0

  • 98. 匿名 2021/11/04(木) 18:08:55 

    >>27
    サイバーの元新卒採用担当とか居るしある程度パイプはありそう。アプリ系は波が激しいからね。業績ジェットコースターだから先読めないのはわかる。だとしても50人新卒採用は多過ぎるけど。

    +6

    -0

  • 99. 匿名 2021/11/04(木) 18:18:04 

    >>1
    アルファベットの組み合わせやカタカナ名の新興日本企業は
    かなりの確率でサイニチ系が経営

    +0

    -3

  • 100. 匿名 2021/11/04(木) 19:46:01 

    >>64
    就活したことあります?

    +9

    -0

  • 101. 匿名 2021/11/04(木) 20:04:57 

    >>8
    会社HPみたら、メンバー(?)とかいう人の経歴はいいみたい。
    どっかの有名金融機関から参加とか。
    就活したことないなんて、ないだろうし。確信犯的。

    +12

    -0

  • 102. 匿名 2021/11/04(木) 22:10:57 

    来年以降新卒募集なくなるね

    +1

    -0

  • 103. 匿名 2021/11/04(木) 22:30:09 

    >>71
    逃げるなんて無責任だな

    +7

    -1

  • 104. 匿名 2021/11/04(木) 22:33:51 

    >>10
    可愛そうなのは間違いないけど
    こんな会社行こうとする人は人気企業そもそも無理でしょう

    +4

    -2

  • 105. 匿名 2021/11/04(木) 23:04:07 

    >>8
    拾い画。
    本当に勘違いしてたのかなあ。これ見ると誤魔化してる気もしちゃう。この文面もらったら学生は安心するよね、さすがにかわいそうだ😢
    内々定47人中21人を「大量取り消し」 物議のIT企業BluAge謝罪「弊社側に問題」...個別対応表明

    +8

    -1

  • 106. 匿名 2021/11/04(木) 23:04:28 

    >>64
    内々定=内定なんだ
    企業が内々定と通知した時点で、社会通念上で認めらる理由以外は解雇扱いになる

    だから未曾有の大災害のコロナの経営悪化を理由に内定取消が認められるから、立場の弱い就活生や社員の派遣切りが日本中が大問題になってるんだ

    +2

    -5

  • 107. 匿名 2021/11/04(木) 23:34:10 

    +5

    -0

  • 108. 匿名 2021/11/05(金) 01:15:27 

    >>1
    こんな会社絶対に嫌だ

    +1

    -1

  • 109. 匿名 2021/11/05(金) 08:34:36 

    >>105
    これ普通に内定だと思うよね。最終って言いきってんだもん

    +12

    -0

  • 110. 匿名 2021/11/05(金) 12:25:56 

    >>38
    中小やベンチャーは基礎研修やらないとこ多いんじゃない?特にベンチャーは即実践てかんじ

    +1

    -0

  • 111. 匿名 2021/11/05(金) 14:47:37 

    >>1
    >> 弊社は、内々定後も採用選考プロセスを継続している点や、最終の採用選考プロセスの評価によっては内々定を取り消す可能性がある点を十分にご説明しておりませんでした。

    「内内定」の意味を取り違えてるし、素人なの?初心者なの?
    内内定が無ければ学生も就活続けられてただろうし、でも今さら内定無しって言われても取り返しのつかないつかないし、あり得ないでしょ。

    +3

    -0

  • 112. 匿名 2021/11/05(金) 21:00:31 

    内定取り消された人に留年を考えてみては?と言ってる人いたけど、学費はその分払わないとだし、経歴にも傷がつくよね…

    +2

    -0

  • 113. 匿名 2021/11/06(土) 03:58:12 

    >>49
    中規模以下のとこじゃない?
    私も同世代だけど、研修手厚くてぬくぬく育てられたよ。
    同期同士もお互い頑張ろうっていうポジティブ系ライバルだらけって感じだった。

    +1

    -1

  • 114. 匿名 2021/11/06(土) 08:08:19 

    内々定取り消しになった学生とアピールすれば採用してくれる所もありそうだけど人気なところはもう終わってるしね

    +2

    -0

  • 115. 匿名 2021/11/06(土) 08:25:26 

    >>101
    メンバー一覧に弁護士もいるし確信犯だよね
    内々定なら労働契約成り立ってないし裁判になっても大丈夫と思ってそう

    +0

    -0

  • 116. 匿名 2021/11/08(月) 14:10:15 

    来年から応募あんまりなさそうだし、取り消しを取り消しにされても今更ここで働きたくないよね

    +2

    -0

  • 117. 匿名 2021/11/18(木) 17:35:06 

    東大、慶応出てる人が大半なのにこれかい

    +0

    -0

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