eラーニング、コロナで利用急増 企業研修も対面を転換

[1. 匿名]

eラーニング、コロナで利用急増　企業研修も対面を転換（朝日新聞デジタル） - Yahoo!ニュース

インターネットを通じて学習ができる「eラーニング」の利用が増えている。昨年の市場規模は前年を20%超上回る伸びとなった。新型コロナウイルスの感染拡大でテレワークが広がり、研修などでの活用が進んだことが一因とみられている。

矢野経済研究所の調査では、2020年度の市場規模は前年に比べて22.3%増の2880億円と見込む。19年度は前年比7.7%増、18年度は同9.2%増だった。法人向けには企業研修や大学の授業などでの利用が増加し、個人向けでも在宅中の時間を使った様々な学習でeラーニングの利用が一般化しつつあるとみる。

[2. 匿名]

eスポーツの需要も増えてるみたい

[3. 匿名]

>>1
今は2次元だけど、近い将来VRで三次元になる

[4. 匿名]

eラーニングなんかで受けたなー
なんだっけなー
保険の営業だっけな

[5. 匿名]

ZOOMを使って家で勉強できるのは便利だね。考古学や哲学、それにプログラミングとか面白いオンライン講座も沢山あるし。

[6. 匿名]

私は自分を律することが出来ないから、動画でいつでも見れると思うとかえってなかなか勉強出来ない

[7. 匿名]

ヤフーニュースでも思ったけど、
もっといい画像なかったんか。

[8. 匿名]

>>1
コロナは世の中の仕組みが変わるまで止まらない。
というか止まらせてもらえない
eラーニングもその一つ

[9. 匿名]

>>4
保険外交員なり。
まさに毎週のようにeラーニングうけてる(笑)

[10. 匿名]

e事だね

[11. 匿名]

なんか全然頭に入ってこないんだよな。
実際目の前で講義されても眠くなるけど、それ以上に流れていく。
慣れなんだろうけどさ。

[12. 匿名]

eラーニングなんてほんと意味ない。
数時間後には何やったかすべて忘れてるよ。

[13. 匿名]

eラーニング受けたけど、ディスカッションがあるときは対面の方がいいと思った

[14. 匿名]

うちの会社もこれにしてくれないかな。
なんで各県で講師立てて直接やりとりする意味があるのかわからない。

[15. 匿名]

正直ｅラーニングってあんまり役に立たない
飛ばしまくり

[16. 匿名]

その前にAIがほぼ仕事出来るようになりそう

[17. 匿名]

15年以上前に受けたけどまだあるのか

[18. 匿名]

読みもせず次へ　次へ　次へ
をクリック
選択肢は勘で選択
eラーニングあるある

[19. 匿名]

eラーニング教科書ページみたいなのはとりあえずクリックでめくって修了にしておいて
テストだけ受けてたわ
なんも覚えてない

[20. 匿名]

>>1
eラーニングって受講時間を記録されていると知ってからは、次へ次へをゆっくりクリックして終了までに時間かけてやるようにしてる。
内容は読んでないけどw

[21. 匿名]

eラーニングって聞くと嫌な気持ちになるw

[22. 匿名]

最近Web研修増えすぎてうんざり
メーカーがテレワークで暇なのか知らんけど、こっちは忙しいんだよ

[23. 匿名]

まー対面よりも真面目に受講せんわなw

[24. 匿名]

eラーニングは全く意味ない。
次へを連打して、テストを受けて終わり。
テストもマルバツだしね。

[25. 匿名]

eラーニングの最中に寝てたら、最後にテストがあったので、また最初から学習をし直したよ。
テスト無しの方がいいなぁ。

[26. 匿名]

儲けてる業種もあるんだよね

[27. 匿名]

ここのコメントを、まさにこれからe-learningを進めたがってる上司に見せたい。

そんなもん誰も真剣に見ない、時間の金の無駄って言ってんのに、真面目なキャラの上司だから分かってくれない。俺は見るのにな…の一点張り。

[28. 匿名]

工場勤務だけどやってるよ〜

[29. 匿名]

すごい進めてくる
一応やるけど、残業もつけてくれるし

[30. 匿名]

e-learningあるある

最後についてる問題が不合格になった時に、頑張って答えの番号(アルファベット)を覚えたのに再テストでは選択肢の順番変わってる

[31. 匿名]

うちの会社毎月e―ラーニングある。
でも、全く頭に入らない。

[32. 匿名]

定期的にeラーニングあるけど
課で順番に1人だけ受けてテストの答えを配ってるw

[33. 匿名]

総合病院だけど、これのノルマあるよ。でもまともに視聴したことない。プライベートな時間使って毎月二本見なさいとかだったけど、こんなのおかしい。

[34. 匿名]

前からやってるよ。コロナ前からeランニング。あまり読んだり聞いたりしていないのが現状だけどね。

[35. 匿名]

皆さんの職場では、勤務時間外に自宅で視聴するeラーニングに対する報酬はありますか？
私はパートなんですが時間内精一杯働いた時給分貰っているけどボーナス無いし、時間外に自宅で研修受けてレポート書くのに報酬が無いことに納得行かない。　

[36. 匿名]

Udemyとかなら、参考書買うくらいの値段でパソコン教室や職業訓練受けるより手軽で役に立ってる。
コロナ前からインドアだし、いい時代になったなーって思ってたｗ

[37. 匿名]

>>1

沢山受けたけど、eラーニングは身につかないなぁ。

対面の方が緊張感や直ぐに質問ができるので、後まで残る。
コストが安いだろうからコロナ後も続くだろうけど、対費用効果は落ちると思う。

[38. 匿名]

現在、作成側なのですが、非常に大変。
何かしらで身になるといいなと必死です。

受ける側の時は、ポチポチしてただけなのですがね。

[39. 匿名]

読むのも面倒だし全然頭に入ってこないんだよな…

[40. 匿名]

>>18
たまにテスト全問正解しないと終わらないやつあって
先輩が「誰か終わった人答え持ってるー？」って聞いてくるw

[41. 匿名]

大学の授業がオンライン
頭に入らないというか身になってる気がしない💦
やっぱり流れていくし、小テストだって教科書やノート見ながら回答できるわけで必死で覚えなきゃっていう焦りが出ない
オンラインでもしっかりできる人ももちろんいるだろうけど

[42. 匿名]

三回くらいやらされたことがある
受講遅くていつも早く受けろと忠告される

[43. 匿名]

今やテレワークってマウンティング要素だって言われてるみたいだけど、実はテレワーク自体が羨ましいからマウンティングだって叫ぶわけじゃなさそう。
結局テレワークできるってことはホワイトカラー、ホワイト企業の可能性が高くて、それはつまり高給取りってイメージが繋がってるから。
高給取りをやっかんでるんだろう。