転職っていつまで可能？

[1. 匿名]

お疲れ様です。
私は入社4年目の26歳です。

転職をしたいな、と日々ほんのり思いつつ、なかなか具体的な行動まで移せていません。

とはいえ20代も後半になり、「30超えた今から転職もな〜」という先輩の発言を聞くと、今のうちが最後なのか？？！！とも思います。

転職経験のある皆様、逆に転職の時期を逃した方、ご意見をお聞かせください。

[2. 匿名]

いつまでも可能

[3. 匿名]

[4. 匿名]

したいと思った時で良いんじゃない？

[5. 匿名]

能力次第じゃない？

[6. 匿名]

30代でも40代でも転職はできるよ
でも20代なら年齢的に有利なところも選べるってこと

[7. 匿名]

何歳でも大丈夫だよ〜
うちのとこ最高齢75だよ

[8. 匿名]

大抵は条件が悪くなっていく

[9. 匿名]

職種や持ってる資格にもよるけど、実際35歳から一気に減るよ。面接もしてもらえない場合もある。

[10. 匿名]

可能か不可能かでいったら可能

〜終〜

[11. 匿名]

私は26歳で転職しましたよ！
新卒で入った会社が営業の仕事だったので、転職も比較的早く決まって休みも増えて給与も上がりました！

ただ、長く続ける事を考えるとまた次のキャリアを考えている所ではあります。（現在31歳）
26歳だとまだ若いしやりたい事をしたい！と思って転職したけど、長くゆるく続けられる環境も大事なのかな、、とも思ってます！アドバイスになってなくてごめんなさい。

[12. 匿名]

したい時にしたらいい
「前職で勤続10年以上」って条件で募集してるとこもあるし。
したい時にするのがベスト。

[13. 匿名]

年齢どうこうより、ほんのり程度の転職モチベーションだと転職活動しても採用されないと思うよ。
転職活動たいへんだし、周りは本気でやってるから主のテンションだとまず勝てないよ。

[14. 匿名]

多くの企業が35歳までってなってる

[15. 匿名]

いつでもできるけど、年齢が上がるにつれて転職活動がしんどくなる。キャリアアップや同じような業界なら、採用もあるだろうけど、全く違う業界に飛び込むのはなかなか難しそう。

[16. 匿名]

能力あれば、何歳でも問題ないと思うよ。
管理職の募集もあるしね。

[17. 匿名]

>>1
いつまでも可能だよ。
でも上を目指す転職はできなくなる。
だんだん下から下へ行く転職になる。

[18. 匿名]

>>1
入社4年目の26歳って一番条件が良い時だよ。

[19. 匿名]

７年以上の勤務経験ありとかも良く見る
30前半くらいが前職よりレベル落とさずに上手く転職出来る確率も上がる気がする

[20. 匿名]

目安は30かな。
経験が活かせる職場なら年齢上がっても大丈夫だろうけど、異業種で新人からスタートだと給料的にも辛いと思う

[21. 匿名]

前職よりアップする可能性あるのは３５歳くらいが目処だと思う

人によっては引き抜きで40代、50代でも管理職としてスタート出来たりもある

[22. 匿名]

残念ながら30前後で転職すると結婚や出産の予定を聞かれる。
本当はダメだと思うんだけど、それとなーく、でも確実に聞かれたよ転職活動してる時。
曖昧な返事や、彼氏がいる、結婚の可能性がある、子どもは欲しいみたいなを匂わせると難しいです。
そして、中には「入ったら3年は絶対子ども作らないで」とか言って来る事もあるので現実問題30前後の転職は難しいと思う。
もう絶対子どもは産まない！とかならウェルカムだと思う

27〜8くらいまでか、40代とかのが転職しやすいのかなと思う。

[23. 匿名]

>>1
ほんのり思いつつ… で、転職って
マンネリに嫌気さしてるだけでしょ
このコロナ禍で、あまいんじゃないですか？

[24. 匿名]

したいときにすればいいのだけど、
40代以降はよっぽどのキャリアや資格、経験がないと厳しいなと痛感してるアラフォーです。
求人も40歳以下とかよく見るし。

[25. 匿名]

>>5
これだと思う。
職種にもよるだろうけど、条件や能力による所のものが大きい。

[26. 匿名]

日本は30歳まで！

[27. 匿名]

>>3
本名「ひろし」じゃないんかいw

[28. 匿名]

未経験への転職なら30まで
営業から営業、経理から経理などはいくつでも
ただし出産の予定があるならその前後はキツいし、採る方もハズレくじ引いたって思う
出産後中学生になるくらいまでは両立の負担と各種条件から資格職や余程の専門職でないと転職へのエネルギーが削がれる

[29. 匿名]

今は職種によっては年齢不問でしょうな。
社会的地位を気にしなければ女性は尚更できる。

[30. 匿名]

いつまでも可能だろうけど
少しでも若いに越したことはないとは思うかな

[31. 匿名]

>>27
あ、ホントだ！
斉藤健一 だって！知らなかった　笑

[32. 匿名]

するのは自由

[33. 匿名]

自分のスキルが高ければ何歳でも。
たいして評価できる程のスキルや実績もない人の場合は３０代までかな

[34. 匿名]

>>15
全く異なることを始めるのであれば、ある程度若くないと難しいよね。

逆に言えば、同じ業界や職種内であれば、経験が武器になるので、年取ったから不利になるとかはそうそうないよ。

何もスキルがない人は厳しいけど、何かしらの職を続けてきてる人なら「〇〇の経験○年」は立派な経歴だし、強みになるよ。

[35. 匿名]

若くても実務経験ないと断られる

[36. 匿名]

優秀ならいつまでもできるよ
結婚して子育て一段落したあとだって就職出来るよ

[37. 匿名]

26歳ならまだまだいけると思います。
異業種も経験してみればいいと思う。
30代半ば過ぎたら、同業他社で転職が一番安全です。ぜーったいに！

[38. 匿名]

>>1
転職自体は何歳でも可能。
でも30歳越えると、ある程度のスキルを求められる。
違う業界への転職なら、20代が有利だと思う。

[39. 匿名]

旦那昨年40歳で転職したよ
先輩は50歳で転職してた。
どちらもキャリア採用だから転職にデメリットが無い
企業型DCも引き継げるし。

年収上がってハッピー

昔の方が転職は悪いイメージなのかもね

[40. 匿名]

>>2
恐る恐るトピ開いたら2コメがこれでちょっと救われた
なんかありがとう

[41. 匿名]

38歳で転職しました。
エージェントさんに聞いたところ5歳刻みで見られ方が変わるそうですので、25〜29歳はだいたい同じレンジで動けると思いますよ。

[42. 匿名]

>>1
グレードダウンの転職ならいつまでも余裕です。グレードアップはある程度の年齢制限はあるけど30代なら余裕です

[43. 匿名]

>>1
27の時に転職したけど、20代のうちに転職しておいてよかったと思う。
事務職でのんびり働きたかったので。
前職が営業で、事務は未経験だったけど、英語は多少できたので働きやすいホワイト企業に転職できた。
入ってから先輩の話を聞いても、後から入ってきた人見ても、みんな20代のうちに入社してる。

[44. 匿名]

>>1
「ほんのり転職したい」程度で転職しようとしても合格しないから安心して応募してみて。

[45. 匿名]

いつでも可能。
難易度が変わるだけ。
30過ぎて異業種未経験はハードル高くなる。
同業種でも資格なし、管理職経験なしだとハードル高くなる。

[46. 匿名]

>>1
1回目の転職が26だった。
31までに3回して、最後は独立したよ。

やりたいことがあるなら早いほうがいい。
とりあえず1回すると視野が広くなって、最初の会社の良さや何がしたいとか客観的に見える。

[47. 匿名]

３０代になって、年齢で応募さえ出来ない求人も出てきたから、若い方が有利！
でも３０代でも転職出来たよ！

[48. 匿名]

>>1
いくつというか、子供産むと難しい気がする。
３0子無し独身の友達はコロナ禍だけど普通にいい条件で転職できてた。

[49. 匿名]

>>1
入社4年目なら第二新卒は無理だから、普通に転職扱いだね

[50. 匿名]

能力さえあれば何歳でも転職可能だけど、転職サイトにある求人は35歳までの年齢制限を設けている企業が多い。特に大手。

[51. 匿名]

>>1
今の会社のスペックにもよると思う。
大企業→大企業と中小企業→大企業では20代後半から難易度が全然違ってくる。

でもまずはそんなことよりいろいろ調べてみるのが先だと思う。なぜ(なんのために)転職したいのか。将来どうなりたいのか。その目的を果たすためには転職は必要か。必要ならどんな会社に行くべきか。具体的にどんな会社があるか。
なんとなく受けてもブラック企業に引っかかって「あー転職しなきゃよかった」ってなるだけだよ。

[52. 匿名]

>>2
確かにいつまででも可能だけど、それは年齢・職歴に応じたスキル・経験があればの話。

[53. 匿名]

>>1
26歳なら未経験職種でもポテンシャル採用されるギリギリの年齢かな。
ほんのり思っているならいっそ行動に移してみたらどう？
やるうちに本当に転職したいのかどうかわかるはず。
満足いく結果になるといいね。

[54. 匿名]

>>2
ですよねー。
　皆がそれぞれ好きなことやって好きに生きる方がいいんじゃない？
　大学出て就職して定年まで勤めあげるなんてもう時代遅れ。

100人いたら、100通りの人生があるんだもの。

[55. 匿名]

>>22
聞かれる前に自ら言ってた、というか結婚出産子育てしても働ける環境かどうか聞いてたな。
産休育休から復帰して働いてる人いますか？とか。
そういう話して嫌な顔されるって、結局長く働ける（働きやすい）環境じゃないってことだと思って。

[56. 匿名]

それなりにスキルや経験があればいつまでも可能だと思う
どこも続かなくて転職しまくりでの転職とかではない限り

[57. 匿名]

>>39
なぜかマイナスだけどほんとそう。

わたしも40過ぎてから転職したし。
キャリア採用というと、なんかすごいスキルや学歴、資格がなきゃダメみたいに見えるけど、経歴を売るってことだからね。
自分の経験を、必要とする企業に高く買ってもらうんだから、デメリットはない。年収上げるために転職してるわ。

[58. 匿名]

ずっと働いてバリバリ稼ぎたいならいつまででも可能。でも、そのうち正社員で結婚・出産したいって思うなら
それができる環境が整ってる会社に転職した方がいいよ。福利厚生とか、同じ境遇の人がたくさんいるとかね。

[59. 匿名]

異業種異業界なら35までだろうね
同職種ならスキルさえあれば何歳でもいける

[60. 匿名]

3年前に45歳で転職しました。
40超えて役職もないし、転職はキツいかなと思ってたけど、外資系企業だと、ある程度の年齢でも企業によっては受け入れてくれるようです。

[61. 匿名]

>>22
これ聞く人ってさ「死ぬまで結婚しません。子供？え、いらないです。」とか言えばそれ信じて採用するの？それとも赤ちゃんの写真持って来て踏み絵でもするの？

[62. 匿名]

26歳ならそこまでの実績とかなくても転職しやすいと思う。
30代とかになると前職でそれなりのことやってて即戦力になる前提で雇う職場が増える。

[63. 匿名]

>>5
どんなに有能でも35の壁はある。
それ以上は管理職クラスの企業間異動って感じ。

[64. 匿名]

>>22
43歳独身小梨で全国転勤ありの総合職に採用されました。
あからさまに結婚や子供の予定を聞かれはしなかったですが、もし年齢がアラサーだったら採用は厳しかったと思いますね。
資格ありの経験者採用です。

[65. 匿名]

大手企業管理職経験者だったら40以上でも同等の仕事の募集いっぱいあるよ

[66. 匿名]

異業種転職ならアラサーくらいまでの方が無難。
４０代、５０代未経験で採ってくれるところも中にはあるけど万年人手不足な業界とかかなり限られる。

[67. 匿名]

[68. 匿名]

>>48
採用されづらいのは勿論、自分も辛いよね。
新しく学んだことを家で復習したり勉強したりする時間がないからどうしても覚えも悪いし

[69. 匿名]

20代でもスキルがないと落とされます。

[70. 匿名]

>>2
選ばなければねw
30歳と35歳でそれぞれグッと選択肢狭まるけど。

[71. 匿名]

[72. 匿名]

>>61
笑
これは聞かれて、今のところは予定は無いです。予定が無いので先の事は予測が出来ないです。
って言ったらクリアだった。

離婚後の転職活動で、完全独り身だったんだけれど、その前に受けた大手で、将来的に人生において子どもは欲しいとは思う、的な事を言ったらかなり前向きに進んでた面接がストップして落ちちゃったの(本当にそれ言った瞬間質問も停止した)
役員面接の手前だったんだけど。

[73. 匿名]

>>61
一応聞いてるだけでしょ。

[74. 匿名]

>>7
すごいね！何のお仕事？

[75. 匿名]

>>1
26で3回目の転職活動したときは何社も通りました。
割と需要がある専門職です。独身で子なしなら30代でも問題ないかと思います。

[76. 匿名]

>>1
転職の年齢はいつでもいいけど、ほんのり転職したいなぁぐらいなら転職しない方がいいよ。
ほんのりしか思わないならいい会社なんだよ。

[77. 匿名]

>>1
いつまででもできるけど、歳が上がるにつれて能力やコネがないと難しくなっていくものだと思う。

[78. 匿名]

>>1
私、今の職場に転職したの４４歳だったかな？
ちなみに紹介予定派遣から正社員になりました。

[79. 匿名]

>>57
別に大してマイナスじゃなくない？

[80. 匿名]

何歳でもできます。
正直何社かうけると落ちる数の方が増えてくるので自分自身がどれだけ根気があるかだと思ってます。

[81. 匿名]

>>5
運転免許しか資格ないのに、国家資格が必要な職業に転職したいとか無理な話しだよね

[82. 匿名]

>>5
35越えてたら能力ありすぎて落とされることも多い

前職で結構上の役職までいったひととか

面接する人がやる気ある人、仕事できる人なら大丈夫だけど、やる気ない人ならただただ面倒くさそうと思われて落とされることもよくある

[83. 匿名]

>>2
元公務員だけど、40代になってからトラック運転手になった先輩とかいますw
まあ休みの度にドライブばかりしてる独身男性だったので、特殊な例でしょうが

あと教員はいくつでも塾の先生や習い事の先生に転職していく人多いそうです

[84. 匿名]

>>81
運転免許も国家資格だよ
ドライバーとかなら国家資格必要な職でも運転免許だけでいけるのでは

[85. 匿名]

>>11
ご質問があります。
営業からどのような職種に転職されましたか？

今、営業で2年目の社会人ですが、結婚すると続けられないなと思い、転職を考えています。
希望としては、営業としての転職ではなく、管理系もしくは事務採用がいいのですが。

お答えいただけると幸いです。

[86. 匿名]

強い資格があれば40代でも可能みたい。
うちの夫がその位で突然転職したんですが
何の問題も無くただお給料が上がってました。
因みにゼネコンです。

[87. 匿名]

>>84

11さんではないけど、私は社会人3年目に営業→エンジニアに転職しました。
手に職つけたいと思って。在宅勤務も出来るしお給料もあがって良かったです。

[88. 匿名]

>>85
11さんではないけど、私は社会人3年目に営業→エンジニアに転職しました。
手に職つけたいと思って。在宅勤務も出来るしお給料もあがって良かったです。

[89. 匿名]

26だったら全然余裕だしまだ自分に合う
仕事探してる最中だと思えばいいと思う。
その年で好きでも無い仕事を続けるのは
逆に勿体ない。

[90. 匿名]

30過ぎると異業種は難しくなってくるんじゃないかな。主人は33で転職したよ！これが最後のチャンスだって言って。
私は30後半だけど、思い切って20代で転職しておけばよかったと思ってる。

[91. 匿名]

>>27
今年一番のびっくりかも！

[92. 匿名]

未経験の職種に転職したけどやはり20代のうちにしておこうという考えだった。経験ある職種や業界であれば30代でも大丈夫だと思う。あと女性は結婚出産を警戒されるのも事実。

[93. 匿名]

>>1
スキルが多少足りなくてもポテンシャル採用が可能なギリギリの年齢かな
一度転職エージェントに登録して話を聞いてみるのがいいと思います。
いずれ転職を考えてるのであれば、早めに職務経歴書を作っておいて定期的に見直すといいですよ。
何年もずっと同じ業務であればいいのですが、案件が変わったり部署移動などがあるといざ転職活動を始めた時に数年前の業務を思い出しながら書くのがけっこう大変だったりするので。

[94. 匿名]

>>6
それも場合による
ある程度経験積んでから（年齢もいってから）の方が条件のよい転職ができるケースもある
大企業から大企業なのか大企業から中小なのか中小から大企業なのか…とか。職種と当人の能力と労働市場や景気によって身につけられることも求められることも全然違うから参考にね。
環境が似てる職場の先輩のいう意見は参考にすべきだと思う

[95. 匿名]

３８歳
正社員 事務(業務部)

４１歳
正社員 事務(経理兼総務)

今が一番‼️

[96. 匿名]

>>94
間違えてマイナス押してしまいましたが同意見です！

[97. 匿名]

諸事情により事務の同僚が3人やめるんだけど、頑固で性格悪くて悪口ばかりの人達だったから素直で謙虚な人なら何歳でも未経験でもいいから来て欲しい…

[98. 匿名]

>>85さん
>>11です

私は、販売系の営業からコンサル系の営業に転職しました！（転職理由は、販売職にやりがいを感じられなかったからです。）
条件が、年間休日105日から125日に年収は80万程転職して3年で上がりました！
85さんのお住まいの地域にもよりますが、事務職求人は今かなり少ないと思います、、（人材業界で働いており、この辺りの市況感は少し詳しいです。）
85さんにとって長く続けられる環境はどんな条件なのか考えてみるといいかな？と思います！

休みや年収等の福利厚生なのか、仕事のやりがいの部分なのか、働く人なのか、、
結婚しても続けたいと書かれているので、お休みとか残業の部分が大きいですかね？
事務職は営業に比べると閉鎖的で人間関係も難しくて早期離職する方も多いので、営業職の中から働きやすい所を見つけるのも1つなのかな？と思います！
管理系だと人事とかだと思いますが、ここもかなり倍率高いので、第2候補として営業系も視野に入れていた方がいいと思います！
長々とすみません、、

[99. 匿名]

>>97
わかるわ。私の職場も１５年勤めてたベテランの事務職さんがやめて、代わりに事務職は未経験で前職がホテル勤務だった人を採用したら上手くいってるわ。もと接客業だからコミュ力はあるし、未経験だから何でも素直に覚えてくれるのよね。

[100. 匿名]

>>72
大手の平社員ポジションで役員面接があるの？

[101. 匿名]

>>79
最初はマイナスしか付いてなかったんだよ
ガルちゃんて話の流れでマイナスするよね。
上のコメントは転職なんてリスクあるとか、30歳までに！！みたいな流れだったからじゃない？

[102. 匿名]

>>44
でもさ、ほんのり転職したい位の時の方が自分の求める条件にピッタリの求人が出る迄待ったり、気持ちに余裕があって最終的には良い転職が出来る事ない?
めっちゃ転職を焦ってる時は妥協しまくって良く考えたらブラックな条件なのに目が曇り応募してしまったり。

[103. 匿名]

>>102
確かに！
書類と面接対策はしっかりやった上で、良いところに採用されたら転職したいな〜くらいで全然いいと思います。
辞めたくて辞めたくて仕方ないときや、既に退職してて早く次見つけなきゃ…ってときは失敗しやすそう。

[104. 匿名]

男性か女性かによってかなり変わるから気をつけて
男性なら30超えてもポテンシャル採用あるけど女性は産休警戒されて一番厳しい年齢だから

[105. 匿名]

>>102
ほんのりの時は熱意が足りないから落ちると思うよ。
あと、26歳って実務経験があるとかスキルがあると言うほど仕事できないと思うし。

[106. 匿名]

35歳がボーダー

[107. 匿名]

33歳子持ち。転職した。
子持ちは転職無理なイメージがあったけど、相性合うエージェントを見つけてからは意外とバンバン書類通ったし、結局は需要がある業界で欲しがられる人材かどうかが大事！

26歳くらいで女性なら、次の転職先で子供産む想定（今は予定がないにしても）で福利厚生をよく読んで探した方がいい。

[108. 匿名]

わたし30歳で公務員なれたよ
経験者枠だけど
運が良かったんだと思う

[109. 匿名]

>>22
40になると年齢で先ずは落とされるよ。
ひどいとこだと20代がいいってはっきり言う。
日本の企業は、顔と年齢、学歴でとるところが多いよね。

[110. 匿名]

>>98
詳しくありがとうございます。

メーカー勤務なので、管理系として生産管理なども
いいなと考えています。

今の会社の勤務体系や福利厚生には満足しているので、一番いいのは、今の会社で部署移動なのですが、そう上手くはいきそうにないです。


私生活と仕事の両立、本当に大変ですよね。

しっかりとお考えになって行動されたこと、
見習いたいと思います。

[111. 匿名]

>>88
ご回答ありがとうございます。

手に職をつけなければ。という考えは本当に
理解できます。

今からでも、2.3年専門学科へ行こうかと考えたこともあるので…


しっかりと考えられて、エンジニアになったこと、
ほんとうに素敵だと思います。

私も今後の人生をしっかりと考えて行動します。

[112. 匿名]

>>9
まさにこれ。

４８歳の時の転職も、書類審査落ちばかり、面接に行かない。

今５２歳、ホームページで応募して落ちる。
書類審査にも行けない。履歴書も送らせてもらえない。

[113. 匿名]

>>9
面接したら受かる自信あるくらい、面接得意なのにネット応募の審査で落ちる

ちなみにエステの仕事なんだけど、めちゃくちゃ肌キレイで38歳だけど肌年齢は20代
会いもせずに、年齢だけで落とされたと思うとやっぱり辛いな（経歴は、大手2社で10年と5年働いてるプロフェッショナルなのに）

[114. 匿名]

能力さえあれば何歳でもどこでも転職できる。

[115. 匿名]

転職回数が多めの人はダメかな？
29歳。
1社目は営業からの転職。
2社目はコロナで会社が不安定になって退職。
3社目はブラックで残業が多すぎて倒れた。
今転職活動中。

人事のひとから見ると書類で落としたくなるよね…

[116. 匿名]

40歳以下 キャリア形成の為。をすごく見かけるよ

[117. 匿名]

>>116
10歳15歳オーバーだと微妙だけど、5歳程度のオーバーであれば、年齢以外の条件が合致してれば応募して大丈夫だよ。わたしそれで面接行けなかったことない。
今も40歳以下〜の会社で働いてるけど、面接受けたの43の時だし。

「キャリア形成のため」なんだから、40オーバーなら40オーバーなりのキャリアがすでに形成されてれば、問題ないわけで。

まあキャリア形成云々は表向きな理由で、大抵は上司になる人の年齢以下になるように募集してるだけだと思うけどね。上司年下だけど大丈夫？って必ず面接で聞かれるから。

[118. 匿名]

>>5
30なら業務経験があれば
35ならマネジメント経験ないと厳しい

[119. 匿名]

>>57
たぶんキャリアある人の転職トピじゃないからだと思う

[120. 匿名]

>>61
それ聞いても結婚妊娠の可能性はあるけど、少なくとも今すぐその予定のある人はできれば雇いたくないんじゃないよ会社は。
研修だけ受けてやっと使える頃にはい妊娠で辞めますじゃ大損だもん。

[121. 匿名]

>>119
どこにそんなこと書いてある？
途中で主出てきたのを見落としてるのかな。

1には「とはいえ20代も後半になり、「30超えた今から転職もな〜」という先輩の発言を聞くと、今のうちが最後なのか？？！！とも思います。 」としか書いてないようだけど。

普通に働いて30過ぎれば、資格なんてなくても売れる経歴も出来てくるもんだし、キャリアってそんな難しく考えるようなもんじゃないよ、ってことを言いたかったんだけどね。

だから26の主さんは特に焦る必要もないし、でも「ほんのり」くらい余裕あるうちにどうキャリアデザインしてくから考えてみるのもいいんじゃないかな、と思った。

[122. 匿名]

>>121
主には書いてはないんだけどトピ全体の流れが。
私がなんとなくそうなのかな？てマイナスの理由として思っただけで、ただの予想だよ