望まない出世をされた方。

[1. 匿名]

34歳、彼氏なし、独身。仕事に対しやる気はないが、自分の給料分だけはとそれなりに真面目に働いてきました。昇格面接に行くように上から言われ、意欲がない為、断るも不可で1回では受からないからと渋々行きましたが、まさかの昇格。想定外すぎて、放心状態。現実維持で働きたかったのに、世界が変わる…無理……。
望んでないのに、出世した方と話したいのです。どうやって、受け入れましたか？どうやって、モチベーション保っていますか？教えて下さい。

[2. 匿名]

じゃあ受けるなよ

[3. 匿名]

昇給したくても出来ない人ばかりだと思うから、
誇りを持って頑張ってほしいです。

[4. 匿名]

>>1
面接で、アホのふりしなかった主が悪い。

[5. 匿名]

責任だけ押し付けられて相応の給料をもらえる訳じゃない。私は下の立場で細く長く仕事してるのが好きだった。でも、やらなきゃ転職しかないので、働いてる。

[6. 匿名]

給料は大して変わらないのに責任だけ重くなるのはつらいよね

[7. 匿名]

すすめてくれる人がいる事や実際に昇格した事、それ自体は素晴らしいことだし誇りなよ！主すごいね！
その上で、嫌ならやらなくていいと思う。お断りできないのかな？

[8. 匿名]

給料上がるならその給料分働こうと考える。
上がらないなら転職する。

[9. 匿名]

仮病とか、やる気の無い受け答えしなかったの？
昇格すれば給料も上がるでしょ？ラッキーだよ

別に昇格したからって必要以上に頑張らなくて良いんだから今まで通り淡々と仕事こなせばいいんじゃない？

[10. 匿名]

出世だけじゃないんだろうけど、上の言う事は絶対だもんねぇ。
声が掛かった時点で出世確定もあったんだろうし、
日ごろの頑張りが評価されたと思って欲しい。

[11. 匿名]

引き続き
「自分の給料分だけはとそれなりに真面目に働く」
しかないと思いますよ。

[12. 匿名]

>>1
さっさと管理職にして残業代タダにしたいか
自己都合退職狙いかな

[13. 匿名]

[14. 匿名]

面接の中で昇格する意志があるか聞かれなかったのかな？
現場で働く方を希望する人もいるだろうに。
でもまぁ折角昇格したんだから引き続き頑張るしかないよね。

[15. 匿名]

人が少ない職場で平社員から店長にさせられた。断るも受け入れて貰えず。本当に嫌だったのと当時の彼氏と結婚の予定があったので店舗移動で逃げた。
全く後悔してない。キャパを超えてたので精神崩壊する前に逃げれてよかった。しかも給料が平社員の時とほぼ変わらなかったのも気になった。

[16. 匿名]

精々2万ぐらいの昇給なら、軽い責任でぱっぱと帰りたい

[17. 匿名]

育休中に昇格して復帰したらいきなり管理職💦

外資系でup or outの文化だから拒否できず、半年後には一年以上ぶりの仕事がいきなり管理職で初めての育児と両立できる気がしない…。

転職しようにも乳児抱えてたら無理だし不安しかない😭

[18. 匿名]

それからどったの

[19. 匿名]

大した昇進じゃないけど主任になって下に８人。たった、月五千円で。。
どうやら経営陣が決めたらしく、直属上司はあなたが主任になるなんて知らなかった！とか言ってくるし、フォローしてくれなさそうな雰囲気
あ〜最悪。月３万くらいなら頑張れるのに…

[20. 匿名]

>>19
本当だよ。だから、管理職がやめていくんだよ！誰が5千円で頑張れるんだよ

[21. 匿名]

流れに身を任せてやるしかない。

[22. 匿名]

事務職以外なら体よく使われるだけです
本当に昇進するくらい実力があるなら独立した方が稼げる

[23. 匿名]

望んでないのに出世したのは、主さんの無欲な所を認めてもらえたんじゃないかな？
責任は肩に乗ってくるけど気負わず、やってみるしかない

[24. 匿名]

>>1
大手企業勤めなら国の方針で女性管理職を増やすようになったから、出世してしまう女性が増えただけじゃないかな？
既婚女性で乳幼児がいる人なら産休や育休を取得していて時短勤務だったりするから、少なくても時短勤務が終了になるまで出世はさせれない。本人も基本断るからね。
後は、地域限定の総合職(転勤異動は通勤圏だけ)の女性も全国転勤をさせられないから管理職にはできない。

勤務年数と全国転勤できる人で本人評価など考慮して人事課が社員名簿からキーワードを入れてパソコンで弾くんだと思いますよ。
その人たちが管理職候補正として研修なりを受けて決定だと思います。

[25. 匿名]

新卒から8年近く働いた会社で新規事業（ぼやかすけど教育、保育系）立ち上げて、アラサーで事業所長やってる。保育士やカウンセラーの資格は持ってるけど、実務経験はほとんどない。経験者に頼ってる部分があって、多分スタッフの不平不満たまってると思う。本社の上司は現場に任せるといって、売上とか結果ばかり求めてくる。毎日胃が痛い。給与は上がらないのに責任ばかり負わされる。結婚や出産はいつできるんだろう。やめたい、にげたい。

[26. 匿名]

小売りです。人手不足だからと無理やり店長やらされてる。
メンタル弱いのに辛いよ～😭…
お客様からクレーム、パートさんにも色々言われて死にたい。

[27. 匿名]

>>23
無欲を認められて出世ってw

[28. 匿名]

うちは夫がそう
まだ受け入れてないもようで降格を申し立てるが許されないで続けてる
給料さがっても病むよりいいから私は降格かまわないけど

[29. 匿名]

管理職って残業代つかないよね？
その分、手当てはあるかもしれないけど微々たるものなら平のままの方が良いよね

[30. 匿名]

>>19
主任って管理職扱いなの？
その上に管理職の上司がいるんだよね？

[31. 匿名]

>>24
出世を望む女性なら国の方針に従って管理職にしてあげれはいいと思うけど、実際、主さんみたいに望まない女性まで無理やり出世させる国の方針もどうなの？って感じするね

[32. 匿名]

夜眠ると｢何で私達より先に昇進したの？おごりなさいよ｣と同僚や家族に怖い顔ですごまれる夢を見続けて、ほとんどノイローゼ寸前くらいになったことあります。

[33. 匿名]

>>2
わざと？？
一応言うと、1度断ってる、でも不可と言われてる、っと書いてあります。
よく読もう！

[34. 匿名]

わ、私のことかな〜？と思ったよ
私は過去２回落ちてたから同じように試験受けたら合格してしまった
真面目に言われたことをやるのが性に合ってるから今の中間管理職は本当にキツイ、つか向いてない
アラフォー独身なのにしんどすぎて２回辞めさせて欲しいと言った、でも無責任だって却下されたよ
今転職しても正社員は無理だし、もういけるとこまで行って辞めようと思ってる

[35. 匿名]

昇格なのかはわからないが、人がいないから。という理由で資格の研修を受けるように言われ、しょうがないと思い「はい」とは答えましたが、上から「現場がいなくなる」ということで研修は流れ…
1月に受けた試験に合格したので少しのお給料が増えたので今の仕事場で満足してました。

ですが、研修を受けようとする意欲がある。と試験に合格したとの考慮で今より難しい部署に異動命令が上は「技術向上するぞ」と言われましたが、向いてない気がします。
それに夜勤で稼がないと給料もまともじゃないし…

[36. 匿名]

無理やり管理職で責任背負わされる
でも日本では、まだ家事育児介護は、ほとんど女性がやる。
この日本で女性が出世して輝ける時代っていつになるんだろね

[37. 匿名]

でも主なんか真面目そうだから
昇進して仕事がしんどくなってもコツコツやるんだろうなぁ、、

[38. 匿名]

>>31
夫の会社では、家庭の事情や本人の希望で出世を望まない方は、主任クラスまでしか出世しない仕組み。主任クラスまでは男女共に地域限定の総合職を本人が選択できる(お給料はその分カットになる。)転勤異動が通勤圏だから転居を伴う引っ越しなどはない。

なので、普通の総合職の人は男女共に全国転勤がある。(栄転でなくても全国転勤はある。)
最近は共働きも増えたから、女性社員は地域限定を選ぶ人も増えたらしい。選んでいない女性は、勤務年数などで管理職候補(課長職候補)となるようですよ。

[39. 匿名]

男女共同参画のせいで20代後半で昇進。
だけどそのポジションもまた仕事の流れの一部だとおもってる。私も独身だけどプライベートだけは満喫するようにしてるよ。どうしても本気で嫌なら受診して、鬱の診断書取ってみたらどうかな？

[40. 匿名]

細かくは書けないけど、あなたがここの役職を受けないと職場全体に悪影響なんだよ、という半ば強制的に役職者にされました。
自分的にも仕事はそこそこ出来てたからそこに心配はなかったけど、ゴボウ抜きして今まで先輩だった人達が部下になることが不安でした。
案の定、やっかむ歳の近い男達や、親の歳のおじさんが言うこと聞かないなど苦しかった。
なんとか頑張ろうと、生活ほぼ仕事に回して病む寸前まで数年、頑張ってやってみました。
で、はっきりわかりました。
私は人の上に立つタイプじゃないって。
二番手として支え、輝けるタイプだ、って。
その後大きく人生のことも考え、この職場でこの立場を続けることは得策ではないと腹を括り、辞めました。
もったいないとかなり引き留められたけど、次にやりたいこともあったので後悔してません。

主もまずはやってみてください。
何かあったとしても、選択できる道はたくさんあるはずだよ。
愚痴りたいときはまたここでトピ立ててくれたら、また来るよ！

[41. 匿名]

女性の社会進出ってうたってるけど
実際の理想は退職までヒラか主任の一般職正社員で定年まで居れたらラッキー☆くらいだよね
そしてその少ないポストを狙ってみんな就活してる

[42. 匿名]

>>40
大変でしたね。
40さんみたいなケースはありますよね。

[43. 匿名]

>>28
震災の影響で鬱ぽくなった方は休職後に降格認められた。でも、働き辛そうだよ。

ご主人次第だけど降格を申し立てが認められないなら病む前に退職するしかないかもね。
仮に、降格できたとしても元のように勤務することはなかなか難しいと思うよ。
身体が一番大事なら辞める選択肢も考えないとならないかも。

[44. 匿名]

ま。体のいいリストラでしょう
勤続年数上がれば給料も上がるしそれ以上やってもらわないと会社は割に合わないのに
出張遠方転勤NG産休育休時短当然の権利じゃねぇ…
本当に実力あれば伸びるし潰れない

[45. 匿名]

>>34
結局このシナリオ狙いなんだよね

[46. 匿名]

友達が販売員(個人の売上ノルマなし)なんだけど、新卒で入って3年目の頃に同期何人かが副店長を任されるようになり、「ちょっと早くない？」って思ってたら友達自身にも副店長の話が来らしい。「私まだ入社3年ですけど…」って聞いたら「人で足りてないから入社3年目でも副店長お願いしてます」と言われたらしい。
この会社、中途採用で入社したばっかの人を店長にしたりして店長も手探りで店舗任されてたらしいw
わりと有名なお店だけど、こんなんでよく経営成り立ってるなぁって思ったw

[47. 匿名]

望まない出産かと思った

[48. 匿名]

めんどうなやつはいもだとおもえばいいよ。

[49. 匿名]

>>4
アホのふりして今の部署に残れたとしても、同じ様に働けるとは限らないよ。

[50. 匿名]

会社など組織で働いていれば年次や年齢によって求められる立場や給料分の仕事が変わるのが当然だし３４歳なら管理職の責任を求められるのも普通でしょう
責任の軽い仕事を続けるために敢えて派遣社員を選んで職場を転々としているという方もいるかなと思います。
主さんは正社員の安定を捨てても現状レベルの職を求めて転職するか、今の職場でこれからも積み重なっていく責任に耐えていくか、社会人としての生き方を選択して、覚悟するしかないと思います

[51. 匿名]

とある建築は係長待遇で1000万くらいとか
本当かなー

[52. 匿名]

>>1
確かに現状に満足しているのに、望まない出世は辛いと思います。
ただ、あなたの頑張りが認められたという事・プラス望まなくても自らその面接を受けたと言うこと。
その時点で出世する覚悟は持つべきかと思います。
本当に嫌なら今から交渉して降格してもらうか、もういっそ転職しかないのでは？

もしくはそこまで評価されて面接を促されるのなら
そのまま頑張って、給与アップやお休みを増やす交渉などを私だったらします。
それをする権利も、価値もあなたにはありますからね。

何事も現状維持ってなかなか難しいですよ。
厳しいこと言いますけど前進か後退するしかないんです。何事も変化がつきまといますからね。
大変だろうと思いますが、次のステップでいかにあなたが気持ちよく働けるのかを考えるしかないと思います。

私は出世ではないですが、ただ真面目に働いているだけでミスした時に他の人よりも叱責されたり
こちらは残業を減らすためにタイムマネジメントして効率よく仕事を終わらせていたら更に仕事を頼まれて、と悪循環もありました。
今では自分で断る・引き受けるを選んでいます。
断る能力も周囲や私にとっても必要だなと思ったからです。

[53. 匿名]

>>45
なるほど〜っ
私が辞めるところまでが計画なんだな、なんか納得！
販売員も若い方がいいもんね

[54. 匿名]

２０歳になって間なしにデパ地下の店長になった。
店長になったからって何もない。
書類書いたり…シフト考えたり…発注したり…会議でたり…仕事が増えただけ。
もちろん、私が一番若かった。

他の店舗の店長さんたちも若い！嘘でしょ？！って感じの反応だったわ。

[55. 匿名]

>>1
私もそういう事があった。
目の前の仕事を一生懸命していただけでしたが、部下を５人くらい付けられた。連絡取ったり友達感覚で教えてあげるのはいいのですが、人の上に立つのが苦手だから、月一の偉い人会議だけ欠席していたら、上司が気付いて他の人に変わった。
私より偉い人より私の方が営業成績が良かったので特に何も言われませんでした。でも給料は良いままでした。

[56. 匿名]

以前店長でそういった方がいました。
なりたかったわけじゃなくても、店長になってしまったのだから、しっかりしてほしかったのですが、仕事はできても、コミュニケーションを放棄しているようだったり、いろんな部分で中途半端で困りました。
会社もちゃんと本人の希望を聞いて、適性も見極めてほしいですね。

[57. 匿名]

管理職より働いて平社員で昇格どころか残業代も出ない人だっているのに......

[58. 匿名]

年功序列で主任になったけど、もう会社辞めたい。私には荷が重すぎた。ホントに全然上手くできない。給料低くなってもいいから、平日は21時前には家に帰り、土日も心安らかに休める日々が欲しい。

[59. 匿名]

>>54
いや、驚いたのは若さで店長ということじゃなくて
若いのにおばちゃんの働くようなとこで働いてることだと思うよ

[60. 匿名]

主です。
昇格して本日初日でした。昇格したものの、増員なしで先月までしてた仕事プラス管理業務。皆さんのお話を読んで意欲がなくても流れ？立場？でなることもあるんだなぁと思いました。なかなか前向きにはなれないものの、性格的にちゃんとしないと！となる私はメンタルがどこまで持つか？と思ってますが、やれるところまではやろうと思います。2ヶ月前に年下彼氏と別れ、この事態。人生何が起きるかわかりませんね。仕事はもうお腹いっぱいだから、家庭を作りたかったんだけど、ご縁はまだまだ遠いかも……

今日のビールはしみます…

不本意でなった方、ぼちぼちお互い頑張りましょう。

[61. 匿名]

その気持ち分かります！
私はその時の上司にその気持ちをそのまま伝えたら、「いや、今で充分頑張ってるよね？頑張ってる人に正当な評価をしただけ」「昇格することにそんなに気負わなくていい。別に俺だって完璧じゃないし、周りの課長とかも別に完璧じゃない奴たくさんいるでしょ」って言われて、肩の荷が下りた！