育休中の青山祐子アナNHK退職へ 5年で4人出産

[1. 匿名]

育休中の青山祐子アナＮＨＫ退職へ　５年で４人出産 - 女子アナ : 日刊スポーツ

NHKの青山祐子アナウンサー（46）が、退職する意向を固めたことが12日、分かった。正式な退職届の提出や受理など、詳細は明らかではないが、関係者によると、NHKにはすでに退職の意向を伝えているという。青山アナは11年1月に会社役員の男性と結婚し、翌12年3月に第1子となる男児を出産した。13年6月に第2子となる女児を出産し、さらに15年7月に第3子の次男を出産。その後、17年2月ごろに第4子の次女を出産し、12年の第1子出産から約5年間で、4人を出産した。

育児休暇の取得可能な期限も迫っている中で発表された新年度の番組に青山アナの担当番組はなかった。また、関係者によると、青山アナの夫は生活の拠点を海外に置いて仕事をしているとされる。4人の幼い子供を抱え、7年のブランクがあるなど復帰には難しい状況がそろっていたようだ。

[2. 匿名]

うわぁ〜...

[3. 匿名]

私だったら3人目でやめる(笑)

[4. 匿名]

育休で税金むさぼりつくしたね

[5. 匿名]

すごいなぁ。

[6. 匿名]

＞7年のブランク

逆によく今まで辞めずにいたなあと。

[7. 匿名]

4人も子供いるの？うわー

[8. 匿名]

これYahoo!でトピックになってて絶対ガルちゃんにトピ立つなと思った

[9. 匿名]

子どもたち、しっかり金かけて育てれるんだろうね〜
羨ましい

[10. 匿名]

5年で4人ってすごいね！笑

[11. 匿名]

ずっと育休取って、戻らずに辞めるってやつ？笑

やっぱテレビに出る人の神経は、凡人の私には理解出来ないな

[12. 匿名]

お手当てだけ頂いてウハウハだね。
てか、産休育休明けで辞めるなんて選択肢あるんだ。まぁ、会社もいらないよね、そんな人。

[13. 匿名]

厚顔無恥だね

[14. 匿名]

立て続けに４人も産めるの凄い
お産が軽いのかな

[15. 匿名]

どの面下げて復帰するのかなぁ～と思ってたけど、もらい逃げか。

[16. 匿名]

よく身体を壊さなかったね。
旦那さんも少しは考えてあげたらいいのに。

[17. 匿名]

なんかうまいことやった女だね。神経図太いわ。

[18. 匿名]

給料泥棒

[19. 匿名]

子供四人もいて、親が売国集団の一味では
示しがつかないからね

[20. 匿名]

仮に育休から復帰してたとしたら面の皮厚すぎて尊敬するわ

[21. 匿名]

育休手当って結構いい金額もらえるもんねー
社会保険料も免除だっけ

[22. 匿名]

復帰前提で補助されてるのにこういうのが増えると規制が厳しくなるね

[23. 匿名]

産休中のお給料を貰えるだけ貰って辞める感じ？
子どもが４人いて大変だと思うし、立派なことだと思うけど、もう少し前からわからなかったのかな。
私だったら２・３人目で退職するわ。

[24. 匿名]

手当泥棒

[25. 匿名]

後輩が育休取りずらくなりそう。
自分さえ良ければいいの？

[26. 匿名]

公の仕事してる人で、こんなにずうずうしく育休取り続けてやめる人始めてみた！すごい根性(笑)
私も子持ちで働いてるけど考えられない。

[27. 匿名]

わたしなら立て続けに２人目できた時点で辞めるわ

面の皮の厚くないと無理よね(笑)

[28. 匿名]

ドン引きー

[29. 匿名]

2011年38歳 結婚
2012年39歳 第一子出産
2013年40歳 第二子出産
2015年42歳 第三子出産
2017年44歳 第四子出産

すごすぎない？

[30. 匿名]

３８才で結婚して、４人出産って
すごいわあ

[31. 匿名]

この図太い神経羨ましい 私は人手不足の中産休育休とってるから申し訳ない気持ちが多くある 当然の権利なんだけどね

[32. 匿名]

産休育休をとるのは、全然問題ない
でも「復帰が前提」じゃなかったっけ？

[33. 匿名]

一人目で戻らないと思って辞めてもブーイングの嵐なのに…4人て…

[34. 匿名]

ＮＨＫは国営みたいなもんなのに
朝鮮人雇ってるしね

[35. 匿名]

金返せ

[36. 匿名]

神田うのと友達だもん。
性格は微妙でしょ

[37. 匿名]

40歳過ぎて年子のように4人産むなんて凄すぎる。
まぁ、同じ職場にずっと産休、育休で何年も居ないのもなんだかなぁと思うよね。

[38. 匿名]

育休取って復帰しない人の手当てを強制返還した方がいいよ。
外国人の生活保護みたい。貰ったもの勝ち

[39. 匿名]

せめて2人目の時に退職しろよ、、NHKって育休3年あるんだよね、ふざけ過ぎ。

[40. 匿名]

アラフォーの星じゃん！
ガルちゃんのアラフォーの皆さんも、アラフォーからの結婚からの4人出産頑張ってください

[41. 匿名]

昔で言うなら40過ぎの恥かきっ子と言われてるとこ。
今じゃ普通なんだろうけど、それでもこの年なら同世代の子供は大学生とかでもおかしくないよね。

[42. 匿名]

まぁ産休育休手当もらい逃げってひと割といるよ
最初は保育園預けて復帰予定だったけど大変だからすぐ辞めたとかよく聞く話

[43. 匿名]

教職員にも結構多いよ

[44. 匿名]

>>32
本人が
復帰するつもりだった
って言えば丸く収まるシステムなんだよね

せめて必ず半年は復帰しないとならないシステムにすべきな気がする。
もらえるもんはもらっとけの泥棒根性って感じ

[45. 匿名]

>>29
私、有名人って、若い頃の卵子を保管してるんじゃないかなと思ってる。金の力で。

[46. 匿名]

すごく人気あったから、NHKも引き留めたんだと思う。
ただ、図々しいわな💦

[47. 匿名]

こういうことテレビに出てた人がやっちゃだめでしょ
産休育休取って辞めますってやつ多すぎ

[48. 匿名]

>>21自分の給与の6割かなんかで保険無しだったと思うよ。

[49. 匿名]

5年で4人出産の破壊力。
若い人じゃなくて
スタートは39、フィニッシュが44。
もともと見るからに健康そうだし
お産も山王だから痛みは取ってもらってたのでしょう。

[50. 匿名]

育休って会社負担じゃなくて国民の雇用保険料からでてるものだからね…モヤモヤする

[51. 匿名]

てか、そんなに手当金に執着するんだったら、復帰した方がよかったのでは？
初めは時短、休みでお給料減っても、定年までNHKにしがみつく方がいっぱい稼げそう。

[52. 匿名]

>>4
税金じゃなくて雇用保険でしょ？

[53. 匿名]

NHKも教職員も産休育休合わせて３年あるんだよ。3歳まで仕事休みながら手当て貰いつつ子育てできるって恵まれ過ぎてるよ。

[54. 匿名]

退職金もがっぽり
すべてが計算ずく

[55. 匿名]

私育休も産休もなくずっと専業してるので制度がわからないんだけど
ほかのとこで「給料泥棒というのは違う」ってコメントみたよ
あくまでも制度なので、この人が泥棒なのではないし
欠員のままで職場も大変なのは、この人のせいではなくて会社の問題とも

この人は制度を利用したまま辞めちゃったわけだけど
手当を貰うことについては間違ってないとも言えるのかな？

[56. 匿名]

初産アラフォーでそこから4人産めるのすごいなー
体力あるだろうし、お金もあるだろうしすごいわ

[57. 匿名]

>>45
若い頃の凍結卵子でも解凍して受精ってしにくいらしいよ
受精卵なら凍結させても妊娠出産につながりやすいらしい

[58. 匿名]

事情があって復帰できませーん辞めますー😭
って本人が言っちゃえば周りも何も言えないもんね。
労働者の権利だけど、制度の悪用だよ。

[59. 匿名]

経済力ある人が4人も産んでくださるって素晴らしい
社会貢献よね

[60. 匿名]

>>52
バカなの？雇用保険＝税金だよ

[61. 匿名]

同じ女だし、同じ育休取った身だけど
これは全く理解出来ないし擁護出来ん

[62. 匿名]

育休って復帰を前提とした制度じゃないの？
この人も復職するか悩んだかもしれないけど7年は長すぎるよ。

[63. 匿名]

税金とか金返せとか
やっぱりこの時間のがるちゃんは程度が低い

[64. 匿名]

>>55
知らないなら黙ってなよ
復帰前提の制度なんだから貰い逃げなんて許されないんだよ

[65. 匿名]

一般企業でもこういう人多いよね。
私の周りも結構いた。
復帰せずに育休取ってその間の給料貰うだけもらってそのままフェードアウトみたいな人。
でも、さすがにNHKではマズイんじゃ…
てか、5年で4人ってみんな年子？？

[66. 匿名]

やっぱりなって感じ

[67. 匿名]

いや、復帰なんかそんなに思ってないでしょ
それよりいかにNHKに在職中に生むかが重要だったんじゃない

[68. 匿名]

こういうの、育休だけじゃないよね。
話を聞くと公費で留学したり良い思いをして、やめる人って結構多いらしい。その経験を活かす事で意味あるんだから、逃げた人には半分位請求して払わせればいいのに！

[69. 匿名]

受信料の一部がこの人に使われたのか！

[70. 匿名]

5年で4人ってきっと中に双子もいるんだろうな〜と思ったら全部単独出産だった
しかも現在46歳！

[71. 匿名]

四人目の育休、期限いっぱい２年取った後での退職…。もっと早く決めれたはず。
こういう、自分さえ良ければいいっていう人増えてきた気がする。

[72. 匿名]

22から39までずっと雇用保険料納めていたんだから、別にそれは責められないとは思います。制度だし。
旦那もお金持ちみたいだから育休の手当なんてもともとアテにしていないでしょう。

[73. 匿名]

女の敵は女なのね

[74. 匿名]

ま、神田うのとウェーイでお金にも困らない
現場復帰したって浦島太郎状態だろうし

[75. 匿名]

育休産休中にお金出すのではなく、産んだ人には全員補助金出すってことにしたら？
そしたら復帰しなくても叩かれない

[76. 匿名]

旦那さんも恥ずかしくないのかな？
もらえるもんはもらっとけーお得だし！って考え？

[77. 匿名]

受けられる制度を使っただけだし、４人も子供産んでお母さん頑張ってるのにこのいわれよう
日本はやっぱりまだまだだわ

[78. 匿名]

マイナスかもしれないけど、そもそも私だったら38才で結婚してその後４人も子供作ろうなんて思わない。
自分の体力のこともあるけど、若くても大変な育児を４人も同時にできるのか心配。
しかも４人目の子なんて、成人するとき64才だよ？１人かせめて２人で十分な気がする…

[79. 匿名]

いるよねえ。
育休明けて
又すぐ育休
周りの迷惑考えずに
ほんと図太い。
やめてほしいと思われてるのにね

[80. 匿名]

>>59
子供たちにちゃんとした教育するだろうし
長い目で見て国益だよね

[81. 匿名]

1人目産んでから一度でも復帰してれば見る目違ったんだけどね
もう7年も空いたら怖くて復帰出来ないと思う
アナウンサーは見た目も大事だし、ブランク長過ぎて画面での違和感いっぱいだったと思う

[82. 匿名]

>>72
払ってきた雇用保険なんて半年もしないうちに回収してるよ

[83. 匿名]

>>77
制度使うなら仕事してからにしろよ

[84. 匿名]

青山は以前、吉田明世の産休、育休についてのトピで盛り上がってるときから、さっさとやめるだろうって言われてたじゃん

[85. 匿名]

なんだかスッキリしない
産休と育休は当然の権利とはいえ、これだけ連続して長期間となるとねぇ
民放のアナウンサーだったら話は別だけど、NHKっていう料金を徴収している局だからね

[86. 匿名]

さすがに図々しいと言われても仕方ない。

[87. 匿名]

娘の通っている学校の現国の先生が同じパターンだわw

産休に入ってそのまま育休もらって
復帰するかと思いきや
また産休に入ってそのまま育休もらって
復帰すると思いきや
また産休に入ってそのまま育休もらって、、

３人目の育休もらいきって退職

ちなみにダンナは同じ学校の数学教師
心臓が毛皮着てる夫婦

[88. 匿名]

友達でも結構おるなぁ
育休中に2人目とか育休とったけど明ける頃に辞めますって…
復帰後半年以内に辞めるなら返金ってあればね
こんな人増えないでしょうね

[89. 匿名]

妊娠中、辞めようかなと言ったら
手当貰えるんだから、貰うだけ貰って復帰の時期にやめたが良いよ！というアドバイスを何人にも貰った。
結局妊娠中の労働が辛くてさっさと辞めたけど。

この人だけじゃ無いよ、もっとたくさんの人間がやってると思う。

[90. 匿名]

一般企業にもいるよねー。立て続けに子供産んで何年も産休育休時短使って、会社のお荷物になって辞める人。

[91. 匿名]

図々しい！
NHKもういらないわ。

[92. 匿名]

>>83
青山さんが25才で同じことやってたら非難されるかもだけど
彼女はNHKに長い間貢献してたと思いますよ。

[93. 匿名]

吉田明世アナが霞むレベル…
この人は復帰考えてないのかな？
でも、フリーアナウンサーって人気商売でもあるのに、完全に印象悪くなったね。

[94. 匿名]

こういう人がいるから、産休育休を取りにくくなる人がでてくるんだよ…。
私育休後復帰して働いてたけど、
私の前に産休・育休取った人が「保育園入れなかったので育休延長します～」からの「（保育園が決まったら）やっぱり体力的に働けなそうで辞めます～」ってやらかしたよ。
当時妊娠中だった私に対してもかなり会社の目は冷たかった。

[95. 匿名]

4人産むのは別に個人の自由だけど、旦那は会社役員だし、無理にNHKに在籍して育休取る必要なかったんじゃないの？　２人目くらいで、こんなに休んでたら復帰もしんどいかもって気づけよ

[96. 匿名]

青山さん、アナウンスも落ち着いていて好きだったのに、なんかこういうことになるとガッカリよ

[97. 匿名]

遅咲きの狂い咲きかよ笑笑
避妊より快感て…

[98. 匿名]

>>77
制度を使うのが悪い事じゃなくて、復帰が前提の制度なのに貰うもん貰って復帰せずに辞めてるのが問題

これで復帰して今まで通り働けば誰も何も言わない

[99. 匿名]

もう受信料払わない

[100. 匿名]

そりゃ制度を利用したと言えばそうだから罪を犯したわけじゃないよ
でもちょっと頭巡らして雇用者側からとか同僚側から考えればどう映るかな
まあNHKだから別に痛くも痒くもないんだろうけどさ
これが民間企業なら会社側は腹立つわ

[101. 匿名]

善意のルールを悪意で返すみたいな

[102. 匿名]

今まで大した仕事もせず税金も納めてないようなのが叩いてそう

[103. 匿名]

途中で一回でも復帰して仕事してたらまだここまで叩かれなかっただろうにね　

[104. 匿名]

泥棒じゃん、復帰しないなら返金制度にしたら？
こんな輩多すぎ

[105. 匿名]

普通の会社では無理だろうなー。肩身が狭いよ。

[106. 匿名]

制度だからと何してもオッケーと青山みたいなのがゴロゴロ増えたら、これから先、本当に復帰しようと考えてる人が育休産休を取りにくくなったりしそうだね

[107. 匿名]

>>60
バカはどっちだよ

[108. 匿名]

育休もらって復帰しなかった際のルールを決めたほうがいいと思うよ
復帰するつもりもないのに取得する人いるんだよね

[109. 匿名]

>>92とか、さっきから長年働いたんだから〜って擁護してる人は、
高齢出産だから不正OK、高齢出産なんだから目を瞑ってやれってことよね？

頭おかしくね？
決まりは決まりだろ。

[110. 匿名]

>>102
あなたはどんだけ税金払ってんの？

[111. 匿名]

青山さん、民間じゃあり得ないですよ()

[112. 匿名]

育休が云々より、５年で4人生む体力がすごい。
やっぱりエリートは体力が違うね。

[113. 匿名]

若くても5年で4人ペースなんて凄いのに、アラフォーでこれって！！
体力あるんだなー。

[114. 匿名]

わたしは育休給付金は総額286万円貰いました。
妊娠して退職してしまっていたら0円ですもんね。
産休育休取らないなんてバカですよ。

[115. 匿名]

青山って奴にろくな奴はいない

[116. 匿名]

返金前提で貸付できます、ちゃんと復帰したら返金の必要はありません、って制度にしようよ。

一度支給したら返金を求めるのなんて難しいわけだし。
あくまでも育休中の世帯収入減少に対する貸付みたいな立場にしない？

[117. 匿名]

アナウンサーって頭悪い人多いのかもね。先が読めないタイプ。ていうか先のこと全く考えてなかったんだわ。もう受信料払いたくない。こんなのいっぱいいるんだと思うよ。

[118. 匿名]

この上退職金貰うの？
図々しいな〜と思ってしまうフリーとか辞めてね
家庭に入ってください

[119. 匿名]

詐欺と同じ‼️
復帰しないなら
返金するべき‼️

[120. 匿名]

私は出産後は仕事するの無理だなと思ってたから産休育休とか取る気なく、妊娠9ヶ月で仕事辞めたけど図々しいひとは元々辞める気なのにがっつり取って手当貰って復帰間際で退職するよね。
正直者がバカを見る。でもそんな不正ギリギリみたいなことしてお金欲しくない。

[121. 匿名]

復帰しようと思ったけど予想以上に子宝に恵まれて、体力も落ちたとか、わからないけど人には人の事情もあるでしょうに
最初かは悪意とかもらい逃げとか
4人も産んで素晴らしいじゃない
きっとこの人のお子さんたちが育ったら立派になって雇用保険なんて目じゃないくらい税金払って日本を支えてくれると思うよ

[122. 匿名]

他部署だけどこういう先輩いたな～しかも育休中に「育休終わったら辞める」ってプライベートで会ってる職場の人に漏らしてて、黙ってればいいのにと思った
あと時短にすると昇格に響くからって生後半年でフルタイム復帰した先輩。子供が熱出したなんだとほとんど出社せず、もちろん残業は「お迎えがあるんで」と拒否
各家庭の事情があるんだろうけど、相当図太くないとできない

[123. 匿名]

>>111
NHKも民間()なんですけどねぇ(嫌味

[124. 匿名]

3人で10年って強者を知ってるよ…
ほぼ会社にいなかったのと同じ。同僚からは陰口言われまくってた。

[125. 匿名]

>>108
全額とまではいかないけど何割か返金する制度とかあればいいのにね それはそれで子育て中の人間から金をむしり取るのかとか騒ぎそうだけど

[126. 匿名]

>>114
こういうやつが

妊娠してすぐ産休はいって
職場から嫌われてる
給料泥棒なんだろうね

[127. 匿名]

こんなパターンでお金もらうだけもらって辞める人が増えると
制度自体が成り立たなくなるね
ずるい人が得をするだけだよ

[128. 匿名]

まあこの人の子供たちは貰った育休手当以上には税金納める大人になるでしょうから

[129. 匿名]

>>115
青山繁晴さんは大好きだわ。

[130. 匿名]

育休産休フルに使って辞めてったのね。税金。
ＮＨＫだから、退職金は受信料からでてるわけだよね

[131. 匿名]

>>123
公共放送ですね

[132. 匿名]

正直者がバカを見る制度だということが証明されたわ

[133. 匿名]

まぁ戻られた所で使い物にならないよね。代わる代わる子供が熱出して休みそうだし。せめてもっと早い決断は出来なかったものか…。

[134. 匿名]

>>108
「とりあえず貰えるものは貰っておいて、たぶん、辞める～」みたいに、辞める気満々で育休とってる人よくいるよね。
確かにルール作り必要そう。

[135. 匿名]

産めたことがすごい

[136. 匿名]

職場復帰が前提の育児休暇なんだから単純に詐欺でしょ
恩恵を受けるだけ受けといて勝手すぎる
せめて金銭面で受けた恩恵は返納させるべき

[137. 匿名]

産休育休ばかりとってる税金泥棒。ほんと図太いブス

[138. 匿名]

えっ！！！結局退職かい！！！

[139. 匿名]

日本人が少なくなってるから子供を沢山産むのはいい事だけど、仕事に復帰するための制度の悪用だよね

[140. 匿名]

戻って3年以上働かなかった場合は返金とかにすればいいのに
なんでもかんでも税金払ったらいけないと思う

[141. 匿名]

NHKの給料は国民からとってる受信料だからね。
口だしていいと思うよ、国民は。

[142. 匿名]

今の世の中、ルールを守りすぎる人は損をするってことなんだね。程よく利用してやろうと思うくらいじゃないと負けるんだろーね。

[143. 匿名]

青山さんみたいに復帰しない人が4人連続出たから、今は元職場は妊娠したらやめざるを得ない雰囲気になった。
育休のフォローするのが馬鹿馬鹿しい❗️って周りがゴソッと辞めたし。
私もその一人。

制度の悪用できないように罰則をもうけるべきだよね。

[144. 匿名]

給料泥棒って言いたいだけの人いるけど
育休給付金って、本人が保険料納めてないと出ないし給料じゃないよ

[145. 匿名]

こういう給料ドロボーする人
どこの会社にもいて、
賢いのかもしれないけど
残った会社の人の心の声は
みんなドン引き。金にがめつい。
だよ。

[146. 匿名]

>>115
青木も

[147. 匿名]

えー！ありえない！
それでご本人神田うのとセレブパーティーしてブログにアップされてるから呆れるわ！
最初から復帰なんてする気なかったんじゃない？

[148. 匿名]

うわー、、、。
私選択子なしだけど、こんな奴らのために
税金払って子なし税払えとか叩かれてなんだかなー。
こういう人等のしわ寄せや穴埋めもしてんだけど

[149. 匿名]

労働者の権利だちゃ権利だけど、、、
なんかモヤモヤするよねえ
若くないのに４人立て続けに産んだのも凄い

[150. 匿名]

制度の抜け穴を巧みに利用した悪しき例

[151. 匿名]

もう制度自体を変えないといけなくなるよね
復帰することが前提でもらえるんだから、辞めるなら全額返金させればいい
ずるい奴にいい思いをさせる必要はない

[152. 匿名]

恥ずかしい奴！

[153. 匿名]

育休中は給与無しでいいのにね。
社会保険料免除、復帰後席があるだけで十分。

復帰できたら毎月の給与にプラスして少しずつ給付するシステムにすればいいのに。そしたら辞めるならとっとと辞めて新しい人雇えるのに。

[154. 匿名]

>>53
手当て自体は2年までじゃない？
それでも長いと思うし復帰しない場合は返金に異議なしだけど！

[155. 匿名]

>>141
ドコモの社員の給料はユーザーの利用料だけど
社員の育休にまで文句言わないよ

[156. 匿名]

>>147
そうそう！神田うのとタワマンパーティーね！

[157. 匿名]

図々しいなという気持ちと、
こういうところが整ってないと女性が出産を経て働けないし、
制度的にはいいのではという気持ちがある

[158. 匿名]

育休給付が休んだ期間丸々出ると思ってる人多いな

[159. 匿名]

>>151
100回プラスを推したい

ずるい奴多過ぎ

[160. 匿名]

ただでさえ、
育休で会社に穴をあけているのに、
さらには、
給与をもらえるものはもらっての
退職。
今の時勢声をはっていいづらいけど、
女性を企業が雇用したくないの
よくわかるわ。

[161. 匿名]

持ち逃げって言われても仕方ないよ。
だって四人も！
いくらだって復帰できるタイミングあったでしょ。
復帰する気がもうない、子育てしたいって思うならさっさと退職すればよかったのに！横領となにがちがうの？

[162. 匿名]

こんなことやっちゃうから女は仕事できないとか、バカだとか言われるんだよ

[163. 匿名]

会社側も復帰するなんて思ってないでしょー
７年も休んで４人も小さい子いて、どうやって復帰するんだ

[164. 匿名]

この人はいつ復帰するんだろうって時々思い出してたけど、まさかの産休手当のもらい逃げとは…
それともNHKは在籍だけで支給はゼロだったのかな？

[165. 匿名]

この人には何も思わないけど、
安倍さんの女性活躍推進で、長年産休育休繰り返して復帰した人とかがいきなり昇進するんだよ、その間頑張って働いてきた男性に対する差別だと思う。

[166. 匿名]

これは同じ女として腹が立つ
子供がいてもいなくてもおかしいと思うんじゃないかな

[167. 匿名]

どれだけこの人がNHKに貢献した過去があろうと
これに関しては、働く女性の立場を下げる行為だと否めない

自分さえ良ければいいと考える人にしか見えません

[168. 匿名]

ちょっと経ったらフリーになって子沢山アナとしてまた稼ぐんだろうね。

[169. 匿名]

一人目産んだあとに復帰したくなくて辞めたいと思ったけど、貰うものもらって辞めるなんてやっぱり出来なかったよ。それを四人なんて小室圭に次ぐずうずうしさだわ。

[170. 匿名]

>>153
育休中って普通給与でないよ
だから自分が納めた保険料なり共済から、給付金もらうんじゃん

[171. 匿名]

みっともない女

社会人としてどうなの

[172. 匿名]

生殖能力がすごい。

[173. 匿名]

NHKのバリキャリかと前は思ってたけどずる賢くて図々しいおばはんじゃん

[174. 匿名]

制度を利用しただけ！今まで働いていたんだから権利！
と主張する人達は
他の人の負担や気持ちを考えないのかな～？って思う。
そりゃ権利は権利だろうけど、その分負担が増える人や、後継者が取りにくくなるとか、いろいろ影響がでるだろうに。
先が考えられない、自分だけ良ければ良い人達なのかな。

[175. 匿名]

旦那が低所得なんでしょ？
じゃなきゃ、
恥ずかしくてこんなゲスいことできないでしょ
旦那は嫁がこんな詐欺みたいなことして
恥ずかしいと思わないのかね

[176. 匿名]

うわ～
この人よくやれるな図々し過ぎ恥ずかしいとか思わないのかな
もうテレビ出ることないんだろうけど、恥ずかしくて戻れないわこんなの
益々nhk嫌いになるわー
こんな所に受信料とか払うの馬鹿らしい

[177. 匿名]

詐欺じゃんこれ
詐欺まがいのことしてるって自覚あるのかしらあるよね多分
分かってやってるよねすごいなこいつ

[178. 匿名]

みっともないババア。図太い笑笑、避妊を知らない愚か者

[179. 匿名]

>>155
横だけど、docomoはユーザがdocomoを選んで契約しているわけで。
NHKは契約の意思関係なく、受信設備があるというだけで強制的に請求されるわけで。
比較対象間違ってるよ。

[180. 匿名]

これはマジで返金した方が良いんじゃないの？
よくこんな事できるなー。
しかも、こうやってニュースになって全国に知れ渡るのに。
旦那はどう思ってるんだろう？

[181. 匿名]

>>29
いやー、何もかもハイスペック。
しかし産後すぐ妊娠出来るって言っても、旦那さん身体大事にしてやって欲しいな。
傷むんだよ、あちこち。
凄すぎる

[182. 匿名]

税金も受信料も払う気失せるわ

[183. 匿名]

こんなん記事にせんでもええわ
恥ずかしい事してんだからひっそり退職しとけばいい

[184. 匿名]

このかたが旦那。
性欲強そう笑

[185. 匿名]

旦那を尻に敷いてそうなタイプ

[186. 匿名]

育休の印象悪くなるよね…
同じ子育て中の母親の足引っ張ってどうするの。
わたしは、今だと吉田明世アナがTV出てたらチャンネル変えるくらい、苦手です。

[187. 匿名]

育休中に会社から給与もらってると思ってる人いない？ちらほらコメントが

[188. 匿名]

こういうのって、生活保護をもらいながらパチンコに通う奴らと同じ程度に見える

[189. 匿名]

高校時代にこういう先生いたな‥

妊娠して産休育休のあとちょろっと復帰→また妊娠産休育休→また妊娠産休育休。
それから私は卒業したからどうなったかわかんないけど少し復帰した時子供連れて来てて
一人は生徒に向かってアッカンベしててみんなで「可愛くない子だねw」って話したな
なんていうか全然生徒の前に出ない常に休んでる先生って印象。図太いんだな。

[190. 匿名]

これだからNHKの集金には応じない
なめんな

[191. 匿名]

五年で４人って､凄い！
四年で２人が限界

[192. 匿名]

これも一種の不正受給みたいなものだよね
仕事に復帰することが前提の人がもらえるお金なんだからさ
よりによって公共放送のNHKのアナウンサーがやるとはねぇ

[193. 匿名]

NHKって、ステキな女性アナウンサーがいっぱいいるのになぁ。
鈴木アナとか守本アナとか。

こちらの方は残念。

[194. 匿名]

育休中の手当ては給与じゃないよー
雇用保険から出るんだよー
金も出してないし、中小企業じゃないから代わりの人腐る程いるだろうし、この人が休んでいても急に辞めても会社側は何も困らないと思う
だから福利厚生充実してる所だと、こういう人割といるのでは？

[195. 匿名]

38まで働いてるなら、いいと思うけどな。
一人も産まない独身よりは。
出世もさせられない、結婚もしない会社にいる局ほど会社にとっては給料泥棒らしいから。
辞めたら次入れれるから、既婚者より独身の女の方が問題だと。
定年まで平でしがみつかれてもって、知り合いの会社の人事嘆いてたで。
男でも40後半から50にはリストラされたり出向されたりあるしね。

[196. 匿名]

妊娠〜産休〜育休〜退職までその経緯や世間の声がネットに残る時代なのに、この制度の抜け穴を利用したやめ方をやった母親の実態を、将来自分の子供らが見ることになるかもしれないのによくやるよ(笑)

[197. 匿名]

>>189
いるいる。ちょろっと復帰。周りはみんな図太いって笑ってるよ

[198. 匿名]

産休育休取りまくった挙句退職金までゲット。しかもこれ全部税金。

[199. 匿名]

7年間産休・育休取り続けた上での退職か
うわー…

[200. 匿名]

わたしは今育休中で、4月に復帰予定です。

育休手当ってかなりいい金額もらえるし、こんなにもらえるなんて国の制度とはいえ、ありがたくてありがたくて…まして会社でも妊娠中からフォローしてもらったので、復帰して頑張って働こうと思っているところです。

確かに子供は授かりものだし、いつまで産むチャンスがあるか分からないけど…とてもじゃないけど立て続けに休みをもらい、給付金ももらおうなんて、おこがましいと思ってしまうなぁ。そう思うのが普通であり、そうであるならば妊娠しないように気をつけようよ。兄弟が欲しいのであれば、その行為をする前に辞める決断をすべきだよ。

[201. 匿名]

原則、子が1歳に達するまでの間に取得できる育児休業においては、その間に休業前の8割以上の給料が会社から支払われている場合を除き、雇用保険から「育児休業給付金」が支給されることになっている。育休中は社会保険料、厚生年金ともに事業主からの届出により、事業主負担分、被保険者負担分が免除される。ただし、住民税は支払わなければならない。

　ちなみに「育児休業給付金」は休業者の性別を男女問わず支給され、また保育所に入所できず待機児童となるなど特別な事情がある場合は1歳6カ月まで休業期間延長に伴い支給される。支給額は、取得開始から180日目までは休業開始時賃金日額×支給日数×67％、181日目以降は、休業開始時賃金日額×支給日数×50％となっている。

[202. 匿名]

これめちゃくちゃ批判されて私もちょっとそれはな〜って思うけど、「少子化はだめ」「仕事は子ども産んでもやめない」とか政府が言うのを全てクリアするとこうなるよね...女はつらいよ。

[203. 匿名]

育休取りまくり、手当貰いまくり、挙げ句に退職ですか。凄く図々しいわ。

[204. 匿名]

ＮＨＫアナウンサーの青山祐子さんの夫は、金銭トラブルで会社をクビになり、3年ほど前から香港に移り住み事業を始められているようでした。

何人お子さんをご出産されるのでしょうか・・・。青山祐子アナウンサーの復帰時期に注目ですね。

↑週刊誌記事より引用。

玉の輿のセレブ婚といわれ、
調子にのって披露宴も
長嶋茂雄、王貞治さんを招待しての
ド派手婚。
月200万の家賃のマンションに住んでいたり
していたのに、
蓋をあけたら旦那はたいしたことない人物で
人脈もなく、
果てにはこんな金銭トラブルまで。

ようするにお金に困りだしたから、
権利を主張して根こそぎもらえるものは
もらって退職なのね。

ださすぎる。

[205. 匿名]

5ちゃんねるで見たけど、NHKは産休中全額給料支払われるって
受信料からと思うと更に腹立つわ

[206. 匿名]

>>29
金ありゃ大丈夫よ

[207. 匿名]

フィフィはユーザーからのリプライに対しても、このように反論し持論を展開している。

『あなたは職場における働くママは産んだ時点で義務を果たしたことになり、権利を得ることができるというお考えでしょうが、私はその考えが違っていて、働くママは働いているからその育児のサポートを要求する権利があると思ってるんです。長期になるとその権利をどこまで保障できるかその問題提起です。』

　確かにNHKの収益はおよそ8割が受信料で（そのほかコンテンツ貸出料や子会社収益などがある）、職員の給与はそこから支払われる。フィフィは、国民の支払う受信料によって職員の報酬が賄われるNHKという組織において、職員が6年も継続して産休・育休を取得していることがおかしい、と考えているようだ。

[208. 匿名]

この人、46才に見えない。老けてる。

[209. 匿名]

さすがに四人はすくないけど
そして、復帰後は辞めないで働いてるけど、

私の地元の友達は公務員で、
育休終わるタイミングで子供つくって
三人生んだ子が何人か居るよ。

「育休中なら下の子、家で見てくださいね」
って保育園 止めさせられたりはしてたみたいだけど。

[210. 匿名]

相性良いのね？

[211. 匿名]

>>204
旦那がそんなんじゃ、銭ゲバにもなるわな爆笑

[212. 匿名]

>>195
狭い世界で生きてるとわからないだろうけど、このトピの9割はうわっ…って思ってるっていうのが現実だよ。もちろんリアルでは「おめでとうございますう～」っていうよ、大人だからね。

[213. 匿名]

で民放でタレントとして出てくるんでしょ
39歳から4人も産んだ！とかで
うんざり

[214. 匿名]

>>204
金銭トラブルって横領かな？
嫁と同じやん！
セッコい夫婦のくせに、しっかり子供は四人も作るかぁ。生活保護受給者みたい！

[215. 匿名]

産休育休って復帰する人の為にもらえるんでしょ‥
もらえるもんもらって退職ってスゲェwwww
色んな人からコソコソ言われるのは承知だよね？

[216. 匿名]

>>204
金銭トラブルでクビって相当なことだよね

[217. 匿名]

まぁいいんじゃない？色々言われても海外に逃げれば！とか思ってそう

[218. 匿名]

この年齢で4人出産って不妊治療だよね？
戻る気ゼロじゃん（笑）

[219. 匿名]

日本は働きながら子供を産みにくい社会だなとよくわかった
これじゃあ、産んでも1人か2人になるわけだよね

[220. 匿名]

>>204
清潔感のない旦那…。

[221. 匿名]

神田うのが披露宴に招かれている
ことで
お察しな夫婦だね。

[222. 匿名]

おじさんもおばさんも、避妊て言葉知ってるのかな

[223. 匿名]

権利として認められてるから
ってのは分かってるが、人としてはどうなのか？
と思うのは私が日本人だからか？
おもいきって育休とることはいいことだか
なんか制度の抜け道的なものをフル活用して悪いとこばかり目立つことで、これからの人に対してなんとも思わないの？って思う

すまん、心狭くて

[224. 匿名]

正に女性…いや全国民の敵
これこそ無駄の極み

[225. 匿名]

産休育休は、あくまでも仕事復帰する前提の制度。
これ崩すと下手すると今後制度厳しくなったりしそう。
とる人は正しく使わないと、これからとりたい人の迷惑に。

[226. 匿名]

今まで働いてた権利を主張する人たちは別に他の人の気持ちを考えてないわけではないと思う。
なぜなら、長く働いてきたぶん、他の妊婦さんや子持ちさんもフォローしてきているからお互い様だと思う。

[227. 匿名]

国民のNHK料金で産休7年取得

居るよね違反はしてないけど、他人の感情を逆なでるタイプの人間

一般企業の本当に産休したい働く女性が可哀相

[228. 匿名]

計画的だよね。
この手口 エゲツないな。

[229. 匿名]

これはダメでしょ。こいつ神田うのとかとつるんでるんだよね

[230. 匿名]

>>221
旦那は岡崎体育なのかな？(笑)

[231. 匿名]

今回の件で、社会全体が、育休イコール迷惑、みたいにならないでほしい。
年齢にも、いつまで産めるチャンスがあるかわからない、だから、復帰して一年もしないうちに妊娠、とかはあり得る。難しいところ。
だからこそ、その分、周りへの気遣いとか、人間関係が大切になってくるんじゃないかな。

[232. 匿名]

さすがに意図的にやったんじゃないかと思えるくらいの長期間。

[233. 匿名]

休んでる間に騙し取ったお金は総額どれくらいなんだろう。

[234. 匿名]

高齢出産で連続で四人ってのも普通にすごいんだけどwどんな体力？
妊娠出産子育てだけで結構な体力使うしw
こういう人は産後うつとかないんだろうなー
産休育休もらって退職とか本当メンタルすごすぎww

[235. 匿名]

>>226
きちんと出産復帰仕事して出産ならね
連チャンでやるのは確信犯だろ

[236. 匿名]

生産的なコメントがほとんどない
この人を叩いても変わらない
制度が悪いのに 制度を変えなきゃいけないのに

[237. 匿名]

このアナウンサーすごく
セレブ思考で周りが心配するほど
らしいのだけど、
本当のセレブって、
こんながめついことするの笑？

[238. 匿名]

うわぁ
寿か１子目で退職すればいいのに
3子目でもう復帰する気なんかなかったでしょうに
がめつい！

[239. 匿名]

>>202
言いたいことは分かるが
あくまでも職場復帰っていうのを忘れてもらうと困る
育休中に何かしら事情ができてっていうのも人によってはあるが
これはちょっと違うような気がする

[240. 匿名]

こんな母親恥ずかしすぎる
うちの母はしがない商店街の鯛焼き屋のパートだけど、何十年も休まず真面目に働いて大学まで行かせてくれてありがとうと言いたい

[241. 匿名]

>>97
快感じゃなくて、今までの独身人生を取り返したくて子供をたくさん欲しかったのでは？

[242. 匿名]

>>226
今までフォローしてきたら、今度は自分が制度を不正する番！って？

姑の嫁いびりと同じだね。
自分がいびられてきたから嫁をいびる。
そんなことしても負のループしか生まれないのに。

改善意識がないんだね。

[243. 匿名]

なんでもかんでも権利を主張して、道徳なんてどーでもいいんですっていうのが透けて見えるのよ
己の評判と引き換えにこういうことやってる自覚がないからコワイ

[244. 匿名]

産後数か月で復帰してくるママタレの方が健全に思えてしまうレベル。

[245. 匿名]

在籍期間の約半分が産休育休だった元日テレの斎藤まりあを超えたな。
あちらも当時の日テレ会長の親族とデキ婚したんだった。
どちらもセレブ婚なのに、会社員としてお金もらおうとしてるあたりがずるいよね。

[246. 匿名]

子供手当の時もそうだけど、育休の仕組みとかきちんとルール決めしないとこういう人が出てくるんだって！権利権利主張してさ。まじで、この人の穴埋めや与えてた手当本気で必要な制度だったの？おかしいって

[247. 匿名]

フリーで復帰したりしてね

[248. 匿名]

復帰しないまま辞めるなら返金。

この一択だと思う。

[249. 匿名]

この7年でNHK職員で出産の時期伸ばしたり諦めた人いるのかな。

その人から見たら、いいな、私も産休育休とって何人も産みたいなって思うかもしれない。
人手が足りなくてすぐに復帰しないといけないとかあって我慢してる人もいるかもしれないのにね。

[250. 匿名]

>>223
そうそう、利用する側の美意識とか罪悪感の問題
がめついと民度も低くなっちゃうんだね

[251. 匿名]

嫌いだわ。

[252. 匿名]

叩かれると思うけど一人出産→育休1年半取って転職。
条件改悪でとても復帰出来る状況ではなかったです。労基も行ったけど相手にされず。
手当てもらって育児出来たから良しとして次の職場探しました。

[253. 匿名]

夫婦揃って銭ゲバ

[254. 匿名]

こんなのまでいるんだから、産休育休取る人は復帰しないものと覚悟して、復帰を期待せず送り出す方が気が楽だわ

[255. 匿名]

育休中はじめの頃は、神田うののブログに出てたね。
交遊関係やばいなと思った。
人気アナだったけど休み過ぎでイメージ悪くなったし、
もう復活しても居場所は無いからこのまま出てこなくてヨシ。

[256. 匿名]

>>189
「ちょろっと復帰」いるいるｗ
復帰して半年ほど時短で働いて、すぐ妊娠からの産休育休。
半年なんて仕事の勘が戻りきってないのに。新人以上に使えない。
それに二人目以降で育休とる人って、育休の間も上の子は保育園預けてるわけでしょ？働いてないのにさ。
こういう人の枠が空いたら待機児童もごっそり減ると思ってる。

[257. 匿名]

うわ〜〜‼︎
結構好きなアナウンサーだったけど、結婚してから神田うのと仲良くてブログに一緒に写真写ってるの見てから好感度下がったなー。

[258. 匿名]

さすが神田うのの友達

[259. 匿名]

育休って体力ない会社なら仕事してない人に給料払い続けること出来ないわ　その分みんなの給料上がらないんだよ仕事も回されるし。公務員もNHKも税金だよわかってんのかな?　だいたい子供出来たら子育てに専念するのが一番大切です仕事なんかしてる暇なんかありませんよ。結婚もしてないアホの評論家のせいでこんなことになってる。

[260. 匿名]

フリーになっても需要ないのがわかってるから、子育てを理由にアナウンサーは引退するでしょうね。
近況は神田うののブログで伝えられそうだけど。

[261. 匿名]

>>259
育児休業給付金は会社が払ってるわけじゃないけど

[262. 匿名]

復帰しなかったら返してもらう制度にしたほうが良いよ

[263. 匿名]

>>261
上のほうに書いてあったけどNHKは全額給料出るんだと

[264. 匿名]

退職金も出るのかな

[265. 匿名]

>>264
出るんでしょうなぁ〜、そう、NHKならね

[266. 匿名]

これを機に、公平な制度が考えられないかな。
この人を責めても、制度が変わらない限り同じことをする人は出てくる。そして面の皮が厚い人は、責められても気にしない。

[267. 匿名]

退職金のためにはできるだけ粘ったほうが金額跳ね上がるもんね

[268. 匿名]

>>263
産休中って書いてあったけど？
育休中もずっと出るわけない
しかもNHKの規定見たわけじゃないのにネットの情報で…

[269. 匿名]

今回の件で抜け穴知って、青山のマネしようとするバカが増えそうな気がする

[270. 匿名]

高額な受信料からお手当てが出てるのですね。
図々しい！！

[271. 匿名]

おめでたい事ではあるんだけど、同じ職場の同僚だったら 引いてしまうよね。元々その予定だったなら 普通は退職するよ。1人ずつにベビーシッター付けるくらいの余裕があるならともかく。ってか、そんな人働かないか〜

[272. 匿名]

せめて二人目あたりで、退職考えなかったのかな

[273. 匿名]

返金は難しそう(狙って取得してる人は、返金させられる前に遣っちゃいそう)だから、復帰後に支給、がいいかも。復帰後に支給されても意味ないってなるかな。
とりあえず、制度の抜け穴をどうにかしないと、今後もこういう人増えるよ。

[274. 匿名]

こんな自己中な親いやだ。

[275. 匿名]

>>268
出してるよ
NHKに知り合いがいる人が言ってた

[276. 匿名]

広告にゴミ屋敷とトイプードル出てきたww

この人も相当な見栄っ張りみたいだけど、
旦那は金銭トラブルでクビ、でも神田うのとタワマンパーティーしたいの！子供は四人！NHKの金引っ張ればいいか！なーんて、
足元スカスカなくせに欲しがってばかりね。

[277. 匿名]

やったもん勝ちじゃん

[278. 匿名]

旦那が海外に拠点うつしてるってのもなぁ。
逃げる気満々じゃんよ。

[279. 匿名]

たとえ、ガルちゃんのこのトピを読んだとしても
ワタクシニ嫉妬してる下々の者とか勘違いしてそうw

[280. 匿名]

旦那が見るからに胡散臭さそうと思ったら金銭トラブルあったのか
やっぱり夫婦は合わせ鏡だねー

[281. 匿名]

育休取り続ける話は置いといて
アラフォーで4人連続出産てすごい妊娠力と体力。
20代で結婚してたら大家族みたいに15人ぐらい産んでたかもね。

[282. 匿名]

>>275
嘘くせ
知り合いにいる人って誰よ
又聞きの又聞きもいいところ

[283. 匿名]

これ育休手当てきれる頃にまた妊娠して産休手当てもらって､でまた育休手当てもらってってウマく繰り返した後に仕事戻らず辞めたって事だよね？
やば！

[284. 匿名]

国会でとりあげてほしい！
NHKのお偉いさんにそのへんの育休事情を聞きたい！そして改正してほしい！
今妊娠中の鈴木さんなんて大きなお腹して昨日もニュース出てたけど、こんなことされたら後に続く後輩はプレッシャーだよね。

[285. 匿名]

育児休業給付金は本当に復帰した人にだけに給付してほしいなぁ。最初から復帰するつもりもないのに、貰うだけ貰って辞める人結構いるからね。
みんなの雇用保険料を、そんな詐欺みたいな感じのことに使われるのは納得できない。

[286. 匿名]

私の田舎に住んでる従姉妹も産休育休繰り返して、３人目妊娠で職場からもう仕事やめてね、って言われてた。

[287. 匿名]

>>184
うわ、性欲もそういだけど、殖力も強そうな顔。

年がら年中発情してて、繁殖力強い動物みたいな顔してる、二人とも。

[288. 匿名]

日本て無駄なことばーっかやってるよね

[289. 匿名]

手当てってさ
復帰して半年くらいしたらまとめて支払いにしたらいいのに
復帰しないとか少し復帰とかは手当てなし

だって復帰前提の制度なんでしょ

[290. 匿名]

体外受精とかで、保管してたものを戻しての妊娠でないのなら、単純にすごいと思う。でも、年齢的には、保管してたものを戻したのかな。

[291. 匿名]

うちの会社、育休3年。
3人生んで8年休んで退職した人いる。
この制度は見直した方がいいよ。復帰のための制度でしょ。

[292. 匿名]

すごいわ。ホントすごい…
私この人より10歳若くて
結婚したのも2011年で同じだけど1人も授からなかったよ。
この方は高齢出産で年子？で４人！
妊娠はホント人それぞれで読めないね。

[293. 匿名]

育休後辞めることはおいといて、育休を続けてとることってそんなに迷惑？職場によるのかな。
うちの職場は子どもが複数人欲しいのなら、できるだけ復帰しないで続けて育休とるように皆してる。その方が職場に迷惑かけないことを皆わかってるから。だから5年くらい休んで復帰する人がざらにいる。中途半端に復帰するより良いし、うちの職場は暗黙の了解でそうなってるけど（もちろん授かりものだからそう思惑通りにはなかなかいかないのも事実だけど）それってまれなのかな。

[294. 匿名]

民放だったから勝手にしろって感じだけどＮＨＫ職員の給料は我々の受信料から出る訳だからなぁ

[295. 匿名]

NHKが引き止めてたのかもしれないじゃない
よくもまあ憶測で下品なこと色々言えるね

[296. 匿名]

これを機に声を大にして、NHKの育休の制度どうなっているのか説明してほしい！
今やらないと、またなぁなぁになるよ。

[297. 匿名]

民度が低いやり方はマズイと思うわ

[298. 匿名]

無計画に子供は作るけど、4人目の育休終わって退職する所は計画的なのね。貰えるものは貰っとけって感じだね。あざとい夫婦だな。

[299. 匿名]

まだ産んだりして…

[300. 匿名]

この手の話は、都市伝説かと思ってた。
図々しいにも程がある。

[301. 匿名]

この題材バイキングで取り上げてほしいわ

[302. 匿名]

旦那にNHKで7年分働かせよう

[303. 匿名]

>>218

いや！むしろ不妊ではない！
一人めの出産でできやすい体質になったと思う

[304. 匿名]

アナウンサーは不規則だろうし穴も開けられないからね
40代なら親の介護入ってくる人も少なくないし
局内に病児保育対応した保育施設作るとかしたらいいかもね

[305. 匿名]

>>24
うまい！

[306. 匿名]

>>289
でも半年して受け取ってまた妊娠したら叩かれるんでしょ？
年齢が年齢なら複数産むならそんな悠長なことできないし

[307. 匿名]

>>256
いるよね。ちょろっと復帰。図太いったらありゃしない

[308. 匿名]

育休とる前提で転職する人もいるし
ワーママ様の神経が図太すぎて呆れる

D38 高温期20日目☆育休がとれない‥どうすればいいの？ | 28歳新婚☆多嚢胞性卵巣症候群PCOSだけど、ちゃんとママになれるかな？

D38 高温期20日目☆育休がとれない‥どうすればいいの？ | 28歳新婚☆多嚢胞性卵巣症候群PCOSだけど、ちゃんとママになれるかな？D38 高温期20日目☆育休がとれない‥どうすればいいの？ | 28歳新婚☆多嚢胞性卵巣症候群PCOSだけど、ちゃんとママになれるかな？ホームピグ...

[309. 匿名]

>>293
稀かどうかはわからないけど、うちの職場なら、５年も経てば仕事の進め方は結構変わるから、仕事についていけるように育休まとめて取る人はあまりいないかな。

[310. 匿名]

この人特別綺麗でも才女でもないよね？
NHKのアンカーやっていた時から不思議だった
それにしても図々しい人だね〜

[311. 匿名]

>>308
わざわざこれを探して貼り付けて叩こうとするのが怖い

[312. 匿名]

中小企業だと育休中の人の仕事を残りの社員に振り分けられたりするから迷惑なんだよね…
１年で戻ればいいけど青山さんみたいな人が居たらクビにして欲しいレベル

[313. 匿名]

育休7年も取って復帰せず辞める、給付金もらい逃げ、ってズルしてる感じしちゃうから批判したくなる気持ちもわかるんだけど、
第一子の育休中の身からしたら、まぁ大目に見てあげてよとも思ってしまう…
私は復職するつもりだけど、彼女はこの先の収入を捨てる選択したんだから、、
働く意思はあったけど4人の子供をワンオペ育児になることになって両立が難しいと判断した、って建前上でも正当な理由があれば詐欺にはならないだろうし…
失業手当とかも再就職の意思なくてももらう人いるしね

[314. 匿名]

ねぇ、働くママを持ち上げるのやめない？

フォローするのが馬鹿馬鹿しくなってきたわ。

[315. 匿名]

働かなくて、いくら育休手当、産前産後給付もらったのだろう
社会保険料免除額も相当だよね

こういう制度の悪用を、NHKも報道しろよ

[316. 匿名]

7年間の産休ってことは、当時は震災後まだそんなに時間が経ってないってことですよね。NHKなんだから同僚の中には命懸けで福島へ向かった人もいたはず。局内には過労で倒れた人も沢山いたと思う。
そんな中、この人は家でTVを見て何も思わなかったのかな？あの状況を目の当たりにしたら自分も直ぐに復帰して仕事しなきゃって思うはず。人としての心があれば、だけど。

[317. 匿名]

この人ニュースキャスター時代に
席巻を「せきまき」って読んでたよね？
なんかもう色々呆れるわ…

[318. 匿名]

なんか、そりゃ無いわって感じ。
別に権利を行使するのはいい。
７年もらいに貰って復帰もせず退職ってちょっと淺ましすぎ。

[319. 匿名]

いつか政治家になりそう。少子化問題～女性の社会進出～男女平等～こんな世の中で良いんですか～とか言ってそう。

[320. 匿名]

退職金は、さすがになしにしてくれ

[321. 匿名]

私が高校生の時も似たような先生が居た
３年間の内の2～3ヶ月しか居なかった
似たようコメが数人居たけど学校の先生に多いのかな

[322. 匿名]

あー38歳なのか
新卒からなら16年間一応NHKに貢献はしてるわけなのね

これ受信料取ってるNHKだからモヤっとするけど
一般企業だったら個人的には別にいいかな
38歳までしっかり後輩の面倒見たり仕事しててコミュニケーションもきちっと取れるタイプならだけど

[323. 匿名]

手当だけもらってやめる人は、大迷惑。女なんて所詮こんなもん、と言われてしまう。

この人は旦那さんも金持ちで別に言われても痛くもかゆくもないだろうけど、同性として迷惑です

[324. 匿名]

>>314
ワーママだけど、持ち上げてもらいたくない。
女性が輝く日本？輝かなくていいわ。
なるべく他の人達に迷惑をかけないように努力するから、
あんまりワーママに焦点を当てないで欲しい。

[325. 匿名]

そんなにブランクあったら本人が戻っても居場所完全ないだろ
あと辞めるならもっと早めに辞めるべきだったな

[326. 匿名]

>>313
逆じゃない？
ここまで長期間な人は珍しいけど、育休とって復帰せず退職ってわりとあるから、今までそんな人達を大目に見てきた人ほど、今回のケースは違和感あるんじゃないかな。

[327. 匿名]

一般企業でも迷惑です
正社員の枠が、こういった人で埋まってると
非正規を雇用して埋めることになる

[328. 匿名]

>>320
産休育休中の分は算入しないでくれならわかるけど
働いてた時の分もなしにしろはおかしいでしょ

[329. 匿名]

こういう人の極端な例をもってきれ
ワーママたたきにすり替えるのはよくない。

この人に関しては非常識と思う

[330. 匿名]

NHKって国からもらう育休手当以外にも育休中少しお金貰えるんじゃなかったっけ？会社側からもたまったもんじゃないよ。

[331. 匿名]

二人目3人目を連続育休で取ったくせに
復帰が嫌という小学校教員

Reせんせい? (@teacher_rerere) on Twitter

Reせんせい? (@teacher_rerere) on TwitterLog in Sign upYou are on Twitter Mobile because you are using an old version of Firefox. Learn more hereReせんせい?@teacher_rerere花粉よく見てよく聞く/勉強垢/小学校教師/『学び合い』/モンテッソーリ教育/イエナ...

[332. 匿名]

以前小さいけど会社やってました
女性が多い職場だったので当然産休育休ありました
当然の権利なので取る事は構わないけど
その人がいない間代わりの人材確保も苦労するし
期間限定で別の人雇ったのに育休してそのまま辞められるとまた人材探しです
他の人の負担も増えるしそういうのが続くとばの空気も悪くなります
制度とは言え本当になんとかしてほしいです

[333. 匿名]

青山さんは高額の退職金を貰って、しばらくは失業保険貰えるでしょ
図々しいわ～

[334. 匿名]

>>311
叩くことを生き甲斐にしてる人もいるからねー
浜崎あゆみや工藤静香のトピはこういう奴いっぱいいるよ

[335. 匿名]

>>328
退職金、産休育休手当も返還してほしいよ
さすがに7年連続は、悪用しすぎ

[336. 匿名]

>>333
失業保険をもらうためには求職活動しなきゃだけどね。

[337. 匿名]

旦那があれで、子供4人産んどいて退職するなんてフリーでやっていく自信があるんだね
それか実家が資産家とか？

[338. 匿名]

第一子でも38歳の高齢出産なのに、5年で4人とか凄いね。きっと、金持ちだから、それなりの病院で出産したんだと思うけど。周りに38～41歳で、初産した人結構いるけど、二人目はあえて産まない人が多い。

[339. 匿名]

民間の美味しいところ、公務員的な美味しいところ
両方のいいとこどりがNHK

[340. 匿名]

5年で4人出産も凄いけど、7年も育休で休めるメンタルが凄すぎ。
でも普通の会社でも復帰する予定なくても産休育休丸々とってから辞める人なんてザラにいるし、公務員とかちゃんとしたところだとほんと何年も会社来ないのに籍だけある人めっちゃいるよ。
病休で何年も休んでクビになるリミット来たらちょっとだけ出てきてまた休むとか。
心の病気とかそんなんが多いから実際のところ本当に病気なのかよっていう気持ちは正直ある。

[341. 匿名]

>>316
青山さんは東日本大震災発生時はニュース担当だったけど、4月からバラエティ担当になって年度途中で産休に入って降板してる。

[342. 匿名]

>>331
怖いから、、その執念を他の事に使いなよ

[343. 匿名]

1人だけ産んで育休→退職なら「復帰するつもりだったけどやっぱ大変だったから辞めたのかなぁ」と思うけど4人ってさ 明らかに貰うだけ貰って辞めようって魂胆が見え見えだよね

[344. 匿名]

はっきり言ってこういうのされると、産休育休とる人に対しての風が強くなるんだよ。
権利かもしれないけど。

[345. 匿名]

>>4
だったら、公務員は子供産めなくなるわｗ

[346. 匿名]

神経図太いわー

[347. 匿名]

フリーで図々しく復帰しそう
見たくもないわ

[348. 匿名]

１人産んでから、やっぱり子育てと両立無理だわーって辞めるなら分かるけど。
育休取るだけ取って退職なんて、どんなメンタルしてるんだろう？

[349. 匿名]

>>293
そんな会社で働きたい。

人数ギリギリでやってたり、バイトじゃ穴埋めできないような仕事内容だと、残った人の負担が増えるだけだもんね。何日間とかなら頑張れても何年間もだとかなりキツいよね。

[350. 匿名]

この方は一度も復帰せず育休を取り続けてたの？

[351. 匿名]

年齢からしたら短期間に多くの子供を産んでおきたいと考えるのは不思議ではないでしょ。
なのに、それに対しても同性からいちいち批判が出るんだからなーｗ

[352. 匿名]

金に汚いってことはわかった。
まあ河原乞食と一緒。
こんな風にはなりたくない。

[353. 匿名]

>>293
どんな職種なの？
信じられない世界だわ。

[354. 匿名]

>>335
育休手当ては雇用保険から出てるんだよね？
失業保険も雇用保険から出るけど病気とかの人でも一年くらいしか出ないよね。
働けない人の保険なのに育休だけ７年もらえるのって全体で考えたら不公平感が出るのは仕方ない。

[355. 匿名]

この時間帯に書き込める自称ワーママのフォロー困ってる独身って何の仕事してるの？
派遣？(笑)パート？(笑)
派遣はお手伝いさんなんだから、黙って社員さんのフォローすればいいのよ！！！！身の程わきまえなさい！！！！(笑)(笑)

[356. 匿名]

>>355
そんな釣りコメントに釣られないクマー（釣られてる）

[357. 匿名]

復帰して1ヶ月で辞めた先輩がいたな。
その先輩は転職で辞めたから、育休中に転職活動してたのがバレて、いろいろ言われてた。

[358. 匿名]

この人と小室圭は常識はずれの図々しさ

[359. 匿名]

NHKからも育休中、給与がもらえる、産休中だけもらえる、など色んなコメントがあるので、本当はどうなのか、NHKのふれあいセンターに電話して聞いてみました。
給与はない、と規定ではなっている、とのことでした。
色んな情報が入り乱れているので、一度わかりやすく説明してほしい。と意見を言いました。
勇気がいりましたが、少しでもと思い、行動してみました。

[360. 匿名]

子供が成長して、母親を検索してこんなニュースが出たら嫌だろうな。
子供に恥じるようなことはしなければ良いのに。
セレブぶって詐欺まがいのお金で育ててもらってもきついでしょう

[361. 匿名]

福利厚生詳しい人いるかな？
こういう場合って手当て返金とかしなくていいの？
もちろん会社によってだとは思うけど…
手当って復帰が条件じゃないのか。

[362. 匿名]

悔しかったら、NHKの人気アナウンサーになれば？

青山さんは選ばれた人間だから

[363. 匿名]

NHK自体が異常
たった何十円値下げして不利益
みたいに騒いでるけど
毎日すごい純利益が出てる
そんなに資産持って強大になって
ほかの民放も 政治家も NHKの言いなり
だからこのアナウンサーは
なんとも思ってないよ
お金がたっっっっっぷりある会社だから

NHKは異常
みんなでやめようよ

[364. 匿名]

サンキュー

[365. 匿名]

その派遣がいないと回せない社員の能力をディスってるのかな？
それとも社員を雇えない経済力の会社をディスってるのかな？

[366. 匿名]

>>358
常識はずれの図々しさ。
それ！
どんな育ちしたんだって話。

[367. 匿名]

勝ち組アナウンサーに嫉妬する底辺チュプが発狂してるw

[368. 匿名]

>>354
7年まるまるは絶対に出てないよ

NHKは産休中給与出るってコメントもあったけどネットの情報だし真偽わからないし出てたとしてもNHKの規定だし
育休の分は育児休業給付金
とやかく言う話じゃない
そんなに自分の受信料から払われるのが嫌なら受信料払わずNHKも見なければいいのに

[369. 匿名]

中学校の先生でもいた！
その先生と同期にあたる男性教師が、実質教壇にたったのは3年くらいで8年は産休育休とってるって聞きましたって苦笑いだった。
制度だから正当に利用するのは別に構わない気もするけど、同じ教員だと色々思うところあるんだろうね。

[370. 匿名]

制度を利用してるんだから権利なんだけど
それによって周りが不快になったり迷惑したりってのはどうでもいいんだな
自分さえ良ければ…って感じ

[371. 匿名]

アナウンサーに嫉妬ではなく
NHKが大嫌いだわ
金儲けし過ぎてるんだよ
それで反日報道ばっかり

NHK潰れてくれよ

[372. 匿名]

7年も続けて休んじゃって育児してたら、顔も体型も変わるだろうし、もう、テレビの仕事なんて戻れないですよね。それもあるんじゃない

[373. 匿名]

>>367
アナウンサーを勝ち組なんて思ってないもんね。

[374. 匿名]

厚かましい話

[375. 匿名]

これはまずいな。
受信料から青山アナの育休期間の給料になったかと思うと、払ってる側としては「復帰しないなら返納、受け取るなら働け」と思って当たり前。

[376. 匿名]

TBSの吉田アナもこれやったんだよね
私が辞めた会社も同期がこれやって
(しかも旦那さんが転職で公務員試験に合格してから辞める計画的犯行)
会社の風向き変わったよぶっちゃけ
非難轟々だった
女の敵だよこういう人たち

[377. 匿名]

育児休業給付は遡って最大4年前の働いてた日数だから3人目からはもらってないと思うけどな
雇用保険から給付だから会社によって違うとかないはず

[378. 匿名]

うーん、今後もしフリーになってこの人がTVに出て来たらチャンネル変えるだろうな

[379. 匿名]

派遣でNHKに働いていた友達から聞いたけど
３時にオヤツの時間まであるそうな
仕事も楽で周りの社員もお喋りしたりして
かなり余裕がある職場だったらしい
給料もいいし、受信料はもっと下げるべきと思う

[380. 匿名]

>>284
国会でそんなこと取り上げてた議員は女性団体から総だたきに遭って謝罪か発言撤回コースだわ
このご時世

[381. 匿名]

>>247
あり得る
この人ならやりかねない

[382. 匿名]

子育て中の方に聞きたいんですけど、この子育ての状況、体力的に可能なんですか？どのくらいの大変さですか？
青山さんの状況かなり過酷そうに見える…。

[383. 匿名]

このひとの、どんなゲストにも常にマウント取った不遜な態度が大嫌いだったから、
やっとか感だわ。

[384. 匿名]

>>379
それってここ数年の話？
10年前とかならどこの会社もそんなもんだったよね

[385. 匿名]

ガル民って年子に対して酷い差別するからどうなん

[386. 匿名]

こういう人が働かずにNHK職員の肩書をキープしていた一方で、NHKへの貢献度大な歌のお兄さん・お姉さんは契約職員なんでしょ。
職種の違いもあるし、視聴者がどうこう言う事ではないと理解してもいるけど、一社会人としてなんだか釈然としないな。

[387. 匿名]

>>359
すごいね
自ら取材するスタイル？
ガルちゃんの芸能リポーターだね

[388. 匿名]

今の時代に４人も生めるなんてうらやましい。

[389. 匿名]

NHKオンエアバトルやれ
塚原愛アナは好きだわ

[390. 匿名]

女子アナってオスっぽいもんね。
子供4人産むのはいいとして受信料は払いたくない。

[391. 匿名]

NHKは、社内の育休制度をこの際説明すべきでは？
国民全体が、この人みたいに自分さえよければ、の考えになったら、誰も受信料払わなくなってNHK潰れるよ。

[392. 匿名]

この人の旦那さんってどんな人？

[393. 匿名]

うちの近所に子供4人産んだ人いるけど、本当に厚顔無恥で頭おかしい。
基本、自分は引きこもりで子供はどんどん道路に放置。そして子供がうるさ過ぎて注意されたらその家に、うちの子に文句言ったのあんたでしょ❗と怒鳴り込みに来る。
どこにも遊びに連れていかないし塾にも通わせてない。なぜ世話したくないのに産むのか理解できない。

ちゃんとした子沢山の親もいるのは分かってるけど、庶民で4人以上産む人ってこんな神経の人だと思う。

[394. 匿名]

フリーアナウンサーとして契約してるなら何の問題もないんだけどね

[395. 匿名]

自分たちが払った雇用保険から出てるとなると腹立つわ
完全に計画的でしょ
絶対この人出てきても見ない

[396. 匿名]

おいしい制度は、利用したもの勝ち。

[397. 匿名]

>>362
やだわ、本人かしら？

[398. 匿名]

前の？NHK会長のお気に入りだったらしい。
だから長期間休んで手当貰い放題の立場でいられたのかな。
喜び組かよ、と糾弾されてもいたね。

[399. 匿名]

子供の小学校の時の先生がこんな感じだった

[400. 匿名]

退職金は休んでた期間分も含まれるんだろうか

[401. 匿名]

アラフォーなんだけど、私は妊娠がわかったとき、産休取らずにやめたんだよね。
産休取ると、私の分が社員の頭数に入るから、実質ひとりたりなくてみんなに迷惑かけちゃうから。
でも最初から復帰する気ゼロで産休取る人は何人かいて、やっぱり嫌われてた。

[402. 匿名]

>>53

勘違いしてるから、一応お知らせしておくけれど、
教員は三年育休取れるけれど、手当てが出るのは最初の一年だけで、残りの二年は無給だよー。
たしかに、その育休の間にもう一人妊娠して、続きで産休育休取る人はいるね。教員は復帰したら、また妊娠しづらくなるから。

でもだいたいの人は最初の一年で、復帰してるかなぁ。

[403. 匿名]

>>393
うちの近所に7人産んだ人も変だわ。なぜか一回も小学校の役員やってない。どうやって逃げてるのか不思議って言ってる。

[404. 匿名]

>>359
暇な人ね
その勇気と行動力、もっと有意義なことに使ったらいいのに

[405. 匿名]

>>30
ほんとすごい。高齢出産で念願の出産だったのかな。気持ちはわかるけど、復職しないで辞めるって判断はわからないなー。批判の的じゃん

[406. 匿名]

産休育休で仕事もせずに辞めるとは、まさに給料泥棒

[407. 匿名]

4人目の育休とか大した額もらえないだろうに

[408. 匿名]

友人の義理妹がそんな感じで3人目ぐらいまで育休取る予定って話をしてて、え？てなったなー
それを悪びれなく言ってる友人にもドン引きした
他人の迷惑を考えられない人って不特定多数いるねー
私は子なしだから負担になる側の事しか考えられない。それ言ったら自分が産んだらさーみたいに言われるんだろうな。絶対しないけどね

[409. 匿名]

>>402
教員だけじゃないよ
手当の出どころは違うけど民間もそうだよ
勘違いしてる人多いよね

[410. 匿名]

産休育休制度、もう1人目だけでいいんじゃないかな

休みは勝手に取ればいいけど、お金も払う必要ってあるの？

[411. 匿名]

ど変態で草

[412. 匿名]

実際復職できるかどうかわからなかったらとりあえずギリギリまで育休取らない？
無理だろうと思って退職してしまったらやっぱり復職って無理だし

[413. 匿名]

子供産む奴ほんと気持ち悪い

[414. 匿名]

>青山アナの夫は生活の拠点を海外に置いて仕事をしているとされる。4人の幼い子供を抱え、7年のブランクがあるなど復帰には難しい状況

4人産むことも、5年育休取ることも権利であり制度としても認められているから悪いことではないけど

旦那が海外に拠点を置いて仕事をしていることは、結婚か子作りの段階で判っていたことよね
なら、その時点で子供を抱えて仕事復帰なんて出来ないのは目に見えていたのだから、育休ではなく退職すべきよね

一度でも復帰したのならともかく、結局は権利を十二分に活用して｢はい、サヨナラ(^.^)/~｣では
悪しき前例を残して、今後産休を取ろうとする後進女性に悪影響だし、皆様の受信料を貪っただけと言われても仕方ないよね

真面目に働く女の敵だわ

[415. 匿名]

育休を取れるだけ取って辞める人って周りによくいる

最初は戻るっていう意思を示さないと貰えないからって黙っておいて、いざ戻る時期になると辞めるという事を言う人って結構多いと思う

戻ってきた時に育休手当てを出すとか出来ないのかな？
結局新しい人を雇わないととかバタバタするから会社にとっては損失大きいよね

[416. 匿名]

＞また、関係者によると、青山アナの夫は生活の拠点を海外に置いて仕事をしているとされる。

確信犯ですよね？笑

[417. 匿名]

会社にもいたわ
一人目の育休中に保育園申し込みしてたけどわざと受からないようにして二人目作って、２ヶ月だけ職場復帰して給料だけもらってた同期が。

[418. 匿名]

皆様の受信料でおいしく育休させて頂きました❤️

[419. 匿名]

画像はれてるかな？NHKの規定みにいったんだけど
ちょっと話ズレるけど (エ)の部分みてびびった。
7万円を23歳まで･･･？汗

[420. 匿名]

私も37才で結婚して、ぎりぎり39才で高齢出産したばかり。
タイムリミットがあるから二人目は焦っているけど、育児の体力とか考えたら二の足を踏んでしまう。こんな人ってきっと育児を母親やお手伝いさんとかが手伝ってるんだと思う。
自分１人で４人を育ててるわけ絶対にないよ。

[421. 匿名]

少しは避妊したら？社会人としての自覚ゼロやん
復帰するってことは仕事する気はあるんだよね？遅すぎた春でやりまくってるのかもしれないがやり過ぎだ

[422. 匿名]

フリーでもやっていくつもりないでしょう。
あとは神田うののブログに登場するくらいで

[423. 匿名]

>>415

昔は復帰したときにお金もらう、っていうことになってたらしいけど、育休中生活苦しくなるから育休中から貰えるようになったとか。
基本的には育休取るのは共働き必須な収入の家庭だからさ、復帰は当然な気もするけど、しんどくて辞める人を叩くのも酷だと思うわ
退職する人ってこの先の収入や、待遇の良い会社捨てるんだからね、覚悟いるよ

[424. 匿名]

NHKは潰れてどうぞ

[425. 匿名]

こういう人って、図々しいからフリーとか講演会とかでまた出てきそうだから嫌だ。

[426. 匿名]

私の職場にもいたよ、20年近く前だけど。
育休中に再就職を探して、貰うもの持っててやめていったよ。
佐藤さん、本当にあのときはムカつきましたよ。

[427. 匿名]

>>414
しかもNHKで40才前後なら、年収1000万は超えてるよね
産休、育休で何千万円まらってトンズラなんだろ？

[428. 匿名]

甘んじて批判を全身で浴びるべき。

なんの言い訳も通用しないよ。四人だなんて。
がめつい人。
印象良い訳ないでしょう。
もうテレビには出ないでください。

[429. 匿名]

>>419
駐在員の規定じゃない？
現地の日本人学校とかインターナショナルスクールに入れるとかの場合、学費が高いしね
メーカーだけどうちの会社も駐在員の規定は別だよ

[430. 匿名]

確信犯ではないと思うよ
条件が整えば復帰したかったのではないかな
悩んだと思う
事情なんて他人にはわからないのだから

[431. 匿名]

>>429
NHK海外転勤もあるしね…

[432. 匿名]

いくらアナウンサー業に未練があっても、
毎年のように４人も産み続けた５年もの間に、なぜに退職しなかったのか？
３人目あたりから、かなり風当たりが強くなり色んな批判も本人の耳に届いていたはず。
セレブを気取っている人が、産休の減額された金が目当てだとは思えないけど。

[433. 匿名]

NHKや公務員だからできるんだと思うなぁ
それだけある意味恵まれてるんだよね…

この人以外にもやってる人
結構いると思うよ。

だってそういう制度があるんだから…。、

[434. 匿名]

>>423
しんどくて仕方なくて辞めるとかじゃなくて、最初から産んだら辞めようって思ってる人がそういう事する人多いよ

途中でしんどいから辞めようって思う人は丸々１年半取って会社に言うとかじゃなくて、育休切り上げて退職したりしてる

だからその時はやっぱり大変なんだねぐらいだけど、丸々取って辞める人は確信犯だよねとかそういう話になるし、大体１人ぐらいは元々そういうつもりだったとか聞いてる人がいる

[435. 匿名]

こんなに叩かれるの？
そりゃあ少子化になるわな
二人目三人目作っちゃいけないの？

[436. 匿名]

人事にいたけど、産休で1名足りないまま営業できていたら、その人が産休のまま辞めても、足りてるだろうって判断で今後も社員の補充しないことが多いんだよね。
だから産休のまま辞めるってとても迷惑なんだよ。
産まれた赤ちゃん見せに行く人とかいるみたいだけど、それって並の図太さじゃないよね。

[437. 匿名]

>>419
それ海外転勤の人の規定じゃない？
私が前にいた会社も出てたよ

[438. 匿名]

>>435
あなた日本語読める？

[439. 匿名]

>>359
なんか行動していかないと、本当に日本はやばいと思う。
選挙で投票するなり、新聞読んで知識つけるなり…。
物価も消費税も上がるし、上の人と、不正需給など(悪い意味で)行動してる人だけが得をする社会になってしまう。

[440. 匿名]

手当って一度復帰して1年くらい働かないとまた貰えないんじゃなかったかな？
批判もあるけど、アラフォーで四人産めるって凄いよね。

みんな、大なり小なり迷惑かけて生きてるよね。
そんなに手当泥棒みたいに言わなくても。

[441. 匿名]

みなさんの受信料で余裕有りまくりのNHKは、とっととこの人の代わりを雇っただろうけど。
民間じゃどこも『戻ってくる』と思って残ってる人間でやりくりしてるんだよ。

さっさと辞めてくれてたら、次がすぐ雇えてたのに。

[442. 匿名]

>>440
勤続年数が1年以上が条件で、金額は減るけど育休終わってまた産休取っても一応お金は貰えるよ

[443. 匿名]

この問題、
私の周りにも
「貰えるものはもらっとく」
精神の人結構多いからびっくりするよ･･･

わたしは無理だなぁ

[444. 匿名]

>>437

ガールズちゃんねるってこういう慌てん坊の早とちりさん必ずいるよね。
勘違いして叩いて、それに同調する同類も。

冷静にね〜

匿名掲示板は雑談程度に使うのが精神衛生上一番良いよ。

[445. 匿名]

40入って4人産んだの？
他人のこととやかく言えないけど、
もうちょっと考えなかったのかなって思う。
育休とってたのに辞めるなんて、
育休入る前に辞めるって考えなかったのかな

[446. 匿名]

実際に手当てだけもらって復帰せずに辞める人、たまに見かけますよね。
保育園に入れなかったって言って1年半休んだ挙句やめた人もいるし、3人目出産して育休取ってもう仕事したくないからって復帰せずに辞めた人もいるし、1年勤めてないのに妊娠して担当のお気に入りだからって理由で何かしら不正をして産休育休取って手当てだけもらったくせに結局復帰しなかった人もいた。

[447. 匿名]

友達の看護師は産休育休取るには、予め復帰後の夜勤もきちんと働けるか確認があって、協力して貰える人が周りにいるのかとか、全て確認してOKが貰えてから申請するらしい

そうしないと人手不足に拍車がかかるかららしい
今まで産休育休貰って辞めた人が多かったらしいから、そうなったら普通の会社でもそういう面談とか増えてきそうだね

[448. 匿名]

>>425
復帰したかったけど、周り（同僚）の冷たい空気に復帰を諦めました、やっぱり日本は遅れてる…とか言い出しそう。

[449. 匿名]

まじでNHKと契約してなくてよかったアホらしすぎ

[450. 匿名]

>>419
退職金は育休期間も在職に入る？
在職20年以上になって100％もらえるのかな？

ついでにこれから失業保険も貰えるのかな？
ふざけてる話だわ

[451. 匿名]

>>444
それにネットの情報鵜呑みにして叩く人とかもいるし、育休まるまる手当もらえるわけではないのにそう思ってる人もいるみたい
単純に4人産んですごい！頑張って！って書き込みに来たけどびっくりした

私は妊娠した段階で預け先の心配があってやめちゃったけど、出来るなら続けたかったし、子供も産みたい、キャリアは捨てたくないで悩んだかもなと想像するよ

[452. 匿名]

もう倫理観の問題なんだわ。
「人様のお金をもらっている」という概念がない。
政治家もそうだけど。
自分のお金じゃなく、人様のお金からもらってるわけだから
自分に都合よく使っていいはずがない。
むしろ「申し訳ない」ぐらいの意識がないと。

[453. 匿名]

何人産もうが関係ないけどさ
災害とかあればNHK見るけどさ
な～んかね～
受信料安くしてくれないかな

[454. 匿名]

>>442
そうなんですね！
彼女もそれまでは高額の税金払ってるわけですよね。

[455. 匿名]

お金持ってるからプロに頼めるとはいえ身体大丈夫なの？旦那さんも育児してくれるの？

[456. 匿名]

>>446
1年半休んだ挙句とかいわなくても、保育園入れなかったらやめるしかないじゃない
必死に預け先探して泣く泣く退職したのかもしれないのに

[457. 匿名]

>>439
選挙に行く、新聞読むなんて大人なら当たり前にできることだけど…
一社員の家庭の事情の問題をNHKに苦言するのがどこが良い行動なんだろう？
仕事と家庭の両立を支援する行動に出たら素晴らしいよね。

[458. 匿名]

すげー図々しい…
厚顔無恥
まあ今の制度うまく利用してるよね
身近にいても近づきたくないタイプだけど

[459. 匿名]

>>443
これと一緒か
大きく報じられてるけど可哀想とか思わない

[460. 匿名]

いくらなんでも、四人立て続けに産んどいて、
復帰するつもりだったんですーは、通用しないでしょ。

44歳、四人の子持ちで実際問題働けるの？
本人もよく分かっているはずなのにね。。

図々しい人の所業でしょ。

[461. 匿名]

神田うののブログとかに出てたよね。超セレブだった。

[462. 匿名]

>>44それにしてしまうと本当に復帰できない人が悲惨だからね。復帰するつもりで慣らし保育に預けてたら体調崩して子が入院。入院先でインフルに感染して脳症発症子が寝たきりになった人もいるし。
障害児だと保育園預かり拒否で預け先がなかったりするし。産んでみないとある程度育ててみないとどうなるか誰にもわからないし。もちろん最初から辞めるつもりで産休育休とる人はどうかと思うけど。

[463. 匿名]

さすがにドン引き
こういうことするから産休や育休とって復帰する人がやりづらい

[464. 匿名]

二人産んだぐらいまでなら本当に復帰したかったのかもね…と思えるけど、四人、しかもほぼ年子。

普通の人なら親の援護があったとしても、三人目を立て続けに妊娠した時点で無理って分かるよね。

[465. 匿名]

>>456
休みは３年まで取れるんだよ
お金貰えるのが１年半までなんだよ

実際、保育園入れなくて２年半で復帰した人もいるよ

[466. 匿名]

最低だな。
こんな人大嫌い。
厚かましいことできないわー。
よく居るけど、さっさと辞めて欲しい。のが本音。
マタハラだなんだ言われるから周りが直接言わないだけ。受信料払いたくないと言われても仕方ないことしてる。

[467. 匿名]

民放なら勝手にどうぞなんだけど、NHKだもんね
見てもないものにどうして強制的に受信料払わせられなきゃいけないんだ
私みたいなそういう人たちの受信料がこういう人の懐に入っていってると思うと腹立たしい
本当にNHKなんて見ないんで強制的に映らないようにしてほしい

[468. 匿名]

子供を産み育てることは大変だから育休は当たり前の権利だよ
でも、戻ってくる前提だから
普通の会社だと下手に人員は増やせないからどうしても周りに負担がかかるんだよ
どんな事情でも、職場復帰しないなら返金すべき
これは詐欺です

[469. 匿名]

>>458
38歳〜46歳まで休んで退社とか
本当にツラの皮

[470. 匿名]

NHKだから、育休手当の基本額も高くて、その6割だから相当額貰ってたよね…。羨ましい。

育休3年取れるのも、さすがの元国営放送って感じ…一般企業は大体1年で戻らないと、いい顔されないよねー。

[471. 匿名]

こういう厚顔無恥なひとは
子育てが一段落したらフリーで出てきそうだよね

[472. 匿名]

>>465
でも、その人のことはその人にしかわからないから
引っ張るより早めにやめた方が迷惑かからずにいいと思ったのかもしれないし、お子さんに何かあって普通の保育園は受け入れ出来ないとか、今後入れても遠くになるとかあるわけで

[473. 匿名]

>>101
朝○人みたいだね。

[474. 匿名]

ちょっと待って。
この人の場合、3人目以降は給付金もらえてないんじゃないかな？


育児休業給付金は、雇用保険の被保険者が、1歳(保育所に入所できないなど一定の場合には1歳６ヶ月)に満たない子を養育するための休業をした場合に、その休業を開始した日前2年間に、賃金支払基礎日数がで１１日以上ある月が通算して12ヶ月以上ある場合に支給される。


連続で産休育休取って3人目の時はもらえなかった人聞いたことあるよ。
NHKが育休中も給料が出る＝雇用保険を納めてるなら別だけど。

[475. 匿名]

なんか、朴槿恵に似てる

[476. 匿名]

>>472
そういう人が増えれば増えるほど周りはうんざりするんだよ

それが当たり前だという顔されても、働いてる方は人員減ってそれ以上に苦労する事もあるからね

実際子供産んでから周りに手当てだけ取って確信犯的に辞める人って結構いるよ

[477. 匿名]

本人は復職の意志があったとしても…さすがに2人目辺りで退職考えるよね。
まー給料良いし、籍残せるだけ残したのかな。

社員も沢山いて、受信料取って運営してるNHKだからこそ出来たんだろうけど。

[478. 匿名]

旦那さん何してる人なのかと思ったら医療福祉会社の役員だって
絶対給料いっぱいもらってるよね
で、青山さん自身も年収何千万か育休中ももらってたわけでしょ？
夫婦でガッポリだよね
結果復帰せず給料持ち逃げで復帰しないってありえない
受信料払え払え言うならもっと社員の給料減らせばいいんじゃないの？
高給取りばっか雇うから、払うの嫌がってる庶民にカツアゲみたく受信料って名目でお金巻きあげなきゃいけないハメになるんじゃん

[479. 匿名]

こんなん見るとホントに受信料払いたくなくなるわ
NHKも戻る意向かどうか確認してから手当を払ってほしい
すごい神経の持ち主だよねホント

[480. 匿名]

>>474
私さっきそうコメントしたのにスルーよ
叩くのに都合悪いことは調べもしないで、知り合いが言ってたとか訳わからない情報信用してる人ばかり

[481. 匿名]

産休育休取って、手当だけ貰って復職しないで辞める人多いよね。
雇用保険料掛けてた分の権利だから使わないのは確かに勿体ないけど…そういう人が増えると雇用保険制度もいつか破綻するよね。

[482. 匿名]

>>451
そうそう、短絡的に叩く人とかね

4人の子育てだって大変だし、復帰しても病気の呼び出しとか4人分て思うと復帰を泣く泣く断念したのかもしれないのにね

NHKの社員、しかもアナウンサーなんて立場、手放すの惜しいし、ギリギリまで悩んだんじゃないのかな？

もしかしたら辞める気だったのかもしれないけど、そんなの私たちにはわからないしね

[483. 匿名]

フリーで民放には出ない方がいいと思うけど
そのうち出てくるよね
それも計算させれてそう

[484. 匿名]

>>481
雇用保険って妊娠出産する人だけが払ってるわけじゃないからね

失業保険悪用するのと変わらなくなりそう

[485. 匿名]

>>53
国が認めてる基準に沿ってるだけじゃん
恵まれすぎてるって僻むんじゃなくて他の企業も見習えよ！って怒ることが必要なんじゃないの？

[486. 匿名]

この制度は戻ってくる事が前提です！って事を、もう一度改めて強調して。
いかなる理由があっても（特例を認めるとそれが穴となってしまうから）戻れなかった場合は、それまで貰った手当の半分、もしくは3分の一を返還してもらうって事にしないと。

真面目な人が損をする制度は駄目だよ。

[487. 匿名]

戻るつもりないのに貰い続けるとか…
詐欺師ですね|ω･`)

権利がー！って言えば何でもありか！

[488. 匿名]

>>482
そうだよね
本当にそう思う

[489. 匿名]

青山祐子はご主人は会社役員で、彼女自身も神田うのらのセレブ仲間（ママ友遊び仲間）だよね。
お金には不自由していない派手な生活してる。
もっと地味な人かと思ったよ。
税金や受信料がこの人の休職中の手当に消えたかと思うと複雑な気もち。

[490. 匿名]

さすかにNHKに問い合わせたり、規定を載せて叩こうとする姿勢は、どうかと思う。

[491. 匿名]

ワーママの足を引っ張るような真似を…

[492. 匿名]

手当貰っといて「やっぱり無理でしたー。てへっ」じゃ済まされないよ
真面目に働く人の士気が下がる

例えばだけど。
育児休暇じゃなくて一旦退職、
会社は3年以内であればその人を再雇用する義務が発生する
めでたく復職して1年勤められたら今の育児休暇同等の手当を支給する。

やったもん勝ちが許されない制度にしないと。税金なんだから。

[493. 匿名]

制度があるから当然の権利だろうけど
禁止されてない事を何でもやっていいって訳じゃないよ、人として。
日本人は善悪で判断する人が多いが、この人の価値観は損得なんだろう

[494. 匿名]

4人産んでも仕事復帰してる人はいる
その人は言語聴覚士さんだけど

辞めるタイミングがおかしい

中小企業なら絶対クビ

[495. 匿名]

>>485
確かに認められてる制度を使ってるんだけどさ。

なんか、外国人が留学に来たふりして日本の高額医療制度を利用したり、海外に住んでる家族の病院代まで日本の医療費を使ってるのと被る。
これも今のところは、認められてる制度の不備を上手く利用してる。

[496. 匿名]

アナウンサーを叩いたところで自分が得するわけでもないのに
背景もわからないまま思い込みで酷いこと書いて
その根底にあるのは結局、自分よりお金持ってる人が羨ましい、NHKが嫌い、って言う自分基準の感情

[497. 匿名]

世帯年収で制限して本当に苦しそうな家庭であれば育休中に払って、余裕がある家庭は復職してからの手当て受給でいいんじゃない？

確信犯的に辞める人って旦那さんだけでもやっていけるから辞めるんだろうしね

[498. 匿名]

手当の有る無しに関わらず、男性がそんな何年も休んだら文句言われるでしょ
私も子持ちだから味方してあげたいけど、だから女はって言われたらみんなが迷惑するんだよね

[499. 匿名]

>>483
普通の神経ならフリーで民放とか恥ずかしくて無理だけど、こんだけ図々しいと本当にありそうで怖い
空気読めないってある意味強いね

[500. 匿名]

この後しばらくしてフリーになったら驚き