組織のリーダーになったことはありますか？

[1. 匿名]

主は仕事で10人程の部署に所属しているのですが、
先日リーダーに任命されました。

そういったポジションになったのは
中3の委員長以来です…。

何かのリーダー経験者の方
よかったこと、大変だったこと、意識したこと、
教えてくれませんか？

[2. 匿名]

タイムリー！

[3. 匿名]

PTA会長に任命されました

[4. 匿名]

　

[5. 匿名]

修学旅行の班の班長なら。

[6. 匿名]

はい
私はキャプテンです

[7. 匿名]

幼稚園の役員会員になりました
もうすぐ今年度も終わり。
いろいろ大変でした〜

[8. 匿名]

中学校の時に学年委員長やったくらい
リーダーシップも何も必要なかったw

[9. 匿名]

[10. 匿名]

プロジェクトリーダーになった
胃痛しかない

[11. 匿名]

笑えるくらい…無い 笑

[12. 匿名]

自宅警備隊長ずっとやってます

[13. 匿名]

上に立たないとわからないことがたくさんある
嫌いだったあの上司や先輩も今思えば部下のことを思ってくれていたんだ...と感じる場面が多々あり

[14. 匿名]

小学生の頃の班長くらいです(涙)

[15. 匿名]

一昔前はもっと上司に素直に従ってくれてた部下が多かったかもしれないけど、最近は部下も我が強かったり、終始受身だったりで大変よ。リーダーやるなら給料その分貰わなきゃやってらんないよ。

[16. 匿名]

大したリーダーではなかったけど、20代後半で職場のリーダーになりましたが、今思えば偉そうだったなw
厳しい事も言わないと示しがつかないと思ってたけど、もうちょっと謙虚になった方が良かったかも。

[17. 匿名]

ないです。
どこへ行ってもグループ内では常に一番下の立場です。

[18. 匿名]

ある程度、自分の思うように取り決めできるけど
責任が重くなる。

残業代がつかなくなる。

[19. 匿名]

自分が嫌われ役になって、下の者たちを結束させるのって大切？

[20. 匿名]

なぜかいつもリーダー役になってしまう
疲れるけど達成感はあるかな

[21. 匿名]

少ない役職手当
残業代無し

時給に換算したら
平社員より少ないかも

[22. 匿名]

>>4

不快な人間が何名か混ざってる！

[23. 匿名]

とにかくみんなの意見を聞いて判断する
じゃないと協力してもらえなくなる

[24. 匿名]

優しいリーダー→なめられがち
厳しいリーダー→嫌われがち

どっちもしんどい

[25. 匿名]

転職して半年で病棟のチームリーダーになりました。

[26. 匿名]

>>4

バックが青だからか 朝鮮のアイツ 卒業アルバムか葬式みたいだね（笑）

[27. 匿名]

50名のチームのリーダーの経験があります。
人間性があれば、人はついてきてくれるとかんじました！

[28. 匿名]

自己満
ドMな人なら

[29. 匿名]

22で店長任されてるけど、すっっごいナメられます。
いつも新人さんが入ってきたら
「みなさんは年上でも上司は私ですから店では厳しくやります。
社会人としての自覚を持って甘えは捨ててください」
って話からしないといけない。
ひとまわり歳下の小娘にこんな説教させるなんて、
氷河期世代の大人って若い時何やってきたんだろうね。

[30. 匿名]

子供のスポ少チームの代表やりました。

年配指導者は全員老害だし、文句ばかり言ってくる親ほど何もしないで口ばかり。
クレーマー処理能力のレベルがが大きくアップしました。

[31. 匿名]

プロジェクトリーダーと、課長職兼任してました。

よかったこと→評価が高かった。同世代の男性陣より出世が早かった。若くして上にたったので、会社から一目置かれて充実してた。

大変だったこと→仕事の管理はもちろん、メンバーの精神的ケア。提案なしに悪口や文句ばかりの人、そのくらい自分でまず考えてよって思っても、冷静にフォローしないといけない。

上にたつのって大変だけど、その経験は転職とかでは引く手あまただし、あとあとすごく役に立つ。応援してます。

[32. 匿名]

調理師の資格を取る学校に行ってる時に班長になりました

[33. 匿名]

息子の少年野球の保護者会長。最悪です。

[34. モンゴル同盟]

ウーマンくん。

[35. 匿名]

>>29

すごいねー！ どんな仕事してるの？

[36. 匿名]

中学の時皆嫌だからって文化祭実行委員に無理やりやらされた。誰も味方になってくれなかった。今思えばいじめだわ。

[37. 匿名]

事業所の所長です。

作業が増えるのは一向に構わないけど、部下指導が大変。
ハッキリ言ってしまうと、アホをかばうにも限界があります。

[38. 匿名]

施設の行事ならいつも総括です。
人手不足で新卒2年目からやり始め、3年目には1年の半分以上の行事の総括でした。

[39. 匿名]

>>29
その説教にカチンときて余計なめられてる気がする

[40. 匿名]

厳しくすれば嫌われ、優しくするとナメられる。

私は初めてのリーダーに苦戦し、チームの為を思って厳しくしたら嫌われました。。

でも違う部署のリーダーは、気持ちを分かってくれたので頑張れました…💦

[41. 匿名]

ママさんバレーのキャプテンになりました

[42. 匿名]

女もどんどんリーダーや経営者になって
不祥事の際やり玉にあげられたり責任とらないといけない立場になったら良いと思う

[43. 匿名]

クラスの長

こういうポジションって、クラスの人から
嫌われるポジションにもなりやすい

嫌われる覚悟もないとやっていけないかも。
意見言わないで影で文句や愚痴ばっかり言う奴もいるし。

だから発言には気を遣うし、
先生との間もとらなきゃいけないしで
何気にストレス溜まる。

[44. 匿名]

日本の女がこれを避けるから
なかなか世界における男女平等ランキング上がらない

[45. 匿名]

エリア長になった
色んな社員の雑用係のようなもの

[46. 匿名]

リーダーになったらあの人は好き、嫌いとか言ってられなくなるよ。
仕事できる人もできない人も上手く付き合っていかなければならないから。
経験がないから判断できないときはもっと上の人に相談したり違うリーダーに相談したり。
でもリーダーになったから失敗は絶対しないわけじゃない。人間だもの。１人じゃなくて皆で作っていくものだから気負いしすぎないようにね❗️

[47. 匿名]

本当に迷って誰にも頼れないときは『善か悪』で判断してました。
何かあったり失敗しても自分が責任を負うという気持ちがあれば大丈夫と思います。

[48. 匿名]

10代のころアルバイトリーダーになったことがあるけど、社員数人(男)に囲まれて理不尽な叱られ方をされ、泣いて辞めました。
リーダーとしての仕事が足りなかったのかもしれないけど、たまに思い出してムカムカカッカします。

[49. 匿名]

最近リーダーになってと頼まれて悩んだ結果承諾してしまった。今までは上司の文句ばかり言ってきたけど、いざその立場になって今までの自分がわがままで恥ずかしくなった。
それと重圧と早出、残業が増えてもう病みつつある。。辞めたい

[50. 匿名]

起業して法人成りした

人の汚さとか
何が勝ちで何が馬鹿なのかわからなくなった

でも人を人と思ったら立ち行かなくなるのは事実
人の皮を被った何かに思ってないと心が潰れる

自分を見失わず頑張ってください

[51. 匿名]

介護士17年目ですが来月初管理職につきます。

[52. 匿名]

小学校時代の学級委員
中学校時代の生徒会副会長
子育て時代のサークル長
子ども会会長
ちっちゃい役しかした事ないです。

[53. 匿名]

学級委員くらいかな
なぜなら後は
自発的に微妙な役に立候補して面倒くさい立場にならないようにすることを覚えたからです！

[54. 匿名]

野党みたいな「すべての不具合は上の人間せい！」って考え方に腹が立つ。

[55. 匿名]

>>1
任命はする側で、>>1さんの場合は拝命だよ。
リーダーの挨拶することがある場合は拝命を使ってね！

[56. 匿名]

ただ自分だけの仕事をしていれば評価されていた頃とは求められる役割が変わるから、最初は戸惑うよね。
リーダーの仕事は、いかに部下に動いてもらって組織で大きな仕事を成し遂げるかだから、時には叱りたくなくても叱らなきゃいけない時もある…。
あと、リーダーは孤独。しんどくても部下に相談できないし、心労の多い仕事だなと思う。

[57. 匿名]

役職持ちで新製品開発のプロジェクトリーダーやってます。
意識しているのは、一人ひとりのモチベーションや気持ちの動きには敏感でいるようにしています。そうでなければ、部下のSOSに気付けない時があるからです。
あとは、自分でやった方が早い仕事でも、部下を育成して強いチームを作っていくこと。
最初はなかなか難しいと思いますし、私も何度も悔しい思いを味わいながら悩んで模索しながら来ました。
新米リーダー、頑張って。

[58. 匿名]

今やってるけど、ベテランを差し置いてだから内緒にしてもらってる。
仕事しないしミスばかり、指示に従わないで好き勝手にやるベテランには上司も手を焼いている状態なので、そこはもうスルーでとりあえず新人さんの教育係&相談係みたいな感じ。
私も日々勉強だと思って頑張ってます。

[59. 匿名]

QCサークルのリーダーやらされました。

話が進まない。
人は集まらない。
指示する人多い。
個人の課題を言っても、無視される。
選定される課題は、発言力の高い人の(コレ！)で決まる。
会議回数に月2回開催。

等をやらされてました。
はっきり言って、無駄会議で、QCなくなれと思いました。

[60. 匿名]

>>23
こういうやり方すると部下のやりたい放題になって統率取れないよ？

[61. 匿名]

歳上部下(70歳前後)
取り扱うのが大変です‼
明日からまた、１週間頑張ります

[62. 匿名]

パートさんたち、みんな歳上だった。
敬語は外さなかったし、何かお願いしてやってもらったらお礼も必ず言うようにしてた。
リーダー数名と社員が出なきゃいけない会議は嫌でした。
パソコンでチームの生産性やミスの表を作ったり、改善点や反省点とか考えたり。
やること多すぎでした。

[63. 匿名]

みんなすげえ…私いまだに年下に敬語使う立場…

[64. 匿名]

私はリーダー無理だわ。指導力説得力がない。
サブのポジションにいて、リーダーのフォローしたりみんなの苦情聞いたりするのが合ってる。

[65. 匿名]

園の保護者会会長とか？

[66. 匿名]

スーパーの惣菜担当で、お姉さん達束ねる役割になった時にハゲ2個できました

[67. 匿名]

介護施設勤務で、ユニットリーダーになってしまった。人に指示を出したり、注意するの苦手なのに…。胃痛で通院したら、胃潰瘍の痕があると言われました。

[68. 匿名]

学級委員。

[69. 匿名]

リーダーの器ではないし不向きだと思っているのに、何故かリーダー。
みんなが働き易い職場にするために、常に周りを見てお願いしている。
年下でも後輩でも必ず敬語。
自分がやるべきことはきちんとやる。
上司のサポートもあるのでなんとかやって行けてるけど、独りよがりにならないように気をつけています。

[70. 匿名]

小学校のボランティア活動のリーダーをやっている。
運営が独裁的になってはダメだから、意見を出し合うんだけど、何も意見出さないやつも腹立つんだが、主張ばっかりしてくるやつもめんどくさい。しかもそういうやつらが何人もいると、全然まとまらなくて、常にギスギスしてる。だったらお前らが決めろよって思うんだが、責任負うのイヤだからって、決定するのは私だと言う。なのにこっちが決めたらとりあえず反対意見を言う。
ちなみに女ばっかりの集団ね。ほんとめんどくさい。ボランティアだからタダ同然で、やってられないほんと。

[71. 匿名]

高校・短大の時に部活の部長をしてたのと、今、法人会社の代表してます。
イベントの企画主催もよくやる。

私の持論は「上に立つもの、努力は影でするべし」なので、美味しいところや楽しい部分は他の人に任せる。自分がやるのは、フォローと、人がやりたがらない面倒臭い裏方作業。
あとは、終わった時の労いをドカーンと。
その代わりに、発案・企画・計画は他の意見ほぼ聞かず独断決定、楽しそうだと思う人だけ乗ってこい、です（笑）
ついでに言うと、人がいなければ全部自分でやるよー。って感じなので、相手から「やる」「手伝う」と言ってこない限りは何も指示しないし、してくれる分には全部「ありがとー」

まぁ、人が見てるところではあまり仕事しないタイプで、他のフォローしながらだからよく抜けてることあるんだけど、大体２番手（部活で言うなら副部長。私が裏方してるの知ってる）が動いてあれこれ指示してくれてます。

「あの人、ほんと抜けてるからなぁ。フォローしてあげないと。しゃーないなぁ」って
思わせてなんぼ。

途中なめられても、最終的にいいものができて評価されれば、なめてた人達も「この人やっぱすごい」ってなるみたい。なんせ企画発案は私だから。

とりあえず、押さえるところは押さえて、周りのフォローしてあげて、更に言えば、信頼できる良い２番手を見つけられれば、上に立つの楽しいよ。

頑張ってください。

[72. 匿名]

くじ引きで子どもの学校の委員長とか、部活の長やりました。人前で話すのが苦手だし、目立たないでいたい性格だからホント苦痛でした。

[73. 匿名]

大学の時に体育会系部活のキャプテン、社会人になって3年目に12名のチームのリーダー。
皆の前で喋るのが苦手だったけど、少し慣れました。あと私が頼りないので下がしっかりしてきました（笑）
自分が引っ張って行くという器じゃないので、なるべく全員の話を聞いてあげてチームが乱れない事だけ気をつけました。

[74. 匿名]

自己犠牲は見せちゃダメだね～！
仕事が完璧じゃなくても、皆を明るく前向きにしてあげられるとやっぱり何だかんだ上手くいく。
私はリーダーだから！と死にそうになりながら尻拭いばかりしてた時は何も上手く進まなかったし、我ながらしょうもないこと言うのは恥ずかしいけど、誰にも感謝されなかったから自分も追い詰められたなぁ。

[75. 匿名]

学生の時からリーダーポジションになる事が多かった。
社会人なら役職手当あるし、仕事だからちゃんとやるけど、部活の部長や学級委員ってやり損よね。。。
手当ないし、代表で叱られるし、褒められないし。

[76. 匿名]

リーダーとマネージャーは違うよ。リーダーイコール上に立つって言う考えも捨てた方がいい。それは1970年代頃のコントロール型の古いリーダー。日本はまだまだ古いリーダーが多いけど、いまはサーバントリーダーシップでしょう。
とにかくチームメンバーが働きやすいように整える、説明責任は自分が持つ、そこがリーダーの仕事。
なんでも勝手に一人で決めて進めると、人はついてこなくなる。
あとえこひいきするとチームバランスは崩れる。誠実であることが大事。

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[77. 匿名]

PTAのある部門の部長をやりました。
時間とお金を使う役職だと思った。

[78. 匿名]

新しいプロジェクトのリーダーになり、半年です。リーダーも結局はまわりの助けがあってこそだと思ってるので、常にまわりの人への感謝を忘れないようにしてます😊年上やキャリアが上の人もいますが、みなさん心よく助けてくれます！

[79. 匿名]

>>67
私も特養のユニットリーダーに来月からなります。

[80. 匿名]

今の班長が4月から育休で2ヶ月いないのでその間2番手の私が班長代行に…。
少人数の班ですが、工場の現場で働いているので怪我をさせたら私の責任だし、何かトラブルあったら私の判断で動かなきゃいけないし、立場的に班員の命預かる立場になるので今から胃が痛いです。