アルバイトにもボーナスを支給する理由とは？「富士そば」会長が語る、超ホワイトな経営哲学

148コメント2016/12/09(金) 23:28

107. 匿名 2016/11/15(火) 17:01:54
独り占めって結局お金が回らないし、
待遇が悪いと従業員が続かない
最終的には回り回って自分の首絞めるんだよね
従業員に還元しないと会社は成り立たない
頑張った分の報酬は次のモチベーションに
繋がるもの

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