病児保育の必要性

[127. 匿名]

>>126

　>>123　です。
　「賃金は出しても出さなくてもいいよー」と法律で決まっているんですよね。。
　ノーワークノーペイの法則というのがあって、
　「働かなければ払わなくて良い、働いたら払え」というふうになってます。

　この法律のメリットは、決められた日数まで休めて、ボーナスなどの査定には
　ひびかない、ということですね。

　まさに法律そのものだったんですね。
　そういう場合は、やはり預けて働いた方がいい、ということになりますよね。。