「過労死ライン」80時間超の残業、2割の企業で…厚労省報告書

[197. 匿名]

サブロク協定だかなんだか知らないけど、うちは無理矢理いらない手当てを付けて、合法的に残業ほぼ強制！時給にすると安いのでホントいらない！時給の設定次第で残業代ゼロと変わらない手当ての支払いなんて会社は痛くない、悪質な手口！タイムカードのロスタイムもあり、拘束時間は法定はるかオーバー、こんなのが法の網の目をくぐり、まかり通るのがおかしい！管理職残業させ放題だけは問題になるのに！こっちは問題になったこともない、法定時間なんて無いのと一緒！腹立つけど、この手口増えるんだろうなぁ。帰りたいよー