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62. 匿名 2026/02/26(木) 10:45:46 [通報]
>>15
よこ
冷めてるってか、こういうことする人がもし退職するときにタダ働き分の残業代請求してくる可能性あるからね+10
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142. 匿名 2026/02/26(木) 14:21:19 [通報]
>>62返信
よこ
その時はその時でしかなくない?
先輩の顔色伺って休憩を取れない会社に勤めてて、
我慢ならずに経営者に休憩をとりたいと伝えたら、
開口一番「今までの分は払わないからね!!」って
今までの分は請求するつもりなんてないよ
今後も休憩なしだとしんどくて続きそうにないからダメ元で聞いただけだよ
辞めたよ
先輩は私の雇用条件を知らないから休ませないといけないことを知らなかったみたい
経営者が、1時間休ませなよって言ってたのは社交辞令か何かだと思ってたみたい
先輩は、暇な日は時間前でも私を帰らせてたから、雇用について知ってて責任もある立場だと思ってた+3
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176. 匿名 2026/02/27(金) 07:45:10 [通報]
>>62返信
可能性があっても主には関係なくない?
+2
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