初任給40万バブルの裏で沈む氷河期世代：賃金減、健康リスク増、迫る親の介護と中年期の実態とは？

[18. 匿名]

>>10

内部留保に余裕があっての給与アップならいいけど、
給与上げないと求人の応募がないというネガティブな理由で引き上げるなら
そういう会社はいずれ廃業するだろうね。