【誹謗中傷一切禁止】今年のSTARTO ENTERTAINMENTへの希望

[414. 匿名]

コンプラ講習とかパワハラ講習とかタレントと社員や取引先やフリーの関係者も含めてやってほしい
多少はやってると思うけど大企業で社員にやってるレベルで
エンタメ業界ってまだあまりこういうのちゃんとしてなくていきなりハシゴ外されるのも気の毒だなと思う

あと、歴が浅いメンバーには社会人としてのマナーなどもやってほしい
昔は先輩が厳しく教えてたと思うけどそういう時代でもないだろうからオフィシャルに一律にやった方がいいのでは

[425. 匿名]

>>414
公式の声明文を見てこのあたりも社内でもう少しカッチリしておいてほしいなって思った
たった一度の公式文章で会社全体の印象を左右してしまうものだし、会社ごと応援してる身としては対外的にもきちんとした会社だって思われていてほしい

司法書士の資格持ちでビジネス文書の校正してくれるような人、できればクレーム対応などの経験ある人がいたらいいのにな・・・雇うまでいかずとも相談役として契約しておいたらいい
経緯を説明した上でこれで出そうと思ってるんですが大丈夫でしょうか？とメールででもチェックしてもらって精査の上で公開したら、今回のようなことにはなりにくいと思うので