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185. 匿名 2025/12/28(日) 10:14:59 [通報]
>>168
小さな会社が優秀な人材を手に入れるのは簡単じゃないのよね。小さいところほど学歴じゃなくて人を見るしかないと思う。Fランの増加で学歴の信用は落ちたし学歴フィルターでふるいにかける必要がある。
まぁ、使えない変な人は大企業にも紛れ込むことがあるし、コネなんかで無能が入ってくることはどこの会社でもあり得るよね。+2
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185. 匿名 2025/12/28(日) 10:14:59 [通報]
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