娘が声優になりたいと言っている

[1956. 匿名]

>>1544
いや、マネージャー自体はどこも足りてないので枯渇してます。ただマネージャーって営業であり、雑用であり、商品である役者も守らなきゃならない、守るために躾もしなきゃいけない、でも役者で抜きん出る人は我も強いので「その人の親」くらいの愛情がないと無理。
その割にお給料は非常に安いので、軽い憧れでなって現実知って辞めていく人が半分以上です…。
やっとなことで売り込んだのに「あーそんな仕事したくない」ってなられるのも日常、それを宥めすかしてやらせるのも日常的にあります。
その上で事務所は役者守るためにも、変な人間は絶対付けられないので迂闊に雇えない。リスクヘッジで公開求人は異様に少ない。横のつながりでこの人なら安全、この人なら育成したらいい裏方になれるだろう、と引き抜きで声かけられてなるような世界なのでコネありきです。エンタメ業界はとにかく横のつながりでほぼ出来上がる。それを見越してコネを作れないと勧められないです。デスクも同じ。