転職活動長期化 Part122

[274. 匿名]

>>254 >>268
「現場異動もある」ってことは介護職の可能性あるけど、例えば”介護事務で現場はいることあり”って場合は具体的にどんなことするのかを聞くのがいいかも。
利用者とおしゃべりという見守り→転倒リスク高い人が動こうとしたら「今職員呼ぶから待っててね」という時間稼ぎや、お茶出しや一緒に体操したり。要は介護職員がトイレや食事などの介助で忙しい時間帯に見守りに入る程度だったりするよ。面接でそこ聞くのがいいかも。体操やおしゃべりでお金もらっていいの？って思うことあるよ。事務職でトイレ介助なしでも処遇改善出してる施設もあるよ。雇用条件に介護職兼務ってあったら逃げていいと思う。トイレ掃除もお金ある法人は外注やシルバー派遣で賄っていることも多いよ。