【資生堂ショック】「おはよう日本」が資生堂の業務改革を特集…育児中の社員にも通常のシフトとノルマ

[418. 匿名]

物理的にできないこともあるし。
それに育休とか産休て何年もあるわけじゃないのに。事情で休職してる人などもいたり同じだよ。
介護や子育てをあるていど理解しないと、お互い様だし、働きづらいよ‼
厳しすぎると思うなー