退職代行の利用増にアンガ田中「3年くらいはやれよとか、辞めるの自分で言えないようなヤツはほかに行ってもダメって言いたくなるけど…」

[457. 匿名]

昨年退職代行で辞めた方がいたんだけど、今選考を受けているのかな？
知らない会社から在籍確認の電話があった。

「退職代行とかで辞めたんですかね？」って聞かれて、
「あ、そうですね。」って答えたら、
「そうですか。この電話のことは内密にお願いします。」って切られた。

どういう結果になったか知りたい。

[469. 匿名]

>>457
元社員の退職の方法を、本人に承諾とらずに開示するのって個人情報保護に抵触しないの？

[493. 匿名]

>>457
ただの平社員が勝手に個人情報教えていいの？会社としてダメじゃない？
小さなクリニックでさえ、誰々勤めてるか否かの回答も絶対にしちゃいけないって言われてたよ。

[502. 匿名]

>>457
他社に一個人の退社に関わる事項を電話で教えるのって問題だと思う
完全に情報漏洩なんだけど、その辺の認識はどうなってるの？
辞め方どうこうの話じゃない
電話で名乗っている会社名と社員名、何の目的でそれを尋ねてきたのかを聴取してから、上司と退社した人間に直接確認をとってから折り返しにする案件では？
その電話の相手が身分を詐称して別の目的（犯罪に値するような）で聞いている可能性だってあるし、それで元社員本人が危ない目にあったり、不利益になった場合、訴えられたら終わりだよ