トヨタ「65歳以上を再雇用」へ、8月から全職種に拡大…70歳まで雇用可能に

[64. 匿名]

うちの会社は10年前まで雇用減らしでリストラ、早期定年募る制度を充実させてたけど、いまになって大量に辞めた人たちの穴埋めに辞めたひとの呼び戻し再雇用と、経験者採用にあくせくしてる。
結果的に使えない人材でも係長クラスで、役職つけて中途採用したり再雇用するからろくに仕事もしないできない奴らばっかり入れてさらにコストかかって品質落ちて。
何やってんだと思う