店外案内、トイレ介助…企業、障害者への配慮義務化で「どこまで応じるか」線引き課題

[447. 匿名]

色んなところで人員削減されているし、様々な諸事情で短時間しか働けない人もいる。
だからそう言った人を本人の出来る範囲で雇って、介助専門の店員さんとして店舗に配属してもらってもいいのでは？
これからの時代は皆んながみんな強い訳ではないから、お互い自分のためだと思って優しく支え合っていこう。