いなば食品の入社辞退者が明かした「お詫びの品」はツナ缶 会社は「ボロ家ハラスメント」報道に反論 “給料3万減った”は「事実誤認」

[501. 匿名]

>>28
私もそれが気になってはごろも買わなくなった
Gが入ってたことは本当に気持ち悪いけど食品工場だしきちんと対応したなら別に許せる
だけど下請け工場に全ての責任を押し付けた上に超高額賠償金まで取ろうとしたこと、そもそも契約ではごろもに逆らえない状況を作っていたことが許せない（はごろもの許可無く他メーカーと取引できない、実質はごろもから切られたら即倒産レベルでこれだと価格交渉すらできないのと同じ、実際はごろもに裁判起こされたあとは廃業状態）
下請けにももちろん責任はあるけど、どうしようもない状況に追い込まれている会社もたくさんあるしそれにつけ込んで契約、他下請けにも同じ事をしている可能性は極めて高いと思う