パート主婦の語り場〜part8〜
1342コメント2023/10/05(木) 06:47
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381. 匿名 2023/09/08(金) 00:22:23
すみません。
本当に悩んでるのでご意見お聞かせ下さい。
30代子持ち 正社員で働いてます。
仕事内容がハードで子育てとの両立がキツくてしんどいです。
扶養内パートに切り替えようか悩んでいますが、これから扶養は条件が悪くなる一方なのかなという印象です。
旦那の稼ぎが良くないのでもう少し正社員で頑張る方がいいと思いますか?
精神的には限界に近いのですが。。+13
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384. 匿名 2023/09/08(金) 00:36:10
>>381
お子さんの年齢は?+5
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385. 匿名 2023/09/08(金) 00:36:25
>>381
休職は難しいですか?休めるのが一番、次に働きながら転職活動、良い決まったら辞めるってのが理想だけどなぁ。新しいとこで扶養内やりながら、やっぱり厳しいと思ったらそこでフルで雇ってもらうとか?+4
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392. 匿名 2023/09/08(金) 01:05:22
>>381
肉体的ならまだしも
精神的に限界なら大至急休んだほうがいいよ!
とりあえず診断書もらって休職したら?+20
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394. 匿名 2023/09/08(金) 01:21:42
>>381
私が思うに子供がいると自分のペースで休息も取れないから、自分が休息するタイミングも段取りに入れたり、早めにすべきかなと。
20代は根性で頑張ってこれたことでも、その頃は自分のペースで1日中休むこともできた。子供がいるとなかなか難しいから、無理しすぎないことが後々悪循環におちいらないのかなと最近思った。
たらたら書きましたが、簡単に言うと歳取ると無理がきかなくなってくるから、無理はあかんよ。+11
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401. 匿名 2023/09/08(金) 02:01:29
>>381
無理して子育てしながら正社員で身体壊した人何人も知ってる。もちろん、両立できて健康な猛者もいるけど。
きちんと健康診断と人間ドッグ受けながら正社員頑張ってもいいけど、無理して身体壊したりすると子供に迷惑掛かるよ。少し余裕持ちながら生活した方が子供にも良い環境だしそこはお金じゃないよ。旦那が稼ぎが悪いとの事だけど、旦那は時間に余裕があるユル社員なのかな?それなら徹底的に旦那を活用して旦那に家事子育て全振りする。+19
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