介護業界「まともな人から辞めてしまう」 離職の3要因は過重労働、低賃金、人間関係 解決法は？

[462. 匿名]

>>182
介護ではないけど…障害者の就労支援をやってる頃、体臭がきつい人やフケだらけの人、歯が溶けて無い人の担当を一番新人さんに集中させていたよ
不衛生な利用者を嫌がる職員が多くて何も言わない職員に集まってしまう感じ
特に強く嫌がる職員は新人さんにもキツく当たってしまうタイプで、いじめみたいになってた
お風呂入れないとか病院行けないとかの人は環境や家族にも問題があって支援が大変なパターンが多いから本当なら長い職員が担当した方がいいのに