今後就きたくない仕事はありますか？

[599. 匿名]

>>547
私その太○生命の営業レディさんがみっちり我が家の担当さん（私以外）で。何年もお付き合いあるんだけど。
リクルーター活動がものすごい…
社員になればそのリクルーター活動でうん万入るとはいえあんなにやりますかね…
私自身は生保で必要な資格類は全部あるんだけど、一度見に来て、貴女なら絶対大丈夫、見込める人しか誘わないって…本当ですか？

[662. 匿名]

>>599
嘘です。
生保レディは人を誘うと自分のポイントになるから誘ってるだけだよ。

私、○○コーディネーターっていう、新卒限定の生保レディ(固定給なのと個人事業主じゃなく正社員)やってたけど
それでもパワハラ酷かった。

ノルマできても、勝手に増やされるし、
増やされたノルマが出来てないからって無理やり残業させる(残業代、なし)
体調不良で有給とると怒鳴られるし、
人格否定とか暴言とか当たり前。
法律違反も平気だし。

あと、一番ウザかったのは
残業強要されてたのが、リーダーが独身彼氏なしだからって
若い子がプライベート楽しんでるのが嫌みたいな理由だったとき。
ウザすぎて、やめました。

[707. 匿名]

>>599
662の人も書いてるけど、見込みあるうんぬんは大嘘だよ。
保険だけじゃなくて、新人取るのもノルマあるから、入るだけ入ったらラッキーなんだよ。でも育てる気なんて保険業界のシステム上皆無だから、生き残ればそれこそラッキーくらいなんだよ。上手いこと言われるけど放置→辞められてもペナルティあるから辞めると言ったら変な励ましや引き留めが入る→でもほぼ放置　みたいな地獄のループ始まるよ。

[708. 匿名]

>>599
月に1人、誘って会社に連れて行くノルマがあるからね。連れてくれば後は俺が口説く！と上の人間が言ってたよ！