出身地と性格は関係ありますか

[214. 匿名]

「厳しくして…」は大阪志向「優しく教えて…」は東京気質、新入社員調査
　三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティングが１日発表した新社会人調査によると、今春入社の大阪の新人は東京や名古屋に比べ、上司に厳しい指導を求める傾向が目立った。上昇志向も大阪の方が強いようで、若者の気質の違いがうかがえる。

　上司に「緊張感を持って厳しく指導してほしい」か「優しく丁寧に教えてほしい」か尋ねたところ、「厳しく」と答えた新人の割合が大阪は３７・２％で、名古屋の３０・０％、東京の２７・０％を上回った。特に大阪の男性は４３・９％が「厳しく」を望んだ。

　また理想の上司のタイプを尋ねると、３都市とも「寛容型」が最多だった。ただ２位は、東京、名古屋が「調整型」だったのに対し、大阪は「カリスマ型」が選ばれた。

　調査した尾畠未輝研究員は「大阪は他の設問でも、上昇志向が目立った。名経営者の松下幸之助氏を輩出した歴史なども影響しているかもしれない」と分析した。