就活ハラスメントにNO、国が初の指針。大学生団体｢抑止力ない｣と強い実効性求める

35コメント2019/11/25(月) 22:47

25. 匿名 2019/11/25(月) 18:45:53
>>4
応募者からその会社の質（もちろん面接官をはじめ働く人も）を見られているという事がわかっていない
こっちが雇ってやる精神の勘違い社員、本当に多いよね
今じゃＳＮＳで簡単に暴露されるというのに

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