いじめで退職に追い込む職員がいる職場

[199. 匿名]

組織、職場の８割は自分には
関係ないからと見てみぬふり
することなかれ主義、日和見主義の
人達だからね。
いじめの加害者をのさばらせて
しまう一因でもある。
今はパワハラカウンセラーも
いるし、解決策やアドバイスを
教えてもらうのもいいと思うよ。
行政書士に頼んで内容証明を
加害者の自宅に送ってもらう
方法もある。
心理学ではパワハラする人達は
幼少の頃の精神年齢で止まって
しまったらしいよ。
子供以下の大人が職場にたくさん
のさばってしまっているのよ。
新しい法律ができてギャフンと
いわしてやりたいよね❗