深刻な人手不足、出所者採用に熱視線 保護司から慎重論も
128コメント2018/12/11(火) 11:47
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87. 匿名 2018/12/10(月) 20:18:59
確か、お好み焼きの風月も前科者を何人も雇ってたんじゃなかったっけ
昔はグレて犯罪を犯したけど、働きだしてからは真面目になって仕事に遣り甲斐を感じるようになったかで、前科者のうちの一人は副店長にまでなってた
同僚は皆、犯罪歴を知っていたよ
チャンスを与えなければ、犯罪を繰り返すだけだから良いと思うよ
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