-
76. 匿名 2017/04/30(日) 21:44:09
別に仲介料は当然のことだけど、派遣先の意識が付いて行ってないことが問題になってることもある気がする。
例えば、2000円のうち、1000円を仲介料として、残りの1000円が派遣社員に対する賃金として払われた場合、派遣先が派遣社員に対して2000円分の労働を要求するのはお門違いじゃない?
1000円は仲介料として派遣会社に払った分であって、派遣社員の労働分は2000円ではなく1000円ですよって話で。+31
-3
削除すべき不適切なコメントとして通報しますか?
いいえ
通報する