建設業界、給与がいい・休暇がとれる・希望が持てる「新3K」へ転換…若手人材不足で

[1. 匿名]

建設業界、給与がいい・休暇がとれる・希望が持てる「新３Ｋ」へ転換…若手人材不足で：地域ニュース : 読売新聞

　山口県内で建設業界の人手不足が深刻化している。さらに業界内の時間外労働（残業）の規制が強化される「２０２４年問題」の影響で、労働力の減少に拍車がかかるとみられ、工期の遅れや入札の不成立が懸念されている。こうした状況を受け、県や県建設業協会はＰＲ活動に力を入れ、人材確保に躍起となっている。

　これを受け、業界では、昔ながらの印象として根強い「３Ｋ（きつい・汚い・危険）」から脱却し、今の時代に見合った「新３Ｋ（給与がいい・休暇が取れる・希望が持てる）」への転換を進めている。

　県も「週休２日」の実現を目指す。毎月第２土曜だった公共工事現場の一斉休業を今年度から第２、４土曜に拡大。週休２日を条件とする発注工事も対象の請負金額を１億円以上から５０００万円以上に改定した。

　このほか、今年度は若手の建設従事者と建設系学生の意見交換会を開くほか、就業体験の受け入れ企業を紹介する冊子を作成する。省力化につながるデジタル技術の導入支援も続けるという。

[2. 匿名]

給料が良くて休暇がとれるは両立難しそう

[3. 匿名]

へぇ！

[4. 匿名]

実際は残業代で稼ぐんだと思うけどなあ

[5. 匿名]

>>1
最近、工場や現場仕事の事故で人が亡くなるニュース増えたように感じるけど
安全面はどうなんだろう

[6. 匿名]

でも、キツくて危険なのは変わらないよね
この猛暑の中本当に大変だと思う

[7. 匿名]

足場をたてる人たち
めっちゃ給料いいんだよね

[8. 匿名]

まだまだ男社会な業界イメージ

[9. 匿名]

彼ら炎天下で週休1日で安月給で大変だよね

[10. 匿名]

外国人にお任せしましょう

[11. 匿名]

>>1
最近はホワイトカラーよりブルカラーの方が給料は良くなってるよ

[12. 匿名]

一人親方なら割と年収あるよね
雇われはこき使われるししんどいと思う

[13. 匿名]

建設業界って昔から働いてるじいさん達が乱暴な人多くて若手に暴力ふるってそう

[14. 匿名]

そういえば万博間に合うのかな。残業規制されるんでしょ？

[15. 匿名]

>>1
でもガラが悪い

[16. 匿名]

希望が持てるとは？？

[17. 匿名]

AIにすぐに奪われる仕事ではないよね

[18. 匿名]

建設業界がブラックで人手不足になったら日本終わり
働きやすくするべき

[19. 匿名]

>>5
機械の巻き込まれ事故とか今年でも何件かニュースで見たことある気がする
しかも結構若い人
そういうのを聞いちゃうと自分の旦那や息子がその仕事選ぶ時、どうしても心配にはなっちゃうよね

[20. 匿名]

希望が持てる、ってふんわりしてるけど実際この会社で頑張ればお給料上がるとかって思える環境は大事よね。
うち外資で給料はいいけど、ちょっと業績下がればすぐにリストラだし、まさに会社のコマって感じで人として尊重されてる感ほぼ無いから何か希望が欲しい…

[21. 匿名]

>>8
普通の女がいても邪魔なだけでは

[22. 匿名]

>>15
若い人は増えてるけど、老害がのさばってて昔の悪い慣習のまま回してるからマジでうざい。
うちの客先の大手デベロッパー

[23. 匿名]

近所の工事現場はすでに週休2日になってるっぽい
土日は作業員の人いなくて交通規制もしてないからさ
きつい仕事に見合った給料が支払われる世の中になってほしい

[24. 匿名]

どうせ休みを増やせば労働者の手取りは減るんだろう？クソみたいな世の中。こんな仕組み作ったがために上級国民はよりもっと中抜きしまくるな。その中抜きの金を労働者に回せや！

[25. 匿名]

>>7
めっちゃいいよ。
うちの弟30代前半で足場組立の仕事だけど月給60万〜もらってる。

[26. 匿名]

氷河期を育てなかったツケが回ってきた

氷河期だって10年前なら、まだまだイケたけど

もう40代でしょ

女性だって子供を諦める年齢、男たちだって身体動かないよ

[27. 匿名]

>>1
その強制休暇のせいで工期に間に合わず残業しまくりになるしハードスケジュールになる

[28. 匿名]

建設業界の事務とかもおすすめしない
めちゃくちゃ男尊女卑だから
客もガラ悪いし社内の営業もガラ悪いし性欲男ばっか

[29. 匿名]

土木系設計事務所に文系から未経験で転職して正社員10年やってるけど、入社当時と比較してコンプラとか労働時間かなり改善されたよ
給料はボーナス込で年収500万くらい貰えてる。
基準とか法の改正が頻繁にあるから着いてくの大変だけど、文系女でもそれなりに稼げるし、理系出身なら女でも700、800とか余裕なんじゃないかな。

[30. 匿名]

>>4
残業代出ないよ

[31. 匿名]

舗装関係の建設会社の事務職してますが、最近はホワイト現場増えてきました。
完全土日休みでお盆も10連休とか。
業界的に若い人が本当に少ない分、今いる若手の現場監督はめっちゃ大事にしてて、30歳で年収700万くらいです。
うちはみんな正社員だからいいけど、下請けさんは日給月給の作業員が多くて休み多いと単純に稼ぎ減って大変だろうなとは思う。

[32. 匿名]

>>6
建設会社の事務してるけど、この猛暑の中ほんとうに大変だと思う。
みんな真っ黒に日焼けするし少し痩せるよ。
工期に間に合うようにしないといけないし、わがままだったり意地悪な施主さんもいるし大変だと思う。

[33. 匿名]

元犯罪者の受け皿になっている業種でもあるから、何とも言えない。

[34. 匿名]

働いてるけど
やっぱり体質が古臭いなー
と思う

[35. 匿名]

職人は引っ張りだろうね

[36. 匿名]

>>7
そうなんだね。意外。
でも命に関わることだから、高いのかな。

[37. 匿名]

でも外国人の面倒見させるんでしょ

[38. 匿名]

この業界って何故か旦那の嫁が威張るよね

[39. 匿名]

>>18
高度経済成長期に作った物が一斉にガタ来たらどうするんだろう

[40. 匿名]

近所で解体工事やってるけど外国人チラホラいたわ
ベトナムっぽい

[41. 匿名]

職人不足で万博やオリンピックみたいやビッグイベントはもう難しいだろうね

[42. 匿名]

お給料などの待遇が良くなるのはもちろんだけど、暴言を吐くのが当たり前のような環境も改善したほうがいいと思う
危ない仕事だから言葉がきつくなりやすいところもあるのかもしれないけど、お前使えねえな、○んじまえとか、家の近所の新築を建ててる間頻繁に聞こえてきて、怖くてこっちが病みそうになった

[43. 匿名]

>>9
安月給ではなかったけどホワイト化（残業なし、休みが増える）で安月給になりそう…
あと今でも納期がギリギリな現場ばかりなのにどうするんだろうね…

[44. 匿名]

首都直下地震が起きたらどうするんだろうね

[45. 匿名]

最近、公共工事も土日は休んでいるよね。
昔みたいに四六時中働いていないわ。
それでいいと思う。
今までが異常にキツすぎたよね。

[46. 匿名]

ゼネコンが中抜きしすぎたせいだね

[47. 匿名]

>>1
給料がいい＝単価があがる
だけどね。
大変な仕事だよね。なんで馬鹿にされてるのかわからないよ。

[48. 匿名]

給与よくても基本高所恐怖症。

[49. 匿名]

もう涼しい部屋で事務仕事もどんどんなくなるし、お金稼ぎたいなら現場で頑張るしかないよ

[50. 匿名]

>>7
1000万超えもいるよ

[51. 匿名]

スカイツリーを建ててるような熟練工たちはかなりの高給を得てるだろうね

[52. 匿名]

>>2
天候に左右されるからイレギュラーな休暇が多いけどね

[53. 匿名]

ゼネコン勤務の知り合い、数ヶ月休みなしの代わりに1ヶ月丸々休みがあると言ってた。
キツイよなぁ…。

[54. 匿名]

>>51
技術者はそうだけど、ただの作業員は給料安いよ
工事に入ってる人全ての人間が技術者ではないので

[55. 匿名]

労災事故なんて起きたら大変だから言葉がきつくなるのはある程度仕方がないと思う

[56. 匿名]

大事な仕事だから今の流れは喜ばしいことだと思う。
ただ１つ気になるのが、喫煙者の割合はどうなのかな？ってこと。
休憩中タバコ吸ってる人とか時々見るし、私は転勤族で設備の工事する人（？）にお世話になること多々あるんだけど、多くが喫煙者で、正直非喫煙者の若者からしたら臭くてたまらないだろうな〜と思うんだよね。

[57. 匿名]

>>23
公共工事はルールが厳しいんだよ。
少しでも時間すぎたりしたらすぐ役所にクレーム行くからね。そうなると仕事がなくなるからね。

[58. 匿名]

>>43
納期に関しては個人の家はどんどん建てるのに時間がかかると思う。今は買う側より建てる側の方が強い。

[59. 匿名]

>>5
事故を起きたところ見てみると、安全帯を着けて作業してなかったり、保護具をきちんと着用してないパターンが多いよ。
あとは、駆動部に手をいれる場合は電源落としてから、というのに切らずにそのままとか、決められた手順守ってないとかよくある。

[60. 匿名]

>>50
独立すれば1000万なんて余裕

[61. 匿名]

ブルーカラーの待遇を良くしないと日本は終わってしまう

[62. 匿名]

そもそもゼネコンの頂点のスーゼネでさえ激務
だから業界は不人気
芝工出身の鹿島社員がだから僕でも採用されると自虐していた　人気業界の一流メーカーだと芝工は厳しい

[63. 匿名]

工事終わる際に事件を犯し次の現場に逃亡する輩がいるので信用できない！

[64. 匿名]

>>25
うちの旦那、プロポーズされるまでは家を建てる大工やってるとしか言われなかったら、私も結婚しても正社員で働き続けようと覚悟してたら、実は足場組立の仕事をしてて20代後半当時で手取りで50万以上もらってたのにはびっくりした。
でも、命に関わるような仕事で旦那にいつ何があるか分からないから私も未だに仕事は辞めず正社員として働き続けてるけど。

[65. 匿名]

>>1
でも働いてる先輩とかが低学歴＆地元のDQNばかりだったら休日も呑みに連れ出されるんだろうね

[66. 匿名]

ヤンキーたちがインフルエンサーとかになってるからね。肉体労働者がいない

[67. 匿名]

意外とそういう資材の運搬のトラック運転手とかが女性向きかも。積み下ろしは現場の人たちがやってくれるし。

[68. 匿名]

>>6
猛暑で大変なのは高校球児だけじゃないよ
でもなぜか昔からクローズアップされないんだよね

[69. 匿名]

>>36
一戸建ての場合だけど、組み立てに半日強、解体に半日弱
約24時間ほどの仕事で10数万〜20万ぐらい入ってくるからね
1戸建てなら2.3人で余裕やね

[70. 匿名]

現場の人たちは大変だろうね…
ただでさえ重労働なのにこの暑さに急な雷雨とかさ、冬は寒いだろうし

夫も建設系で今は現場いかないけど
入社してすぐくらいは現場もみてたらしく
もう現場では働きたくないって言ってた

管理するほうだから身体的には問題ないけど
ベテランの職人さんたちの相手や調整が大変らしい…

この業界の現場職の人たちがいくなかったら本当に大変だから働きやすい環境になるのは重要だよね

[71. 匿名]

>>5>>59
それも全て不景気が悪いと思ってる
手順ゆっくりしっかり踏んで確認しとる時間の工期の余裕がない

[72. 匿名]

住宅もどんどん値上がってるもんね

[73. 匿名]

建設って割と給与いいし週休２日制になったら更良しだね。
逆に無理な工期ねじ込む施主会社を取り締まってほしい。時間外、休日に電話かけてくるのはだいたいこいつら。

[74. 匿名]

内窓付ける業者さん激混みみたいで大変らしい
仕事が途切れないって聞いた

[75. 匿名]

>>9
そういう事は外国人に働かせれば解決

[76. 匿名]

外国人が増えて欠陥住宅が増えてるもんね

[77. 匿名]

性格によって合う合わないがあるから意外と女子でも合う人はいる気がする、デスクワークのようなネチネチさは無い

[78. 匿名]

三次請けだった旦那は辞めた
休み少ない、給料は高く見えても道具や税金は自分持ちだから実質賃金は少ない
せめて二次請け以上に勤めないとただキツイだけ
昔気質の人も多いから人間関係も合わない人が多そうだし希望を持つのは難しそう

[79. 匿名]

>>1
夫が準大手ゼネコン。
本社勤務になってから残業月10〜20時間、土日祝日休み、テレワークも可になってすごくホワイトに感じてる。お給料も現場の時に比べたら減ったけど、世間的にみたら良い方。

[80. 匿名]

台風や地震とか来ると屋根修理とか数ヶ月待ちとかになるもんね

[81. 匿名]

>>68
空調服サイコー

[82. 匿名]

>>9
公的工事や大きな会社が元請けの現場なら週休２日はもう当たり前だよ

[83. 匿名]

>>9
日給月給制の会社も多そうだけどどうすんだろ
今より安くならないように給与体系の見直しが進めばいいけどね

[84. 匿名]

>>8
ガテン系の人が俺様なイメージある
身体で覚えろ、帰れ、とか普通にありそう
違うのかな?

[85. 匿名]

>>8
確かに。
けどたまに大型重機のオペレーションやってる女性や大型トレーラーやダンプ乗ってる女性も居て、カッコいいなと思ってる。
設計だと普通にいるけど、現場はトイレ事情が大変かも。

[86. 匿名]

>>78
本当に昔気質な仕事は見て覚えろ、一度行ったことを理解しろな人ばかりだわ

[87. 匿名]

職人やトラック運転手は人材の取り合いになるだろうね

[88. 匿名]

>>72
材料費の値上げが凄いんよ
あとガソリン

[89. 匿名]

>>42
私もそれ聞いたことある
暴言はいた人はパワハラでお金むしり取られてるといいなあ

[90. 匿名]

お金だけなら普通の仕事でも直ぐ100万だよ。でもそれを続けると体を壊す。

[91. 匿名]

宮大工とかいないと世界遺産の神社とか守れなくなるからね

[92. 匿名]

>>5
高齢者が働いてるからというのは現代のあるあるだけど、実際には昔より全体の事故は減ってるんだよ。スマホの普及でみんなの耳に事故のニュースが届きやすくなっただけ。

[93. 匿名]

うちの会社も仕事はいくらでもある
40年前とかの建築ブームに建てたものの建て替えや、耐震補強の仕事がどんどん入ってくる
でも施工管理も職人さんもいないから断ってる
建設業はなくならないし、パワハラも減ったし、若い人に来てほしい

[94. 匿名]

AIにはできない仕事だからね

[95. 匿名]

>>1
インフラ系の仕事も足りないから、経験技術ある程度あるとけっこう年齢いってもかなり稼いでる

[96. 匿名]

>>5
最近は厳しいよ
大手の現場ではハーネスやメットは必須、あと服装なんかも厳しい
それを見習って小さな現場も厳しくなりつつあるけど、実際着用が徹底されてるかは別。形だけ用意してて着用はあやふやな所がある

[97. 匿名]

>>42
建設業の営業補佐をしてるけど、ちゃんとした会社ならそんなことはもう今はないですよ。

[98. 匿名]

>>25
求人知りたいわー

[99. 匿名]

大地震起きても直せないよね
いまだにブルーシートで雨漏りを防いでる家が多い

[100. 匿名]

>>2
身内にいてめちゃくちゃ稼いでるけど、本当に本当に休みがない
お盆の夏休み直前まで炎天下の中40連勤してて死ぬんじゃないかとヒヤヒヤした
稼いでても命と引き換え感あってダメだよね。下請けだけだろうけどさ。

[101. 匿名]

大阪万博も失敗に終わるだろうね
職人さんを舐めすぎだよ

[102. 匿名]

>>92
昔はヘルメット着用の義務もなかったし、足場も歩み板というものがなく、棒の上を歩くような感じだったから危険でしかなかった
東京タワーとかよく作れたなぁと感心しかない

[103. 匿名]

ハウスメーカーも人材不足で大工30代で900万になるよね

[104. 匿名]

>>2
給料と人夫の人数を倍にして集めればいいんだよ。公共事業では最初の積算では人件費はそれだけの予算が組まれているはず。中抜き文化職業差別のせいで酷い状況が罷り通っている。

[105. 匿名]

>>103
下請け業者の取り合いやよ
ハウスメーカーには大工さんという求人は皆無で工事は全て下請けに任せてる

[106. 匿名]

これ由々しき問題だと思うんだよ
地震大国で日本の技術が継承されないなんて地震で潰れる家続出する

[107. 匿名]

>>33
そういう業種の人がいるからこそ災害が起きても道路が復旧したり、堤防が決壊せず持ちこたえたりしてるんだけどね。そこまで考えられない人の多さが建設や土木への偏見に繋がってるんだと思う。

[108. 匿名]

>>13
年配の人達は優しいよ。

[109. 匿名]

>>96
保護眼鏡着用も

[110. 匿名]

ただでさえコロナでどこもお金なくてアスファルトが補修されずボコボコだったりするのにね

[111. 匿名]

そのうち道路や橋を直せなくなって日本はボロボロになる

[112. 匿名]

大手デベロッパーと大手建設会社が儲けてるだけで、建設作業員なんてただの安い駒。暑いところで安月給で作業しなきゃいけないのに、ガル民が自分の子供をそんなところに就職させるわけないよ。昔は中小企業の下請け建設会社ががんばってたから何とかなってたけど、下請けなんて消滅しかかってる。

[113. 匿名]

一般事務が給料高すぎるから削って現場に還元すればいいのに
いまだに郵便局行くだけ、コピーするだけ、FAX送るだけ、エクセル入力だけしかしてないらしいし

[114. 匿名]

神尾楓珠のドカタ姿が頭をよぎりました

[115. 匿名]

>>111
それ本当に思う。立派な橋や高速道路を見てると怖くなるよ。

[116. 匿名]

>>9
安月給じゃないよw
お給料いいよ
まあ結局は仕事ができるかどうかよ
腕がいい人はお給料いい

[117. 匿名]

若い人たちはちょっとしたことですぐ辞めちゃうんだよね

[118. 匿名]

>>12
叔父が雇われ親方から独立した。
その弟にあたる父が病気して、引退したけど退職金はなし。
見舞い金は10万のみでした…

叔父家族は豪邸に住んで社用車数台、プライベートはプリウス乗って、子供たちも塾や大学まで行かせて裕福。

うちとはえらい違い。
父は兄のためにかなり尽くしてたのに本当に残念

[119. 匿名]

>>10
AIの発達で失業者がたくさん出るかもしれないのに外国人に職を与える気？AIにも外国人にも職を奪われた邦人は？

[120. 匿名]

>>91
日本のお城も近い将来修繕が不可能になる。職人は高齢化してて後継者もいないし。

[121. 匿名]

>>12
雇われは安月給のイメージ

[122. 匿名]

>>118
気の毒だとは思うけどそれは雇用契約によるし、身内の問題では？

[123. 匿名]

>>119
AIに奪われる職業はホワイトカラーの事務職。肉体労働はAIはできない。外国人がいる職種だって日本人が近寄らないような肉体労働ばかりだよ。AIと外国人に職を奪われる日本人はほぼ存在しない。

[124. 匿名]

>>9
むしろ高収入だよ
こういう仕事してる男性って庶民じゃ手が届かないレベルの高級車乗ってたりするやん

[125. 匿名]

>>121
それはどんな形態の会社に勤務しているかによるよね

[126. 匿名]

>>117
ちょっとしたことって言うけど現場仕事ってめちゃくちゃキツいよ！
続けられない子はすぐ辞めたほうがいい

[127. 匿名]

>>113
事務員がいい給料もらえてる企業なら現場の人たちもそれなりに良い待遇

[128. 匿名]

>>111
職人さんの直感的な部分に頼る技術を継承するのも難しそう。
根気のある若者が増えるとよいなぁ。

[129. 匿名]

>>10
自民党「せやな」

[130. 匿名]

>>118
現場仕事で退職金あるとこなんてないやろ
退職金あるとこなんて大企業ぐらいじゃない？

[131. 匿名]

>>1
納期決まってるし、天候に左右されるし現実は厳しい

[132. 匿名]

>>7
そうかな？国保だし

[133. 匿名]

どうせ大手だけでしょ
下請けはぜーんぜん改善されないよ
上が無茶ばっか言ってくるしこっちにしわ寄せが来るんだよ

[134. 匿名]

>>10
もう日本には来てくれませんよ
円安だし言葉も難しいし

[135. 匿名]

>>7
移民党がアップしました

[136. 匿名]

近所のマンション建設も土日休み、先日のお盆休みも10連休だったようでホワイトカラーの私より休み多い！と驚いた。
このまま働きやすい環境になるといいね。

[137. 匿名]

無理にみんなが大学進学しなくても、建築や第一次産業に就く日本人男性が増えて、ちゃんと食べていける環境になったら嬉しい

[138. 匿名]

>>7
何歳までできる仕事かな
体力的にずっとは働けないし
国保だし福利厚生ほぼないし

[139. 匿名]

>>85
現場はキチンと女性専用のトイレ設置してるよ。
休憩室は一緒だけど。

[140. 匿名]

都内の新築は平均が1億円越えだもんね

[141. 匿名]

>>126
うちの隣りの20代の子、頼まれた仕事を忘れていたらしく怒られるのが怖くなって現場から逃げてきちゃったんだよ。
会社の人が心配して自宅まで探しにきてくれて結局怒られることもなにもなかったのに、もう辞めちゃったみたい。
もったいないってその親が話してた。

[142. 匿名]

>>132
建築保険じゃね？

[143. 匿名]

>>15
会社のビルの補修工事があって、荷物を運んでたら職人さんが持ちますと言ってさっと運んでくれた。ガテン系の男は女性に紳士的です。

[144. 匿名]

>>5
怪我したりする人ってだいたい決められた手順を守ってない人よ
点検掃除をする時は完全に電源を落としてからするとか要所で確認するとかそういうのを面倒だったり大丈夫と思って省いてるの

[145. 匿名]

>>51
日本の悪しき習慣の中抜きがあるから職人さんはそこまで恩恵受けてない。
一番儲かるのは元請けのゼネコンだけ。

[146. 匿名]

>>142
国保だよ

[147. 匿名]

>>105
あるよ。独立しないように年収増やして確保していくよ積水とか

[148. 匿名]

>>1
こんなん言ってるけど今だってまだ完全週1も取れないところあるし、完全週2が達成された時にはもう他の大企業は完全週3になってそう。

[149. 匿名]

>>140
それは土地が高いからだよ
給料はかわらん

[150. 匿名]

>>7

旦那足場だけど全然よくないよ

[151. 匿名]

>>2
建設費用を上げたらいいだけでは。
給料上げないと誰もやらなくてそもそも建てれない状況になってきてるんでしょ。

[152. 匿名]

>>18
もうなってるんだが笑

[153. 匿名]

>>87
来年からは森林環境税が始まるから大きな税収になるし、林業に必要な資格ある人も引く手数多になるね。
実家の山でチェーンソー作業やるけどちょっと求人見るようにしようかな。副業出来たら最高なんだけどな。

[154. 匿名]

>>7
鳶職は日給２万を超えてます。それでも人手不足なんでまだ上がると思います。

[155. 匿名]

>>28
私のところは全然そんなことないです
逆に女子の人数少ないからみんな気をつかってくれる
社風もいろいろなんですね

[156. 匿名]

>>42
私も補修工事に立ち会ってたんだけどリーダーが年上のおじさん後輩に暴言が酷くて何時間もその暴言聞きながら立ち会うのしんどかった。おじさんはそして黙々と言うこと聞いてるし。
父親も工事関係だからそれを言ったら現場はそんな奴たくさんいて辛くなるよね若者はあれに耐えられなくて辞めていくのもいると言っていた。

[157. 匿名]

でも下請けには何日までに作れって言うんでしょう？

[158. 匿名]

>>146
国保でもいいけど、現場系の仕事なら組合があるので建築保険ってものに入れるよ

[159. 匿名]

給料が良いってどれぐらいなの？

[160. 匿名]

>>151
費用上がってるけど、材料費や燃料費も上がってるから給料にまで回らないんだと思う

[161. 匿名]

>>23
工事現場は週2でも現場監督は週2も休めない、他の工場週1でも入れられる。
ほんと人手不足だから。
作業員は日給の人多いし自分で調整してるだろうけど。

[162. 匿名]

現場作業員より現場監督が休み無くて一番ブラックだと思う
ちゃんと休める環境になればいいね

[163. 匿名]

>>7
ピケさんね

[164. 匿名]

>>147
積水なんて完全に下請けやけど

[165. 匿名]

>>1
万博の残業なんて蹴っ飛ばしてやれ
働く人の命が最優先だ

[166. 匿名]

>>8
施工管理は女性増えてきた

[167. 匿名]

令和になってようやくホワイト目指して週休2日にするって言われても遅すぎじゃない？
週休3日にしてる企業も出始めてるのに
30年行動遅いよ

[168. 匿名]

>>28
不倫が横行してる
女性が少ないからおばさんでもモテてる

[169. 匿名]

>>164
ほとんど下請けだけど数%は雇ってるよ、技能工として。300人くらいいるよ。どんどん自社で雇って増やしていって年収1.8倍の900万に上げる予定だよ

[170. 匿名]

>>14
今着工してるパビリオンが２つ、建築会社が決まったのが６つ、あと４５くらいは白紙。大阪の財界はあきらめムードだそうです。

[171. 匿名]

うちの旦那現場監督で20代後半800万貰ってたけどブラックすぎて可哀想だから年収500万のホワイト企業に転職してもらった。
結局時給換算したら年収500万の方がいいし、ストレスですごい食べてたから食費浮いたし、飲み物代も相当浮いた。
建設業界給料いい時代も終わってきたと思う。
人手不足解消するにはビッグモーター並みの給料で引き止めるしかないのでは？

[172. 匿名]

>>160
さらに建設費用を上げるしかないんじゃない。
じゃないと、誰もやらなくて建てられないじゃん。

[173. 匿名]

>>75
最近外国人めっちゃ見るわ。親方がジェスチャー交えて会話してるの見たけどちょっと可愛かった

[174. 匿名]

>>14
間に合わなきゃいいよ
もう二度と開催しようとは思わないんじゃない？

[175. 匿名]

でも、働きたいって人は増えないだろうな

[176. 匿名]

>>116
腕がいいというか資格をどれだけ持ってるかで変わる

[177. 匿名]

国保・国民年金、道具備品も支給されない会社ある
こういう会社は消滅すればいい

[178. 匿名]

>>169
その人は家建ててないよw
現場監督や支持役ね
工事は全て下請け業者がやってる
人手不足だから杜撰な工事をやってるところもあるから大手だから安心ってのはないから気をつけてね

[179. 匿名]

>>139
あ、そうだったんだ。知らずに適当に書いてしまってごめんなさい。教えてくれてありがとう。
ユンボの免許取ろうと思ってて（実家の土地管理で使いたい）、取れたら現場仕事やってみたいと思ってたから、トイレ事情大丈夫なら少し本気で頑張ってみようかな。

[180. 匿名]

>>4
うちは残業見込みの固定給だよ
エンジニアがまともに残業時間記入して提出したらやり直しさせられてた

[181. 匿名]

>>177
国保や国民年金は会社から支給されへんよ
それに法人じゃないところは何も面倒見てくれない

[182. 匿名]

>>179
現場によるよ！
大手なら女性用トイレも用意してるけど、小さな現場なら女性用トイレなんてない

[183. 匿名]

近所で建売を建築中で暑い中
ずっと作業してたよ
多分、休みは日曜しかなかったような。
推してたみたいで休み返上だったんだろうか

今の若い人は暑い現場作業に就きたがらないのでは
お金より休み優先みたいだし
残業もしたくないんだよね

[184. 匿名]

>>116
腕が良くて技術士持ってればさらに重宝される

[185. 匿名]

>>33

美容師、理容師資格も中で取れるよ

受け皿だからとかいう持論で

あなた髪の毛自分で切るの？（笑）

色々偏見過ぎて社会生活不自由してそう

[186. 匿名]

>>18
建設現場は本当にトイレに困る…大きいビルの新築工事だと女性用男性用で別れるんだけど、改修工事とか新築木造工事とかだとトイレを置けるスペース無くて１箇所しか置けなくて職人さんが次々と使うからトイレ入っても急いで出て来なきゃならないし職人さんも忙しいのはわかるけど、ドアをノックしないで入ってこようとするからヒヤヒヤするし鍵かけてない人もいるし、嫌になってくるね

[187. 匿名]

そんな甘くないよ日曜しか休みないし祝日は仕事だしなかなか休みとれないよ日曜も出てくれって現場もある

[188. 匿名]

>>178
そうなの？ニュースでもテレビでもやっていたし調べれば出てくるけど。
そこまで自信満々に返信してくるって事はニュースが嘘だったのかしら

[189. 匿名]

>>1
昔は稼げたからね
バブル弾けてからダメだよね
若者が過労死とかさ
暑さも半端ない

[190. 匿名]

これにしても物流にしても問題問題言ってる割には結局なんも改善してないよね？
2024年問題だっけ？あと半年もないよ

[191. 匿名]

>>186
外壁塗装工事やってるんだけど、基本トイレを置かないんだよね
コンビニがあまりない住宅街での生理中の仕事は本当にキツイわー。しかもこの暑さ

[192. 匿名]

>>55
大変だから→面倒だから
労災起きたら起きたで本人のせいにしてもみ消すために金使いそう。

[193. 匿名]

>>188
下請け業者が工事してる中に積水の人間が入っていくんですよ
積水の人間だけで建てた家なんて一軒もないんじゃないの

[194. 匿名]

>>121
なんもわからないなら下に入って学んで働きそのうち独立ってことになるんでは

[195. 匿名]

ガルって大工とか関わってる人めっちゃバカにしてるよねいつも
サラリーマン大好き

[196. 匿名]

>>13
住んでるアパートのメンテナンス、おじさん作業員が一人だったな。去年の11月から今年の3月までかけて。

[197. 匿名]

>>138
最初は手元仕事だよあれ持って来てとか見て足りないならトラックから下ろして持って来る

[198. 匿名]

本当土曜日も毎週と言わないから休みにしてほしい、日曜日しかないのしんどそうすぎる（夫）

[199. 匿名]

いい加減な業者が入ると全く図面と違って検査でひっかかって工事やり直し・・・

[200. 匿名]

どれだけ待遇良くなっても危険のKは付くわけで
それを良しとする親はどれくらいいるかな

[201. 匿名]

夏場なんて人入ってもすぐ辞めてしまうよ、秋口入るのが１番いいかも

[202. 匿名]

まだ週休1日とかあるんだ
体を酷使するんだし、法律で週休2日に決めたほうがいいと思う

[203. 匿名]

>>202
日曜休みが殆どじゃないの祝日なんて普通に仕事だよ

[204. 匿名]

>>79
内勤はね

[205. 匿名]

>>70
父が現場監督だったけどメンタルに来るみたいね
それで母とは離婚してるｗ
陽キャならいいけど、現場監督になりえる人ってエリートコースから来た人もいるから尚更オラオラ現場と会社との板挟みでメンタルにきがち
たまにYouTubeで陽気で現場で和気藹々とした現場監督のショート動画とか流れてきて見るけど、キャラ演じるのも大変だろうなぁって思う

[206. 匿名]

>>193
全部をっていう話じゃなくて自社で大工を育成して待遇を良くしていって人材を確保していくって話

[207. 匿名]

建設現場とか真夏の猛暑のなか、
職場環境がどうなんだろう？
涼しい環境で仕事できるのかな？

[208. 匿名]

>>132
大手ゼネコンの現場は社保か建保に入ってないと基本駄目だよ
三次四次とかなら国保でも現場入れるけど

[209. 匿名]

>>8
男でもきつくてすぐに辞めちゃう
優秀だとなんでこんなところ来たって変な心配される
縁故、親戚知り合い友達先輩後輩が強い

[210. 匿名]

>>208
補足ですが
建保＝中建国保

[211. 匿名]

>>77
うーん…
いまだに、オラっと一括はたく、叩く、殴る、カーストの者はいじめる
一見は軽やかに見えてネチっこい「かわいがり」あるよ…
なんだかんだデスクワークホワイトはやっぱりホワイトよ

[212. 匿名]

>>1
公共工事で週休2日推進事業の工事現場で働いてたけど、
もともと週休2日では工事が終わらない契約工期だったし、請負金額も週休2日を見込んでなかった。

設計もコロコロ変わって手戻り工事も多かったから最後のほうは日曜日すら仕事してた。
電気屋さんは24時間営業してた。

役所は制度を整えるしかできないのかもしれないけど、週休2日をルールにしただけじゃ現場はついていけないよ。

[213. 匿名]

>>1
年収を2000万円以上にしなきゃ、今時建設作業員なんてやらせる母親はいない。

[214. 匿名]

何歳まで働けるんだろう

[215. 匿名]

友達の旦那さんも土日祝休みになったっていってた

[216. 匿名]

>>154
外国人が多くやってるよね…日本人がだいたい職長だけど、

[217. 匿名]

>>191
危険だけど公園とトイレ使うことの方が多いよ男女共用トイレね…電気とかもついてない男女共用トイレになるとおっさんが結構入ってくるからこちらも急いで出てこないと行けないから嫌になってくる…雨の日とか…湿気でくさ過ぎるし

[218. 匿名]

>>25
高いね。夫が鉄骨鳶だけど30くらいだよ。休みは日曜日だけ。危険できつい割に安すぎると思ってる。

[219. 匿名]

>>23
うちの旦那の会社は大手ゼネコン現場は土日休みだけど、会社は休みじゃなくて有給とらされたり、欠勤になったりしてチンチクリンな会社だよ。

こんな事してて20代がほぼいない。

[220. 匿名]

ちょっとの対策じゃ厳しいと思うよ
汗水垂らして働くより
株、配当金、fireみたいな連中が増えてきて持ち上げられてるからな

[221. 匿名]

>>216
うちの旦那も職長として現場いってる。何人かベトナム人つれて。旦那が働いてる会社が積極的にいれてるみたい。求人だしても日本人来ないし、日本人より給料安いからだと思う

[222. 匿名]

今更無理やで

[223. 匿名]

>>130
旦那が働いてる鳶の会社、退職金あるよ。福利厚生は社長による。

[224. 匿名]

>>152
外国人も増えてるよね。
不安しかない

[225. 匿名]

うち測量設計事務所で給料もいいんだけど若い方来ないねー。測量とか地味だから？朝早くから山奥とか行くこともあるけど、それはそれで楽しいし思いの外デスクワークも多いからメリハリあっておすすめなんだけどなあ。
高卒でも働きながら測量士の資格取れるし。

[226. 匿名]

>>222
それな
遅すぎるわ

[227. 匿名]

日給2万でドヤってるけど、日給と言う時点できついわな
月給制正社員で賞与ありと格差が酷い

[228. 匿名]

>>223
そんな会社全体の何割だろね

[229. 匿名]

>>31
それっておそらく建築施工管理技士1級を習得した人だと思う。ちなみに建築施工管理技士1級は国家資格で資格取るのも結構難しい…施工管理の仕事してる人だけじゃなくて外壁塗装屋さんとか屋上防水工事屋さんとかの多くも1級施工管理技士の資格取ってる人が多い。1級施工管理技士の資格を取ると給料もかなり上がるからね…1級施工管理技士の資格は実務経験が10年位ないと出来なかった気がする。そもそも施工管理職の現場代理人として一人前になるのに10年はかかるからね…それまではおそらく700万も貰えない…　

[230. 匿名]

>>45
最近まで現場管理の仕事してたけど、部長さん78歳なのに…日曜日も月3回出てて自動車に衝突されて病院に検査に行ってもその後お昼には会社くるし、朝は5時起き6時出勤で夕方6時まで仕事なのに、よく生きてられるな…って思ってしまう…人間とは思えない…元々大工さんだったみたいだけど

[231. 匿名]

下っ端が受け取る工事代金なんて雀の涙だよ
ある程度もらえてるのは上澄みの会社
あとは職種にもよるね
取り分の多いとこと少ないとこの差が激しい

[232. 匿名]

日曜日しか休みないよね

[233. 匿名]

男に生まれてたら建築や土木をやってみたかった。自分が携わった建物や道路があると思うだけでワクワクする。亡き父は土木の現場にいたが重機の免許もたくさん持っていて重宝されていて自慢の父でした。

[234. 匿名]

>>1

大手ゼネコン社員が過労自殺したニュースを知るゆゆうた【2023/07/16】 - YouTube

元配信ゆゆうた押忍　https://www.twitch.tv/yuyuta0702※当チャンネルはガジェット通信クリエイター登録済、MCN加入チャンネルです。※動画内容については当チャンネル運営者の自己責任のもとアップロードしております。">

大卒でゼネコン行っても大変なんだもんなぁ

[235. 匿名]

>>96
ハーネスは研修を受けてからじゃなきと使えないんだよね…

[236. 匿名]

夫が大手の監督だけど最近は週休2日の現場とか環境も整備されて残業もうるさいからはやく帰らんといかんみたい。女性の施工管理も増えてるよ。

[237. 匿名]

>>233
お父さんすごいですね、その思いがあなたに伝わってる事がまたステキです。

[238. 匿名]

現実誰もやりたくないから人手不足なんだよね

[239. 匿名]

>>197
慣れて来たら？何歳までできる仕事なんだ

[240. 匿名]

>>25
低学歴でも稼げそうなの
夢があるね

[241. 匿名]

>>7
旦那、外構だけど月90ぐらいもらってるよその代わり、外仕事だから夏は暑くて大変だし冬は凍えるって言ってたよ。まだ20代だからいいけど40越えてからキツいと思う

[242. 匿名]

>>32
どっかの福祉施設の大規模修繕工事(エレベーター新築及び改修工事)やってたけど、お客さんが改修工事後も新たな追加工事40件くらい頼んできてなかなか終わらなかった…あれもこれもどれも頼んできて、同僚がめちゃくちゃイライラしてたよ私はその人の愚痴をひたすら聞く係だった…

[243. 匿名]

>>42
施工管理の仕事してて電気工事の親方さんが若手の人に滅茶苦茶暴言履いてたみたいで改修工事だったのもあって周りの人が不快だったみたいでその親方さんは出禁になったなぁ…

[244. 匿名]

女でドカタするとかどんだけくそぶすよ

[245. 匿名]

>>162
最近まで働いてたけど、現場監督の休みは3ヶ月に1度とかよくあったみたい…上司にある時俺3ヶ月休んでないから明日は休ませてくれと言われたし…台風のときとか現場の状況を随時確認する必要があって物が周辺に飛散してないかとか何かが崩れたりしてないかそれにより近隣に被害が及んでないか、何かあったときの為に現場事務所に泊まりの時もあるしでもその分の残業代は出ないというね…

[246. 匿名]

>>166
設備工事の現場監督は女性が増えてるイメージだな…

[247. 匿名]

>>28
ゼネコン勤務の夫によると
職人のおじさん達も女の子に優しいし昔に比べるとかなり気を遣っている
営業からの差し入れなどの貢ぎ物も多いし、がらっぱちのおじさん達を怖がらずに対応できる子には結構いい職場らしい

[248. 匿名]

千葉県いすみ市

正社員募集中

日給8000円

多分ボーナスなし

休み　週1

看板が立っていました！

[249. 匿名]

>>1
前時代的なとこが多すぎるからね
特に田舎
社訓唱和 早出 週6勤務 ワンマンパワハラ経営

こんな求人しかないんだから、そりゃ流出するわ

未経験歓迎とかでいつも出てるから、騙されていく人もいる

[250. 匿名]

希望が持てるって！なんか面白いね

[251. 匿名]

>>241
40は大丈夫だけど50からかなりキツくなるから夏場は仕事減らしたり無理せず稼いで、60からはその人によるけど元気なら仕事半分にして働けるまで稼いでいけたら素晴らしい。あと退職金ないから小規模共済で対策して2000万は貰えるように若いうちからしておく。

[252. 匿名]

検索したら建築作業員の平均年収400万だってさ
高給取りなんて嘘じゃん、ほんの一部だけでしょ

[253. 匿名]

>>78
それがあるんだよね、うちの旦那も辞めたわ、ピンキリすぎる。経営者云々もピンキリだしやってる内容もピンキリだしバラバラすぎ。
どこの業界にも言えるけど大手が下請けまで管理するようにさせた方がいいのよね、どうせ人手不足はどこでもそうなるし。
大手が下に金を回さないから日本人の給料が上がらないんだよ、政府のせいにしてるけどこれも国がやらせてるのが相場だし。
人手不足なのは自業自得なのに嘆くとこがオツムの構造疑う、それだけ辞めさせてるだけなのにねw

[254. 匿名]

>>207
涼しい環境は流石に無理だけど、どの会社も頑張って熱中症対策してるよ。
熱中症は事故扱いになるし、下手したら指名停止にも繋がるから。
空調服や、クーラーボックスと冷たい飲み物や塩タブレット支給したり。
うちの会社は1日3本までのペットボトル飲料代は精算できる。

[255. 匿名]

>>214
職人の高齢化が凄いよ。
70代でも現役でバリバリやってる人がいっぱいいる。

[256. 匿名]

何処の会社も施工管理離職率高すぎるわ

[257. 匿名]

>>179
専用トイレはほぼ無いと思って入った方が良いよ。
大きな現場以外は基本トイレは男女共用パターンが多い。
今の季節の仮設トイレはサウナだし臭いもキツい涙

[258. 匿名]

転勤多いんだよね。
そこなんとかできないかな

[259. 匿名]

>>8
アラフォー女でゼネコン勤務
元・現場監督。資格たくさん持ってる。
妊娠で現場離れてからずっと内勤。
資格もフルにあるから会社から打診はあるけど、現状の現場の働き方ではとてもじゃないけど現場復帰できない。夫婦どちらかが専業かパート程度でないと家庭が回らない。
たぶんわたし会社でお荷物と思われてるだろうな…

女性のゼネコン勤務の現場監督もいるけど結婚まで妊娠までしかできない感じはある。

[260. 匿名]

>>85
都内の土木の会社に勤めてます。
今はある程度の規模の工事だと、男子とは隔てられた女子トイレ必須だったと思う。ちゃんと鏡もある。(←これが男にとって驚きだったみたい)

[261. 匿名]

>>252
見習いは安いよ
後日雇い労働者みたいなのも沢山いるから

[262. 匿名]

>>228
中小で退職金ないところなんてゴロゴロあるしね

[263. 匿名]

>>179
現場にプレハブ事務所が併設されてて、事務員さんが常駐している所はキレイです。

[264. 匿名]

>>28
所長によるなぁ
パワハラ気質がのさばってると本当に雰囲気悪い
そういう人の方が職人使えるので未だにそこそこいるんだよね

[265. 匿名]

>>12
一人親方は雇われだよ

[266. 匿名]

>>26
この分野に限らず今からでも雇えばいいと思うけどねぇ
若年層だけ雇ってもの作っても、消費者の分母が足りないから売上は右肩下がりで結局将来の若者の首を締め続けるだけなのに
人口減るにしてもそれまでのギャップを緩やかにしないと潰される人が無駄に増える

[267. 匿名]

今、マンションの修繕工事に来てる職人さん、めちゃ暑そう。
でも挨拶もみんなちゃんとしてくれるし、昔の工事現場の人の印象と大違い。こざっぱりしてるしかっこよく思える。

[268. 匿名]

>>218
転職していけば上がるのに

[269. 匿名]

>>132
うちは社保だよ

[270. 匿名]

日本の企業文化というか日本文化そのものが体育会系だから、これが当たり前になる事は永久にありえない。

[271. 匿名]

毎年、夏は今より更に暑くなっていくのに身体壊してまで
建築業で働く人が増え続けるとは思わないです。
日本の技術は明らかに昔より低くなっていると思っています。
水道工事ガス工事や鳶職なども道路を朝から晩まで規制していたり、終了時間まで働かないと給料が下がる会社もあるとかで時間稼ぎをする会社が増えているそうです。

[272. 匿名]

>>203
麻布台ヒルズの工事は休みゼロで24時間やってるよ…

[273. 匿名]

>>266
建設作業員とか警備員って、どの会社も年がら年中求人出して大募集してるよ。
もちちん氷河期世代もウェルカム。

[274. 匿名]

逆にこれから毎週土日しっかり休んだらいいよ
公共工事を発注してる行政側がきっちり休んでるのにおかしいよね

[275. 匿名]

>>4
仕上げてなんぼの世界だから、残業代なんて出ないよ。

[276. 匿名]

>>30
それは交渉次第。
早出残業請求してる。

[277. 匿名]

>>43
だからドンドン今後も住宅は高騰化するんだよ。

[278. 匿名]

>>1
今は職人がいないんでって言えば多少高めの単価でも工事の発注くるから、今後も住宅高騰していくんだと思うと、恐ろしい。
住宅ローン金利が上がる今が最後のチャンスと思って探してるけど、いい物件が見つからない！

[279. 匿名]

>>28
私は今スーパーゼネコンの現場事務所で働いてるけど、ホワイトだよ
コンプライアンスとかめちゃくちゃ厳しいから、皆さん紳士的で快適

[280. 匿名]

>>42
あまちゃんだねｗ
現実はそんな甘くないのよ

[281. 匿名]

>>240
足場屋さんの仕事見てたら、学歴なんて言えないよ。
それぐらい大変だし、ギリッギリまで神経使うし、求められる身体能力もレベチ。

[282. 匿名]

>>99
それはずっと瓦職人が不足していて、待ち時間が１年だったりするからあきらめてブルーシートにしてる。

[283. 匿名]

地元が田舎の過疎地だけど、実家の近所の建設会社が人手不足解消のためにベトナムから技能実習生受け入れたってニュースで見てゾッとした。

[284. 匿名]

>>65
こーいう事言う人には「アイビーリーグのどこ卒？」って聞いてみたい。「ご実家は皇室？王室？」とも聞いてみたい。

[285. 匿名]

>>104
人夫という言葉はやめましょう。建築職人と呼んでください。給料上げても職人は集まりません。少子化で適性のある若者の人数自体減っており、職種によっては７０代の人も働いてます。問題はそんなに単純じゃないです。

[286. 匿名]

スーパーゼネコンの社員なら安泰

[287. 匿名]

>>227
月給20万、ボーナス2.0ヶ月とかよりはいいかな？
そんな安月給ないか

[288. 匿名]

ないない、二級建築士だけど、マジで3Kだよ。
休みなんてないよ

[289. 匿名]

>>30
中小企業だけどちゃんと出してまーす

[290. 匿名]

>>137
日本人女性も増えたらいいのに。

[291. 匿名]

>>116
建設=底辺っていう発想は業界のこと知らないひとだよね
建設建築業界って一口に言っても色々です
ウチはコンサルで大手だと理工系のエリート揃いでセコカンに技術士複数持ちの人もゴロゴロいて高級取りだよ、激務だけど

[292. 匿名]

>>85 山ん中入って、なかなかでられないときはその辺でするしかないよ。

[293. 匿名]

>>50
勝手なイメージでマイナスつけてるところがさすがガルちゃん
施工管理やってたことあるけど職長以上だと月100万越えとかザラだよ

[294. 匿名]

底辺って。その底辺が建てたお家に住んでるんでしょ。
人間性疑うわ。

[295. 匿名]

>>7
そりゃまあ怪我でもしたら一気に詰む仕事だもん

[296. 匿名]

建設業の中小企業で働いてるけど、今年から週休2日になった！
給料もまあまあで有給は取りなさい！と役職から催促されるくらい
外仕事だからこの暑さで過酷すぎるけど、働き方改革少しずつ広まってる！

[297. 匿名]

作業着もおしゃれになったよね。
夏は暑くて大変だけどお給料が良いなら頑張れるよね。

[298. 匿名]

>>11
うちの男性は土日祝休み、定時上がりで年収１千万近く（それ以上の人も）ある。
見下されがちな業界だけど本人達は全然気にしてない。

[299. 匿名]

>>29
私も建設業界に15年いるけど、かなり変わってきてる。
コンプラはかなり言われるようになったし、
残業もどんどん少なくなってる
年収も総務で500万円台
仕事はいくらでもあるけど、常に人が足りない印象だね

[300. 匿名]

>>283
今どきなんにも珍しくないよ
技能実習生なんてこの業界どこにでも山ほどいる

[301. 匿名]

>>1
ブルーカラーだけど、〇〇（ゼネコン、高収入、楽、安全）
って人は恵まれてんのよ
でも現実は違う
下請けの下で酷使されて、外国人労働者に囲まれながら、ゲロ便器で用を足して、粉塵吸いながら薄給貰うような現場なのよ

[302. 匿名]

>>267
まさにそういう会社にいるけど、現場代理人から職人さんたちまでマナーには本当に厳しいよ
挨拶や身だしなみがきちんとしてるのは、基本中の基本
お客さんが住んでるところで、ある意味逐一見られながら仕事をするから、
なにかあれば会社にすぐクレームがくる

どっちかっていったら、新築の現場のほうがガラは悪いかもw

[303. 匿名]

>>274
職人さんたちは日給制がまだまだ多いから、完全週休二日になると、
単純に考えて月4～5日分の給料が減るの

上から指示するのは簡単だけど、ここの部分をどうにかしないと
いつまでたっても変わらないんだよね

[304. 匿名]

>>1
それだけ建築業界は労働者から搾取してたって事？

[305. 匿名]

賞与もない有給もない、日給制の不安定な雇用じゃ人も集まらないね

[306. 匿名]

義父、建設現場なのかわからんけどショベルに乗ったりしてる仕事してるけど、
毎年社員旅行が、海外旅行。家族も行ける。
羨ましいような羨ましくないような感じだけど、すごいなとは思う。

[307. 匿名]

>>1
大手や二次下請けくらいまでは週休2日は出来そうだけど、それ以下はそんなこと言ってられないのでは

[308. 匿名]

>>170
どう見ても無理だろうな･･･。現場の人ですらバンバン辞めるって事は私達が考えてる以上に無理強いされて嫌だったんだと思う。

[309. 匿名]

>>1
建設でも土木と建築でかなり差があると思う。
民間が多い建築にはまだ浸透していない。
職人さんや作業員さんは特に厳しいかも。
土木で監督とかならホワイト率はかなり高いはず…

[310. 匿名]

私施工管理してる。
地方中小建設会社で元請けメインだから現場で女性管理者さん見かける事はあんまりないけど、ゼネコンさんのいる現場に行くと女性多い。
職人や重機オペさんの中に女性見付けるとほんとカッコイイと思って憧れる。
どデカい重機に乗ってる女性は髪の長いクール系美人が多い気がする。

[311. 匿名]

>>303
だね。
雨の日は危険だし休みにしてあげたいけど一人親方さん達は休みになると給料が減るから困るんだよね。
だからやっぱり個人事業主ではなくどこか企業に所属しましょうっていう流れあるよね。
一人親方を寄せ集めて使ってると事務員の仕事量が倍倍に増えていくというのもあるし、国保切れてる一人親方保険切れてる雇用保険かけずに弟子みたいなん連れてるとかあるあるすぎた。

[312. 匿名]

>>138
分かってないなぁ
若いうちに叩き込めば知識がつくし70歳くらいまでは余裕で働けるよ。
国保って言い切れる自信もはどこから来るのよ

[313. 匿名]

うちの旦那現場出てるけど、毎日暑さで死んだしまうんじゃないかってぐらいしんどそう

休みは日曜日だけだし、そしてまだまだ男社会だし昭和の根性論のおっさん達が多いからか全てにおいてかなり昭和、、

[314. 匿名]

>>1

夫が建設系企業勤め。
地方の小さい会社（100名規模）だし、いわゆるコンサルやメガコンではないけど、40代で年収1,300万だよ。

会社の若い子達は小さい子ども3人いてアルファードやベルファイア乗ってるようないかにも系だけど、家族仲良くて楽しそうだし、奥さんも車持ってて、新築の家建てたりしてる。
夫より上の世代は、週末はゴルフして年に1回は孫連れて海外行くとか、お正月は夫婦で温泉　みたいな感じ。

イメージ悪い業界だし見た目怖い人もいるけど、話してみるとみんなシャイなおじちゃんでいい人。優しい人多い。

彼氏欲しい人や婚活中で年収も重視してるなら、建設系意外といいよ。

[315. 匿名]

現場監督さんとかは雑務も多くて
本当に休暇を取って欲しいけど、
下請けの末端で作業を担っている方は
日給月給制が多くて、
休みが増えると稼げなくなる
ますます離職が増えると思う

[316. 匿名]

>>273
ちゃんと正社員雇用なのかな
なら素晴らしいね

[317. 匿名]

昔と違って、各種保険の加入義務、労災上乗せとか、建設業に特化したシステムの使用とか色々と経費が嵩むようになった。加えて材料費、燃料費の高騰もあって、末端の下請けや職人は本当に厳しいと思う。
雨天中止や、盆正月、いままで稼げていた土曜の分の日当を保証してくれるぐらいじゃないと。

[318. 匿名]

>>1
請負金額が増えても
ゼネコンや一次位で止まって
下請けには全くこない
作業する人に確実に行き渡るようにしなきゃ

[319. 匿名]

>>14
この前報道ステーションで歌ってたAIアンドロイドは『万博はまだこない。工事は進まない。』って歌ってて放送事故みたいになってたな。

[320. 匿名]

>>52
それは塗装とか外構とかやで
ワイら設備は雨だろうが関係ない

夜20時からほんじゃもういっちょ頑張りまっか！が始まって終電ダッシュか事務所泊が普通
てか新築なら工期ないから日勤して夜勤とか普通
残業時間とか余裕で300時間超える
順番に休みとれる建築(元請)なら余裕だろうけど、設備は奴隷よ

[321. 匿名]

週休2日って普通だと思ってたよ

[322. 匿名]

>>1
介護業界聞いてる？施設長や理事長の懐だけぬくぬくさせてんじゃないよー！

[323. 匿名]

>>1
怖いと臭いも足して5Kだね
結局マイナス。

[324. 匿名]

>>1
昔小さい建設会社（土木）で働いてたけど確かに25歳程度の現場監督で600万ほど貰っていた。
監督は書類仕事も多いし現場自体重機で作業することが多いからオペレーター以上ならずっと肉体労働というわけではなさそう。ほんとの作業員は重機も乗れない高齢者だけで道路掃いたりとか測量の手伝いとか道具の準備片付けとか。小規模工事で道路の穴埋めとか。
あと道路工事は公共事業だし警察の許可が通勤時間帯避けてしか取れないので大体9じ4じ位しか作業時間取れないし土日も許可取れないので見積もりとかつくらなきゃいけない監督以外はほぼ定時上がりだった。
でも重機で死ぬ事件たまにおこるので子供には絶対やらせたくない。

[325. 匿名]

>>1
裏では、どんなトラップが待ち構えてるかな？w

[326. 匿名]

>>265
個人事業主だよ

[327. 匿名]

>>7
まじで？
趣味のDIYが高じて足場組めるようになったんだけど(足場を持ってる)、職人になろうかなw
体力が無理か…w

[328. 匿名]

>>182
>>257
>>263

皆さん、ご丁寧に情報ありがとう！
トピ拝見しててもこの業界に携わってる方々の対応とか接し方やっぱり素敵だわ。
ユンボだと短期間現場になりそうだから、繁忙期の助手的（副業）な感じでトイレその後にを一本持参して対応するのが良さそうですね笑

[329. 匿名]

>>1
元請けの話だね

[330. 匿名]

>>118
叔父なのに兄って言うから別人が出てきたのかと混乱したわ

[331. 匿名]

>>218
転職した方がいい。
TVでも取り上げられてたよ。鉄骨鳶は今、給料めっちゃ高いって。
YouTubeやその他SNSにも給料について書いてあるかもだから、調べてみて。

[332. 匿名]

>>267
こればっかりは人による
女で現場管理してると時々、キャバクラ？みたいな会話をしてくるおっさんも中にはいない事もない
でもまたそういう人ばかりでもない
どこの業界でもそうかもしれないけど本当、人による

[333. 匿名]

>>312
70歳で足場組めるんだ？？
流石に危険じゃない？

[334. 匿名]

>>14
もう諦めよ。命よりも大事なお祭りなんてない。

[335. 匿名]

そんな事したら工期が伸びる
変更しなければできるかも
CADオペすら大変なのに？？

[336. 匿名]

うちの会社の職人さんも初任給で40万くらいもらってるから羨ましい〜
しかも外仕事じゃなくて、うちの場合へ室内だから冷暖房も効いてるし、なんで人で不足なのかわからない！
どんどん外国籍の人入ってきてくれるけど、日本人が貧困で悩んでたりガルでもお金ないって言ってる人多いからうちの会社くればいいのにっていつも思う。

[337. 匿名]

皺寄せはどこにいくのかなと思っちゃう

[338. 匿名]

>>301
ほんこれ
ブルーカラーは稼げるとか綺麗事言う奴らは
絶対に自分はやらない、やりたくないくせにって思う

[339. 匿名]

>>3
希望が持てる！
これだけなんで抽象的なん？

[340. 匿名]

建設業界で働く人の待遇が良くなっても、建設作業現場作業員の待遇が良くなることはない。今だって大手ゼネコンの上の方の方々は充分すぎるほどいいでしょう？日本中どこの業界も税金で補助を出せば上のピンハネ率が上がるだけ。

[341. 匿名]

>>23
現場周辺が住宅街だと住民に合わせて土日は工事も休むけど、
山の中だと土曜もやるよ。

[342. 匿名]

建設と建築とでまた若干違いはあるんだけど元請けから下へ行く程、就労環境的に厳しいというのはあるかもね
週休二日とかも、早く現場回して次の現場行きたい、仕事が途切れると収益が減るので休みもそこそこで、っていう本音がある会社や人も居なくはない
あと設計してる人は心を病む人も珍しくないです
仕事は少なくとも技術部署に所属してる人達はどこ行ってもハードワークだと思う

[343. 匿名]

スーパーゼネコンに勤めてるけど、夏季休暇もどの現場も11連休位あったしお休みも相当取れるようになったと思う。離職率も改善しつつある。

[344. 匿名]

週休二日したら収入厳しくなるって全然稼げないんだね

[345. 匿名]

近所で朝遅く出て、帰り早くて、土日祝日休み、大型連休も沢山休みっていう旦那さんがいて超羨ましい。

[346. 匿名]

>>132
うちは会社だから社保だよー
普通に協会けんぽ

[347. 匿名]

>>11
凄くいい傾向。

無駄に大学進学する人増えて、
大学出た人って無駄にホワイトカラー行きたがるのがアホくさい。

[348. 匿名]

AIに仕事を奪われる可能性が当面ない業種ではあるよね。

[349. 匿名]

ブルーカラーの方が給料が良いってソースはどこ？

[350. 匿名]

>>344
働けば働く程稼げるのなら働きまくるわという事ね
休みたかったら休めば良いだけ、工程や工期に支障がなければ
あと、ひと現場終わって続けてすぐ次の仕事が入ればいいけど、時期によってはすぐ次の仕事が取れる訳でもない場合があるので、そうなると中途半端に仕事に空きが出るからそうなった場合の保険的な意味合いもある
稼げないっていうのとちょっとニュアンスが違う

[351. 匿名]

>>350
会社員なら完全週休2日でGWとかの連休に休んでも給料変わらんからなー、有給もあるし
不安定で大変だね

[352. 匿名]

>>132
1人親方と感違いしてない？

[353. 匿名]

>>6
今年は特に猛暑で大変だよー
長袖作業着にメット⛑️姿で30分も外にいると頭から流れてくる汗が顔を伝うよ
うっかり単管担ぐと顎の下火傷するよ
内勤の子が羨ましいよ

[354. 匿名]

>>351
わかってないね
一人親方と勘違いしてるね

[355. 匿名]

日給制だから週休2日にしたら土曜分稼げなくなるから大変って、結局大して稼げてないじゃんか

[356. 匿名]

ほんとにいつそうなるのかな？うちの旦那は建設だけど今週は日曜日も仕事だよ。夏休み最後に家族でどこかに行きたいなって思ってたけど無理だった。もう子供が産まれてからずっと休みは少ない。

[357. 匿名]

>>202
日曜日もたまに出勤するし祝日は普通に出勤ってとこも多いよ

[358. 匿名]

>>5
最近は現場での安全を重視してるからニュースになってる。昭和の東京オリンピックでは１００人、当時開通した東海道新幹線では２００人
亡くなってますがほとんど報道されませんでした。安全意識が大きく変わってるんです。

[359. 匿名]

>>2
クライアントが無茶振りするから実質無理なんじゃないかと思ってる。建てたいと思う側が急かすからゼネコンや建設現場がヒーヒー言ってるんだよなあ

[360. 匿名]

>>1
…建築関係の事務ってパワハラあるって働いてた人から結構聞く

[361. 匿名]

>>82
元請け大和ハウスだけど休み日曜だけだよ。

[362. 匿名]

>>330
うん。
兄は“伯父”ですからね。

[363. 匿名]

前の旦那は現場監督だったけど、給料少ない、ボーナスなし、土曜も仕事、大変だったよ。小さな工務店だったからつぶれちゃって、ちょっと大きい建設会社に転職したら、夜の2時まで仕事。。今結婚していたら、別れなかったかも。

[364. 匿名]

>>265
違うよ。
元請業者との雇用関係があれば雇われと言えるけど。

[365. 匿名]

私も建設業
ゼネコンでも人手不足だと言ってたわ
給料が増えるけど残業があるか、給料が少なくても残業無し休みも多いかどっちが良いかと聞いたら後者らしい
3年はそれで雇って、それから残業など増えて行く様にしてるけど、その瞬間やめる人が多いって

[366. 匿名]

>>333
足場組む仕事しかないと思ってるの？無知ですね
事務作業や運転手、指揮監督などやる事は沢山ありますよ
体が動かなくなっても資格があれば在籍してるだけでも重宝されます

[367. 匿名]

>>365
汗水垂らして休みなく働くより、投資や株で稼ごうとするのが今の主流だから

[368. 匿名]

>>257
小さい個人案件の現場だとポリタンクに漏瑚差したトイレ（）もあるよ。流石に無理でコンビニ走った
鉄骨と解体してるんだけど山奥の現場の仮設トイレ、この時期に空調服着てる人はそのままファン回してトイレ入ったらマジで死ぬから気をつけて…特にフード付きの空調服！

[369. 匿名]

>>362
伯父は母方って意味だよ
叔父は父方

[370. 匿名]

>>25
旦那も一人親方してる時確かにすごいもらってたけど休みなくだったしきつかったって。
今はけっこう大手に目をつけてもらって会社員になったけど年収はちゃっとプラスで大きな病気して一ヶ月くらい休んでも手当でマイナスならなかったし(むしろ保険とかでプラス)有給もあるし年末年始、お盆一週間以上の休み当たり前。
すごい大差だったけど一人でやってるのと会社員の大きな違いにビックリした

[371. 匿名]

>>12
でも補償は違うよね
一人親方は休んだら休んだだけ給料出ないし、精神的にキツイよ

[372. 匿名]

>>28
おばちゃんだけど、女一人だからかみんな優しかったよ

[373. 匿名]

>>331
地域によるよー

[374. 匿名]

>>15
新しく出来た個人経営の建築関係の会社。
毎朝全員集合しての朝礼では「ぅおー！ぅおー！ぅおー！！」って謎の掛け声が外まで聞こえてくる。
上下関係が厳しそうな半グレみたいな面々が勢ぞろい。
イマドキこんな会社あるんだね。

[375. 匿名]

工期伸びないなら難しいよ
天候に左右されんのにトヨタの屋内基準のジャストインタイムみたいな工期出されてもね
雨も降れば遅れてる現場も多々あるのに

1週間40時間超えて初めて残業がつくので土曜日出ようが日曜日出ようが非正規と同じカウントで計算されたり1日現場が遠くても近くても実働7時間扱い
絶対来ちゃダメ
有給すら足して年休125日表記が良いみたいで騙されちゃダメだよ
行くとこまで行かないと待遇上がらないから絶対来ちゃダメだ

[376. 匿名]

>>179
ユンボは恐ろしい機械だから気をつけて。
ベテランが新人をはねたの目撃したことあります。
半径５メートルは近寄らずに。
少しの段差でひっくり返って頭グシャっと潰れて死亡した事件もあるので、周りをしっかり確認してから動くようにしてください。

[377. 匿名]

>>361
大和は提出が細かすぎる
んで横連携が全然
なんで同じグループなのにグリーンサイト入ってないんだろ

[378. 匿名]

>>130
建設業退職金共済は一応ある
一日320円の証紙...切手みたいなの手帳に貼り付けるんだよウケるっしょw一冊250枚貼れるのw

[379. 匿名]

>>369
両親の「姉・兄」にあたる場合は「伯母・伯父」、
両親の「妹・弟」にあたる場合は「叔母・叔父」

父方母方じゃないよ？

[380. 匿名]

>>369
ダサ

[381. 匿名]

>>225
未経験から入ってもいいのかな？

[382. 匿名]

>>331
うちの社長はキレて退職される度他で働いても話聞こえてくるとか言う
むしろまたいつでも戻っておいでねと嘘でも言ったらどうなんだろう

[383. 匿名]

>>360
8年やってるけどない。
その代わり1人。きつかった
新しい人入ったので全部教えたら私はやめる
もう形だけのコンプライアンスの細かさに付き合い切れない

[384. 匿名]

>>9
資格持ちはお給料いいよ。
旗振りのおじさんとかは日給１万くらいだし、暑いし雨の中でも仕事だし大変だけどね。

[385. 匿名]

>>357
現場によりではないの？

[386. 匿名]

>>378
建退共ね
いまいちこれの仕組みが分かってない

[387. 匿名]

>>386
会社で事業主登録するとラミネートしたA5サイズくらいのカードが届く（事業者番号）
建退共入ってますよと作業員名簿とかに載せておいて、丸一日入っているとくれる元請があるから月末に人と現場事にまとめて申請する
ただくれない分は会社の方で証紙を銀行に買いに行く

それを昔のブルーチップみたいに貼り付ける一人一人の手帳がある
大きさは年金手帳くらいのやつ

そんで手帳いっぱいになったら建退共取り纏める団体に手帳更新の申請をしてまた1から貼っていく

退職した時職人に渡して職人が直接申請して退職金を受け取る感じになるよ

ただ貼付枚数とか1から全部会社側でも記録しなきゃいけなくて超面倒くさい...

[388. 匿名]

>>387
ありがとうございます、分かり易いです
やり方が昔から変わってないような内容ですね
アナログ過ぎる

[389. 匿名]

肉卸、建築関係、トラック販売、葬儀屋はパワハラあるとこが多かった

[390. 匿名]

>>388
デジタル化も進めるみたいな話は出ていますが切り替えるにも面倒ですね...
職人一人一人の建設キャリアアップシステムの申請もさせられましたがこれが建設業版マイナンバーなのですがまだカードリーダー自体導入してない現場が多いのに元請からも作業員名簿でやれ番号報告しろだの保険証は被保険者番号等々はマスキングしてくださいとかどんどん仕様が変わって作業員名簿作るのも大変です😭（Excelの労務安全書類の作業員名簿も元請によって違っていてそれに合わせてこさせるし...）

やってらんないです

[391. 匿名]

こういう業界で働いてるのは低能ばっかりなので、底辺と言われても仕方ないのではｗ

[392. 匿名]

>>391
低能が設計、施工したもの何も使わないでね
家、駅、道路、公共施設、インフラ設備

[393. 匿名]

>>360
ありました、
なので辞めました。
居着くのは腰巾着だけ。

[394. 匿名]

斜陽産業

[395. 匿名]

建設系の転職サイトも増えてきたし、以前よりクリーンなイメージになってきたよね
施工管理系の職種の雇用条件も良くなってきてるし

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