ガールズちゃんねる
  • 100. 匿名 2023/04/15(土) 12:50:23 

    >>36
    あのシステムどうにかならんかと思うけど、担当者が今の応募者何人いるか聞いてくれたり採用の温度感も聞いてくれるから(なるべく早く書類送って欲しいとか、細かい仕事の内容とか)もっと上手く仕組み化してくれるといいよね…

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