逆マタハラについて

[2434. 匿名]

主が新人の時は誰かにフォローしてもらってたろうに
みんな誰かに支えてもらいながら会社で成長するんだよ
女性社員は妊娠、病気、介護で離脱はどうしても避けられない確率が高い
まあ日々成果をだして信頼を溜めてれば多少迷惑がかかってもみんなフォローしてくれるよ
うちの職場は育休中、これから産休に入る子、初期ガン治療中、良性腫瘍とるために1ヶ月休暇取った人、今度腫瘍取るために1ヶ月休む人がこの2〜3ヶ月居たけど特に揉め事ないよ