休憩時間に仕事を始める人

[1. 匿名]

パートを始めました。
午後の勤務が始まる10分前に午後の準備をするようにと言われましたが、同時期に入った人は20分前から午後の仕事を始めています。
パートは二人だけで自分だけ10分前まで休んでいることがすごく気まずいです。
店長は午後勤務ギリギリに来るのでその人が20分前から仕事していることは知りません。
こういう場合その人に合わせて私も20分前から仕事始めるべきですか？
皆さんの職場では午後の勤務前どうですか？

[2. 匿名]

「笹食ってる場合じゃねえ」

[3. 匿名]

ギリギリまで休むよ
休憩時間なんだから

[4. 匿名]

はじめなくてヨシ！

[5. 匿名]

なにそれ
ギリギリまで休みます

[6. 匿名]

>>1
気にしない。
同じように20分前に作業を始めたら、相手も気にするかも知れないし。

[7. 匿名]

[8. 匿名]

10分前でも休んでる
主の会社はブラックなの？

[9. 匿名]

「タダ働きお疲れさま〜」と思いながら放っておく。

[10. 匿名]

こういう人嫌だよね。
休む時はしっかり休んでメリハリが大事だから気にしなくていいと思う。

[11. 匿名]

給料出ないだろうし働く必要なし

[12. 匿名]

>>1
20分前から始めないと間に合わないってだけの人なんじゃない？
あなたは10分前で十分間に合うのならそれで良し

[13. 匿名]

しないしない。私もパートし始めた頃は早めに来てやってたけど、馬鹿らしいし、ちゃんと始業時間守れば良いんだから。ちゃんと休憩して

[14. 匿名]

>>8横
え、私1分前でも休んでるわw

[15. 匿名]

する必要ないし、何なら準備も労働だから休み時間でさせるのもおかしい。

[16. 匿名]

働きたくないでござる

[17. 匿名]

別にギリギリまででよくない？？
始業時間とかもそうたけど、タダ働きしたくないもん

[18. 匿名]

時間を守らないやつ本当に嫌い
私の職場にも昼ご飯食べたらさっさと仕事始める人いるけど、周りの人間が休憩しづらくなるからやめろって思うし、究極的に空気読めんやつだと思ってる
あとこういう奴はサービス残業もするから最悪
ただでさえアホの上司が「〇〇さんはサービス残業してくれるのにガル山さんはしてくれないの？」とかほざく材料になるからやめてほしい

[19. 匿名]

>>1
> 午後の勤務が始まる10分前に午後の準備をするようにと言われましたが

そういうのって、法律違反なんじゃないの？ 実質的に休み時間を削っているのと同じではないですか？

[20. 匿名]

>>1
私なら1分前に仕事はじめます。

気分が乗ったら３分前でもええけど、10分前からだなんて嫌やし！


細かい話だけど、時給1000円なら15分で250円やんか！

200円ぐらい損するやんw

[21. 匿名]

そろそろ何で10分前から準備しなきゃいけないんだ？
それもう始業だよね。

[22. 匿名]

前の職場にいたなあ
昔では当たり前の光景だったらしいよ
「これだから今時の若い子は💢」と言われた

[23. 匿名]

>>1
20分前から始める必要がある､または
居心地がまだあまり良くない昼休憩を過ごすくらいなら､仕事に慣れる為にも早め早めに行動してるのかも

怠け者より全然良いと思う

[24. 匿名]

こういう人に限って仕事出来ないよね。
バタバタしてて。

[25. 匿名]

昼休みに全然急ぎではないのにコピー取ったり仕事を任せてくる人がいた
ちょっと困るよね

[26. 匿名]

>>21
クリニックだけど午後の診察14時からなら13:50には準備してるって感じかな。

[27. 匿名]

なんのための休憩なんだよ！ギリギリまで仕事なんかしないよ。休憩時間に働いたらタダ働きじゃん。

[28. 匿名]

始まる10分前に午後の準備をするように

え？開始時間ちょうどからしか仕事しないよ
準備って何？歯磨きとか？

[29. 匿名]

朝も就業開始時間の数分前に席に着いてると
ブツブツ文句言ってる上司がいたけど
なんで？って思ってた

[30. 匿名]

>>1
私は1人で子供を育てていて残業が出来なかったから、その分昼休みを削って働くから毎日15分分の残業代をつけて下さいと、上司を通して人事部に掛け合ってお金もらう交渉をして15分前から午後の始業をしてた
（周りの人は事情を一切知らない）
労働基準法で昼休みは45分あれば良いから、違法にはならなかったしね

[31. 匿名]

>>1
どんな仕事だかわからないけど、その人は20分前から始めないと終業時間に間に合わない（＝残業になる）とかはないの？単に売り場に立つみたいなことであれば早く戻る必要は全然ないと思う。

[32. 匿名]

>>1
休憩時間終了時に席とか持ち場にいればいいと思うよ

[33. 匿名]

>>1
残業代として付くなら良いけど、そのへんを上司に相談して残業つかないならきっちり1時間休んで良いよ。
昼休憩なのに10分前から仕事しなきゃいけないなら残業つけるべきだよね。
チリツモでだいぶ年間パート代違うんじゃない？

[34. 匿名]

うちのとこも意識高い系の人がクソだるルール勝手に作ってみんなの仕事増やしてる‥しかも本人はそれをちゃんと見てるわけでも管理してるわけでもない、最悪。

[35. 匿名]

そういう職場は嫌だね
他の人と同じようにしないと変わり者認定されそうだし
昔製造の会社に居たけど、給料発生の15分前からラジオ体操だの朝礼だのやらされた
今の所は00分までスマホいじってぼーっとしてる

[36. 匿名]

>>7
秋月りすだっけ？
秀逸だよね

[37. 匿名]

うちもふたりしかいないのに、おつぼねが朝の早くから来て仕事してるし、休憩も次の仕事の段取りしてるよ。
なのに、退勤時間になっても仕事やめないし。。

[38. 匿名]

>>9
主ですが、その人は20分前になったらタイムカード押してるので給料発生しています。

[39. 匿名]

>>1
気にしなくていいよ。
私がそういうタイプだけど何かあったらどうしよう、休憩室にいる方がかえって疲れる、1人になりたいって勝手にやってるだけだから。
店長がギリギリに来る方が気になるわ

[40. 匿名]

タイミーで休憩の１０分前に戻ってきてと言われた。
イライラした。

[41. 匿名]

昼休憩終了10分前から仕事しろって違法なんじゃないの？
私工場で働いてるけど昼休み終了のチャイムか鳴るまで作業場に入る事すら禁止だよ

[42. 匿名]

>>1
個人経営の工場で勤めてたけど、お昼ご飯は自宅に帰ったりしてもOKってとこで、工場で食べる人は20分くらいで食べ終えて残り時間はみんな揃って内職し始めてた。私も自宅まで距離あるから工場で食べてたんだけど、1時間の休憩のはずが20分あるかどうかしかなくて内職に当てる40分はもちろん無給。人手が足りないから仕方がないと皆言ってて、私には耐えられなくて辞めたよ。休憩は休憩したいよね。

[43. 匿名]

>>38
これチェーン展開している店なら本社から指導入るよ

[44. 匿名]

私は2分前くらいだよ、時給だしやる事やってるから良いと思ってる

[45. 匿名]

>>38
これ許されてるの？自由すぎない？

[46. 匿名]

休みを削ってでも働きたい人はそうすればいいし、
休みは100%休むよって人はそうすればいい

前者だけを評価するような職場は嫌だなとは思うけど

[47. 匿名]

うちの会社にも休憩中にバタバタやかましく仕事する人がいて正直迷惑。こっちが休まらない

[48. 匿名]

>>38
賢い

[49. 匿名]

>>28
接客時の口臭予防！？んなわけないww

[50. 匿名]

いるよねー
その人がそうしたいから勝手にやってるだけかも
だけど、周りの人には圧でしかないのよ…

私の同僚も始業時間の20分前には会社に着いてる
みたいだし、お昼もさっと食べて、終わったら一息
すらつかずに、すぐに仕事再開するタイプ
（休憩なしの仕事です）

[51. 匿名]

>>1
休み時間削ってまでやってるのは仕事量に問題あるかその人が無能かのどっちかだから、良いイメージない。

[52. 匿名]

>>30
有能！

[53. 匿名]

>>43
横
パートだから8時間労働じゃなければ
休憩1時間も取らないよ
うちのパートは休憩30分だし

[54. 匿名]

その準備の内容を主が10分で出来ているな何の問題もなくない？多分その人は10分では出来ない人なんじゃない？主がちゃんと出来ているなら、その人に合わせる必要は全くない！

[55. 匿名]

>>38
それなら尚更主さんは堂々と普通に休憩して時間になってから働く流れで問題ないと思う

[56. 匿名]

>>26
社員ならいいけどパートだとその10分は時給貰えるの？

[57. 匿名]

1日8時間勤務してるなら休憩1時間取らないとダメです。10分前に準備(仕事)しろと言うなら別の時間に10分休憩が必要。
労働基準法違反になりますね。
むしろ20分前から仕事してる人を上が辞めさせないとです。

[58. 匿名]

なんか私は休憩とってないってキレながら自慢？してる後輩いるけど誰もそれやれなんて言ってないのに不思議。
意味不明だから知らないふりしてる。

[59. 匿名]

>>28
テレアポなら画面起動してヘッドマイクつける事とか？

[60. 匿名]

毎日休憩が10分カットということ？
時給で働くのにそれはないわ。
20日出勤したら3時間20分タダ働きだよ。
時給1000円なら月に3千円以上だし時給1200円なら約4千円捨ててるようなもの。
休憩時間も時給出る会社なら従うけど、ちょっとないわ。

[61. 匿名]

>>1
自信があるなら、休めばいいよ。
休憩してて仕事終わらないとか最悪だけど。

[62. 匿名]

そもそも午後の仕事の準備を10分前からするってルール自体何？
休憩入る前にある程度整えとけばいいのでは

[63. 匿名]

>>18
その上司の前ですかさず「◯◯さん、聞きました？あなたのせいでこんな事言われるんですよ！？」って言う

[64. 匿名]

昔、大学の研究室に勤めてた時、時給なのに、当然のように、○曜日は20分前に来て朝の打ち合わせやるから、と言われて、やっぱ大学教員って非常識だなぁと思ってた。

[65. 匿名]

>>18
うーんパートならそうだけどさそこまでキレなくてもw
正社員なら60分ぴったり取る人なんてほぼいないよねw

[66. 匿名]

物流センターで始業前に勝手に仕事を始めたり、休憩時間も早く戻って仕事してたバイトさんがいて
昼休憩ではないけれども、朝の所定の始業時刻前に怪我してしまった時に、人事部から本人だけでなくセンター長やその部署の責任者に厳重注意が入ったよ

[67. 匿名]

>>1
10分前に準備って、トイレをすませておくとかそういうことならわかるけどギリギリまで休んでいいのでは？

[68. 匿名]

>>65
よこ
私が以前いた職場は正社員もほぼ全員丸々一時間休憩してたよ
昼休憩になったらフロア全体を強制的に照明暗くする職場もあったし
でも休憩とらない職場もたしかにあることはあるよね
(昼御飯かっこんだらすぐ戻るとか)
なので、社風による

[69. 匿名]

>>1
準備は時間前に済ませるけど、仕事事態は時間になってからだよ。

[70. 匿名]

休憩や開始時間守らないと
違反になるから
絶対真似はしない

[71. 匿名]

>>1
そういう人は
ただの自己満放っておく

[72. 匿名]

休憩1時間もいらないのよねー
無駄な時間取られててむかつく

[73. 匿名]

別会社の店長キモすぎ

[74. 匿名]

>>38
お昼休憩時にもタイムカードきるの？
許可とらずに勝手に休憩短縮したらその分残業代になるよね
その同僚おかしいと思う
上司に報告したら？

[75. 匿名]

うちの職場もそういう人いるけど殆どの人がギリギリまで休憩とってるから気にならない
みんなシラ〜ってしてる　その人自身の美徳というか謎の意識の高さというかあるみたいで、絶対的10分前行動！みたいな　別に本人がやりたいならいいけど他の人のことまでやる気がないとか言うから煙たい存在

[76. 匿名]

めちゃくちゃ多忙で普通にやってたら定時には絶対仕事が終わらない
最低でも2時間はかかる
私は共働きだけど家事やら自治体のポスター作ったりで早く帰りたいから昼休みに隠れてこっそり仕事してたら
そういうことすると後輩たちにも自分たちもやらなきゃって圧をかけちゃうからやらないでって止められた

別室で一人でやってたし…後輩にも同じことやれなんて全く思ったことなかったのに結局残業代もつかないのに拘束時間だけ伸びて家庭もまわらなくなってやめたー

[77. 匿名]

休憩時間を決めてとっている意味がなくなるやん。

[78. 匿名]

>>28
トイレとか目薬とか咳止め薬とか水分補給とか？？

[79. 匿名]

1時間きっちり休めないブラックな環境
気にせず休めば良いんだけど休憩切り上げないと不機嫌になり当たり散らす糞は゛は゛あが糞迷惑すぎる

[80. 匿名]

うちの隣の部署は8時間×3の交代制なんだけど、毎日始業時刻の30分前から仕事してる人に理由を聞いてみたら、定時に帰りたいからだって。

定時から始めて定時に帰ればいいんじゃないの？って聞いてみたら、なら申し送りの時間はどうするの？って言われた。

そもそもシフト組む時点でみんな15分ずつくらい被るようにシフト組まないとダメだよね

[81. 匿名]

>>28
トイレとか目薬とか咳止め薬とか水分補給とか？？

[82. 匿名]

>>65
うちは逆
正社員はみんな同じ時刻にランチ行くからしっかり1時間休むけど、バイトや派遣は交代で昼休憩取ることになってるから、少なくとも前後5分ずつはロスして実質50分しか休憩取れない
だから外にランチ行ってる暇もない

[83. 匿名]

休憩は休憩だからね。休憩中に雑用の仕事したりする人、まじで馬鹿じゃないかと思ってる。しなくていいです。そういう風習なくしましょう。

[84. 匿名]

仕事が出来ない云々じゃなくて単にクソ忙しいから定刻通りに始めたら回らねえんだわ。
介護なんて特にそう。８時半始業開始なのに８時前には来て当日やる自分の担当業務の確認（当日朝に急遽変更あり）、当日の雑談確認、挙句の果てにナースからヘルプ頼まれたり、介護の先輩方も業務確認次第動き始める。
新人だからこそ早く来て業務準備しないといけない。夜勤者だと日勤リーダーからの申し送り前に業務準備や確認。

そういうクソハードな業種も世の中にゃ有るんだわ。嫌なら辞めちまえというガル民よ、私が嫌でも辞めねぇのはウチがヨソよりはまだ給料が良いから我慢しているだけだ。
利用者様はまだ可愛げがあるが、介護士も看護師も苦手な同僚は居るぜ。だけど皆が早めに出勤したり、サビ残する。

[85. 匿名]

そういう人って迷惑だよね。
権利なのにサボってるとか思われるし、自分もやってるんだからあなたもやれば？って思考の人もたまにいるし。
逆にパワハラだと思うんだけど。

[86. 匿名]

>>84
うちは事務系だけど、時間ごとの交代制だから似たような感じ
そもそもシフト組む時点でもう少し余裕持たせないとダメなんだよ
そこが分かってない経営陣ばかりだから業界全体がブラックって言われるんだよね

[87. 匿名]

>>61
そういう考えが間違ってる。時間内に仕事終わるなら休めばいいよじゃなくて、時間内に仕事を終わらせるのが当たり前。ぽんこつだから、わからんか。

[88. 匿名]

休憩室に居るより仕事してたほうが楽な場合あるよね。
人間関係上手く行ってない場合とか。
20分前に持ち場に戻る人はそれじゃねーの？

[89. 匿名]

>>88
それもあるね
あとは、同じチームに新人が入ってきたりすると、今までより仕事量が増えるから、単純にその分忙しくなってるだけとか

[90. 匿名]

仕事の手際が悪くていつもモタモタしてる人は20分前から準備始めてても不思議じゃないよね。
そこを責めたら仕事の遅い人は更に追い詰められる感じあるよ。

[91. 匿名]

私は５分前に作業場に戻り１分前に始めます

[92. 匿名]

ものすごく仕事ができるスーパー派遣さんがいて、いつも20分前に仕事初めて定時に上がるんだけど、今までいた人たちの1.5倍速で仕事こなすから、それをチェックする係の私の方が追いつかない
子供がいて残業できないので、お弁当食べながら仕事してます

[93. 匿名]

>>28
調理場は着替える手間と完璧な手洗い準備があったわ。
靴から全て変えるので時間くってたな。

[94. 匿名]

>>65
んなわけない
きっかり1時間とりますよ

急なミーティングあったりして45分くらいで切り上げる場合はきちんとチャットで報告、勤怠アプリで調整してるよ
で、あとから残りの15分休憩を午後取ったりする
そうしろって言われてる
きちんと休憩取らせないと会社が怒られるって

同じ会社で前はパートしてたんだけど、その時も早めに業務開始しようとしたらむしろ注意された

[95. 匿名]

休憩時間ギリギリまで休んでも良いし、ゆっくり準備して焦らず始めたい人は好きにすれば良くない？
人それぞれで伺う必要無いよ。
気になるならその人に理由聞いてみたら？
合わせる必要無いと思うけどな。

[96. 匿名]

>>93
本当はそういう時間も勤務時間に含めてほしいよね

IT系のオペレーターやってるけど、PC立ち上げて前日からのメール読んで変更点に即対応できるように理解するところまで始業時刻前にやっておけっていう暗黙の了解、本当にどうにかしてほしい

[97. 匿名]

時給発生してない労働は違法だよ。もし何かあっても労災降りないし面倒なことになるから会社も嫌がる。

[98. 匿名]

急いでやればできなくもないけど、ミスしたくないので、適度なスピード感で仕事してます
ガーっと一気にやっつけたい人はそうすればいいし、私みたいな人はマイペースを保ちながらやればいいと思う
ただみんな休憩はきちんと取るようにしてほしい
仕事が早い人は勤務時間中でも堂々と休んでもいいと思う

[99. 匿名]

>>1
10分前に仕事を始めるように言ったのは誰？店長？

[100. 匿名]

在宅ワークなのでちょっと早めにログインするようにしてるけど、どんだけ忙しくても休憩はしっかり1時間取るようにしてます
勤務時間中もたまに猫のトイレ掃除したり、夕方布団取り込んだりで席を外すことがあるけど、1時間に5分程度なら別にいいと思うよ

そういえばだけど、PC作業が主なら1時間に10分程度目を休めなきゃいけないっていう規約、ちゃんと守ってる職場って存在しないよね

[101. 匿名]

うちの職場も19時に始まるのにパートのおばちゃんたちがせっかちで18時半に始めてる。
そして19時ギリギリにタイムカードを押して再び作業を始める。
「働かせてもらってるんだから」がパートリーダーの口癖。
旦那が労基で働いてるけど、タイムカードを押すタイミングとか仕事の説明時間に時給が発生しないとか、そういうのは違反だけど知らない人が多いって言ってた。

[102. 匿名]

>>26
それだと診察準備の時間は仕事なんだから、休憩時間は13時50分までで設定しておかないとおかしいよね。

[103. 匿名]

最近入った人もそうだわ
何したらいいか分からんのに
30分位で戻ってきてうろうろしてるだけ
何してんだろってほんと思う
これから入ってきた人気いつかうだろうな

[104. 匿名]

>>1

事務系の仕事だけど私と同じ非常勤の40代は休憩のチャイムなっても仕事するし休憩時間終了のチャイムなって歯磨きに行くよ。　
そのくせ、人が休憩時間になって仕事してたら"もうお昼とってください"休憩終わってちょっと私的な話すると"もう休憩終わりですよ"だと！
その子典型的な人に厳しく自分に甘々な子　　

私は彼女は時間にルーズな人だと思ってる。

[105. 匿名]

>>1
クリニック事務だけど朝の勤務時間前に来て掃除する人に、もう少し早く来て掃除しないと間に合わないじゃん！って言われたけど、
間に合うし、早く来る必要ないと思ってる。早く着いても勤務開始時間までは休憩してるよ。
間に合わない人が早く来たり、早く開始してるだけなんだし気にしない。

[106. 匿名]

食事が終わったらすることないから休憩1時間も要らないからと、30分休憩にしてタイムカード切る人ならいた。

[107. 匿名]

>>1
店長が知らないなら、
普通に言われた１０分前で良いんじゃない笑
２０分前からの人になんか言われたら１０分前て聞いてるって言えば良いよ
こっちが合わせる必要ないし、むしろ何故２０分前からするのか聞いてみたいわ。
店長に相談しても良さそう。

[108. 匿名]

>>1仕事の準備も仕事の内だから、時間になってから仕事始める。

[109. 匿名]

休憩時間に休憩室を掃除しろ。
休憩入る前に次の準備しろ。勿論、それも休憩時間に含む。
休憩中にアレやれコレをやれ。これも、休憩時間に含む。
それをやって準備をして休憩に入ったら、他の人がそれを持って行って。
他人に丸投げするなと、グチグチと言われて。
他の人にはやらせないのに私には指示して休憩時間もやらせて。めちゃくちゃ嫌で、その会社を退職した。

[110. 匿名]

何をやれと言われているの？

[111. 匿名]

休憩時間はきっちり休んだほうがいいよ
うちは休憩中も電話があるかもしれないという理由で、外に出られなくて息が詰まるし、休んだ気がしないもん
電話かかってきても絶対に出ない人は出ないし
休憩って休むためのものなのに！

[112. 匿名]

正社員だったときは昼休憩10分くらいしたら仕事始めてた
自分の仕事が終わらないとそのぶん帰るのが遅くなっちゃうから
でも時給のパートならしっかり休む

[113. 匿名]

>>26
うちもクリニック。受付開始時間と始業時間が一緒。準備時間はタダ働き。社労士に言ったら病院なんてどこもそうだから、で終わり。労働違反と思ってる。

[114. 匿名]

>>1
食品工場で働いてたんだけど、帽子・マスク・エプロン・手袋と装着するものが多くて、更にコロコロを念入りにやったあとエアールーム（強風を浴びてゴミを飛ばす空間）入ってから持ち場に戻るから、１０分前には休憩切り上げてた人が多かった
準備室が混むから早い人で１５分前の人とか
少数だけどギリギまで休憩する人は５分遅れて持ち場戻ったりしてた

[115. 匿名]

>>84
言葉は悪いけど言ってることはわかります。
定時に来て休憩しっかりとって定時で帰れるのが本当だし、事業所がそれをできるように人員等整えるべき。
でも現実、休憩削らないと回らない職場、職種はある。個人の能力は関係なく。

[116. 匿名]

なんなら1,2分くらい休憩時間過ぎてることあるわ

[117. 匿名]

あ～前の職場に居た居た
迷惑だわ
何十年選手がそれだとやらざる得ない雰囲気にされるからね

[118. 匿名]

そんなことしたら逆に注意されるよ
その辺先輩パートさんがすごくシビアw

[119. 匿名]

>>1
全部終わらないと帰っちゃいけないの？そうじゃないなら、私ならパートで無駄なタダ働きはしない。

[120. 匿名]

おばあちゃんはさ(自分ではおばさん、まだ女だと頑なに思ってる60代半ば～)
早寝出来るから無理もきくわな

こちとらパート終わったら買い物、洗濯、ご飯作り、掃除(風呂含む)などなどやること沢山
休憩時間にちゃんと身体を休めておかないともたんわ

[121. 匿名]

>>1
おしゃべりしながらやったら？

[122. 匿名]

>>9
始める同僚はなんにも他意はないのよ
ただ性格上せっかちだったり次の事次の事と頭に浮かんで休んでいられないタイプ
合わせなくていいよ

[123. 匿名]

事務職社員だけど2分前ぐらいかな。10分前に戻ったらそんなに早くなくていいよって言われた。
20分前から始業するとかやり過ぎ。放っとく。

[124. 匿名]

休憩時間は休憩させてほしいよね。学校で働いていますが、朝の７時から夜の９時までノンストップで（休憩時間なし）働いています。休憩時間、確保してほしい。

[125. 匿名]

>>113
そうなんだよね。歯医者の求人も午前は9〜12時とかなってても実際は8:15から朝の準備してるし。一応時給は出てるけど求人には9時からってなってる。

[126. 匿名]

>>1
前にいたなー。
お昼の始業時間の10分前に仕事始める人。
私は5分前に戻って始業時間きっちりに仕事始めてた。
合わせる必要ないもん。

[127. 匿名]

>>30
それぞれ理由がある可能性があるのに、表面だけみて文句言う人いますよね。
私はおしゃべりな人に理由言って、周りに広めてもらいました。

[128. 匿名]

午前休暇取った人が12時ちょい過ぎくらい出勤してきて仕事始めてるのとかもムカつく
ギリギリに来いよ

[129. 匿名]

始業時間は厳しいのに休憩時間と終業時間だけは守らないの謎だよね

[130. 匿名]

>>114
それもちょっとおかしな話だよね
10分前から仕事してるのと一緒じゃん

[131. 匿名]

>>1
10分前でも嫌だ
うちは12時〜12時59分までは完全に仕事しない
上司も事務所から1時間姿消す

[132. 匿名]

>>1

気にしないよ。

[133. 匿名]

>>25
わかるわかる
うちの上司、「ごめんね〜お休みのところ〜」とか言いながら急ぎでもないのにガッツリ話しかけてくるから、私も仕事始めないとならない