パートなのに張り切りすぎる

[1. 匿名]

扶養内パートの子なし主婦です。
入れる日数が少ないのですが、その分出勤した日は「あれもやらなきゃこれもやらなきゃ」と頭がいっぱいになります。(1人体制の販売です)
退勤後～寝る時まで、「何か忘れてる作業なかったかな」「伝え忘れた伝達事項なかったかな」など考えてしまい、アドレナリンが出て興奮状態です。

容量悪く切り替えが下手で、そのくせ完璧主義っぽいところがあり(失敗したくない・褒められたいという思いが強い)、たかがパートなのに馬鹿みたいだと思います。
週2-3とかなので主戦力にはならないだろうし、もしかしたら空回っているかもと思います。

私みたいな方っていますか？疲れませんか？

[2. 匿名]

松下奈緒ってパートした事なさそう

[3. 匿名]

ガルおば一番嫌いなタイプじゃん....

[4. 匿名]

張り切ってるパートのおばちゃん好きだよ。
活気があっていいと思う。
変わらず頑張ってください。

[5. 匿名]

たしかに疲れそうだけど、少し楽しそうね

[6. 匿名]

素敵やん

[7. 匿名]

不真面目よりよくない？

[8. 匿名]

報酬に見合った働き方でいいよ。
所詮パートだし。

[9. 匿名]

[10. 匿名]

[11. 匿名]

主さんをドラマ化したら松坂慶子さんキャスティングしたいな

[12. 匿名]

責任感が強いんだね

[13. 匿名]

もうらねら、体力無くて買い物が精一杯

[14. 匿名]

そんなに真面目に急がなくていいと言われました。
でも実際頑張ってやらなければ適度に手を抜いたりしたら間に合わないです。
やってもイヤミ言われてやらないと出来てないと言われる。

[15. 匿名]

>>3
あなたはマイナスだらけで、>>4さんはプラスだよ
ご自分の中の「ガル民」のイメージ、アップデートしたほうが良いのでは？🤭

[16. 匿名]

頑張りたくないからパートにしてる。

そこまで責任感あるなら、子どもいないなら正社員目指してみたら？

[17. 匿名]

1日4時間、週3回のゆるいパートなのでいつも元気溌剌に出勤して空回りしてる
同僚はみんなかけもちで働いてたり介護とかあったりでしんどそうで、なんか申し訳ない

[18. 匿名]

>>5
ご本人がポジティブな感じでとてもいい！

[19. 匿名]

はりきるのはええやん

[20. 匿名]

>>10
何これ
ところがってやつ？

[21. 匿名]

旦那ががんばれ

[22. 匿名]

お仕事に真面目で責任感があるのは素敵だけど、退勤してから寝る前までアドレナリン出っ放しなのは寝つき悪くなってないですか？
退勤したら仕事の事は忘れる切り替え出来た方がいいですよ〜

[23. 匿名]

主さんは誠実な人なんだね。お店も良い人材を雇ったと思う。無理せず身体に気をつけて頑張ってくださいね！

[24. 匿名]

パートなんだからそこそこの働きでいいと思う。そんなに張り切って仕事されても、そこまで誰も求めてないと思う。
所詮、パート。

[25. 匿名]

主の褒められたいってのが叩かれそうな感じはするけど…

一生懸命だったり興奮してたりハイテンションなのは別に他者から見て気にならないよ。

ただ、私は社員で他の社員とも話してるんだけど「しゃしゃってくる」パートは迷惑かな。分をわきまえてほしい。
優先順位が大した事無い問題点を騒ぎ立てて重箱の隅つつく様なパートね。
社員や他のパートが迷惑している。そんなパートを飼い慣らすのが社員だからやってるけど(言い方悪いけど)面倒だね。

[26. 匿名]

>>9
差別はダメ！絶対！！

[27. 匿名]

同じく子なし扶養パートの張り切り系ですが
上手く切り替えができなくなり
休み明け仕事行く日が緊張してストレスに

現在フルタイムに変わったらメリハリが付くようになりました

[28. 匿名]

疲れるよね。
私も小梨バイト主婦だけど一緒な感じだよ。
バイトだけどフルタイムだし時給安いしこんだけきつくて頑張ってるのに、これだけしか稼げないんだと辛くなる。

[29. 匿名]

元気な人好き！優しい人なんですね、でも人の人生なんだし気にしなくて良いと思いますよ。しんどそうに「見える」だけかもなので

[30. 匿名]

パートとはいえ一人体制ならそうならざるを得ないんじゃない？

[31. 匿名]

周りを巻き込んでないならいいと思う。

変に張り切ってるとかでなく、自分の任された範囲のことをきちんとこなそうとしてるのであれば、周りは助かるだろうし、一緒に働くの嬉しいと思います。

[32. 匿名]

>>1
たかがパートだしってサボってる人より全然いいと思うよ！
一生懸命やるのは素敵なことよ。

[33. 匿名]

>>29
17に対するコメントです、付け忘れ

[34. 匿名]

与えられた仕事はやる。それで良いと思う。
まだ仕事に慣れてないから早く慣れるように努力するくらいで良いと思います。

[35. 匿名]

>>20
めっちゃ気になる
これで終わり？

[36. 匿名]

>>1

親子関係振り返って見て。お母さんが厳しく褒めるより叱る小言が多く世間体気にする人てはなかった？真面目過ぎると自分も周りも痛めるから程良くね、

[37. 匿名]

良いと思うよ!

[38. 匿名]

>>28
パートとバイトといえどゆるくない

[39. 匿名]

>>25
うちの旦那もパート友人の話をしたら
パートって居ない会社で良かったと言ってた
悪いけどオバサン同士の喧嘩の仲裁までしたら過労死しちゃうとさ

[40. 匿名]

主さんのペースで頑張れば良いと思う
あれもこれもと考えたり、考えさせられると、疲れるので、ほどほどにね

[41. 匿名]

>>9
これは思い込み？
私は専業主婦でやっていけるけど、働いてた方が楽しいのでパートをしてますが、自分自身は楽しくパート出来て幸せです♡

[42. 匿名]

>>9
ホワイト正社員より貧乏専業主婦が上は無いな…

[43. 匿名]

>>14
わかる
本当これだよね

[44. 匿名]

>>1

親子関係に確執ない？愛情飢餓な人は不必要に献身的であり過剰に好かれたがり評価されたがる。漠然とした不安感や無意識の怒りがそうさせている。

[45. 匿名]

パートとは言え賃金が発生しているし
立派な仕事です。
ただし、切り替えはしっかりした方がいい
それは正社員でもそこは大事です
寝るまで考えていても無駄、しっかり寝よ！！
疲れるとろくな事にならないからね

[46. 匿名]

わたしは逆。
全然やる気もないしプライベート第一だし、職場の人間の事なんて全く興味無いのに社歴が長いってだけで「ここの職場の全てに張り切ってる人」みたいに思われてる(笑)

[47. 匿名]

同じく。ダラダラすると逆にストレス溜まる。さっさとやり切る方が身体は疲れるけど精神は楽なんだよね。

[48. 匿名]

>>9
パソコン苦手な人が必死に頑張って作った図って感じ

[49. 匿名]

張り切って進んでパートがやる仕事を増やす人いるよね、あれは迷惑

パートなんてそれなりに楽しく仕事してサクッと帰ればいいのに。

[50. 匿名]

>>1
私は主みたいな方 好きだよ！！
自分も頑張ろって思えるし

たまに こう言う頑張ってる人を 落とす人いるよね
｢こっちが頑張ってなく見える｣とか言い出す人
断然私は主みたいな人が好き 好感もつ

[51. 匿名]

張り切ってる人とやる気のない人なら張り切ってる人の方がマシだしありがたいなって思う

[52. 匿名]

週2,3回やる気なくダラダラ来る人の方がよっぽど嫌
たかがパートだと思ってるのはそれこそそういう人だよ
主さんは頑張ってるから応援したくなる

[53. 匿名]

社員が不甲斐ないからパートが張り切るしかないんじゃん？

[54. 匿名]

>>1
もう性格だから仕方ないと割り切った方がいい。

私も同じような性格でボロボロになって、最終的には甲状腺の病気になって辞めちゃったので、とても心配です。

[55. 匿名]

扶養パートだから後の事は知らなーい。レギュラーさん達にバトンタッチって考えの人達より主さんみたいな方の方が全然素敵だと思います😀無理せず長く働いて下さい♪

[56. 匿名]

>>14
真面目にやると不真面目な人のアラが目立つからね。

[57. 匿名]

>>17
でも掛け持ちして疲れがちな人からすればあなたみたいに元気に頑張ってくれる同僚って心強いと思うけどなあ

[58. 匿名]

>>42
がるちゃんって専業主婦に夢見すぎ
リアル社会は専業主婦なんてむいてないって言ってる人しかおらんわ

[59. 匿名]

>>25
社長 (こういう社員は迷惑だなー飼い慣らすの放棄したくなるなー)

[60. 匿名]

>>1
容量悪い人はそれくらいの意気込みでやってやっと普通にやるべきことやってるくらいだと思うから気を抜かないままが良いと思う。

[61. 匿名]

>>2
オナラも排泄もしないんじゃない
知らんけど

[62. 匿名]

>>25
分をわきまえてほしいってすごい上から目線だね…笑
こういう社員がいる会社って零細企業なんだろうな

[63. 匿名]

一生懸命な割には遅いとかミス多い人も居るし、サラッとやってるようでミス無い人も居る。

[64. 匿名]

>>38
全然厳しいよ
お金稼ぐって大変すぎる
仕事は好きだけど人間関係が面倒くさいしね

[65. 匿名]

疲れませんかってことは、主は疲れてるの？
切り替えがうまくできずに疲れる人は自己管理ができてない人だよ
帰ってから寝るまで気にしてて仕事に好影響が出るのかな？でないなら自己まんだよ

[66. 匿名]

パートさんでも、褒められないより褒められた方が良いですよね。モチベーション上がるし。
以前、パートリーダーしてたけど、地雷パートさんが居て扱いに大変でしたが、仕事振る時にありがとうね。もし、無理そうならすぐ内線で呼んでね。って言ったら、気分良くして、業務に集中してくれた事あったなw。

[67. 匿名]

>>1

普段、家庭内で旦那さんから褒められてない人はインスタとかパート先で承認欲求を満たしがち

※インスタ育児や料理を載せて褒めてもらおうとしたり、パート先で褒めてもらおうとしたり

[68. 匿名]

>>15
嫌味返信が得意！それがガル！
さあ、次はどんな嫌味が出るかな…

[69. 匿名]

フルで働いた方が良いよ
パートには惜しい人材だ！

[70. 匿名]

>>25
経営側でない限りこの人も歯車の一員じゃんw
必要な人数が揃って初めて回るのに。中間層が飼ってやってるみたいなつもりで居るの格好悪い。

[71. 匿名]

>>1
一人体制の販売で頑張りすぎるような仕事内容が思いつかない。
アレもやっておかなきゃって、頑張り過ぎじゃなくて、普通にやっておかなきゃいけないことだったんじゃないの?

[72. 匿名]

パートに指示出しをする立場になったことあるけど、
主さんみたいな方がいるとやりやすいし働いてて気持ちよくてすごく嬉しかったな
やる気ない人よりある人の方が仕事量が多くなったりしちゃって申し訳なかったけど（できるだけ均等になるよう気をつけてたけどそれでも完全にはできなかったな）

[73. 匿名]

>>2
パートのおばちゃん役とかあんまり合わなさそ

[74. 匿名]

パートも立派な仕事だよ！主みたいな人がいると凄く助かる！

[75. 匿名]

>>52
わかる、パートだからーって手を抜く奴は嫌い
仕事してんだからちゃんと責任持って働け！と思うわ！

[76. 匿名]

私も時間まで精一杯やろうという気持ちで、自分で言うのはあれだけど頑張ってるよ。
私は時間になれば帰れるけど最終までのフルのパートさんはその日の生産終わらないと帰れないから、できるだけ役に立ちたい！って思ってる。
一生懸命なのいいことだと思うよ。

[77. 匿名]

>>1
私も主さんと同じタイプ
でも、頑張りすぎると経営者ではなく他のパートさんが止めてくる事が多々あります
「パートなんだからそんなに頑張らなくても良いよ」って

多分、頑張る人がいると自分が手を抜けなくなるかシフトを減らされてしまうからであろうと思われるけど
頑張る人がいるから自分も頑張るではなく、落とそうとしてくる人は良くないタイプの人だと思うので、自分のやり方を貫いて欲しいです。応援しています

[78. 匿名]

家族経営のオーナー店長
アルバイト、パートで休憩時間なしの
短時間労働を週いくつかで回そうとしているくせに
意識高い系で、沢山入りたがる人はやる気があって
すごい！！
みたいに、競わせる。
予算の都合でフリーターにも保険がかからない時間で
そんな限られたシフト時間内で能力を競わさせても
ねー
シフト枠も少ないし
単に人件費極力少なくてよい人材を集めてやろう
ばかりなので、頑張っても、あまり得られるものはない

[79. 匿名]

バイトとパートの違いは？
パートっておばさんぽいからバイトって言ってる。

[80. 匿名]

>>1
やりがいがあるんだね
素敵な仕事に出会えてよかったね
頑張ってる人って素敵だと思う

[81. 匿名]

>>79
おばさんのバイトがパートってイメージｗ

[82. 匿名]

主です。皆さんコメントありがとうございます。

私は働くことが苦手でフルタイムで働いていた時も切り替えが出来ずに家で泣いたりしていました(^_^;)
パートになって「ゆるく働ける！」と嬉しかったくらいです…。しかしこういう状態なので、働き方というより性格の問題なんだなと思いました。

バリバリ仕事出来る人間ではなく、せかせかやっていることも別にそのうち誰かがやるであろうことや、最悪なくても困らないものです。(箱のストックを作るとか値札のPOPや簡単なマニュアルを作ってみるとか…)
なのに、勤務時間内に少しでも多くやろうと力んでしまいます。

励ましてくださった方ありがとうございます。
引き続き、なんでもコメントお待ちしてます。

[83. 匿名]

６年前に郵便局の期間雇用社員という名のアルバイトに行ったけど(年賀はがきではない)
週末に、月曜日までにやってきてねー
とか空輸便についてとか、色々研修みたいなの読んでからテスト用紙で問題をとくのお土産でもらったり

自宅まで持ち帰りって、持ち込み駄目でしょ
しかも、ややこしくて結構時間かかる

[84. 匿名]

ほどほどでいいよ
長期間働くんだから体力持たないし病気になる
あと周りと合わせたほうがいい

[85. 匿名]

>>25
分かる。
パートに「皆が気がついてない箇所教えてくれてありがとね〜」とか社員で言ってるけど持ち上げないとあいつら不機嫌になって仕事にならないからね
不機嫌な感情を表に出す様なやつはやっぱそりゃ社員になれませんわな、って思ってる

[86. 匿名]

>>11
松阪慶子じゃ高齢すぎない？

[87. 匿名]

>>44
主さんではないけどまさに私だわ…

[88. 匿名]

>>68
何自己紹介してんのよw

[89. 匿名]

>>36
おお、確かにほめられた記憶なしだわ。全然毒親ではなかったけど。
明日から適当にやるわ！ありがとう

[90. 匿名]

主さんは１人体制だから違うだろうけど、１人のパートが張り切って正直私はめちゃくちゃ迷惑してる。
自分だけが仕事するならいいけど勝手に仕事増やして先に上がるから押し付けておまかせ～とか言ってくる。やらないけど。上司が居ないと自分が一番年齢が上だから人に指示したがるしどうでもいいような荒もすぐ指摘したがるし基本的に自分が上に立ちたいんだなっておばさん。

[91. 匿名]

>>1
慣れないうちは常にフル回転だけど
馴染んで来たら一呼吸置ける様になるのでは

頑張る人の方が仕事覚えるし意欲も伝わるし
週2、3日だろうと
こなしてくれる人として信頼される

ライブやってる人達だってステージに立つのは年数回だったりするでしょう
でもその少ない出番で素晴らしかったりするのだから

[92. 匿名]

>>17
店長やってたときにコメ主さんみたいなパートさんがいて助けられてましたよ〜。
いつもニコニコしてて元気で職場が活気付いて明るくなるしありがたかった。
田中さん元気かな

[93. 匿名]

>>67
あー、私コレだわ！
親が褒めるタイプだった分余計に飢えてるんだろうなぁ笑😂

[94. 匿名]

>>17
一緒〜！！
しかも中番で、開店準備も閉店準備もしないからなんか申し訳なくなる。

[95. 匿名]

給料に見合う程度や自分の仕事の範囲内の頑張りの方がいいよ、主のあとに入ってくる人のハードルが無駄に上がるから
ダラダラ手を抜けってことじゃなくて
世の中全体が給料や保証が少ないのにアルバイトやパートに多くのもの求める傾向にどんどん進んでいくのはあまり良くないと思う

[96. 匿名]

>>85
単純に貴方が嫌われてるだけな可能性も笑

[97. 匿名]

>>82
>箱のストックを作るとか値札のPOPや簡単なマニュアルを作ってみるとか…

無くても困らないというより
どれも有った方が助かるものでは
主さんは出来る方なんでしょうね
そしてそこを良く思わない人、今までも居たのかもね

でも1人仕事なら少しは他人の声も遮られるのでは？
周りを見つつも、時々ひと息つきながら
性分のままに仕事していって良い気がします

[98. 匿名]

やる気あるのは他人に強要したりダメ出ししないなら全然問題無いと思う
私が！私が！のしゃしゃり婆がたま～にいるけど、あれは本当に見苦しいし
そこまで大したことしてないよ？って人だらけ
威勢とパワーと勢いと声デカで仕事出来るように演出してる上手い奴がたまにいるw

[99. 匿名]

>>1　私も同じ。主と同じパート先で切磋琢磨しあえたら笑えただろうなあ。｢たかが週3数時間働いてるだけで真面目に集中して働きすぎだな｣って毎週思うよ。きっと主も評価は悪くないでしょう？疲れたら抜こう。

[100. 匿名]

>>1
貴方が頑張り過ぎていてる所為で「私もやらなきゃサボってるみたいに見えちゃうじゃん…」と思う人も中には居るかもしれないけど1人体制ならさほど問題ないと思う。

私は趣味の延長みたいな仕事をしているんだけど楽しくて色々やっちゃうから周りからしたら給料安いのに馬鹿みたいって思う人は居ると思う。給料分働けば良いと思うから他人には強要しないし嫌がる人の気持ちも理解できるんだけど、私の場合は申し訳ないけど勉強も兼ねてるから今のまま続けさせて貰う。学校行かずに知識が増えるから給料以上のリターンがあるんだわ。吸収出来るものがなくなったら辞めるかもしれないけども。

他人も大切だけど自分も大切にしないと続かないよ。自分が疲れちゃうなら手を抜いた方が良いし、そうじゃないなら好きにしたら良いと思う。

[101. 匿名]

>>1
私はそれで自滅しました。
同じくオンオフの切り替えが下手で完璧主義。社員ではないパートだからこそ役に立ちたい！認められたい！出勤日数や勤務時間が少ないぶん頑張らなければ！という思いが強く一生懸命働いていたら、過労とストレスとプレッシャーでパニック障害になりました。
主さんのようなパートは会社的にはありがたいと思うけど、今の状態が続くといずれ心身に不調をきたすと思います（家でも仕事のことを考えてアドレナリンが出っ放しということは交感神経が優位なまま＝体や脳が休めていない、ということなので）
性格的に、あまり気負わず「私はただのパートだし」くらいの気持ちで働いた方がいいかもです。

[102. 匿名]

>>1
暇過ぎてやる事ないより全然いいじゃん！

[103. 匿名]

張り切らない人よりは時給の払いがいがある
別にしゃしり出るわけじゃないなら問題ないし

[104. 匿名]

一人体制ならそれでいいんじゃない?
他の人を巻き込まなければ。

[105. 匿名]

パート先で上司にLINE聞かれて、勤務時間外に仕事の連絡をされて、真面目に返してた頃がありました。

今思うと、安い時給でするべきじゃなかったなと後悔してます。

そして、最近は飲食店で働こうか迷い中で面談に行ったら、週2でも採用すると言われました。
店長は、40代後半くらいの男性でノリが良く、LINEを交換してほしいと言われ、

LINE電話で「誰でもは採用してないし、本当に固定で働けるんだよね？今まですぐ辞めた人を何人も見てるから」と圧をかけてきました。

ご飯も誘ってきて距離感バグってて本当に怖いし、まだ契約を結ぶ前で良かった…。

[106. 匿名]

>>82
私もまさに同じタイプです。
極端すぎて身体壊してしまったので今は、仕事よりも健康優先と言い聞かせてます。
切り替えできないまま生活してるとストレス溜まるし支障出てくるので、肩の力を抜いて周りに少し合わせるぐらいの気持ちでいた方が、その方が自分も周りも楽になりますよ。
パートでも何でも頑張る事は素敵ですが、自分の心身の為に少しゆとり持ちましょう。

[107. 匿名]

>>1
一息入れてから帰宅したら？家で一息できるなら良いけど、家事が目について次の作業予定を作っちゃうのよね

[108. 匿名]

>>1
主さんのそのやる気分けて欲しい💦
私、正反対で「まっいっかー」と言う気持ちで帰って来ます💦

責任感があって仕事の役に立ちたいと言う素敵な方なんですね(*^^*)
あまり無理せずお身体大事にして下さい🎶

[109. 匿名]

>>2
何だい？藪からスティックに。

[110. 匿名]

>>94
わかるー。最後に「おはようございます」って出勤して、最初に「お際に失礼します」って退勤する笑　その分欠勤せず頑張ってるよ！

[111. 匿名]

>>1
雇用主側で何人も人の入れ替わりを経験しています。
あなたの様に頑張って真面目に仕事のことを考えてくれる方は、とてもありがたいです。
緊張して失敗することもあるでしょうが、まともな雇用主なら、頑張ろうとしてくれたことが分かります。落ち込んでいる様子を見て、まじめな人だと安心すると思います。見てくれる人は見てくれます。緊張が帰宅後も続いてしまうのは良くないので、なんとか切り替えてがんばってください。

[112. 匿名]

>>60
要領　ね

[113. 匿名]

元気なパートさん好きだけどなぁ。
いつも顔を合わせると必ず笑顔で挨拶してくれるし、とても気持ちいい。

[114. 匿名]

それだけ自己分析できて自分の事を素直に口に出せて、素晴らしいです。素敵です。最高です。体壊さないようにして頑張って欲しいです！

[115. 匿名]

>>79
私はおばさんなんだけどバイトだよ。
契約書にアルバイトって書いてある。
でもバイトって若者っぽいからパートって言ってる。

[116. 匿名]

私の職場にもこういう方います。
積極的に頑張った結果、最初は扶養内パートでしたが、お子さんが大きくなった数年後には働く日も増え、部門責任者にまでなられました。

文句や、何もしないで願望ばかり言ってる人達よりずっと素敵に見えます！

[117. 匿名]

>>10気になるやないかーい！

[118. 匿名]

分かります。私も、レジしてますが、お客さんの反応どうだったかなとかますしてないかとか考えたりしてますし、パートです。

[119. 匿名]

寝る前に明日のやることピックアップしてたら眠れなくなったって言ってる人いた。お互いパートだったけど私はその人好きだったよ。お店は廃業しちゃって残念だった。

[120. 匿名]

>>1
私もつい全力でやってしまう。
物覚えが悪いから初めはどこでも仕事のできない人扱いされるけど、ノートとって、自分なりのマニュアル本が完成する頃には仕事のできる人、になる。
出来る組になると、居心地いいし、楽しいけど、家では何もできないくらいになっちゃうから、さじ加減って難しいね。

[121. 匿名]

>>82
パートの立場って難しいですよね。
頑張らなさすぎも良くないけど、頑張りすぎも出しゃばりみたいになっちゃうし。
そのポップ作りなど今やらなくて良いことって上の人から頼まれたわけじゃないのなら主さんが無理に手を出さなくてもいいのでは？とちょっと思いました。
まずは時間通りに出勤して決まったルーティンをしっかりこなせれば良いのかなって。
あんまりあれこれやりすぎも、正社員やフルタイムの人からしたらやらなくてもいいのにって思われる可能性もあるので‥
例えば自分の家に家政婦さんを雇ったとして、ココの部屋の掃除お願いしますって契約なのに入って欲しくない部屋まで入られたら困惑するじゃないですか‥？
そう考えて、私もあんまり出しゃばらないように気をつけてます。。

[122. 匿名]

>>90
いるいる笑
職場の人数が少なくて回らないのに、変に頑張るからおかしなことになってる。補充入れないともう無理なのに
他の普通にやってるパートさんを仕事してない！と思ってて、なんの力もないのに人事系のことも口にするから苦笑するしかない

[123. 匿名]

週3程度なら大丈夫かと思うけど、フルタイムで社員以上の働きをしようと頑張ってたパートさんがどんどん本来社員がするような仕事を振られて疲弊していく場面を何度か見たことがある
悲しいかな頑張って成果を出せば出すほどこき使われるんだよね

手を抜かずに働くことは引いては職場の人間関係を良好な状態に保ちやすくなるし素敵だけど
私生活に支障をきたすほど頑張るものではないと断言できるので、主さんも徐々にオンオフ切り替えられる程度の範疇に留められるようになるといいね

[124. 匿名]

>>9
独身の経営者の場合は…？

[125. 匿名]

>>10

[126. 匿名]

>>95
ほんとこれ
最低賃金なのに社員みたいな仕事して良いの？給料全然違うんだよ…って思う
他の人がダラダラしてるわけじゃないのに張り切る自分基準で指示とかしてるパートさんいるけど浮いちゃってる

[127. 匿名]

>>125

[128. 匿名]

>>125
つ

[129. 匿名]

>>2
ピアノ弾く単発バイトならしたことあるかも

[130. 匿名]

>>125
つつ

[131. 匿名]

>>128
続きめちゃ気になるんだが

[132. 匿名]

>>125
つつつ

[133. 匿名]

>>41
アラフォー医者の嫁だけど、難関国家資格あるから働いてるわ
自営だから経営者といえば経営者だけど
その仕事がしたくて頑張ってきたから働かないという発想がない
むしろ、ガルで専業主婦が勝ち組という価値観を知ってびっくりしたよ
失礼だが、専業主婦→勉強しなかった・仕事がない人
というイメージ

[134. 匿名]

>>1
私適度に気を抜いてパートしたい派だからそういう張り切ってくれるパートさんいるとほんと助かります。

[135. 匿名]

>>125
つつつつ

[136. 匿名]

>>121
よこ
わかるよ。私はバイトやパートが頼んでもないマニュアル作ってきたらびっくりする。向上心は良いが…
業界や職場のカラーもあるだろうけど、まず契約してることだけを全力でやってほしいと思ってしまう

[137. 匿名]

>>135

続きを！

[138. 匿名]

うちの母がそのタイプだった
時給制パートなのに張り切りすぎてなんか大変そうだった
周りの主婦パートさんの中でワタシが一番に評価されたい！って常に言ってた
あとコールセンターで私服の職場なので、周りのパートさんたちに見せるためにワンランク上のオシャレしないと〜って化粧や洋服にお金かけてて、お金を稼ぎに行ってるのに本末転倒だった

[139. 匿名]

>>1
パート主婦　
子あり
乳児ふたりで毎日パート行きたくない
でもお金ない(主人の給料あがっても税金比例
して上がるから手取りふえん)からパートでも働きにでてる

独身の女の子からの風当たりが辛くてやむたい

[140. 匿名]

扶養外れたらいいよ

[141. 匿名]

>>9
これカーストじゃなくて、人数の比率じゃないの

[142. 匿名]

>>125
大したオチなかった笑

[143. 匿名]

めちゃくちゃ働いてくれるパートさんならいいけど
仕切り始めるのは嫌だな　めんどくさいよね
なんで勝手にパートリーダー気取りって感じ
1人でがんばりまくってるなら逆に助かる
それだけ

[144. 匿名]

>>142
えーその場に乗り込んで修羅場になったら面白かったのに…
でも現実はこれが一番なのかな
パートリーダーに言いなりな店長も店長だし。急に辞められて困っても知らないわ勝手に困ってろよって感じ

[145. 匿名]

>>1
切り替えられないと精神的に参ってこないかなぁ？
やることがある程度決まってるならチェックリスト作ったり、伝達事項も書き出してみてはどう？
全部チェック出来たら「完了」するし、主の気持ちが落ち着けばいいなと思いました。

[146. 匿名]

手を抜こう楽しょうて人よりいいよ。

[147. 匿名]

パートだからと手を抜くよりよっぽどいいと思うよ。
その頑張りが評価されたりしてのちのち正社員とかに繋がることもあるし

[148. 匿名]

扶養内で週4で働いてるけど10年ぶりの
仕事で楽しくて毎日興奮状態です。
自分の担当の部門は割と自由に出来るから
好きな商品入れてみたり売り出しに向けて
作戦練ったりで休みの日も仕事の事で
頭がいっぱいで夫から引かれてるけど
人間関係いいし家にいるより職場にいたい。

[149. 匿名]

>>8
だよね、いろんなとこ行ったけど
なんで職員よりパートの方が仕事も多いしトイレ行く余裕もないくらい働かせるんだろう
奴隷だよね
職員は喋って遊んでるからね
だから保育園とか事故があるんだと思う
子供見てないもの
資格ある人沢山いるのに
誰か見てるでしょ。パートさんいるから大丈夫。って思ってるよ
なのにお給料上げろ！人増やせ！って
全部の保育園や学童がそうだと思わないけど
職員がラクしたいだけじゃん

[150. 匿名]

>>1
張り切って仕事してる人好き！自分はパートだからとミスしても責任転嫁して謝らなかったり嫌そうに仕事してる人ウザい辞めてくれって思う。

[151. 匿名]

>>1
自分はこれだけ頑張ってる！他の人は頑張ってない！仕事が遅い！って主張しださなければ張り切って仕事してるって凄く良いことだと思います！

[152. 匿名]

>>142

一言言ってやりたい！と思ったけど、こういう辞め方してやるのが1番ダメージくらうかもね

言っても上2人だとなんやかんや言いくるめられて余計に腹たちそうだし

[153. 匿名]

>>1
それであなたの人生が楽しければそれでいいよ
元気なパートさんは大事

[154. 匿名]

>>85
パートとして採用されてるから正社員になろうとは思ってないと思う

[155. 匿名]

人の仕事横から取ったり
担当がいるのに勝手にやったりしなきゃOK。
うちのバイトは、担当が作業してるところに、わざわざ入ってって無駄なことをしてる。目障り。

[156. 匿名]

>>143
いるね、仕切ってる人
引き継ぎしたことなんて全部変えられる
全部その人の都合に変えられて頑張ってるって言葉が正しいか分からないけど言われた通りにしてきたことが煙たがられる
面接の時に
パートさんにリーダーや上下関係はありません。
言われたことをやって下さい。言われたことをするだけの簡単なお仕事です。と言われたのに
いつから主任になったの？て、おばさん
なら正社員になって主任になれば良いのに
同じパートなのに何故自分だけ偉くなったみたいに仕切るのか

[157. 匿名]

>>25
従順に働いてるから経営者に都合良く飼い慣らされているのは認める
だが、たかが一社員に飼われた覚えはない
エサやってるのは社員じゃないでしょ

[158. 匿名]

>>15
もうスクショもんのナイスな意見！
ありがとう、スッキリしたよ。
完同意！

[159. 匿名]

>>1さん
私もそれでいま身体が悲鳴を上げてます。
でも手を抜けない…辛い。。。
親には要領が悪いって言われて育てられました。

[160. 匿名]

思ったんだけどパートってどのくらいの感じで行けばいいの？
敬語は敬語だよね？
言われたこと以上にやらないのが、緩い感じ？

[161. 匿名]

>>156
そうそう
パートはパート
全員同じ
時給だって大差無いだろうにね

[162. 匿名]

>>88
そう
同族嫌悪だよね

[163. 匿名]

>>160
言われたことはきっちりやる
しゃしゃらない
仕切らない
自分なりの仕事のやり方を他の人が知りたがったら教えるけど周りに押し付けない
教え方に文句言わない

陰で言うのはいいだろうけどさ
なんか勘違いして「あの人教え方下手だよね！」とか社員に対して「仕切るの下手じゃ無い？」とか言い出すのは違う
ただ黙ってやるべきことやるだけでいいと思う
自分を出すのは、聞かれた時だけ！

[164. 匿名]

わかってはいる。
どんなに頑張っても時給があがらないことを…。
でも陰口のターゲットにされたくないから必死に黙々と頑張る。

[165. 匿名]

真面目でも手遅かったり一つのこと
時間かかりすぎたらまあまあ言われる

[166. 匿名]

>>44
私これだわ。常に不安で不必要に献身的

[167. 匿名]

>>164
頑張るのは自分のためって思えばいいのかもね
誰かのためにパート、ではなく
自分が仕事しやすいように覚えて、工夫して、お金もらう　という。
それを周りの人に対して「私が働きやすいように変えちゃおう」みたいなことやりだすパートは嫌われる

[168. 匿名]

>>1
頑張ってるのは良いことだよ
最近入ったフルタイムパートの人が、パートだからやりたくないって言って指示してもなーんにもしない
そんな人見てるから主にうちに来てほしいわ

[169. 匿名]

ボーナスも無いのに正社員と同じ仕事してられない
面倒な仕事回してくるな
課長もお局の言いなり

[170. 匿名]

>>3
あの、私20代前半のガルヘビーユーザーなんですけど、すぐ、ガルはおばさんおばさんっていうのやめてもらえます？
確かに、年齢層高そうだなと思うけだ、その人たちがガルを面白くしてくれてるんだし。
そうやって馬鹿するなら、ガルやめて欲しいです。
毎回毎回、おばさんおばさんうるさいです。
馬鹿にしてるのに、なんでこういう人っていなくならないのかな？
面白いと思ってるからいるんですよね？
たぶん、年齢層低くなったら、ガルは別ものになると思いますよ。

さようなら。

[171. 匿名]

>>25
これそんなにマイナスかあ
言い方キツいけど変なこと言ってるわけじゃないと思う。他のパートに対して細かくて嫌味っぽい指摘をするパートがいてしんどいわ。もう少し肩の力を抜いてほしい
ただ頑張ってるだけなら助かるし印象良い

[172. 匿名]

>>10

ママスタのマンガ？

[173. 匿名]

>>85
そう思ってるんだろうなと思ってたけどやっぱそうだよね
パートも社員もお互い「あいつら」なんて言って敵視してるんだろうね
私と同じパートさんたちも社員の悪口ばっか言ってる

この間社員にならないかって打診されたけどやっぱり断って良かった
この深い溝を越えられる気がしなかった

[174. 匿名]

>>44
職場の空回ってるパートさん毒親に育てられた話を教えてくれたわ。そういうことだったんだね

[175. 匿名]

>>171
最後の一文が無かったらプラス多かったと思う

[176. 匿名]

わかってはいる。
どんなに頑張っても時給があがらないことを…。
でも陰口のターゲットにされたくないから必死に黙々と頑張る。

[177. 匿名]

私は張り切りたいわけじゃないけどそうならないといけない職場。
食品工場でひとりにひとつ商品任されるから責任が重い。
疲れたから次探して辞めるつもり。

[178. 匿名]

>>1
要領

[179. 匿名]

>>1
やる気がないよりもずっといいですよ！
きっと評価もされてますよ！

いずれは正社員登用もあるのではないでしょうか？
頑張ってください！！

[180. 匿名]

>>1
一人体制で販売してるならそうなってしまいそう。

どんなパートでも、うっかりミスなんかはしないようにっては気を使うよ。はじめたばかりの頃はたかがパートなのに普通に正社員で働いてた時と変わらずに覚える事もたくさんあるし、主と同じで責任はないんだろうけど失敗はしたくないから気楽ではなかった。
ただ、慣れたらパート時間終了したら仕事の事はあえて考えないようにした。

帰る前に個人的なチェックリストでも作って、退勤したら考えないがいいと思うよ、
自宅でミス思い出してもどうしようもない事がほとんどだし。

[181. 匿名]

>>1
周りをよく見なきゃダメだよ。
出る杭は打たれるから、
大勢の中の一人でいいんだよ。

[182. 匿名]

>>41
同じく専業出来るけど社会に取り残されたく無いし働きたいから働いてる。欲しいものは夫とはいえ他人の財布当てにしたく無いし、自分のお金で出来るだけ買いたいし、いざという時も仕事あると心強いし

なんか変なヒエラルキー出来てんなw

[183. 匿名]

>>177
いいよいいよパートだもん
自分が辛かったら辞められるのが利点なわけだからねえ

[184. 匿名]

>>41
年収の伸び代と思ってる〜

[185. 匿名]

>>181
そうは思わんよ。やる気あるのありがたいし1人でもやる気ある人いると士気上がったりするし

[186. 匿名]

>>132
パートリーダー、孫がいる若いおばあちゃんに見えたんだがｗ

[187. 匿名]

入って半年のパート先の御局（気に入らない人はいじめて退職させてきた）からの職場の男性とのくっつけ被害（強制飲み会セッティング）と
くっつけ目的といいつつ自分がその社員をお気に入りで、自分かその社員と呑みたいから私を口実に利用してる節もあって
飲み会数日前には美容室で髪をめっちゃ綺麗にしてきたり、飲み会決まってからは終始ご機嫌でルンルンで働いてて
退職に追いやられる怖さ、いじめられる怖さから無理矢理参加してるけど精神的苦痛が凄くて瞼の痙攣や胃の痛さと気分の沈みが続いてる
自分一人じゃ抱えきれないほど苦しんでるんだけど
こういうことって上司に相談してもいいんだろうか
お局には自分がくっつけようとしてることや飲み会セッティングしてることは絶対誰にも言うなよ！ってクギ刺されてて…
あとその社員に勝手に私の年齢や独身彼氏無しなこと（プライバシー）喋ってるのも苦痛
終始自己中な振る舞いにも怒りがわいてます…

[188. 匿名]

>>1
仕事ってそういうものじゃない？
ただテンパらないで落ち着いてやればいいだけで

[189. 匿名]

>>41
パートしてるなら専業主婦じゃなくない？笑

[190. 匿名]

>>28
主婦でもバイトなの？パートって言わない？
フルタイムパートは聞くけどフルタイムバイトってのもなんか不思議ｗ

[191. 匿名]

>>1
自分がお客の立場だったら何か店員側のミスがあった時に
「パートだから許す！」とはならんから良いとは思う
けれど（盛ったのかもしれんが）寝るまでアドレナリン興奮状態ってのはだいぶ変わってると思う

[192. 匿名]

分かる。
ヘマしようものならGoogleの口コミで色々書かれそうだからとかご意見箱に出されるとか余計な事考えちゃって、要領悪い私は120%の力でやらなきゃこなせない。

疲れるよね。

[193. 匿名]

>>1
そーいう仕事に対して取り組む姿勢が真面目な人
うちの職場に入って欲しいわ
うちに入るスタッフ、すぐダラダラして
適当に仕事してイス座ってスマホ弄ってって奴ばっかり
注意されたらすぐ辞めてくし
空回りしてても、真面目にやろうとしてくれる人に入って欲しい

[194. 匿名]

[195. 匿名]

>>1
1人体制だし、余計に気になってしまうよね
数人居たらその時に聞いたり出来るけど、
後から大丈夫だったかなあ、て思うよ
でも、それくらいに頑張ってる人、責任感ある人だと適当に社員や次に入るパートの人に尻拭いさせても良いって人より、1人体制で任せられる

緊張するけど暇な時は気を抜いたり、メリハリつけて行けば良いんじゃないかな、、
私は主みたいな人、好印象だよ

[196. 匿名]

>>41
自らの意思で働いていようがお金が無くて働いてようが、事情知らない周りから見たら結局同じ"がんばって働いてる人"。本当に偉いと思うし尊敬する！

[197. 匿名]

>>25
パート側だけど社員の言う通りやってる
今までこうやってたからやりづらいとか、こうやった方が早いとかなら確認する
社員が知らなかったこともあるし、知っててあえて変えたこともあるから
確認した後はごねずに言われた通りにしてる

[198. 匿名]

>>89
私の親も褒めないけどぐちぐち世間体言う人だったな。そして自分のことは棚上げで直さない人だった。

[199. 匿名]

>>1
責任感が強いんだね。偉いと思うし、私もそういう人と懸命と働くのが好きだよ。疲れすぎて体調崩さないように、しっかり休んでね。

[200. 匿名]

>>44
不必要は乱暴すぎる

[201. 匿名]

>>134
わかる、わたしもw
私が気づかないこと全部やってくれて、ありがてえ〜〜〜って思ってるほんと辞めてほしくない（笑）

[202. 匿名]

>>47
分かる、ダラダラ無駄話振ってくる人と作業してるとイライラしてくる
サッサと作業して定時で帰るのが好き

[203. 匿名]

私も1人仕事の製造業のパート。
同じく仕事大好きだから張り切り過ぎて6時間動きっぱなしのフル稼働！
最後はアドレナリンが切れて結構ヘマしてるよ。
例えば自分の飲みかけの飲み物忘れて行ったり、データー処理忘れてたり、食品の補充して帰らなかったり。
でもそんな時は次行った時他のパートさん宛に「すみません」ってメモ書きして一口お菓子置いておく。
あんまり気にしないことよ！

[204. 匿名]

>>187
言っていいと思うよ
その前に飲み会断っていいと思う
飲み会断って嫌がらせされるなら会社内のことだからその時上司に全部ぶち撒ける

[205. 匿名]

分かる。
同じ感じのタイプです。

だけど考え過ぎるのに疲れるタイプでもあるので、あまり気にしないように気をつけてます
その日ひとまず何も問題なく終わればそれでヨシ。と切り替えるようにしてます

[206. 匿名]

>>24
こちらもそのつもりなのに、正社員の時の経験してきたものをぜひやってくださいと搾取されてるのよ。むしろ私は何もできないヒラとして時給に見合った働きをしたい。

[207. 匿名]

頑張りすぎると怠け者やパワハラ気質の人間にたくさん押し付けられるから適度に手を抜くのも大事

[208. 匿名]

>>1
周りにそれを強要しないならはりきって仕事したらいいと思う。真面目でいいじゃん。でも終わった後も気にしすぎたらメンタル削られるから気をつけてね。主お疲れ様

[209. 匿名]

>>92
うんあれから色々あったけど元気にしてるよ

[210. 匿名]

>>1
一生懸命やって快感になってるなら、良いことばかりだから、そのままがんばる。

[211. 匿名]

>>142
それで気が晴れるなら良いけど、普通に店長に話通せばいいのに、とは思う
急にやめても困るの店長だけでパートのᗷさんは別に困らないし、なんでやってやった感を出してるのかは謎

[212. 匿名]

張り切りすぎてると言うより、責任もって仕事してるんだなって思った。

[213. 匿名]

>>1
二人以上の職場で空回り気味だったら要注意だけど一人仕事なら全然OKだと思う。

[214. 匿名]

うちの姉は仕事のできるコンビニ店員です
ターミナル駅ビルのコンビニで
長い列の客をサクサク捌いています
客と商品を見て必要な物を用意し、何度も来る客なら袋の必要性とか支払い方法とか全部頭に入っていて
急いでる客は超特急で対応します
その能力、なんかもったいないなあと思った

[215. 匿名]

>>16
主さんみたいなタイプは、それこそ社員になったら責任感に押しつぶされちゃうタイプかもよ。
うちの夫の職場に、心配し過ぎて毎日なかなか帰れなくてあげく鬱になっちゃってそういう枠での人員になったって

[216. 匿名]

>>211
うーん、でも店長はBさんの言いなりだと思うよ。パート多い職場ではアルアル。お局パートに逆らえない店長。

[217. 匿名]

>>109
全く、寝耳にウォーターだったよ！

[218. 匿名]

>>1
私も時短パートだからどうせやるならきっちりやりたいし元気で働くのは自身の気分上がるから好き

[219. 匿名]

私は会社の車を降りた瞬間にスイッチオンして、退勤して車内に戻った瞬間にオフしてます。
たまに車内で口にするときもあるw

[220. 匿名]

ちゃんと仕事してるなら良いと思う！

[221. 匿名]

>>36
横だけど家庭環境が良くないのは影響が少なからずあるみたいだね。うちは逆に子供嫌いと公言する母親で無関心タイプ。
複雑性PTSDと診断されて親に振り向いてもらう為に自我を捨てて長年生きてきたのが良くなかったらしい

「程良いがんばり」の為には自分の体調を把握するのが不可欠なのに私はその機能が欠落していて、辛いとかしんどいとかを感じるセンサーが壊れてるそうな

社内の人に「無理しないで」と言われたら迷惑をかけ始めていると捉えて業務量を減らすけど本音をいうと疲労度10%も95%も体感は全く同じ。
入院した時の業務量でMAX値を覚えたからそれで調整しようと対応したら、コンディションや年齢とかに左右されて同じ許容量とは限らないらしく最終的に6社目も胃に穴が空いて休職後に退職した。「程よい」って難しい

パートも役職ありの正社員でも雇用形態に限らず倒れるまで働いてしまうやり方をどうしても変えられなくて、自分が働くと社会に迷惑をかけると流石にわかったから諦めて今は専業でいる

[222. 匿名]

>>24
態度はそこまで求めてないよという感じで、指示してくる内容は色々求めてくる（責任押し付けや丸投げ）から嫌なんだ

[223. 匿名]

>>187
なんで独身なのにパートなの？
健康面で働けないとかじゃないならそんな所よりフルタイム正社員になった方がいいと思う

[224. 匿名]

>>58
向いてないっていうか、こんな時代にお花畑で無職やってる呑気な人はいないよね。

[225. 匿名]

>>1
私もアルバイト(副業)ですがそんな感じです。

全く責任を負う役職でも無いのに失敗があると「はーい気をつけまーす☺️」じゃなく「すみません！以後、気をつけます😖！」ってなりかなり落ち込みます。

周りに迷惑かけないようにと考えますね。

リーダーさんからはトロイおばさんと思われていそうですけど。

[226. 匿名]

>>1
あなたみたいなタイプはパートよりも外資とかに欲しいわ

[227. 匿名]

扶養内で営業職のパートだけど
個人のノルマもなければ出来高でもないのに頑張ってるよ〜

[228. 匿名]

>>189
専業だとは書いてないよ。
よく読みなよ。
「専業でやっていけるけど」って書いてある。

[229. 匿名]

>>170
そーだそーだ！

[230. 匿名]

>>1
私も１人時間が多くて同じように考えながらやってます。出勤形態はお客様に関係ないのでスムーズに対応できるよう引継ぎを把握したり伝言が漏れてないか細かく見直します。要領が良い方でなく疲れるけどそこまでしないとまわらないのもあるので割り切ってます。ただ別で疲れ切って辞めた経験もあるので線引きは明確にするようにしました。今の職場はそれぞれの個性が補い合って上手く回っているので恵まれているのもあると思います。

[231. 匿名]

>>9
ナンセンス

[232. 匿名]

私も週三の3時間勤務です
少ししか出てないから頑張らないと逆に申し訳ないかなと思ってたんだけど
てか飲食の忙しい時間のパートだから頑張らない訳には行かない😅

[233. 匿名]

私も似てるタイプ。
でも他のパートさんにあなたがいると朝テンション低くてもやるぞって気になるんだよねーって言われてた。空回ってても一生懸命仕事してるのは伝わってるんだなと思ってる。

[234. 匿名]

出勤した日だけ考えちゃうんでしょ？
そんなもんじゃない？
しかも1人体制だから、なおさら色々漏れがないか考えちゃうのはごく真っ当なことだと思うよ！

[235. 匿名]

>>142
うわあ、ムカつくわ。本社にクレーム入れるわ私なら。パートリーダーもだったら自分が入れよ。シフト増やしたいんでしょ、最低。

[236. 匿名]

>>1
わかります！たまに自分に疑問を持ったりします笑

でも好きな俳優さんが言ってた「働く人達はかっこいい」て言葉とかその他好きな歌詞とか思い出して、この疲れこそ労働だ、これでいいんだ、と自分を安心させたりしています。
眠れなくなったり体に不調が出たらそれは良くないけど、泥のように疲れたー的な感覚は自分としてはよく頑張った証と思ってます。

[237. 匿名]

>>1
仕事頑張ってるのに、上司のえこひいきで努力が認められず、モチベーションがあがらないから頑張るのやめました〜。
アホらしい、他のことに時間費やそうって思いました。
仕事は生活費稼ぐため、次の仕事が見つかるまでクビを宣告されない限り適当に乗り切ろうってなりました。
自分も大切に、仕事で潰されないように適度にやるのも大切かと。

[238. 匿名]

>>211
他のパートにも皺寄せ行って恨まれるしいい事ないよね

[239. 匿名]

>>1
私も似たようなもん
私の場合人様から見たら簡単な仕事すらかなり頑張らないとこなせないんだよ😭
パートさんや社員さんからは、あの人真面目だし気合い入ってるけどあんまり役に立ってねぇ…ｗって思われてると思う
2ヶ月くらいは前の日から家で脳内シュミレーションやらこっそり練習してるよ
そうしないとついていけない

[240. 匿名]

あー主さんの気持ちわかる気がする。
私も褒められたい、できると思われたいって気持ちがあって、必要以上に自分にノルマ課してしまう。
少しの失敗も許せない、完璧にこなしたい。
(人の失敗に対しては至って寛容)
これは疲れます。
でも今の職場では上司も周りも程よく緩くて、お互い失敗しても笑顔でカバーしてくれるし、(勿論重大な過失ではなくちょっとしたミスだけど)なんか良い意味で、「ま、いっか」と思える思考が身についた。
張り切る後輩が入ったのも一因かな。
対抗せずに任せよう…と思えてきた。
主さんも疲れない程度にお仕事楽しめたらいいですね。

[241. 匿名]

>>142
これ現実で結構あるあるじゃない？
うちの職場もそれで私ともう1人が今度辞める
妊娠とかが理由じゃないけど契約と違う働き方させられるから
ちょっと前に辞めた人も店長にすごい文句言いながら辞めていった

[242. 匿名]

>>1
私もパートで日数少ないからこそ入る日は頑張らないと！と思って仕事してるよ。
自分では悪いことだと思ってない。
おばちゃんだけど私も褒められたいよ。
◯◯さんはこれがすごく上手だよね。とか助かってると言われるとやっぱり嬉しいしパート続けるモチベーションになるよ。

[243. 匿名]

素晴らしい事だと思います。
私は張り切れないから尚更｡

[244. 匿名]

>>133
それは失礼すぎw

[245. 匿名]

>>67
ダメなのかい？

[246. 匿名]

>>211
私もそう思った。私なら話してから改善しなかったら辞める。何故なら仲良い同時期に入ったパートさんが居るから。1対パートリーダーなら分が悪いが2人なら対抗できるしたぶん他にも既存のパートさんで不満に思ってるひとが居ると思う。

一人ならケース・バイ・ケース。店長と話しやすい関係を築いてたら言ってみる。

[247. 匿名]

>>189
誰も無職とは書いてない
よく読め

[248. 匿名]

>>39
だろうね〜毎日のことだしね。現場の社員なんてパートのご機嫌取りが一番のメイン仕事？ってくらいですもんね。
うちの旦那の会社もパートいないので良かったと思ってます。いたらきっと毎日揉めてると思うから…パートとうまく付き合うスキル持ってないので苦笑

[249. 匿名]

>>67
私それだ。
だって家で家事やっても当たり前のことで誰も褒めてくれない。
パート先でやったら褒めてくれる。

[250. 匿名]

>>189
専業主婦ってキーワードに反応して脊髄反射で書き込んだんだろうな〜

[251. 匿名]

>>1
やりがい搾取にならない程度にね！

[252. 匿名]

自分が経営者なら主みたいな人に来てほしい

[253. 匿名]

1人体制なら仕方ないと思う
何かあったら都度メモして引き継ぎすれば不安は減るかも？って思ったけど私の場合その上でソワソワしちゃうから変わらない気もする。

[254. 匿名]

>>88
嫌味ガル子の定番の返し！他者への転嫁、なすりつけ！
何人の心を折ってきたのだろ…
嫌味で人を追い詰めてばかりいると、災いが起きるであろう。嫌味返信してきたら不幸確定！

[255. 匿名]

>>187
上司に相談しても何も変わらないと思うけどね

[256. 匿名]

>>241
これ店長さんあるいはパートリーダーさんか自分の都合ばかり声が大きい人を抑えられずにシフト組むと普通の人が辞めていって万年人手不足になるって悪循環に陥る。
この漫画の場合はパートリーダー本人がワガママだけど。
そうなるともう人手不足だからこそ声のでかいパートさんが主導権握って店長は立場が下になるよね。これが数年続くとテコ入れするために厳しい人が店長として派遣されてその主導権を握ったパートさんを辞めさせにくる。

[257. 匿名]

>>136
横
たしかに、一番求めてるのは契約してる内容だから、そこを完璧にやることに意識を向けてほしいかも。
余計な仕事を自分で増やして、それでテンパると大事な仕事の方にミスが出ちゃうことがあるから。
仕事が早い人が暇すぎて何かしてくれるならまだいいけど。

[258. 匿名]

>>162
偽善者

[259. 匿名]

>>16
パートでも正社員でも仕事は頑張るものだと思ってる

[260. 匿名]

>>1
飲食店ですが、あなたのような真面目な人がほしいです。
みんなどうやったら少しでも楽かしか考えてないので

[261. 匿名]

私もかも。入ったばかりで戦力にならんだろうしもっと手を抜いていいのよ〜と言われる。少ししか入れない分いる時間は役に立たなきゃと思っちゃうな。邪魔にならない、失敗しないようにだけ気をつけよう。

[262. 匿名]

私なんて昨晩夢でずっとパート張り切ってたよ。
朝起きてげんなりだよ。。
寝てんのに働いてんのw

[263. 匿名]

>>133
周りの医者の嫁はどんな感じ？
そんなに皆働いてる？

私の周りでは、子供の教育に費やす人が多い。
子供も医者を目指す人多いから。

[264. 匿名]

1人体制だから張り切っていいと思う。これが複数人いるとサボる奴でてくるからイライラするよ。

[265. 匿名]

>>247
横だけど
よく読め、って言い方関係ないこっちまでどきっとするからやめてほしい。
よっぽど噛みつかれたとかでもないのに。

[266. 匿名]

扶養内パートだけど、オープニングからの一人事務で店舗の事務全部やってたから分かる。

店が忙しくなってきて4月から正社員の事務員雇ってからなんかやる気がでないです。今まで全部私がやってたのに…

[267. 匿名]

>>25
パートだけど時給分しか働かない気持ちでやってる
社員はパートよりお給料いいのだからもっと働けってかんじパートより出来ないヤツたまにいるけどなんなの

[268. 匿名]

張り切りまくって他人にもそれを強要する人はウザって思うけど、主さんは一人体制なんだし頑張ってくれたら雇用主にとってはすごくいいパートさんではないだろうか。
偉いと思うなー。
私もパートしてるけど、サボるつもりもないしお給料をいただいてる限りやるべき事はちゃんとやるつもりだけど、張り切って働く気持ちは全くないw

[269. 匿名]

もし正社員になったら心身持たないね

[270. 匿名]

>>194
え、でもこれ残業しないで残りの仕事どうするの？
仕事自体は終わらせて「それでもこのくらい残業しないと回りません」と数字を出してからじゃないと交渉できなくない？「できませんでした」じゃすまないよね…

[271. 匿名]

>>141
専業主婦こんなにいないよ。
赤ちゃん産んだばかりの層は分かるけど。

[272. 匿名]

今のパート先、緩くて緩くてとても働きやすい。
でも最初の頃、電話が鳴ってるのに子機が行方不明で電話を探すという訳のわからん会社だったよ。会社として良いのか？
ハサミの場所がコロコロ変わり無くすからハサミをアスクルで頼む。ハサミ見つかる…みたいな職場だった。ハサミたぶん20-30本ぐらいある。そしてたぶん３本あれば本来なら十分。

そういうのをちょこちょこ整理整頓してたら感謝された。物が無くならないって。
備品は良いけど書類まで無くなってたからな。もう７年目だけど…書類は買えないから気合で時間がかかろうが探すが一回だけ本当に紛失したことがあった。

こんな会社あるんだ〜ってカルチャーショックだった。

[273. 匿名]

主さんみたいながんばり屋さんは良いと思うけど、職場にあなたは正社員様ですか？みたいなパートさんいる。
フルタイムの主婦パート（というのかわかりませんが）が沢山いる職場で、リーダーとかもないし多少の先輩後輩感はあっても皆同じように働いてる職場です。

その中で、仕事はできるのですが風紀委員長みたいに社内のルールにうるさく目ざとく注意してきてうざがられてる人がいます。
仕事のやり方も他人の仕事に自分のやり方を押し付けてきて、そうしないと不機嫌になりますし
毎日自分の機嫌で態度変えるし、社員さんからは仕事はできるし進んで残業するので重宝されてますが、他のパートさんからの被害の訴えもあるので「同じパートの立場なんだからあたりうるさくやり過ぎないように…」とは苦々しく注意されてはいます。
単にやる気に溢れてるだけなら良いと思うけど、他人に口出しするならどうかと思うんですよねぇ…

[274. 匿名]

>>267
本当に時給分働いているかどうか分からないけどね
あなたの知らないところで社員はもっと働いているのかもしれないし、

[275. 匿名]

>>1
うう～ん、サボる人より全然素晴らしいと思いますけど
疲れるなら事前にやる事をメモして終了。気持ちのスイッチを切り替えると良いのではないですか。

[276. 匿名]

>>139
即、辞めよう！！
体調を崩しては元も子もないわよ。
人間関係のウエイトは大きいから、
楽しく仕事ができるのが一番よ。

[277. 匿名]

>>271
は？

[278. 匿名]

主さん分かるわー。私も扶養内パートだからって色々社員さん任せにしたりせず勤務時間内は責任持って頑張ってるつもり！
その方が仕事してても楽しいし、社員さんからも色々感謝されるし良いことが多いよね。

[279. 匿名]

>>79
バイトって本業(学校とか)があっての仕事
それ以外の時間給で働くのがパートかと思ってた
今は非正規多くて、パートの事をコミュニティ社員やパートナーズ社員とか言ったりする会社もあるよね

[280. 匿名]

張り切ってるとは違うかも？小さい会社の一人事務パートなんだけど、キリがいい所までは終わらせたくて退勤時間を過ぎても10〜15分、作業を続ける時があります。うちの会社は30分単位でしか残業つかないから無給です。
私の退勤時間は社長が大体事務所にいるから(そうしないと事務所が無人になるので)、様子見てるわけで私が退勤時間を過ぎても仕事してる日がちょくちょくあるせいか、退勤時間ギリギリに仕事振られるようになりました…
うちの会社は基本的に残業がないから、社長が仕事振ってくるのは決して残業していいという意味じゃなくて、残業代のつかない30分以内に終わりそうな内容です。私の退勤時間数分前になってから、資料を渡されてこれの伝票作ってくれない？とかこれを入力してくれない？とか(しかも急ぎのやつ)。

私が自分のタイミング的に仕事のキリが悪い時に少し残ってるだけであって、社長にそれと関係ない新たな仕事を退勤時間ギリギリに頼まれるのは嫌なのに勘違いされてるっぽい。前の事務員さんは退勤時間が来たらさっさと帰る人だったらしいですがその方が良いのかな…

[281. 匿名]

>>262
夢にまで仕事が出てくるってホント嫌よね
夢くらい楽しいのがいいわ

[282. 匿名]

>>274
横だけど休まないだけで最低賃金分の働きはしてるってことだし、
パートなんて最低賃金に毛が生えたくらいだから、その毛の分働いたらもう充分だと思う

[283. 匿名]

>>280
仕事が残ってても定時で帰るしかないよ

[284. 匿名]

>>280
モヤモヤするのなら定時で帰った方がいい。もしくは社長に30分残業していいか聞く。ちゃんと線引きしないとダメだよ。

[285. 匿名]

>>270
元々4人居て回ってたんだから、3人ではやっぱり無理ですって言いやすいんじゃない？
残業は必要でも1人足すほどじゃなかったりするし

[286. 匿名]

正社員からパートになったので、最初は正社員のノリで空回りしてしまって切り替えが難しかった。
でも結局少額しかもらえないし立ち位置も下になったし、その分しか頑張らないことにしたら楽になった。
所詮パートだし。
その分別の資格の勉強頑張ってる。

[287. 匿名]

>>90
私が寝ぼけて書いちゃったかと思うくらい分かるw
主さんは自分自身だけ頑張る人だと思うけど
周り巻き込んで張り切る人はほんと迷惑。

[288. 匿名]

>>90
パートが多い職場だと張り切る人居たら嫌だよね。
主は1人だし不安な面もあるから、
ミスしない様に頑張らなきゃみたいなのがあるからだし、全然いいと思うけど

[289. 匿名]

>>14
ほんとそれが全て。

[290. 匿名]

主さんは真面目に頑張ってるんだからそれで良い！ってレスが多いけど、なんか違うような…
たぶん主さんは疲れてるし、空回りしているのに気づいている。他人に迷惑かけていなくてもそれでは辛いでしょう。
主さんが気にするのは自分の仕事なのか他人の評価なのか。よく頑張ってるねという言葉が欲しいとか、あの人仕事できないという言葉が怖いとか。そんなところに問題点があるような気がします。

[291. 匿名]

>>82
1人で販売とのことですが、あまり向いてないのかな。少人数で誰かの目にとまる職場の方がいいのかも。ご自分でも仰ってますが褒められたい気質を強く感じるので、すぐに必要ではない箱折りなどをするのも気持ちの表れかも。性格はなかなか変えられないので環境を変えるのもいいと思いますよ。頑張りやさんなのは何も悪いことではありません。

[292. 匿名]

張り切るとは違うけど、仕事の早い人と遅い人
例えば早い人は10出来て、遅い人は5しか出来ない
その分早い人が遅い人の分をフォローしなきゃいけない
張り切ってやっているわけではなく普通にやってるのに仕事が早いと遅い人の倍仕事してることにモヤモヤする
パートなんだから遅い人に合わせて手を抜けばいいと言う人もいるかもしれないけど、手を抜いてゆっくりするのも疲れる

[293. 匿名]

>>7
うん
「ちょっとしたお小遣い稼ぎと暇潰し程度のパートだし〜適当でいいかっ！」みたいな不真面目で適当で仕事も雑で面倒な仕事はフルタイム勤務に押し付けて自分はさっさと帰ったり連休前後・天候不良の日に当日欠勤癖のあるうちのパートのおばさん達より主さんみたいな真面目な方と一緒に働きたい

[294. 匿名]

>>1
出勤日のみ頑張ればいいと割り切ってる。

確認等の不安要素はスマホのカメラに撮っておくと安心する。

[295. 匿名]

>>277
は？ってなに？

[296. 匿名]

わかるわかるよ〜。私も主さんと同じ子無しの扶養内パートです。週に3回、5〜6時間の勤務だけどやれる事はしっかりやりたいし、張り切って率先してやっても結局社員さんの指示をきくし私が出しゃばる事じゃないな。と思う様になってから気楽に働きに行こうーって考えてます。時給で仕事してるしさ。
もちろん、勤務時間は真面目に働きますよ(^^)

[297. 匿名]

サボる人よりずっといいし頑張る事はいいんだけど、毎日フル回転してあれもこれもとやってると大抵の会社ってそれが普通になってくるんだよね。頑張りを認めてくれる職場ならいいけどね。

[298. 匿名]

>>280
30分残業する

[299. 匿名]

張り切り過ぎて気がつけばパートの範囲外の責任まで負わせれて他のパートさん達と溝が出来て辞めようと思ってる
私が無理してでもやるから休みの日に他の人がやらなきゃいけなくなって本当に申し訳ないです…
逆に辞めずにそれは範囲外ですって線引きしてから辞めなきゃ無責任だねうぅ

[300. 匿名]

>>295
専業主婦そんなに居ないって、その図を見たまんまで、何を否定してるのが意味不明。

[301. 匿名]

>>274
社員側の意見！
まあ、パートが苦しめば社員が楽だよね…
いい人ぶって社員は苦労してるみたいな事言う社員側だねアンタは！口先でしたたかに振る舞い、パートを苦しめる社員とみた！
嫌味返信してくれば、もはや確定

[302. 匿名]

>>90
いるいるw
別部所のパートさんにも口出しして混乱させるから本当に迷惑。あんた関係ないじゃん。こっちはこっちで社員と話し合って仕事してるのにオープニングからいるからって張り切り過ぎて店舗の主みたいな顔してる

[303. 匿名]

>>54
甲状腺の病気ってメンタル関係あるの？

[304. 匿名]

>>254
了解おっさん！

[305. 匿名]

>>49
今それに苦しめられる。前任のパートさんはやってくれていたってめちゃくちゃな量をこなせと言われるので無理ですって言ったら、陰でやる気がないとか向上心がないだとか言われてた。ちなみに前任のパートさんは終わらなかった仕事を持ち帰ってこなしていた。もちろんパートなので無断で持ち帰った分は時給発生しない。

[306. 匿名]

私もそう言うタイプ。あんたは適当にやったろか〜くらいが丁度いいよ。って上司に言われたことあるけど、その適当がわからん。

[307. 匿名]

はりきりパートさんは一緒に働くの嫌なタイプだった
すごい早く来て引き継ぎ内容確認して、定時過ぎても1時間くらい仕事してる
私も同じパートの立場だったけど定時に合わせて仕事終わらせたいのにあれもこれもって強要してきてすごく嫌だったわ
会社もあんまり残業するなってスタンスだったし

[308. 匿名]

1人体制うらやましい
うちは飲食店　パートさんがイラストとか得意だからって店のPOPをぜんぶ作ってくれた人がいるんだけど以前からお局の腕のみせどころの仕事だったもんで………
店長が悪いんだ、止めないから
次の日出勤してきたお局が自分が作った以外のPOPがテーブルに並んでるのみて……だいぶ機嫌悪くなってた……怖かった

[309. 匿名]

性格のいい人ならいいけど陰湿な性格悪いオババ達はきついよ。うちの職場がそうなのよ。

[310. 匿名]

わたしなんてパートなのに試験あるよ！でもパートだし気楽だから何この会社おもろい！と思って楽しんでるけどうっかり頑張りすぎて疲れる

[311. 匿名]

>>49
同意
私は(言いにくいけど)暇つぶしで働いてて楽しくて気を抜くとつい張り切りすぎちゃうから、時給以上の仕事なんてしたくない派の他のパートさんに迷惑がかからない程度にわきまえて仕事してるわ

[312. 匿名]

>>303
横だけどストレスで甲状腺の病気になったことあるよ。医者にストレス睡眠不足って言われた。

[313. 匿名]

>>1
良いじゃん。

[314. 匿名]

パートですが、暇でじっとしているのが耐えられないです。手すきの時は何かできることはないか探してます。新人がいて仕事量より人員配置が多い時は仕事の取り合いになって気が狂いそうでした。無職になったので、次は適度に忙しい職場で働きたいなと思っています。

[315. 匿名]

>>77
でも正直、一部のやる気マンマンな人が基準になって時給に見合わない仕事量になったら迷惑って側の気持ちもわかるよ......
生活のために渋々パートしてる人もいるからね
パート同士の温度差がないのが一番いいけど上手くいかないよね

[316. 匿名]

>>1
それで何か困ってないんならいいと思う。
他人に強制しなければ。
私はいいように使われてるなーと思って自分のために手を抜くようになったからそれを責められるとパートのくせに何言っての？とおもう。
社員なら時給アップの交渉できるからいいけど。

[317. 匿名]

>>1
切り替えが下手なら、スーパーのレジはやること少ないしあれこれ準備することもないからオススメ
実際にパートしてる私が言うんだから間違いないw

[318. 匿名]

>>1
軸足、仕事に置いたらいい。

[319. 匿名]

素敵ですよ
そのまま頑張って下さい！
無理なさらずに

[320. 匿名]

>>1
性分だよね。
認められても、次に求められることが出てきてまた応えようとしちゃう。

わたしもそうで、専業主婦になった時期があった。そうしたら、旦那から評価をもらえないと不安になって鬱になった。向いてなかった。仕事はしたほうがいいと思ったし、３ヶ月に一回、自分を見直してやり過ぎてたら、ストップさせてる。

[321. 匿名]

>>77
仕事だから頑張るのは当たり前なのにね。うちは頑張れば正社員雇用もあるのでもっとみんな頑張ればいいのにと思う。

[322. 匿名]

>>307
そういう人いるよね
社員にあの人なんか帰らないんだよね…時間になったら帰って良いからねってこっそり言われたことある
社員登用も無いし一応時短で入ってるのに大丈夫？みたいな

[323. 匿名]

>>49
パートなんてそれなりに楽しく仕事してサクッと帰ればいいのに。
↑
これができるのは頑張ってるパートがいるから出来るんだよ。皆んなが楽しくサクッと帰ってたら終わらない仕事がいっぱいあるんだよ。

[324. 匿名]

お弁当組のパートさんグループがこのタイプ。昼休憩は食べ終わったら即仕事してる。私は外に食べに行ってるから昼休憩いっぱいいっぱい使うこともあるけどどう思われてるんだろう？笑

[325. 匿名]

>>3
その指摘こそが
ガルおば
そのもの。
あなたもどっぷりね。

[326. 匿名]

>>1
やる気がないより全然いい
仕事以外にはまれる趣味作って気分変えてみてはどうだろう

[327. 匿名]

>>1
主さんと全く同じ働き方をしてたんだけど扶養内パートの割に責任というかやる事多すぎた。セールの開始とか全部細かいこと私が手配してたし、好きにシフト組めて良かったけど、こんなに責任大きいならもっと金くれ！扶養外れるわ！って思い始めた矢先に職場がもっと大きな会社に事業譲渡する事になったので、交渉してフルタイム勤務になった。

[328. 匿名]

>>259
お金もらってることには変わりないからね
パートだから手抜いていいとか正社員だからきちんとやらなきゃいけないっていう考えの人とは仕事したくないな

[329. 匿名]

>>301
可哀想な人

[330. 匿名]

>>324
そのお弁当組のパートさんの中には周りに合わせているだけで、休憩時間はゆっくりしたいのになって人もいるかもね。

[331. 匿名]

>>142
会社って誰が辞めてもなんとか回るからな〜
仕返しにはなってないかも。
その場に乗り込んで契約と違いますよ?と話し合いするほうが良いのに。

[332. 匿名]

>>1
私かと思った。わかりすぎる。毎日辛い。

[333. 匿名]

心配性だから夜寝る前なまで何か忘れてないか…？ってハラハラは学生のバイトの時もあった
割り切れないの、あまり働くこと向いてないのかなって思ったことあったわ

[334. 匿名]

>>17
>>94
私は同じようなシフトだけど、
朝からの仕込みや土日も出るパートさん達にガル山さんも朝や土日どっちかだけでも出なよって毎回のように言われるから嫌になってきた...
週3勤務の理由が普通に心身休ませたいのと家事や用事を休みの日に済ませたいだから打ち明けづらい

[335. 匿名]

>>49
正直仕事内容なんて学生アルバイトでもできる内容だし、学生の頃のアルバイトなんてサークルの延長くらいの感覚だったよ

[336. 匿名]

>>24
何もしてないあなたに言われたくないと思うよ？

[337. 匿名]

>>323
プラス100

[338. 匿名]

わたしも9時から16時までのパートだけど、正社員と同じで自己評価シート提出しなくちゃならなかったり、責任重大なことやったりしてて、ストレス溜まっている。毎日夢にまで、仕事のことがでてきて、夢の中でも仕事していて、朝起きても疲れています。。

[339. 匿名]

>>324
私はお弁当組派で、食べ終わったらさっさと仕事に戻っているけど、正直他の人なんてどうも思わないよ。人は人。
思うことがあるとすれば、お昼何食べて来たんだろ〜いいなぁ～ぐらい。

[340. 匿名]

>>9
公務員が抜けてるわよ。

[341. 匿名]

>>259
でも周り巻き込んで、やらなくていい事までやろうとする人は嫌だな。社員に任せればいいのに。

[342. 匿名]

>>142
あるあるあるある
言ったもん勝ちの職場は私も辞めた。

今のとこも似たようなことになったけど同じ部門の子が
「ガル子さんは仕事が早いんだからもっと来て貰いたいんです！この人（希望ばっかり出す人）に出て貰っても
役に立たないからうちの部門には来させないで下さい」って店長にはっきり言ってくれて安定した。

[343. 匿名]

>>304
男扱い…ソレも定番だね！
新たな文章、考える頭ないんだね…日本人じゃないでしょ？それとも知恵遅れ？
次も定番の「自分の事言ってる」みたいな事言ってみるか？まっ、この文章理解できないと思うけど

[344. 匿名]

お気持ち分かります！お疲れ様です。
私も扶養内パートなのですが、自他共に認めるクソ真面目人間なので1分もサボらず仕事をこなします。
夫にはパートなのにそんなに頑張らなくてもと言われますが、雇ってもらったんだし役に立たなきゃと。
たまに疲れますよね！！

[345. 匿名]

>>1
自閉症の特徴だね
こだわりが多い不安が強い一つの事に集中、そして凄く疲れる(普通の人の倍、脳みそ使うかららしい)

[346. 匿名]

>>331
それが出来たのも４０、50以上のおばさんがまだ沢山いたからだよ。パートなんて求人出せばすぐ来るなんてもう無い。50より下は正社員多いし少子化世代でそもそも少ないから求人出しても全然来ないよ。本当に辞めて欲しい奴以外ある程度教えたパートに辞められるのは今の小売店では死活問題だよ。
他店はそれでパートゼロのまま2ヶ月経った。社員に交通費だして応援に行かせてる

[347. 匿名]

>>341
それなんだよね。時給以上に頑張り過ぎる人が辞めたら新しく入った人が「求人内容と違う」ってなるから会社としても悪循環だったりするんだよね…

[348. 匿名]

最近、世の中がどんよりしてるから、元気に働いてる人を見るとこちらまで元気になるよ。だから、そのまま頑張って！

[349. 匿名]

友達がこのタイプだったけど、
フリーターから社員になり店長になり
自己肯定感上がって新興宗教も辞めて元気でやってる。
状況が許すなら仕事に熱中するというのもあり

[350. 匿名]

>>1
私も同じような性格です。失敗が異常に怖く、加えて私の場合、コミュ障のくせに職場の人達に感じ良い人だと思われたくて無理が祟り手が震えるようになってしまいました。無能ゆえ、他人から認められたい、好かれたいという気持ちが強くて嫌になります。夜は、眠れません。

[351. 匿名]

〇〇さんって真面目だよね、と言われているのは知ってる。要領が悪いって意味で言ってることも。

[352. 匿名]

>>329
自己紹介乙！

[353. 匿名]

>>138
今の私過ぎてハッとさせられた…
コルセンてわりと自由がきく分、オシャレしたくてつい張り切りすぎてしまうんだけれどそれじゃ本末転倒なのよね…
何のために仕事しに行ってるのかわからなくなるw

[354. 匿名]

>>341
そんな事正社員の仕事なんだからやらなくていいのよ、っておばさんいるわ。自分の仕事以外は意地でもしないみたい。おしゃべりしてる暇があれば手伝えばいいのにって冷ややかな目で見てるよ。

[355. 匿名]

>>1

事務職だけど私もやるなら完璧にやりたいタイプ。
あくまでパートなので出すぎないで正社員のサポートであることを肝に銘じてるよ。

[356. 匿名]

>>1
1さんは、
真心があって、天秤がないんだよ。たぶん。

人の下で働く場合は、
客観的に見て、給料とドンピシャの仕事しないと、
周りも、経営者も困らせちゃうよ。

やり過ぎも手抜きすぎも駄目。

サラリーの語源は塩だけど。
塩の数は限られてる。
均等に配らなきゃならない。

誰かがはりきり過ぎて、分け前を多く求めたら、
全体が破綻しちゃうのよ。

（事業拡大は、経営者の決めることだし、
景気に左右される。）

上や管理職目指すなら、
売り込む意味で、頑張っていいと思うけど。
そうでないなら、ブレーキかけたほうがいいよ。

そういう天秤の感覚は、慣れとセンス両方必要だと思う。

[357. 匿名]

>>1
すごいわかります。
私も仕事覚え悪い癖に
一丁前に仕事の確認の電話しようかと本気で思ってましたが明日聞けばいいやと思って踏みとどまりました。

[358. 匿名]

>>2
なんで松下奈緒？笑

[359. 匿名]

>>9
独身女で経営者、投資家なんだけど
旦那様高所得でも社会活動目的、運動目的でパート勤務もいる
どのポジションでも今裕福で心に余裕ある生活できてるかが重要

[360. 匿名]

>>324
パートなんて時給で昼休憩短くしてもお金発生しないのにねー
私も昼は外出する派

[361. 匿名]

>>343
了解オッサン！

[362. 匿名]

>>341
社員がやらないからやらざるを得ない職場もあるよ。やるから置いといてって言うくせにいつまで経っても手をつける気配なくて退勤時間に間に合います？って社員がいて結局周りのパートの皆で分担して片付けなきゃいけなくなる。あまりにムカついて放置してみたこともあるけど結局やらないんだよね。こっちも帰れなくなるから結局やるしかなくなってやらなくていい事のはずなのにってなる。

[363. 匿名]

しゃかりき　バース

[364. 匿名]

>>1
主さん パート、正社員関係なく、与えられた職務に精一杯向き合われて素敵です！周りに評価されたい気持ちからだとしても純粋にまっすぐ頑張れる姿勢かっこいい！やりすぎると自分の生活や周りのペースを崩す事があるからそこだけ理解してたらいいのでは！

[365. 匿名]

>>9
独身が一番下なの？

[366. 匿名]

少しやってくれただけで社員は助かってるからそんなに意気込まなくても大丈夫やで

[367. 匿名]

>>365
あたりまえじゃん。上だと思ってたの？

[368. 匿名]

>>1
私もです！

[369. 匿名]

>>1
責任感がある方は素晴らしいと思います！！
私管理職ですが、パートの方でも「パートだから」と言って責任逃れしたり、簡単な仕事内容や仕事量を選んでやる方もいます。

バイトでもパートでも、雇用形態なだけで仕事の責任は同じかと思っています。

私なら主さんみたいな人がいるお店に買い物へ行きたいです。

[370. 匿名]

>>50
そうそう、バイトなんだから適当でいいんだよって人ね
雇用形態関係なくお金が発生してる以上真面目に働くのは当たり前なのに

でも主さんプライベートでも考え事するくらい真面目に働いてるから程々にね
時給が発生してない時は仕事のこと考えなくていいんだよ

[371. 匿名]

>>16
頑張りたくないからパートにしてる
この意見にプラスの多さ、
仕事を何だと思ってるんだろう？
求められている以上のことはしなくていいけど、パートだと頑張らなくていいの？
こんな人と一緒に仕事したくない

[372. 匿名]

部活みたいに頑張る人いるね。普通に自分の仕事をしてればそれでいいと思うのだけど。私、生活費の為に働いてるだけだから無駄な事はしたくない派です。

[373. 匿名]

低時給でも新人や後輩いびって泣かせる位には頑張ってくれる女性がたーくさんいるんだもの。
企業は大助かりよね。パート女性が奴隷根性見せて働けば働くほど大黒柱ではない単身女性の給料も下落してとんだとばっちりなんだけどね。

[374. 匿名]

>>1
頑張ってるね。私もパート主婦だけど、もし私が経営者だったら主さんみたいな人を雇いたい。そして、頑張りに応じた賞与も出したいわ。

[375. 匿名]

>>372
部活みたいに頑張っている人があなたにも同じように頑張れと強要してきたら嫌だけど、個人的に頑張っているなら何の問題もないと思うけど。

[376. 匿名]

子供いない時まさにそうだったけど、子供できたら
それなりに頑張る程度になったよ

[377. 匿名]

>>1
あなたとペア組みたいよ
扶養内だから、率先力求められてないからって
めっちゃ手を抜く人いるから
でも雑談とプライドは一人前

自分がその人の分まで働いている気がして
上司に相談しても意味なかったし
性格的に、手を抜けない
結局仕事が好きなんだよね

[378. 匿名]

たぶん他の主力パートからしたらウザいと思う。
謙虚に見せてるけど、なんか謙虚さ足りない、分はわきまえた方がいい

[379. 匿名]

>>267
ちゃんと指示しろ!
(そんかんじで!多分そうかな、、!とか)
社員がパートに仕事のやり方聞くな!
時給聞くな!
上司に告げ口するぞ!って思ってる笑

[380. 匿名]

>>16
頑張りたくないからって、そういうタイプのパートの人ってすぐ分かる。
例えばスーパーのレジの女性ってほぼパートだと思うけど、人によってプロ意識も態度もサービスも全然違うよね。
頑張ってるパートさんが好きだし、自分もパートするならそうなりたい。

[381. 匿名]

保育のパートです。
パートだからって社員みたいにここまでしなくていいとかないから、子供が楽しめるように、そして何と言っても怪我をしないように、正社員の時と全く同じように緊張感持って責任持って働いてるよ。

[382. 匿名]

>>2
ワロタ

[383. 匿名]

>>142
この形が1番ダメージあるんだよね

私も2箇所こういう形でやめたけど数年後その店舗どっちも無くなった。笑

全国チェーン店で立地場所も悪くなかったのに。
働いてる人のやる気とか店に対する気持ちの程度は店の雰囲気に出て客足はどんどん遠のくんだよね〜

[384. 匿名]

>>361
やっぱ日本人じゃないね

[385. 匿名]

>>361
了解オッサン！

[386. 匿名]

>>378
え〜
リーダーはリーダーの仕事あるだろうからよく働いてくれる人いたらありがたいけどなぁ
リーダーのする仕事に手を出してきたらうざいけどそういうのでない限り別にやる気あるのは良くないか

[387. 匿名]

>>361
了解おっさん！

[388. 匿名]

>>380
わかる
スーパーの食レジじゃないけど、コンビニ店員もわかる
今日若いギャルがいらっしゃいませもありがとうございましたも言わなくて、やる気ないなら接客業しなきゃいいのにと思って名前チェックしといた

[389. 匿名]

>>8
払う側から見たら適当にしかしてない人には一円だって払いたくない

[390. 匿名]

>>1
張り切りすぎて急にプツンって精神的に切れちゃう(怒るって意味ではなく)ことが起きないかが心配です。
仕事の最中にふっと力が抜けたり、笑えたりする瞬間はありますか？　お客さんや同僚と一言二言話したり。緩急やメリハリがあるならまだ大丈夫かと…

あと、週25時間(家事時間)を超えないように調整、家事を手抜きするのも大事です。
無理しすぎると出る症状があるなら、それをバロメータにし、「次動くために休む」を大事にしましょ。

[391. 匿名]

>>9

馬鹿丸出しのピラミッド

[392. 匿名]

>>4
わたしも好き！！
朝よくコンビニ寄るんだけどここ数年、コンビニのおばちゃん店員さんたち愛想よくて接客も丁寧で朝から気持ちが良くなれる(*^^*)

[393. 匿名]

私超張り切ってがんばってるよ。
なぜなら同業他社の元社員だから。その時の癖で他の働き方がどうしてもできない。
昔自分が部下に口を酸っぱくして指導してたことを自分が出来ないだなんてプライドが許さないから。

[394. 匿名]

文句ばっかり言うパートさんには正直さっさと辞めて欲しいわ。代わりに文句言わない人雇うからさ。文句言わずしっかり働くか、辞めるか、どっちかにして欲しい。誰も続けてくれと頼んではいない。

[395. 匿名]

>>8
やりすぎると周りも期待するから、最低限ができればいいと思う。

[396. 匿名]

>>303
原因はストレスらしいよ

[397. 匿名]

>>1
不安なんだよあなたは
失敗するんじゃないかって
不安すぎて過剰な努力をするわけで、店側はありがたいかもしれないけど
日常生活まで影響してそうだし、やめたいなら自分を安心させるような声掛けを内心でしてみたら？
病気と言いたいわけじゃないけど不安障害を治すときのようなアプローチが効くと思うよ

[398. 匿名]

雇う側ですが。。
やる気ない人より断然いいよ！
ありがたい！

[399. 匿名]

>>4
私も好き！よく行く薬局に新しいおばちゃん入ったぽくて
すごい熱心に働いてて
誰よりも声大きいし、丁寧に頑張ろうとしてるのがすっごい伝わって好き。

[400. 匿名]

>>395
本当にこれよ。本来なら、本人が自らやる気で頑張ってるのは認められるべきはずなのよ。給料上がるとかね。だけど日本じゃ、やる気出してる人がいつの間にか基準になって、〇〇さんはパートなのに〇〇までやってくれたとかってどんどん社員とパートの線引がなくなって、パートがあれこれやらないといけなくなる。同じ給料で。しかもそれ以上のこと求めてきたりするんだよ。

[401. 匿名]

>>14
わかる。
『そんなっ笑 神経質にやんなくていいよー笑』と謎に笑われましたが
やり方教えてもらってる時とそのまんま同じことしてるだけだし、それが丁寧すぎた？神経質？なら
やり方を変えるべきなのか…と思いはじめたら
集中途切れて遅くなる
結局自分の上手くできるやり方は人それぞれなので、自分を信じて進めればいいってことに気づいた。

[402. 匿名]

>>11
じゃあ私はガッキーをキャスティングしたいな

[403. 匿名]

>>142
結局やめるか掛け持ちするしかないよね。
仕事入れてくれないと悩む時間が無駄な気がする

[404. 匿名]

うちの職場はパートさんがすごい張り切ってて、正社員の人にダメ出ししたり、余計なアドバイスしてる。
仕事に一生懸命なことはいいことだけど、やりすぎると鬱陶しいと思われちゃうと思う。

[405. 匿名]

ディズニーのタートルトークの「お前たちサイコーだぜ」のオマージュ？？

[406. 匿名]

>>405
自己レス。世にものトピと間違えた！

[407. 匿名]

>>384
了解オッサン！

[408. 匿名]

>>228
「専業主婦でやってるけど」
私も「専業主婦やってるけど」のニュアンスで読んで後半で「？」になった
どういう意味なの？

[409. 匿名]

ずっと正社員として働いてきて、出産してから初めてパートという立場になり、その立ち位置がよくわかっていなかった。勤務時間が短いだけで内容は正社員並みの労働をしなければと勘違いして、頑張りすぎていた。社長にパートなんだからもう少し肩の力抜いて適当に考えていいよって言われて、正社員さんに指示されたことだけするようにした。すごく働くのが楽になった。今社長に社員にならないかと誘われているけど、パートの味を知ってしまったから、もう社員には戻りたくない(笑)

[410. 匿名]

>>293
めっちゃわかります！うちのパートさんは仕事中ずっと子どもの話、芸能人の話、妊娠出産の話、お喋りしに会社来てる感じ。休憩中ならまだしも、マジ仕事中ずっと話してるからうんざり、集中も出来ない。
お小遣い稼ぎくらいなら辞めてほしい。
真面目に頑張る主さんと私も一緒に働きたい◎

[411. 匿名]

>>132
おそらく、パートリーダーは二人が目障りになったのよ
自分の立場を守りたいからね

[412. 匿名]

私も新卒の時未婚にもかかわらず

「若いから妊娠しやすいだろう」
↓
「妊娠したら辞めるわよ」
↓
「あの人辞めそう」

と誤った噂を流され、最終的には「辞めるなら早く辞めろ、私たちに迷惑かけるな」と脅されました

常套手段なのか？

[413. 匿名]

>>8
月12万くらいだとどの程度の意識持てばいいんだろう

[414. 匿名]

そういう人と一緒に働いている同じくパートの私。
ご本人は一生懸命だしありがたいと思う事もたくさんあるけど、正直それを基準にして欲しくないなと思う。
時間給なのにプライベートの時間で仕事の買い出ししたり、気になることがあったら休みの日に仕事しにきたり。それを当たり前にされると、他の人が何もやってないように見えるんだよね…
やりたい気持ちはわかるけど、周りのことも考えて、って正直思うよ。

[415. 匿名]

>>293
私パートで真面目にやってるんだけど、客相手かつ個人情報をやりとりする仕事だからミスがあってはいけないと思って疑問が出るたびに上司に確認とったりするのね
だけど上司は、今やってるこのやり方自体いずれ変わると思うのでそんなに一生懸命にならなくても大丈夫ですよ^^:とか言うの
日頃からミスはしないよう徹底してと言うくせにこんなだからなんか真面目にやるのも馬鹿らしく感じる時ある

[416. 匿名]

ほんと共感しかないです。

私は介護職でパートしてます。
正社員の人と仕事内容は変わらないのにあれこれ張り切ってします。

利用者さんもすごく可愛らしい方ばかりなので支えてあげたくて仕方ないです💦
自己満足でしかないんですけどね😅

でも夏のボーナスはパートなので1万で税金引かれて数千円でため息しかないです

[417. 匿名]

>>11
私は深津絵里さんに主を演じてほしい
舞台は横浜駅の崎陽軒のシュウマイ弁当の売店で！

[418. 匿名]

>>2
唐突w

[419. 匿名]

頑張っているパートさんに「はりきらないで欲しい。自分は手抜きがしたいのに比べられるから」と言ってたパートさん。その手抜き希望のパートさんはクビになり、頑張ってたパートさんは旦那さんの転勤のため辞めてった。愚痴も言わないが頑張りもしない私だけ残った。

[420. 匿名]

>>1
主さん、真摯で素敵なひとだと思うよ
変わる必要ないんじゃないかな
自分が辛かくて嫌ならまだしも全然変じゃないよ

[421. 匿名]

新しいパート先、ちょっと遠いし余裕みて行ってたんだけど、そんな早く来なくてもいいよーって言われる。ちょっとぐらいなら遅くなっても打刻時間も調整するからって。優しすぎるし、真面目なタイプの人が多い職場だから感じいい人が多いし話も合うし、今までの職場で一番居心地いい。

[422. 匿名]

>>10
マメ美さんだ！
この方の豆まきの漫画が面白くて好きw

[423. 匿名]

私それ派遣なのにやってた。
やる気買ってくれる所では重宝されたけど人数いればいいみたいな所では干された。
過集中なんだと思う。

[424. 匿名]

>>77
業務の範囲内で頑張るのなら分かるけど、頑張りすぎる人って、業務外のことも頑張らない？
あとは「これやっときます！」って他人の仕事を奪ったり。
忙しそうにしている人を助けてくれるのなら良いんだけど、仕事を奪われたり、業務外のことをやってたりすると「そんなに頑張らなくていいよ」とやんわり伝えちゃう。
それでも聞いてくれない人のことは、上司に「あの人○○の業務までやってくれてるから時給上げてあげても良いのでは？」って言う。
同じ時給で業務外のことを頑張る人のことが納得できない。
ちゃんとそれに見合ったお給料をもらってほしい。

[425. 匿名]

一心不乱に仕事して、よく言えば一生懸命前のめり、でも仕事早すぎて雑な人がいた
ルーティン仕事すぐ終わらせて隙間でイレギュラーな仕事もやる気満々な感じで手をつけて
途中でまたルーティン仕事に戻るとかするのでミスや放置が増えてきた
社員はイレギュラー仕事をパートに振るようになってしまった
こういうパターンは迷惑
あとシフトとか勤務関連を自分基準で仕切り出して勝手にまとめて社員に相談したりしすぎる人も

[426. 匿名]

>>369
いやいや、社員が責任はとりなよ(笑)
管理職のくせにそんなこと言う人がいるなんてやばい会社だろうな。

[427. 匿名]

>>1
ものすごくわかる…（涙）
帰ってからも何もミスがなかったか、効率よくこなせたか、細部までずーっと考えてしまうし、完璧にこなしたい。パートのこと思い出すと憂鬱な気持ちになるのに考えずには居られない。
この性格しんどいです。
でも同じ方が居て、気持ちがわかってもらえる人が居るのは元気もらえました。

[428. 匿名]

>>423
真摯な人柄なんだと思う
隙あらば手を抜こうと思う人よりずっと魅力的だわ

[429. 匿名]

>>415
わかる。そんなんばっかり身勝手過ぎて腹が立つけど自分の立場上文句言えないし、ストレスばかり溜まっていくわ

[430. 匿名]

ツーオペで通常業務に監視の目がないバイト先で私が通常勤務中にすること

・出勤後こっそりコーヒーブレイク
・ちょっと長めの休憩
・つまみ食い
・バックヤードで椅子出して座りながらスマホ
・退勤前は落ち着いたら雑談

でもやることはしっかりやってるし社員からもウケいいしやる時は通常業務外のことも進んでやるし
たまに頑張ってる人に社員付ける手当てもつけてもらえることさえある
こうなったのは忙しい時はマジで忙しくて異常な捌き方しなきゃならないこともあるから
繁忙期手当てがないのでいつでも全力じゃ馬鹿らしいし得しないからメリハリ
ただツーオペの相手も自分も双方慣れてる上に通常業務を疎かにするほどのサボり方しないから成り立つことだけど

[431. 匿名]

>>11
観月ありさみたいな明るい溌剌とした人でも見てみたいな

[432. 匿名]

>>4
どうせやるなら全力投球したほうが周囲がうれしいのはもちろん、自分もやりがい感じられそうだよね

[433. 匿名]

>>1
子なしパート扶養内・失敗したくない・褒められたい・張り切りすぎる・すべて主と一緒で自分かと思ったよ！本当に疲れるよね！

私、休みの日でも出勤して仕事学ばせてもらおうかなとまで思ってるから、やばい領域にいる。

たかが扶養内パートなのにね。できる人になりたいっていう思いが強いのかな

[434. 匿名]

>>1
正社員から見るととても有難い存在です。
感謝しかない。

「パート正社員以前にいい歳した大人なのにそんな体たらくなの？」って言いたくなるパートの多いこと多いこと。
そんな人達と比べたら一生懸命やってくれる主さんは本当に素晴らしい！

ただ、無理はせずに頑張ってください。自分の体調が第一です。

[435. 匿名]

>>430
わかります。全力でやらないといけない時とのバランスの取り方だよね。手抜きしてるわけじゃないし、必要なところで力入れて力抜いてが上手くいってる気がします。

[436. 匿名]

>>1
言い方きついかもしれないが
軽度の大人発達障害の疑いがあると思う。

文章読んでと、内容から想像した
イメージなので、気にしないで。

[437. 匿名]

>>16
日数はそこまで出れないって書いてあるから正社員は難しいのでは？？
パートでも社員でも、頑張る人はきちんと頑張ってるよ。

[438. 匿名]

>>1
同じく扶養内で子供なしパートです
役職はありませんが事務作業や面接もしたり
家でシフトやポップの作成、マニュアル作成
も行い、時には計画表も作ります
周りからは社員みたいだねと言われます
家の事が疎かになり、最近もっと気楽にやろうと思うようになりました
主さんも肩の力を抜いて適度に楽しんではいかがでしょうか？責任感があるのは立派な事だと思います

[439. 匿名]

タイムカード押さないで1時間タダ働きで開店準備の掃除してるパートさん居るんだけど怠いw
間に合わないなら間に合わないでいいじゃん？って思うし黙認してる店長も怠い

[440. 匿名]

>>4
無愛想で愚痴ばかりなパートの人より
活気あって笑顔ある方がいいよ！！
そのまま貫いてください。

[441. 匿名]

>>8
無駄に張り切って社員より働いて
社員より働いてるのに給料少ないとか騒いでるタイプは馬鹿に思う
そりゃパートの時給で馬車馬の如く働く人材がいるなら高い賃金なんて誰も払わないわ
パートやバイトが最低限の働きしかしないとなれば、高いお金払ってでもまともな人材を雇おうと経営者は思う

[442. 匿名]

私もそんな感じでやってたら
今はパート主任ポジション（笑）

頑張りを見ててくれる人はいるよ！

[443. 匿名]

>>36
>>1
>>44
私も主と全く一緒で親は無関心の放置系だった。暴力も奮われてたから10代で家出もして不安障害でもある。ずっと家庭環境の影響でこうなったと思ってたけど、うちの子がめちゃくちゃ育てにくくて癇癪持ちで色んな人に相談して病院受診したら、3歳の時点で「不安が強く自信が無い。理想とプライドの高い完璧主義者なので失敗や間違いを極端に恐れる。拘りが強く切り替えが悪い。知的に遅れの無い自閉症です」と言われた。診断は3歳だったけど2歳前からもうその片鱗は見えてたから産まれつきそういう人もいると思う。
そもそも愛着障害と発達障害(ADHDとかASD)て似てるんだよね。私の場合は両方(元々産まれ持った気質＋家庭環境)だったんだろうな。夢中になるとアドレナリン出まくって2、3日寝ずに作業し続けられたりする。でも、それが辛いんだよね。

[444. 匿名]

>>17
同じ～。自分のキャパに合う働き方してるから常に明るく穏やかでいられる。あと数時間多く働いてたら疲れてる感出てしまいそうだからフルタイムの人を尊敬してる。

[445. 匿名]

張り切りすぎて休みの日もふらっと来て無償で仕事をしたり、社員の仕事まで大変そうだからと持ち帰ってやってくるパートさんいるんだけど。
社員さんはそのパートさんが勤務外に無償でやってくれるからすごく感謝してるけど、それって会社としてもどうなの？と思う。
しかも、そのパートさんは張り切りすぎて周りを巻き込んで、そういう働き方を他のパートにも求めてくるからすごく迷惑してる。
パートは勤務時間内に一生懸命仕事すればいいとそれで思う。

[446. 匿名]

>>317
同じー。時間きっかりに交代でタイムカード押して終了。帰宅後にあれこれ考えることもないしオンオフの切り替えがしにくい人にはピッタリの職種だと思う。

[447. 匿名]

>>8
本人だけが密かに頑張ってるならとても良いことだけど、周りも巻き込む形(パートの仕事量や期待値が何故か増えていく)になっていくなら若干迷惑かも…。

[448. 匿名]

>>354
その前例作っちゃうと後の人が大変になってくるんだよ…。

[449. 匿名]

>>323
終わらないも何もパートだから時間になったら帰るよ。残業代なんてないし。

[450. 匿名]

>>1
私は今正社員で転職したばかりで右も左も分からない状態でしたが、主さんのような真面目なパートさんに支えられて頑張ってます。すごく安心感があって助かってます。いつか、今支えて頂いている分私が支えられるように頑張りたいと思っております。
いつもありがとうございます。

[451. 匿名]

>>1
真面目な日本人って感じ
同じ職場で同じ時給で働いてる二人のオバサン見てて思う
一人は真面目で一生懸命でサボらない
一人はとにかく手抜きするし見てないところで休憩してる
しかも仕事中に韓国旅行の計画立てたり私語が多い

この二人は同じ時給

人間性出てるわな

[452. 匿名]

私も昔から真面目に一生懸命やるタイプ。
パートとして勤めて8年になる会社にいるけど、部長にパートさんたけど、この会社で1番才能のある人、ってみんなの前で言われたよ。社長からもいつも労いの言葉も頂くし、特別手当も頂いてる。頑張っていれば必ず見ていてくれる人はいるんだよ。真面目に一生懸命やれは報われるよ。

[453. 匿名]

>>354
こういう人だよね。余計な仕事増やすの。別に多少のおしゃべりしたってしっかりやるべき仕事して、ミスがなければいいと思う。
張り切ってるパートは余計な仕事して社員が楽してるよ。そしてパートは時給も上がらずこき使われてるからそういう人って嫌がられるよ。それで時給が上がるならまだいいけど、5年やっても10年やっても最低賃金で働いてる。張り切って余計な仕事増やすの辞めてほしいよ。

[454. 匿名]

パート全体で定時までにその日のノルマを達成しなきゃいけないけど、頑張ってる人、手を抜いてる人、とにかく仕事が遅い人がいて、総合的にはノルマ達成してるけど仕事量が全然違う。
どんなに頑張ったって時給一緒だし頑張ってやるほど損してる気持ちになる。
みんなに同じ仕事量を与えて、終わった人から帰っていいのにすればいいと思うわ。

[455. 匿名]

>>410
全く同じです！
私の職場の扶養内パートのおばさん達も仕事じゃなくてお喋りしに来てる感じ
休憩時間外なのにお菓子食べながら「うちの◯◯ちゃん(息子)のサッカーが〜」「お肉は◯◯スーパーの方が安いよ〜」「ママ友が〜」とか業務に無関係のくだらない事ばかり話してる
で、自分達のお喋りのせいで終わらなかった仕事をフルタイムに押し付けたり、仕事が雑でミスばかりしてる癖に「お客様には迷惑掛けてないし〜(直接の迷惑は掛からないけど間接的に迷惑掛かってる)」とか「私達もう上がりだし〜(どうせフルタイムの人達がカバーしてくれるからいいかっ！)」と無責任な態度で開き直ってる

やっぱり真面目で責任感ある方と働きたいですよね

[456. 匿名]

>>453
ほんと、会社からしたらいいカモだよね。低賃金、保険もなしで社員以上に一生懸命働いてくれてさ。本当に会社になくてはならない人物と思われてるなら、正社員にして会社も簡単に辞めないようにするんじゃないかなと思う。

[457. 匿名]

>>407
了解老害！

[458. 匿名]

>>362
社員にやるから置いといてって言われてならそのままでいいんじゃない？パートがやらなくちゃいけないって事ないでしょ。パートタイマーの時間決まってないの？
時間になったら帰ればいい事じゃない？残業するの？残業は出来ません。と言えばいいじゃん。結局やるから社員が甘えるんだよ。

[459. 匿名]

>>131
Googleで画像検索してしたら続き読めるよ

[460. 匿名]

>>419
私と同じだ
ダブルワークしながら資格を最近取って転職します
精神的に余裕があって効率よく稼げスキルアップも出来た
上級資格にもチャレンジしようかなと考えてる

[461. 匿名]

>>455
おしゃべりばかりな人がいてって職場ってどんな職場なんだろ？
接客業ではないよね

[462. 匿名]

>>461
電話対応多めの事務です
電話がほぼメインなのにお喋りとお菓子を食べる事に夢中なるおばさん達は電話が鳴っていても出ない
もしくは誰かが電話を取るのを確認してから受話器を取って「(出る気ない癖に)あ〜今私が出ようと思ったのにぃ」とお菓子をもごもご食べながら言い訳する
でも上司がいる時は一生懸命仕事してる(振り)

[463. 匿名]

>>448
そうなんだよ。PTA経験者な気がした。やれば良いというものではなく、パートだからこそやらなくて良いことまでやることで今後に余計な仕事を増やさない。意外とこれが難しい。

[464. 匿名]

>>341
あと、自分が使うものなのにそれ取ってーとか持ってきてとかやっといてーとか言う人がウザい。社員に言えないからって。

[465. 匿名]

なんかわかる。
私は、扶養範囲内ではないけど月120時間程度働くパートです。
子なしのときは、朝のメンバーでは私が一番時給が高いから責任負わされ、割に合わない。あんまり強く言えない性格。
資格なしの子ありの方が休んだら出てこいと呼ばれるのはいつも私。土日でるのも感謝されない（平日休みのがもともと都合よくて全部でたよ）担当の仕事もめちゃめちゃあるし、嫌な仕事は私ばかりにまわってきてた。女上司もおしゃべりばかりで私に丸投げ。
2月から産休はいったから、こないだ久しぶりに職場へ行ってきたらすごいことになってたよ。上司がいろんな人に八つ当たりしてたらしい。しかも老けてた。びっくりした。
そんなん知るか！て感じです。
パートなんだから、あんまり頑張りすぎずね。　ボーナスもないんだし

[466. 匿名]

>>419
横だけど、そう簡単にクビになんて出来るの？

[467. 匿名]

既婚子持ちのパートさん達の中に一人独身の方がいます。
その人だけ日数も多くてフルタイムなんですが、正社員によく思われたいのか出来る人アピールしたいのかやたら張り切ってやらなくても良いことまで手を出してやり始めます。

そりゃ、そんだけシフト入ってフルで毎日働いてたら覚えも早いでしょうよ。

こっちは、家事育児との掛け持ちでクッタクタやねん。余裕ないっちゅうねん。
ただでさえハードな内容の仕事こなして皆ミスしないように正確にやるよう頑張ってギリギリの状態なのに、余計なことまでし出すのやめてくれ。。
こっちだって独身の頃は自分のための時間がたっぷりとあって全力投球出来てたよ。でも今はバランス取ってやっていかないとマジで倒れちゃうんよ。

ああ、張り切ってまた余計なことしてる。。それが当たり前になると皆が大変になることに何故気が回らないのか。。

[468. 匿名]

>>120
今まさに
新しく始めた職場で緊張で
その状態です…
できない人と思われてるだろな

不器用だから、前職は２０年位いました

メモとって家で見返して
綺麗に書き直して

でも、元気よくを心がけ
してるけど
から回ってるなーって思います

[469. 匿名]

>>468
「私をできない人扱いするなんて、できない奴！」くらいの気持ちで。新人の頃って信用がないから理不尽なことや変な誤解されたり大変ですよね。
早く不安なく通勤できるくらいに慣れると良いですね。
努力のできる人は強いです。頑張って。

[470. 匿名]

>>365
独身でも、お金持ちの独身だったら？？美人でお金持ちある。ただ相手を選んでいる。とか。

[471. 匿名]

なにわ男子苦手。ぶりっ子男子苦手なのよ。

[472. 匿名]

>>14
こういう人ってただ何か文句を言いたいだけなんだよね。
一緒に働くと本当に精神削られるからできるだけ近づきたくないんだけど上司だときつい。