8年ぶりに司会で復帰する元NHKの青山祐子アナに批判の声が殺到するワケ

[1. 匿名]

8年ぶりに司会で復帰する元NHKの青山祐子アナに批判の声が殺到するワケ (1/2) 〈週刊朝日〉｜AERA dot. (アエラドット)

昨年3月にNHKを退局した青山祐子アナウンサー（47）が3月14日に東京・上野の東京国立博物館で行われる「日本博　2020オープニング・セレモニー」の司会を務めることが各メディアで報じられた。公の場に姿を見せるのは約8年ぶりとなるが、この復帰報道に批判の声が殺到している。

今回の8年ぶりの復帰報道にも、ネット上で批判的な意見が多い。

「青山アナ、どの面下げて司会に登場するのさ。7年も産休を取り子供ポンポン生んでNHKに復活するかと思いきやあっさり退職。あなたのような人がいるから妊娠して継続勤務希望者が嫌みを言われて辛い思いをするのです」

「NHKを退職した際は色々な事情があったとお話されていたのを聞きました。だとしても素直に応援できません。クリスマスパーティーの件で一気に評価を落としたかな。特に女性の視聴者は不快感を示すと思います」

出典：syunsoku-enta.com

[2. 匿名]

やべっちの奥さんかと思った

[3. 匿名]

神田うのの友達だっけ？

[4. 匿名]

[5. 匿名]

産休育休詐欺

[6. 匿名]

嫌いだよ

[7. 匿名]

眞子さまのお母さんみたいな顔

[8. 匿名]

メンタル強いな

[9. 匿名]

産休取れたから取っただけじゃん。

[10. 匿名]

こういう図太い女になりたい。
くよくよ、うじうじは疲れた

[11. 匿名]

微妙だよね…

[12. 匿名]

女の敵は女、の見本な人。

[13. 匿名]

なぜわざわざ長いブランクのある人を選ぶのかな、とは思った
ほかにいくらでもやりたい女子アナいるだろうに

元ＮＨＫの青山祐子アナ、８年ぶり公の場へ…３月１４日「日本博」記念式典で司会決定（スポーツ報知） - Yahoo!ニュース

昨年３月にＮＨＫを退局した青山祐子アナ（４７）が、３月１４日に東京・上野の東京国立博物館、本館前庭で開催される「日本博オープニング・セレモニー」の司会を務めることになった。公の場に姿を見せるのは約８

[14. 匿名]

まぁそりゃ7年も休んであっさり元の位置に戻れるのって反感買うのはわからんでもない。
今まで努力してきてもダメな人だっているだろうしさ。

[15. 匿名]

まともな神経の持ち主ではないのは確か。

[16. 匿名]

あなたのような人がいるから妊娠して継続勤務希望者が嫌みを言われて辛い思いをするのです


なんか、すごい世の中だ

[17. 匿名]

>>9
辞めたからな。

[18. 匿名]

この人が抜けてた期間頑張ってた人が可哀想
どあつかましいおばさん

[19. 匿名]

あ、復帰するんだー(NHKに)良かったじゃん！
と思ったら、とっくに辞めてたのね、、

[20. 匿名]

日本に居ないから復帰できず退職だったんじゃないの？フリーでは働けるんか

[21. 匿名]

＞14年から香港に移住して4児の母として生活を送っている。

わざわざ香港から一時帰国して仕事するの？

[22. 匿名]

子ども産んで制度をうまく使っただけで、何も悪いことしてないのに、この叩かれよう。

みんなも産休とか制度は最大限利用したいでしょ。

[23. 匿名]

ちょっと違うけど、羽鳥慎一モーニングショーの女子アナもそうだけどなんか努力とか関係ないのか？と人生アホらしくなるわ。

[24. 匿名]

>>9
戻ったら応援してたなぁ

[25. 匿名]

産休使い果たして退職が普通の会社あるし、NHKは金あるし、特に悪いと思わない。

[26. 匿名]

育休とるのは良いと思うし、子供四人も産んですごいとも思う
でも、育休とったあと復帰しないでやめたよね？
最低だよね

[27. 匿名]

なんかすごい金持ちと結婚したんだっけこの人
産休育休撮りまくりの人は不公平すぎて共感得られないよね

ただこの人子供産むまで長年働いてきたんだから、勤務３年につき1年の産休育休は勘弁してあげてほしいと思うわ・・
ただそれすらも正直いって男性や子供いない人や独身にとっては不公平なんだけどね

[28. 匿名]

>>21
え、このコロナの時期に中国方面からわざわざ来るの？

[29. 匿名]

嫌われてて草

[30. 匿名]

>>1
育休取りまくったことを批判されてやめたんだよね
やめたらまた批判って地獄だな
個人的にはもともとある制度を使って産み育てられら力のある人が産んで何が悪いのかと思う

[31. 匿名]

>>22
常識の範囲ではね。

[32. 匿名]

うのと友人な時点でお察しの人柄

[34. 匿名]

>>27
不公平とかずるいっていう人の神経がわからない
ちゃんと長年稼いで、金持ちと結婚して、きちんと制度を利用して、3人も産んで少子化に貢献
褒めるとこしかない
辞めたのはアレだけど、批判がなかったら多分辞めてないよね

[35. 匿名]

>>22
育児休業って復職することが前提だと思っていた

[36. 匿名]

なんか産休育休病休介護能力向上用途を問わない休暇（6割の補助）を全国民に与えるべきでは？正直いって子供産まない男女に不公平だし非正規や専業になった人だけが損してる

権利ですとかいわれても見てて不愉快でしかない

[37. 匿名]

>>22
そこまで悪くは思ってないけどでも、復帰する事が前提の制度だから叩かれるのは仕方ない面もあるでしょう。

子供産んだ後も職場に戻って働きたい人の為の制度だから、制度をうまく使ったっていうのは戻った人に使う言葉。

[38. 匿名]

>>35
どの面下げて復帰するつもりだ、受信料払ってるのに、みたいな批判があって辞めちゃったよ

[39. 匿名]

>>1
静養、静養、また静養

の人よりは、マシだと思うけど!?

[40. 匿名]

>>37
横だけど復帰するつもりだった頃に「受信料で休みやがって！」みたいな批判をたくさん受けてたよ
ガルちゃんでも
それでしばらくしたら辞めたというニュースが…

[41. 匿名]

本当に日本人なの？と言いたくなるほど図々しい

[42. 匿名]

NHKって忙しいから結婚もままならない人が多そう。
だから、結婚して4人も産んですごい。

[43. 匿名]

正直メンタル見習いたい

[44. 匿名]

[45. 匿名]

>>36
え、よく分からない非正規派遣とかでも使ってる人いるし、専業になったから損とか思わないよ。
子供産まない男女に不公平って言うのもよくわからん。有休もある訳だし。

[46. 匿名]

図々しい。

[47. 匿名]

>>36
子供産んでないけど不公平とは思わない
介護休暇はあるし
むしろあれだけ働いて子供3人産むって、産まない人間からしたら「ありがとうございます」レベルだよ
こんなことまで公平感を求める感覚がわからん
批判されてなきゃ辞めてないんじゃないかな

[48. 匿名]

>>28
旦那が会社クビになったから大黒柱なんじゃない
出稼ぎにくんな

[49. 匿名]

この7年の間にすごく頑張ってた女性社員がいるんじゃないの？
そういう人にチャンスを与えて欲しい

[50. 匿名]

>>1
長年働いて稼いでいるのに子供を1人も産まない人より、
ちゃんと働いて4人も産む人の方が尊敬できるし素直にありがたい
批判する人は日本人じゃないのかな？

[51. 匿名]

>>40
辞めなきゃ良かったのに〜
そこで辞める事こそ批判くらうじゃんね。
まぁ個々の事情があるから結果的に産休育休取り逃げになってしまったって事もあるかもしれないけど、色々言われてしまうことは予想付くよね。

[52. 匿名]

いや、育児休暇時もお金もらってるんだからもらってない人からしてみたら不公平感半端ないでしょ
みんな健康保険は払ってるんだから・・権利だからもらいます、はいどうぞ？、でも不愉快だって話。ただ青山さんは子供産むまでそれなりの期間働いてきたから3年くらいで育休撮って辞める人よりはましだけど、それも4人も・・となるとどっこいかなとも思うし。

子供産んだからエライとか、おかしいから。周りの人にとってメリットないから。

やる気のない人は復帰しなくてもいいし、子供産む前は働く気まんまんでも子供が手がかかる子とかでやっぱり働けない・・・となるのもあるだろうからそれはいいよ。そもそもその育休の精度、子供のいない人に不公平だから子供のいない人もお金もらって休む権利を同じくらい用意すべきでは？
そうしないとなんだかなって気持ちは減らないわ。じゃ子供産めば？とかそういうんじゃなくて、一部の人だけが得してるなら、それを支えるのがばかばかしい。

[53. 匿名]

>>23
上達が見られないよね

[54. 匿名]

なんで叩かれてるの？いいじゃん別に。みんな使える制度だよ。

[55. 匿名]

>>38
育児休業中は給料出ないから受信料払おうが払うまいが関係ないのにね(NHKは給与出てるとかだったらすみません)
こども４人連続で産んで育休取りっぱなしだったから批判されたのかな
１人産んでは復帰、また妊娠して育休、また復帰とかするくらいならまとめて休んだほうがよさそうなもんだけど

[56. 匿名]

同じ女性として苛つくのも分かる。
だけど、こういうのを認めていかないと女性が働いて仕事をするって無理なんだろうね。
難しい問題だな

[57. 匿名]

子供産んでくれる人が日本にありがたいとか言ってる人に誰も共感しないしそうだねなんて思うわけないじゃん。じゃ最初から働かず専業主婦してれば？NHKに入社したかった人にとって迷惑じゃない？NHKがへっぽこ開発という零細企業ならいいけど、既得権ある正社員の椅子なんだからいわばこんな権利を占有されて他人が損してる構図だし。

[58. 匿名]

>>52
心が狭い

[59. 匿名]

>>1
貧乏子沢山を叩くくせに、この人のことも叩くの？
批判がなかったら辞めてなかったかもしれないのに
子沢山だからムカつく！って感じなのかな？
やること全てやってて、それが全て制度の範囲で責めるところないよ
辞めたのは辞めてない段階でネットで叩かれまくったからだよね？
どうなったら満足なの？

[60. 匿名]

これですぐ退社した時は本当に叩かれるよ

[61. 匿名]

で、子供は何人でしょうか。

[62. 匿名]

広島生まれ 筑波大体育専門学群卒 47歳

[63. 匿名]

>>51
「予想がつくよね」ってその時点でもう批判されてるからさ…

[64. 匿名]

>>52
気持ちはわかったが誤字が多い

[65. 匿名]

結局こういう批判が出るのは、青山さんだけがずうずうしいわけじゃないんだよね。みんな思ってても言わないけど、どこの職場にも図々しい妊婦＆育児休暇取ってる人に不満持ってるし制度自体にも会社にも不満ある人たくさんいる。それを我慢してる。

青山さん自体は神田うのと友達なことがばれて、世間から胡散臭くて嫌われたのだと思うわ・・それが大きい。

[66. 匿名]

この人の顔見ると、鉄より固い物って何だろう？って疑問に思う。鉄以上のメンタルなんだもの。

[67. 匿名]

私はこの人よりウッチャンの奥さんの方が嫌だし見たくない

[68. 匿名]

育休とるなら仕事辞めんな

[69. 匿名]

>>52
不公平って、この女性並みに稼いでるの？
大人になっても他人と細かいことまで公平感を求める人って胡散臭い

[70. 匿名]

受信料払ってるからイライラする
こんな奴に使うくらいなら金返せ

[71. 匿名]

もうみんなわすれているのに、ひょっこり出てきてどんだけ出たがりなのかな？
恥ずかしくないのかな？

[72. 匿名]

「昨年3月に退局した。14年から香港に移住して4児の母として生活を送っている。」

香港に移住したのが2014年で、退局は昨年＝2019年なの？
移住するときに退局すればよかったのに。
産休制度をフルに使ってから退局したのね。
権利だから本当は批判されるのもおかしな話ではあるけど、まあ、なんていうか・・・図太いと言われても仕方ないね。

[73. 匿名]

>>48
旦那金持ちだったよね？
無職なのかね？
低収入になったの？

[74. 匿名]

>>52
育休＝子供産んだからエラいてのは変じゃない？

状況の違う立場の違う人を皆平等にっていうのは、難しい話だと思うよ。

そもそも昔は女性は結婚したり子供が産まれたら退社が当たり前だったんでしょう？
産休育休っていうのは、子供を産んだ後も同じ会社で働けるように作られた制度で、産んでない人が損とか得とかそういう話じゃないと思う。

[75. 匿名]

>>44
厚顔無恥代表

[76. 匿名]

>>56
同じ女性だからイラつかないわ
私も結婚したばかりで子供産んでも働きたいし、夫も私もわりと稼ぐから子供は2人以上は欲しいと考えているし
4人で7年って結構効率がいいのにここまで叩かれると自分の時どうなるんだろうって思う

[77. 匿名]

>>21
香港なんだ。あっちだとフィリピン人とかのお手伝いさんが住み込みで家事やってくれるから、4人の子育てにはいいんだろうな。

[78. 匿名]

>>68
それは本当にそうよね。

[79. 匿名]

それなら住吉美紀を起用してほしい。

[80. 匿名]

そうよね
この人擁護してる人は自分の仕事場に7年育休とって半分給料もらってやめていく人がいてもなんにも思わないわよね
当然の権利だものね～

[81. 匿名]

>>76
この人これで戻れれば、かなり良いモデルになったのになぁと思う。

[82. 匿名]

ネットで叩かれてるだけ
ネット以外では叩かれてない

[83. 匿名]

>>729
辞める前からそれで叩かれていたけど、
産休で休んでて夫が海外にいたらその間引っ越すって別におかしくないと思うけどね
仕事に行かなくていいんだから単身赴任させる理由が見当たらない
批判する理由が本気でわからないんだけど…

[84. 匿名]

1人がたくさん産んでも意味がないんだよ
全女性が二人以上産むのがいいんだよ
無理だけど

[85. 匿名]

育児休業中は健康保険からお金出てるのでは？

0円で産休育休してるわけじゃないでしょ。他の会社なら健康保険のお金でも貰ってない人との間で不公平が生じる話だけど、青山さんの場合は金返せといわれたらいたくもかゆくもないでしょ。お金たくさんあるんだから。そうじゃなくてこの場合は「椅子」の問題なんじゃない？

NHKに復帰しても他の社員との間で不公平感あるし、かといって退職したのもなんだかもらい逃げ詐欺かよって感じでしょ。ただこう言うことやりまくってる公務員はたくさんいるから、NHKにも子供3人これやってる人はほかにもいるんじゃないの、だからみんな不満たまってるんでしょう。

[86. 匿名]

>>76
貰った金は日本人から奪い取った受信料ね
これが普通の会社ならここまで炎上しないよ

[87. 匿名]

育休産休って、復帰前提の休みなんでしたっけ？私は出産前に退職したから育休産休取ったことなくて。

[88. 匿名]

少子化に貢献したとか、別に少子化だから多く産んだわけでは
ないよね。結果的にそうなっただけで

[89. 匿名]

>>76
こいつの給料は受信料からなんだけどね
あなた払ってますか？

[90. 匿名]

今は香港在住なんだって
この社会情勢なのに本当に帰ってくる気なの？

[91. 匿名]

>>14
でも、育休を取っても戻れる職場が出来るというのは理想だよね？そうあるべきとは思う。
私この人知らないけど。

[92. 匿名]

子供二人産んで復帰、開けてもう一人産んで復帰・・それで少ししたら辞めればこんなに悪目立ちしなかったのにね。それでもやっぱり子供3人以上産んで居座ってる人は公務員でも教員でもそういう人なんだなと思われてるよ。仕事から逃げる人、なのに権利だけは欲しい人。

[93. 匿名]

>>10
わかるー！
でも、こういう人の周りにいる人は疲れるのよね…。
エネルギー吸い取られるっていうの？
そんな感じになっちゃう。
何事も図太いもん勝ちよねw

[95. 匿名]

「はいはい、お金全額返金したらいいんでしょ？貧乏人がうるさいうるさいｗｗｗｗｗ何だったら倍額寄付してやろうか？」


こうやって笑ってそう

[96. 匿名]

>>88
そんなの当たり前だけど、その結果出せる人がなかなかいないんだよ

[97. 匿名]

>>83
さすがにそこまで伸びないと思うw

[98. 匿名]

青山アナ「もろとけ、もろとけ」

[99. 匿名]

>>97
4人産んで7年は伸びた、とは言えないよ
一人で3年取る人もいるから

[100. 匿名]

退社してんのに NHKはどうしてこの人を抜擢してんだろうね

[101. 匿名]

小島奈津子アナに似てる

[102. 匿名]

神田うのと付き合いあるってのがね…

[103. 匿名]

>>92
3人以上産んでも問題なく働ける社会になれば良いのにね(周りの人へのサポートもされる前提で)

[104. 匿名]

>>10
わかるー
こういう人って迷惑かけてるとか
何とも思わないのかなすごい気になる

[105. 匿名]

最近知ったんだけど、連続して産休育休取ると、最初に産休入る前の給料で計算されるらしいね。
この人の場合かなり稼いでただろうから、かなりの額貰えただろうね。そのまま復帰しなかったわけだし批判が来ても仕方ない気がする。

[106. 匿名]

>>1
4人で7年はなかなか効率がいいし、
そんなに取るなら夫のある海外にその間住んでも問題ないと思うんだけどなぁ
なんで叩かれたんだろう？
辞めたら辞めたでまた叩かれるし
「保育園が足りない」「少子化だ」みたいなニュースの中にこの人が叩かれる記事がYahooニュースに上がっててものすごく違和感があった
特に女性で叩く人！
意味がわからない
休めるようになったら最高じゃん

[107. 匿名]

>>92
それだと4人も産めなかったかもしれないよね
個人的にはあける必要も特にないと思う
まとめて産んだ方が効率いいし、周りで働く人にとっても、中途半端に1年とかでまた産休に入るより連続で産んで休んでくれた方がいいわ

[108. 匿名]

日本から産休手当貰って香港で生活？
ふざけんじゃねーよ！
日本に住んでお金使い税金払ってる私から見たら詐欺だわ
NHKの退職金って受信料だよね
おい、NHK金返せ！

[109. 匿名]

がめつい印象しかないし抑アナウンス技術そのものがあったとは思わない。

[110. 匿名]

>>105
それはその人のこれまでの頑張りだからいいんじゃない？
子供を産むたびに社会的に地位が下がって給料が減るなら産む人のいなくなるよ、本当

[111. 匿名]

>>95
実際にそれやったら青山さん、見直しますよ

[112. 匿名]

>>108
夫がいたから香港だったらしいよ
家族もいるし休みの間に家族一緒に住むって普通のことだと思うけど
そうやって批判するから辞めたんじゃないの

[113. 匿名]

>>10
超自己中心的になりたいわ
ここまでぶっ飛んでると人生楽しいだろうね

[114. 匿名]

紀子さまに似てない？

[115. 匿名]

会社に復帰しないのに、育休取るだけ取ってやめたのはいかんな

[116. 匿名]

皆さんの払ってるNHK受信料から彼女の育休、産休時の給与が払われていたのですかねぇ

[117. 匿名]

>>114
そっくり
もしや、紀子に憧れてるのかなと思ったりした

[118. 匿名]

高齢出産なのに順調に4人ポンポン産んだよね。
人生勝ち組か…

[119. 匿名]

>>115
産休中は辞めろって叩かれてたよ
だから辞めたんじゃないのw

[120. 匿名]

>>65
人柄を見る物差しに使われる神田うの（笑）

[121. 匿名]

この人の産休時の給料だいたいいくらくらいだろ？
年収1000万円としたら、600万くらい？
かける7年で4200万はもらってる？
退職金合わせると5000万はかたい？

[122. 匿名]

>>119
７年も粘ったんだ
それはない
バッシングなんか気にしないよこの女

[123. 匿名]

産休と違って、育休はこれからも自社で働いてもらうための制度だよね。
5年以内にその会社をやめたら返金しなければ行けないって形にしたらどーかな？？

[124. 匿名]

>>36
子供生まない選択をした人は不公平なのか。
私は生まないよ、自由を捨てたくないから。
生んで赤ちゃんがいて忙しいから育休ってあると思ってるから。

[125. 匿名]

>>38
また休んで復帰するんだ、図々しい。って考えの人多い。世の感情的にはたくさん子供が欲しい人は一旦退職しなきゃいけないんだよね。続けるのも地獄。

[126. 匿名]

>>123
そしたら育休後のケアもしなきゃいけなくなるから、このアナウンサーを批判するのなら矛盾してるよ

[127. 匿名]

>>1
この人の批判記事でNHKの内部の人が迷惑がってるような証言もあったんだよね
関係者（）が実在するのかはわからないけどさ
それがなかったら辞めなかったんじゃないかな
少なくとも私はこの人を批判させた時点で企業イメージがさらに悪くなった
働きながら子供も産める良いモデルケースになれそうだったのに

[128. 匿名]

>>122
仮に辞めずに復帰してたらどう思いますか？

[129. 匿名]

>>1
どのツラさげてだわ。図太い女

[130. 匿名]

>>1
少子化ってなんだろうね。

子供生んで育てるのは働きながらじゃ難しいってことだよ。

[131. 匿名]

>>116
育休中は雇用保険から出るからこの人が払ってた保険から。

[132. 匿名]

>>55
NHKの集金にはみんなイライラしてるからね
しかも退職金貰ってるから言いたくなるんだよ
産休の給料は会社によって色々だからここはどうだろうね
旦那さんは金持ちらしいし休職した方が批判は少なかったと思う

[133. 匿名]

>>1
香港在住ってのがな。
日本在住なら少子化対策として4人も生んでるからありだけどさ。

仕事との両立が難しいのはわかるけど香港の人口増やしてどうするのよ。
日本の教育を受けてないから将来、日本で働くより香港で働いて納税する可能性のが高いっしょ。

[134. 匿名]

>>132
育休中は給料って出ないんだよね？

[135. 匿名]

>>93
私もそう思います。
でも、私のまわりのこういう人って友達多かったりします。
友達にも堂々と自分を通すのが良いのかな。
気をつかってばかりの自分が情けなくなります。

[136. 匿名]

>>128
あー長い産休の人だーで終わる

[137. 匿名]

うちの会社の人、3人産んで、その間に1年ずつ復職したから、それはそれで復帰場所を用意したり、また穴埋めしたりを何回も繰り返さないといけなくて迷惑したな。

その上スキルもないし残業もできないしで、誰もが羨む楽な仕事をあげてた。

[138. 匿名]

>>116
それはないw

[139. 匿名]

>>1
システムがイマイチ分かっていないんだけど、育児給付金って7年間職場復帰せずとも貰えるものなの??

[140. 匿名]

>>127
働きながら子供産める産休7年
働いてないじゃん

[141. 匿名]

>>10
「青祐メンタル」って新語作ったらいいんじゃない？
誰が何を言ってこようと
「私はこう‼️」

[142. 匿名]

>>140
そういう意味じゃないことはわかるでしょw子供産んでからもってことだよね。

[143. 匿名]

>>10
色々陰口言うだけの人よりもやりたい道へって感じで生きてる価値あるように見えてしまう

[144. 匿名]

以前より目の大きさが半分になっている。

太って目尻から顎までの距離が長くなったから？

目がカンニング竹山ぐらい小さい。

[145. 匿名]

>>65
結局、代理の人たちがいない職場が多いから、みんなの不満が溜まる。
つわりで休む人にもそう思う人多いわけだし。
妊産婦が生きやすい世の中にするには企業も必要。

[146. 匿名]

回り回って女の敵
自分だけが良ければいいという考えで権利を主張するのは後に続く人の迷惑になる
うちの会社にもそういう人います

[147. 匿名]

仕事しなきゃニート、結婚しなきゃ仕事ばっかりしてないで結婚して子産め、結婚や妊娠で退職したらこれだから女は雇いたくない、産休育休取ったら迷惑だ図々しい、専業主婦になったらぶっ叩かれるしこれから3号年金も怪しい。一番の正解はパートですか？女は生きづらいなぁ。

[148. 匿名]

>>137
そういう立場になって、ご自身は育休を取って復帰したいと思いますか？

[149. 匿名]

こういう例があると、子供たくさん産んでいっぱい働く女性が増えるかも？

[150. 匿名]

>>146
じゃあこの人はどうするのが正解だったと思いますか？

[151. 匿名]

少子化の日本で子供産んでくれたらありがたいけどな。
しかも高給取りだから、子供に教育もしっかり受けさせるでしょ。
周りに負担て言うけど、NHKのアナウンサーなんて沢山居るからさして迷惑でも無いだろうし。
産休の人の代わりは潤沢な社員か派遣でしっかり埋めて、しっかり休んで復帰したら良いんじゃない？
何で辞めたか知らないけど、せっかくNHKの高い給料がもったいないねとしか思わないわ。

[152. 匿名]

>>126
え？は？

[153. 匿名]

２０１１年３月に会社役員の男性と結婚
１２年３月に長男
１３年６月に長女
１５年７月に次男
１７年２月頃に次女
　

２０１２年１月２０日、司会を務めた「スタジオパークからこんにちは」の出演を最後に産前産後休暇に入った。約７年間、産休と育休を繰り返した。

[154. 匿名]

>>152
感じ悪いザマスねあなた。

[155. 匿名]

>>153
追加
2012年1月20日の番組出演を最後に産休を取得して以降4人の子供を授かるも、一度も現場復帰をすることなく7年あまりの育休を繰り返し、2019年3月15日にNHKを退局した。

[156. 匿名]

制度だからいいんじゃないか？
法律に違反してないし。
子供4人て大変だし、いいと思う

[157. 匿名]

図々しい。

[158. 匿名]

こんな人によくオファーが来るもんだ💢

[159. 匿名]

>>143
同意
陰でどれだけ悪く言おうと得しないからね

[160. 匿名]

>>158
７年も育休産休取って復帰しないようなメンタルの強さを買ったのでは？もう産休とる事は恐らくないだろうし…

[161. 匿名]

私は海外に夫と暮らすことになった時点でHNKは退職した方が
良かったと思います
転勤とかで限られた期間だけの海外赴任とかなら育休中でも
ありかもしれないけどこの人の夫は仕事の拠点を海外に移したと
だったら育休明けNHKに復帰するのは無理なのでは？

子供が４人もいるのに単身で日本に帰るのも難しい
会社員としての業務は完全にこなせないのは分かっていたはず
それがわかっていて育休を利用て美味しいとこどり
(時短勤務とかを利用しても)
夫の仕事が海外にあるのなら最初から職場復帰なんて考えてなかったのでは

確かに４人産んで育てているのは凄いけど
それって少子化時代にありがたいとか関係ないと思う
その子供たちが２０歳になった時に日本にいて
税金　年金　健康保険を払ってくれればプラスだけど
海外に移住　して日本に帰ってこないと少子化にプラスにならない

[162. 匿名]

妊娠出産マニア、そういう特殊性癖の人

[163. 匿名]

>>123
いろんな事情で辞めていくから、罰金制度を取り入れるの難しいと思う。　
それなら全員一旦退職しても戻れる制度のが意味あるよ。

[164. 匿名]

>>156
育休は産休とは違うよね？
育休は今後もその会社で働いてもらうことを見込んで、の制度なんだよ？わかってる？

[165. 匿名]

>>137
変に復帰されても迷惑な一例がこれだよね。

[166. 匿名]

>>156
それは復職するの前提でしょ
１度も復職することなく7年休んで退職だからね

[167. 匿名]

>>163
半分返金とかいいと思う

[168. 匿名]

>>12
でも男が批判したら、とたんに手のひら返して「子供産んだことがない男に何がわかるの？」って肩を持つんだよね。

[169. 匿名]

性欲モンスターにしか見えない

[170. 匿名]

>>166
でもさー、4人産むなら休みっぱなしのが周りはいいんだよねぇ。
変に出てこられても、子供が熱出たとかでしょっちゅう早退されたり休まれたりで。
そもそも育休制度のあり方を考える時代に入ったと思う。
だって育休中に妊娠するなって禁止されてるわけじゃないもの。

[171. 匿名]

>>167
だからそれは国としては無理ってことよ。

[172. 匿名]

さすがに７年休んでたら、辞めると思うけど。仮に復帰しても、時短勤務や子供の病気とかで急に休んだりと。
仕方ないも思いつつね。
取引先の人から、子供のことで早退したり、急に休んだり、時短勤務だから、うちの担当かえてほしいって言われたけどね

[173. 匿名]

育休復帰しなかったのは悪い
けど年齢を考えたらポポポンっと産むしか無かったんだと思うけどなー
高齢出産だしそこを言われたら本当に子供を産むの難しいよね…保育園も東京は待機の確率高いし、2人目と自分の歳と仕事…数ヶ月しか戻れないならそのまま休めばいいって言う人も必ず出てくると思う

[174. 匿名]

>>170
4人目産みあげてから復職すればいいだけ

この人の場合、今回でも分かるように子供の面倒見てくれる人が周囲にいますよ

[175. 匿名]

産休中にパーティー三昧だったよね

[176. 匿名]

産休中

[177. 匿名]

育休産休って給料出るの？

[178. 匿名]

>>174
続けて育休取ることを批判する人ってかなりいるから、そうもいかない。

[179. 匿名]

>>177
出ません

[180. 匿名]

まあ、この人は特殊っちゃ特殊だけど、みんなこれぐらい厚かましくても社会は回りそうだけどね。お互いの首を締めるような事を言うより、育休中の負担を被った社員にはその分の手当てか休みをあげるとか、前向きな議論になっていけばなあとも思う。男性社員ももっと休みを取りやすくして、その分繁忙期はめっちゃ頑張る、みたいなメリハリ？とりあえず休まず会社に足運ぶことが最重要みたいな形もどうかなって感じ。お互いサボってないか監視し合う、みたいな傾向が日本の会社には多いような気がする。

[181. 匿名]

でた、育休詐欺。

復帰しないなら、手当てって不正受給ですよね？

育休中に転職勧めるブログまであってビックリしました

育休中の転職のデメリットとメリットは？ママ3人の事例も紹介｜ワーママエクスプレス

育休中の転職はありでしょうか？3人のママの事例とデメリットメリットをご紹介します。育休中の転職活動や育休中の転職に伴う保育園や育児休業給付金、退職理由など気になることもまとめました。育休中にキャリアと働き方を考えて充実したワーママライフを送りましょ...

[182. 匿名]

青山さんが９時のニュース番組を担当していた時、気象予報士の平井信行さんを大好きで恋愛している生娘みたいな視線が痛々しかった。

[183. 匿名]

>>177
給付金が出るよ
結構な額もらえるよ

[184. 匿名]

>>76
散々産休とって退職されたらたまったもんじゃないよ

[185. 匿名]

重宝される程肝心なアナウンス能力があった？

[186. 匿名]

もっと育休手当ての支給制度や条件を厳しくすべき。
Twitterとか、育休取ってやめてやるとか全世界に向けて育休詐欺をカミングアウトしてる

罪悪感とかあるけど、お金ほしかったんでしょ？としかおもえない。

[187. 匿名]

>>178
４回も続けて取っておきながらアホか

[188. 匿名]

この人の話し方とか現役の時から苦手

[189. 匿名]

>>177
>>183
育休は自分の支払った雇用保険からです。

[190. 匿名]

最初は続けようと思ってても
実際に職場に出てきてみたらブランクを感じて辞めたんじゃないの

[191. 匿名]

>>176
一般社会では滅多にお見かけしない一癖ある獣たちの集合写真

[192. 匿名]

>>186
粘着してるの？キモー

[193. 匿名]

>>181
いいえ。不正受給に当たらないです。
あくまでも復帰予定の人としてるから。
変えるならそもそも育休なんて制度なくせばいい。

[194. 匿名]

>>177
自分の保険からならそこまで寄生虫扱いするのもよくないね。

[195. 匿名]

みんな忘れてるようだけど、育休中に転職できたり、辞めてもどこか行ける能力や人脈ある女性なんてほんの一握りですよ？？

たいていの人は何もないから、戻るしかない。
だから、叩かれるのもよーく分かる。

[196. 匿名]

>>194
産休の手当は会社の健康保険組合からだよ

[197. 匿名]

外国人の生活保護とかどうにもならないし、日本人相手なら叩きやすいから叩かれても仕方ないかも。

[198. 匿名]

周囲は胡散臭い人が多いのね

[199. 匿名]

>>23
コネの世界だからしょうがない
適当に社長と結婚して数年後にはいなくなってるでしょ

[200. 匿名]

田舎出身だろうなあーと思ったら
本当に田舎の出身だった。

[201. 匿名]

どの会社も同じだけど戻る前提の育休だから席を空けて待たないとならない。穴埋めは不安定な立場の派遣であったり他のアナウンサーであったり。
誰かを犠牲にして席を守ってきたんだよ。

[202. 匿名]

いくら制度があるからって、これはあまりに非常識としか言いようがない。
青山さんにはガッカリした。

[203. 匿名]

>>201
うちは代わりを置いてるよ。
会社によるのかな。

[204. 匿名]

>>201
派遣はそういうものでは…？

[205. 匿名]

こうやって産休(育休)制度を悪用してラクする人がいるんだよね。はなから辞めるつもりで給付金だけかすめ取る人とか。
７年も籍だけ置いといて逃げるなんてずるいわ。皆が言うように、空席が一つある分苦労してる人がいるんだよ！

[206. 匿名]

私の会社はお局からかなりいじめられてた子が育休後に退職して批判されてたなぁ。
他の人たちはまた戻ってもいじめられるもんねって感じだったけど。
戻りたい職場なら恵まれてるのかなと思う。

[207. 匿名]

在日なんだ
そうかそうか納得した
だからNHKも高待遇で再抜擢してくれたのね

[208. 匿名]

>>205
戻ったら戻ったで文句言うタイプでしょ？あなた。
みんな雇われだからここでしか吐き出せないよね。

[209. 匿名]

退職金もそれなりに出たんだろうね。
我々の払った受信料から。

[210. 匿名]

>>209
育休中は年数に含まないけどね。

[211. 匿名]

>>21
もしかして家計が苦しいとか？？

[212. 匿名]

>>208
そりゃ７年もどっか行ってれば、戻ってきたとしても不満は出るよ。普通の人の産休なら何も思わないよ。

[213. 匿名]

>>114 クワバタオハラの人みたい。

[214. 匿名]

さすがに、図々しいにもほどがある。

[215. 匿名]

保育園にはいれない等の理由でやめるのかと思ったから、てっきり育児に専念するのかと。
働ける環境なのに戻らないのはどうして？

[216. 匿名]

>>48
因果応報だね。
産休育休詐欺したから罰だよ。

[217. 匿名]

雇用保険から育児給付金（月給の67%、６ヶ月出る。調べた）が出るのなら、関係ない人が支払ったお金を働きもせずもらい続けたってことじゃん
悪質

人として考えたら、二人目産んだあたりか３人目妊娠したタイミングで辞めるんじゃない？

この人はもう、出産はいいやって感じで計画的に制度の恩恵を目一杯受けて退社したんじゃないかと思えるね

[218. 匿名]

>>36
会社の福利厚生費でアメリカの大学に留学して奥さん共々二年間移住、
学費諸々全額会社と公費でMBA取得後即日退職し独立した人を知ってる。
制度をここまで上手く利用して自己負担無しでやる人は他に見たことなかった。
夫婦で同じ考えなんだろうね。
NHKは受信料で運営されてるし税金投入されてるけど、気にならない位にバックに強い人脈有ると余裕でできるね。

[219. 匿名]

>>98
次長課長河本準一で再生されたわ。

[220. 匿名]

産休育休制度はいいんだけど、これはさすがに…
職場の仲間への感謝の気持ちがあれば、こんな図々しいことできないよね。よっぽどＮＨＫが嫌だったの？

[221. 匿名]

>>207
だから神田うのと仲良しなの？
パチンコ関係かな

[222. 匿名]

>>215
結局、働くのよね
旦那クビになったから？

[223. 匿名]

>>33
スタパーでのゲストへの失礼無礼さが、
あまりにも日本人の感覚とかけ離れ過ぎてると思ってた！
やはり！！
わざわざこのコロナの時期に敢えて香港から来日とか、マジでふざけんなだわ。

[224. 匿名]

会社としては辞めるなら早く辞めてほしいんじゃない。
やっと、復帰する頃かなと思ったら、また、妊娠。
その繰り返ししてたら、補充するにもなかなかできないし、負担背負う人のこと考えて欲しい。
特殊法人だから、その辺は甘いのかな？

[225. 匿名]

本当に復職意思があったのに身体を壊してやむなく…ならまだ同情の余地があるけど、40歳から4人も立て続けに出産できる健康な身体なら(体力は落ちるだろうけど)、もう確信犯としか言いようがない。

[226. 匿名]

例えNHK復帰しても7年間ブランクあるならアナウンサーとしては無理だよね、多分部署移動だよ

[227. 匿名]

>>218
うっわ、面の皮厚すぎ。
独立できても同業から信頼無くしそうだけどね…

[228. 匿名]

>>139
もらえるよ。

育休で休んでる間に２ヶ月に一度振り込まれるものだからね、生活費として。

それをもらって通常は復帰するものだけどもらってそのまま退職したんだね。

[229. 匿名]

>>224
もう、子供たくさん生むなら辞めてくれって思うけどね。

子供たくさんいるからこそ食費とかすごいかかるから辞められないって人が多いのもわかるけど。

生むなと言えば少子化だ、と言われるし。

[230. 匿名]

お盛んですこと

[231. 匿名]

こんなに休んでまた仕事とか、
本人もめんどくさくない？

[232. 匿名]

>>10
確かに！
こういう人に私はなりたい
かな？

[233. 匿名]

>>44
こんな顔だったっけ？
言っちゃ悪いけど老けたね…

[234. 匿名]

>>48
旦那が仕事クビになって、どうして香港に住んでるの？
旦那の仕事で赴任してるのかと思っていた。

[235. 匿名]

>>10
妊娠しては産休育休
その繰り返しをした人よね
この人の対極は、くよくよ、うじうじではなくて、ひとりかせいぜい二人迄で復職する常識的な人だと思うよ
この人の産休、育休の間に穴埋めしてた人からしたらたまったもんじゃないよね

[236. 匿名]

>>21
日本には優秀なフリーアナが沢山いるのに、わざわざ司会にギャラ＋香港⇄日本の往復交通費まで出して、この人を起用するなんて…
セレブのお仲間のコネでもあるのかと思ってしまう。

[237. 匿名]

>>230
実際はつわりの間はできないし出産してすぐもできないしで、子供いない人の方がお盛んなんだよね。
できやすい人は回数は少なかったりする、不思議と。

[238. 匿名]

>>27
金持ちというか、ちょっと胡散臭い医療系の成金と結婚したけど、不正経理疑惑で旦那は退任したよね。
いま何をしてるのか知らないけど、日本じゃ悪評が知れ渡ってるから香港に移住して、なんちゃってセレブ生活を維持してるみたいだ。

[239. 匿名]

>>235
ただ、1人か2人生んでる人ばかりだと人口は減ってくんだよね。

みんなが2、1人(2人か３人)生まないと少子化らしい。

子供が要らないと言う人もいるし。
やっぱり子供をたくさん生むか仕事するかどっちかにしてほしい。

[240. 匿名]

NHKにいた頃は知性派のイメージだったけど、本当は神田うのとかの派手なセレブ生活をしていたのが意外だった。

[241. 匿名]

この人、本当は産休明けに移住している香港のNHK特派員みたいなポジションを会社に依頼していたんだよね。
もちろんNHKはそんな個人的な特別待遇の人事は出来ずに却下したら退職したってこと。
あくまでも『私は特別』で、普通のアナウンサーだと思ってない。

[242. 匿名]

わざわざよく起用するな
こんなイメージ悪い人
気がしれない

[243. 匿名]

まさにこういうクズの存在から分かること



女の敵は女

[244. 匿名]

結婚してからきらい

神田うののダチだからもっときらい

[245. 匿名]

紀子様？

[246. 匿名]

>>176
青山祐子さんの鼻に挿入しているプロテーゼがあからさまに浮き上がっているね

[247. 匿名]

マスク大量買いしに日本に来たんじゃないの(笑)？

[248. 匿名]

>>218
国家公務員(キャリア)で公費留学した人にそういう人が続出して外資系に転職してしまうから、10年くらい前から留学後に退職したらお金を返すことにしたんだよね
この元アナウンサーの件に限らず、正直者が馬鹿を見るような性善説に立った制度は是正していってほしいな

[249. 匿名]

>>1

クリスマスパーティーの一件って何？

[250. 匿名]

こういう般若みたいな細い目で骨太な感じの人って、子供がんがん産むよね。

一人ですら産めてない不妊の私からしたら、ストロングな妊孕性うらやましい。

[251. 匿名]

[252. 匿名]

>>151

でも香港在住、子供と戻ってくるかもわからないよ

[253. 匿名]

>>248
NHKなんて公務員みたいなものでしょ？
強制的に料金徴収出来るし週休2日絶対保証で守られてるし。

[254. 匿名]

うちの職場にも約8年続けてこの制度利用してる猛者いるわ
多分4人立て続けに産んでる
1ヶ月くらい復帰してすぐ妊娠するんだよ
逆にすごいなと思う
復帰したときに周りから白い目で見られてるのは気づいてる笑笑
若い子や新人の子に偉そうに指導してるけどどの口が言ってんのかな？と思うわ

[255. 匿名]

>>251
病気回復に専念しないといけない病気休暇と違って、育児休暇だからと言って育児以外しちゃダメなんてことはないだろうけど、敢えてこんな写真を公表することないのにね
半分公務員みたいなものだから叩かれるに決まってるのに

[256. 匿名]

>>223
そうなんだ！
具体的にはどんなこと言ってたの？？

[257. 匿名]

>>13
実力
でしょ

[258. 匿名]

こういう人が非難される日本は、
子供を産み、育てることが大変な国なんだと思ってしまう。友達の会社で妊娠した人が同僚達に泣いて謝ってたと聞いてゾッとした。

[259. 匿名]

でも休んでた間すっと給料貰ってた訳じゃないんでしょ？

[260. 匿名]

なんか受信料とか健康保険とか育休の制度勘違いしてる人いるね。育児休業給付金は雇用保険からだよ。この人は出産までにお給料からそれなりの額の保険料引かれてきたと思うけど。批判するのは自由だけどあやふやな理解で叩くのはフェアじゃない。

[261. 匿名]

>>254
一応復帰してるだけ青山氏より１％マシか。
しかし、８年もほとんど休んでたら仕事もロクについていけないのでは…どちらにしろ凄い心臓の持ち主だよね。

[262. 匿名]

改めて見ると、なんでアナウンサーを名乗れるんだろうっていうくらい、たいして美人でもなんでもないよね
うどんは回しのうまさと英語力とかあるけど、この人はなにかいいところあったかな

[263. 匿名]

>>235
何人産むかは関係ないでしょ。この人は何回も連続で休みを取ったのに退職したから文句言われてるんでしょ。

[264. 匿名]

>>258
中小で人数が少ない職場だと、まだまだこういう現実はあるんだろうね。。
青山さん、VERYのインタビューで「私は大企業で恵まれてました」って上から目線でのうのうと語ってたわ。

[265. 匿名]

>>40
その批判がいい訳になるとでも？

[266. 匿名]

>>44
こうやって並べてみるとほーんと自分の我が儘の為に制度をフル活用しましたーって感じだね、胸くそ悪い
海外移住しちゃったら別居婚に切り替えない限り復帰なんか出来ないに休み取り続けたのが本当に厚かましいし、せめて移住が決まった段階で退職してればまだ印象違ったのに…

[267. 匿名]

>>210
それはこの話題には関係ないんじゃない?

[268. 匿名]

>>249
育休中に神田うの主催のパーティにいってセレブリティなことしてた

[269. 匿名]

>>260
産休中の出産手当金はNHK健康保険からだよ

育休の方は雇用保険からだけど
毎月引かれる雇用保険なんてたした額じゃないでしょ

[270. 匿名]

今、会社都合で仕事を辞めて、初めて雇用保険から失業保険頂いてます。

例え会社都合であっても解雇され収入ゼロになっただけでは、失業保険は出ません。
就活の実績失を詳しく報告し、就業意欲の有無、チェックのために月１回、ハロワに行かねばなりません。
それでＯＫが出てから、やっと約１か月分の失業保険が出ます。
これを失業保険の給付期間までか、もしくは実際に就職するまで毎月続きます。
つまり、どこでもいいからさっさと就職しろ、とハロワが促している感じです。


何が言いたいかというと、失業保険みたいに、定期的に育休後復帰する状態であるかどうかをチェックするか、もしくは実際に一定の期間復職して実際に働いた場合に御褒美として、後払いしてあげてはどうかと思います。

[271. 匿名]

>>236
NHKだから
在日の天下なり

[272. 匿名]

ふるさと納税のトピでは富裕層は所得制限で庶民より多くの税金払わされてるんだから制度使って節税して何が悪いの？って意見ばかりだった。この人は何が悪いの？

[273. 匿名]

>>36
同意

出産育児以外の事でも、長く働いてたらやむを得ず一定期間仕事を休んで、プライベートに時間を割きたい時も出てくるよね。
今の時代、病人老人（看護・介護）はさっさと退院させて家で家族がみろーって政府は方針みたいだしさ、余計に。
そういう人は、パートなどに成り下がるか、退職するか、しかないもんね。
出産育児だけが、社会の為に貢献しているわけじゃないよ。

[274. 匿名]

神田うののインスタに出ず
大人しくしていたら
ここまでは批判されなかったんじゃないの？

[275. 匿名]

>>272
ここのコメントを初めから読みましょう。
それで大体分かる。

[276. 匿名]

でもぶっちゃけ理想の産休育休の取り方だよね…

[277. 匿名]

席巻を
せきまきって読んだ人だね
唖然としたよ
NHKの９時のニュースの司会者のレベルの低さに。

[278. 匿名]

この人、広島の中高一貫校の広島女学院→筑波大でしょ。
会社に広島女学院出身の人いるけど、会社に全然貢献していないのに産育休繰り返しとって、復帰しても全然仕事できず、のうのうと在籍してる人いるよ。ほんと、ずうずうしい。

[279. 匿名]

>>85
財源は、健康保険じゃなくて雇用保険だよ。

[280. 匿名]

>>189
これ、言う人多いけど、そんなに払ってないよね？

[281. 匿名]

>>16
復帰した職場で、産休育休者の仕事を請け負いまくって欲しいね。
7年くらい負担してほしいね。

[282. 匿名]

>>205
Twitterとか、こんなのばかりよ
悪いことってわかってるのに、わざわざオープンにツイートしてる。アホすぎますね

[283. 匿名]

>>280
毎月引かれる雇用保険なんて微々たる金額だよね

[284. 匿名]

>>268
行っただけで叩かれるの？

[285. 匿名]

>>260
この人の育休手当、何万人の方が払った雇用保険料なのでしょうか…
一人分は微々たる金額かもしれませんけど、確実に雇用保険料を圧迫していますよ

[286. 匿名]

在日顔だね

[287. 匿名]

ナマポの不正受給と変わらないのよね、この女のしたことは
ギリギリセーフなだけで

[288. 匿名]

二人目までは、仕方ないよね。

三人目ができたあたりで辞めるか
旦那が海外移住になった時点で辞めるかすれば良かったのに。

[289. 匿名]

>>260
育休給付金の財源は、労使折半の雇用保険と国庫。

[290. 匿名]

年収一千万として、、、
10000000×67%×6ヶ月×7年=11724999円

少なく見積もって、1172万円は皆様の納めた雇用保険から支給されていますね
出産は健康保険組合から、400000として、、、4人だから160万円
合わせて、1332万円は確実にもらっています
働いていないのに！

[291. 匿名]

>>10

私も高齢だし、本当は2人続けて出産したい…
図々しい人が羨ましい

[292. 匿名]

誰かに抱かれた？

[293. 匿名]

>>203

会社によるよー
うちは専門的な仕事なので補充ありません…

[294. 匿名]

前の会社でいた。中途で入って3人産んで多分それぞれ最長の3年育休を取って、復帰後は最短の4時間勤務を取れるまで取るつもりらしい。勤務年数より休みの年数の方が長いわと笑って話していた神経の図太い女だった。

[295. 匿名]

>>33
>>94
青山姓が在日とか決めつけるのやめて
通報しました

[296. 匿名]

育休ってそもそも復帰する人が取得するものだよね

[297. 匿名]

育休の手当って、1人につき最大1年半しかでないんじゃないの？
7年分は出てないんじゃない？

[298. 匿名]

>>44
この顔絶対あちらの国の人だよ！

[299. 匿名]

>>36
給付金高すぎだよね。さらに給付額を上げる見通しらしいけど、そんな財源どこにあるんだろう。私も旦那の転勤の関係で貰わないまま退職したから(復帰前提の制度だから)、不公平感ある。

ネットでも「育休いただいてます」なんて書いてあるママは応援したくなるけど「育休当然」なんて書いてる人には？と思う。

[300. 匿名]

この人の接客した事あるの
すっっごい感じ悪いよ
それから大嫌いになった

[301. 匿名]

顔が芋だからあんまり好きじゃない

[302. 匿名]

育休貰い逃げなんて会社が給料
負担しないから結構あるよね
会社ぐるみで在籍させるとこ
ペナルティーあるか後払いなら
いいのにね

[303. 匿名]

あー育休特権炸裂してた人ね

いくら権利としてあるからってあんな不義理なことして周りの人が困惑するような使い方をするのは人としてどうかと思うわ

[304. 匿名]

財源がいくらでもあるなら
貰い逃げしても見過ごすけど
財源なくて次の世代に迷惑
かけるなら貰い逃げはペナルティー
あってもいい

[305. 匿名]

どすこいブス

[306. 匿名]

>>261
育休明けででてきたらすでにお腹大きいんだよ笑笑
しかも産休入るギリギリまで働くわけでもなく体調悪いやら子供が風邪ひいたやらで早めに入るからせこいなーと。
トップの上司が年配の優しい男性だから言いやすいらしい。
でもその人のロッカーはないし、席はみんなの荷物置きになってる。
みんなはさっさと辞めればいいのにと思ってる。

[307. 匿名]

Twitterで育休 退職って検索すると
復帰しないでやめる人多いのね

まふゆん@こま(2y11m)＋きぃ(1y2m) on Twitter: "色んなことの折り合いがつかなくて、育休取って復帰できずに退職、ってことくらいあるよそりゃ私もこまちゃん産んだあと当時在籍してた派遣会社で育休取ったのに、旦那の転勤で復帰できなくなってしまったでも、転勤先にもその派遣会社の支店あるからって、好意で育休めいっぱい取らせてくれた"

[308. 匿名]

20年近く勤めてのことだし、まぁいいじゃんって思ってたけど、世間は違うのね。

[309. 匿名]

旦那の転勤とかでどうしても働けない、っていうこともあるだろうけどそれでもなんやかんや言われるよ
この人は制度を目一杯利用してるんだからもっと言われるのはしょうがない

[310. 匿名]

こういう強かな人の方が幸せになれるよね。

会社で気を遣って優しく真面目に振る舞ってる人の方がいろんなことで足引っ張られるし、面倒なことに巻き込まれる。

[311. 匿名]

なんでもかんでも在日とかあちらの国の人とか書くのいい加減やめて欲しい。
もう聞きあきたし見飽きた。

[312. 匿名]

>>50
いやいや。ちゃんと働かずに産休育休取るだけとって辞めたから批判されてるんだよ。本来「休みが明けたら復帰する」という前提での制度であるはずなのに、何度も続けて取ったら制度悪用と言われても仕方ない。
子どもを産む産まないは関係なく、報酬分をきちんと実労働している人の方がずっと尊敬できるよ。

[313. 匿名]

>>127
子ども産むなら働かないモデルケース

の間違いじゃない？
同じ女性だからこそこの人のやり方は恥ずかしいと思うし、自分の母親がこんな事をして「私は働く母親です！」とか言ってたら、いっそのこと仕事やめてくれと思うよ。

[314. 匿名]

香港在住なら、香港で仕事すればいいのに。

幼子四人もおいて、日本へ出稼ぎか。

[315. 匿名]

今、このタイミングで復帰って、

東京オリンピックの何か大役をねらってると思う。
自身、体育会系みたいだし。

[316. 匿名]

NHKはどうか分からないけど、一般企業なら連続で育休取得の場合3子以降は育児休業給付金貰えないのでは…。（4年遡っても月11日以上働いた月が12ヶ月無いため支給の対象外）違ってたらスミマセン。
それよりウチの職場で多いのが育休明けで復帰して1ヶ月ですぐ妊娠しました〜って時短勤務、仕事内容の変更、またすぐ産休育休パターンがめちゃくちゃ迷惑だわ。このアナウンサーもそうだけど、ホント神経図太くて羨ましい。

[317. 匿名]

>>271
在日なの？この人

[318. 匿名]

それだけ能力があるってことじゃないの？

[319. 匿名]

>>316
育休明けで復帰、すぐ妊娠の人いるいる
まだ子供さんも小さいからよく休むし、何より妊婦さんだから気をつかう
しばらく居なかったから教えないといけないこともあるけどどうせすぐいなくなるし、、、とか思ってしまう

[320. 匿名]

この制度を同じように悪用してる人結構いるよね
デリケートなことだから周りが言いにくいとわかっててやってる
そんなことするから女性は働きにくくなるんだよ

[321. 匿名]

育休もらい逃げされないように一定期間復帰して働かなければペナルティあってもいいのでは？
まぁこんなこと相当神経図太くないとできないだろうけど

[322. 匿名]

>>23
努力は報われる（才能ある人や強運の人限定）

[323. 匿名]

４人はすごいけどこんな人たくさんいると思う。

[324. 匿名]

元NHK・青山祐子アナ 7年で4児出産も、復職せず退職した理由 | ライフスタイル｜VERY［ヴェリィ］公式サイト｜光文社

元NHK・青山祐子アナ 7年で4児出産も、復職せず退職した理由

「香港はお弁当もかなりラフですし、学校への送迎はノーメークが当たり前。共働きはもちろん、専業主夫家庭もよく見かけます。色々な形があるけど、お互いを比較するようなことはないので、とても気楽に過ごせていますね」


そりゃ神田うのとつるんでたら日々マウンティングだったろうね
なんで日本に戻るの？？

[325. 匿名]

いったんやめてるんだし、そんなに叩かれる事かな？

また仕事したい！と思う母親はいっぱいいると思う。

育休産休目一杯取ったのだって悪い事？
勤務年数で退職金も違うから、ある程度の年数が欲しかったのかもしれない。

そして新しい仕事もらえるのだって休んでる間努力したいたからでしょう。
どんな時代になっても女の足を引っ張るのは女。
変わらないね。

[326. 匿名]

>>273
<貢献>という言葉を使うと自分の首を絞めることになると思う。
老人の介護より育児の方が社会にとっては貢献していると言うのは事実、病人の看病も家族の問題と言われるし。

子供もそうでしょ、と思うかもしれないけど子供の場合は｢家族の問題｣+｢社会で子供や若者が必要｣という2つの大義名分がある。

[327. 匿名]

>>325
人間として、悪いことです
７年休んでお金だけもらって、一度も復帰することなく退職

[328. 匿名]

>>1
ガメツイ女

[329. 匿名]

旦那クビになったから金コマなの？

[330. 匿名]

司会に定評がある？
あのさ8年前の評価だされても・・・

[331. 匿名]

産休中、気持ちが変わるのはよくあること。
会社側も辞められてしまうリスクがあるのは承知の上。

でも、4人はないなー(笑)
ご本人の率直な気持ちを聞きたい。

[332. 匿名]

この人を起用する意味が分からない。
他の人で良いじゃん、もっと若くて綺麗で
優秀な人なんて山ほどいるし。

[333. 匿名]

>>325
私もこういうことが許される社会であってほしいと思います。

[334. 匿名]

決して悪いことをしている
というわけではないんだろうけど
印象が悪いのは事実
旦那さんの海外赴任決まった時点で
退職していれば良かったのに

[335. 匿名]

>>290
出産手当金まで計算に入れるのは違うんじゃない？病気の人に「医療費あんたにいくらかかってる！」みたいな話になるじゃん。
この人は復帰の意志がないのに産休育休取ってたのが問題でしょう。

[336. 匿名]

この人滅茶苦茶下手くそでまともに原稿も読めなかったんだよ。それはもう酷かった。
よく隣の松平アナに嫌み言われてたの覚えてる。

[337. 匿名]

>>290
…。私の年収の5倍だわ。
プラス退職金もだよね？
子育てしながらにしても、その金でうのたちとパーティーしてたって考えると寒気する。

[338. 匿名]

>>335
出産手当の他に産休の手当も貰ってるよ

[339. 匿名]

席巻を、せきまきと言った。

[340. 匿名]

マジで15年くらい産んで産んで、で育休取り続けている人がいる。やっぱり図太い人だよ

[341. 匿名]

>>5
本当に取得してるんだから詐欺ではなくない？
復帰します詐欺ならわかるけど

[342. 匿名]

>>40
8年もしっかり休んでんじゃんw
申し訳なくて辞めるようなタマじゃないわ

[343. 匿名]

見ないNHKの受信料取られて、この人の産休育休に充てられていたかと思うと気分悪いのは事実。

[344. 匿名]

>>33
顔つきとか苗字的に思ったわ
日本に関わらないで欲しい

[345. 匿名]

地味な顔してしたたか。

[346. 匿名]

育休後に復帰せずに退職
復帰後すぐに妊娠
育休中に妊娠して延長

どれも図太い

[347. 匿名]

この人に対して個人的に反感を覚えたりはしないけど、彼女が復帰する前提で職場はやってたはずだよね。

昔、小さな会社で働いていたとき、前任者が辞めるからって全くやったことない総務に任されて引き継いだんだけど、転職決めてから妊娠がわかったらしくまさにお花畑で、引き継ぎ資料がミスばかりで酷すぎた。自分も現在は出産したけれど、やっぱりあれはなかったっていまだに思う。
世間話で転職先で少し働いて産休に入るって言ってて、向こうも不採用には今さらできないし、図々しすぎるだろって引いた。

出産ってすごいことだけど、フォローにまわされた人はどうしても嫌な気持ちになるよね。批判したら悪役になってしまうし。人口減の社会でどうしたらみんな快く喜べるようになるんだろ。

[348. 匿名]

>>280
えっじゃあなんて言えばいいんですか？事実なのに。

[349. 匿名]

>>346
ババアの考え。

[350. 匿名]

じゃあみんな図太いズルイって言うなら自分もやればいーじゃんw

[351. 匿名]

>>312
4人欲しい場合は続けて育休取るのではなく、ちょこちょこ復帰して産めばよかったと思いますか？もしくは退職した方が良かったと思いますか？

[352. 匿名]

まぁここにいる底辺(私含め)が騒いだところでこの人の方が勝ち組だし幸せ。能力を買われて復帰するんだろうし。

[353. 匿名]

産休もらい逃げ穴

[354. 匿名]

ネコババァ

[355. 匿名]

>>341
は？産休手当てを受給するのは職場復帰して戻る前提だし
産休手当てだけ受給後にすぐ退職したなら詐欺だよ
貰った産休手当ては給与じゃないんだから全額企業に返却するべき
しかもNHKは普通の企業じゃなく私達の受信料(税金みたいなもの)で作っているんだから

[356. 匿名]

>>352
世の中、能力だけじゃないよ
キャスティングって。

[357. 匿名]

復帰しないのならお金を返すとか、制度を改めた方がいいのかもしれないね。

[358. 匿名]

>>350

周りの迷惑を考えない自分勝手な人間にはなりたくないので

[359. 匿名]

子どもを産むことは悪いことじゃない。
産休育休を取っても、その後の本人の体調が優れなかったり、お子さんをどうしても母親が見ないといけない場合だったりすれば退職も仕方のないこと。この人はどうなのか知らんけどフリーになってテレビの仕事に戻るならＮＨＫで良かったのでは？

[360. 匿名]

>>351

せめて旦那の海外赴任が決定した時点で辞めてたらこんなに叩かれてないと思う

[361. 匿名]

神田うのとつるんでる時点でお察し。
神田うのって大震災の時の死者数で賭けしたり、旅行先の料理バカにするような、え…て感じの人じゃん。

[362. 匿名]

>>355
言ってることは正しいんだけど「は？」って怖いね

[363. 匿名]

>>348
言わなくていいんじゃないの？
たいして払っていないんだから。

[364. 匿名]

これだから女は、、って他で叩かれてるの見た。
こういう人がいるから冷たい目で見られるんだよ。

[365. 匿名]

>>174
4人産みあげたあとに復帰しようとしていたら「早くやめろ」って批判されてやめたんだと思うけど？？

[366. 匿名]

>>359
そうしようとしていたら、ここで叩かれているように「復帰する前にやめろ」と叩かれたんだよー

[367. 匿名]

>>312
NHKにいた頃は産休あけるまえにやめろ、って批判が多かったよ
だからやめたんだと思う
7年育休とってる時点でやめて欲しいって意見が多かったんだよ
その通りにしたらまた批判…っておかしいわ

[368. 匿名]

長年働いてきて、アラフォーで立て続けに子ども産んで少子化に貢献しているし、そこまで悪く言わなくてもいいと思うけどなぁ。

[369. 匿名]

キツネ目、唇の異様な薄さ、この手の顔相はとても酷薄で自己中な性格してるよ。
キコさんともよく似てる。

[370. 匿名]

余程決定層に支持、コネあるというか、
好かれているんだなぁ。でないとまずあり得ない人事。
正直この人のなにがそんなにいいのか分からない。
ブランクあっても起用するほど人材不足なのNHKは。

[371. 匿名]

>>355
育児休業給付金なら雇用保険、出産手当金なら健康保険だし、
企業が金銭負担しているわけじゃないけど。NHKからそういった
手当でも出ていたんですか？それに育児休業給付金をもらって
職場復帰しない人はこの人以外にも民間にいるのが現実です。
詐欺ではなく、こういった法の抜け道のようなものがあること自体が
問題なのではないでしょうか。

[372. 匿名]

いまだに育休、産休の手当てが企業から直接支払われている
みたいな認識の人がいるんですね。驚きです。

[373. 匿名]

>>371
企業が金銭負担しているわけじゃないと言っても、その給付金や出産手当の元となる、雇用保険、健康保険は、企業負担あったと思う。詐欺までは言い過ぎだと思うけど。

[374. 匿名]

相当図太い人間。

[375. 匿名]

>>9
産休は会社に戻る前提で周りの人も雇用者も調整して動いてるのに7年もとった上に退職って最悪以外何もない。給与と出産祝金とか会社から出てるのは戻ってくる前提なんだから退職したら返金とか
決めた方が良いと思う。

[376. 匿名]

上級在日国民

[377. 匿名]

>>44
これ税金じゃなくて受信料では？

[378. 匿名]

>>356
だよね
>>352は青山さん本人とか？w一般人を底辺呼びとか性格悪っw絶対産休手当泥棒とか嫌悪感でテレビで見ないわ

[379. 匿名]

この人がスタジオパークからこんにちはを担当してた時、ゲストに対してあまりにも失礼というか小バカにした様な言い回しが多くて見てられなかったな…苦手でした。復帰するのか。しかもこんな大役。他にも頑張ってるアナいっぱいいるのに…

[380. 匿名]

>>371
その「法の抜け道」は、例えば、母子に病気があって復帰困難のようなケースのように、育休取得後やむを得ず復帰できない人に柔軟な対応をするためかと。
それを利用する人いるのはやっぱり問題かと思う。わかっててやってるんだろうし。

[381. 匿名]

>>268
別に良いじゃん。
パーティー行って何が悪いのか。

[382. 匿名]

>>380
ごめん、付け足すけど、あくまで一般論の話ね。
青山さんのケースはどうか知らない。詳細はわからないから。

[383. 匿名]

あっちの人かな？って
ずーっと思っていた。
現役の頃から…
今も…
神経を疑ってしまう。
図太い。
うのと仲良くできるとか
色々と不思議な人。

以前、何だったかな？
漢字の読み間違えだったかな？
確か恥ずかしいアナウンサーだった。

[384. 匿名]

>>299
給付金て税金からじゃなくて
保険料からでしょ？
足りなければ保険料が上がるんじゃない？

[385. 匿名]

>>377
私も思った
私達の受信料だよね
ムカつく

[386. 匿名]

>>384
国庫負担もあるって。

[387. 匿名]

復帰しないで育休産休手当て貰うだけ貰って退職した人は
返金しないといけないとかにしてほしいよ
一年育休とったらその後最低一年は働くこと、みたいにさ
制度だから利用するのはいいけど
その間補充もできずにフォローさせられてる他の社員のみになってほしい

[388. 匿名]

7年間働かずしてお金もらえるってヤバいな。。
もらってからやめます。は貢献しなければ、返金って位でいいでしょ。

どんどん厳しくなっちゃうよ

[389. 匿名]

>>1
図々しいね
フォローする立場の人からすれば大迷惑でしょ

[390. 匿名]

詐欺にも等しい辞め方した人に仕事をさせないで。
現役で頑張っているママアナに仕事振ればいいのにね。

同僚2人が育児休暇中にまた妊娠したときいて絶対狙ったなってビックリしたけどまだまだすごい人が実際いて驚いた。

介護休暇みたいに育児休暇中に給料が一文も出なければそんな事をしないよね。
おまけに介護休暇は必ず復職することが条件。

NHKに文句言いたい。
NHK受信料払いたくないけど玄関ピンポンされ半ば強制的に支払い手続きに応じてしまった。
どうか希望者だけにNHKが写るようなシステムにして下さい。


民放だけで十分です。

[391. 匿名]

>>359
そんなに柔な体なら妊娠、出産の繰り返しは出来ないと思うわ
ものすごく健康体で、計画的に妊娠、産休、出産、育休、そして妊娠、出産…を続けた結果、復職しないでそのままやめちゃったから非難されてるんだと思う

単なる妊娠、出産なら祝福できるよね
でも産休、育休取れば、同僚は減員のまま仕事をこなさないといけない
自分だって妊娠、出産したい、自分も親の介護がある、子供の参観に行きたい、子供が病気になった、夫の転勤に一年付き添いたい…等様々な思いがあったかもしれない
この人が復職するまで頑張って、復職したら自分が休もうと思ってたかも
この人はそんな人の善意を踏みにじって、神田うのとかと派手にパーティーやってた訳だよね
育休、産休の間に息抜きしてもいいよ
でもSNSにアップしなくても良かったと思う
すごく無神経な人だよね

今回もこのコロナの大変な時期に香港から来るなんて何とも言えない
同じ職場だったらこっちが病みそうだわ

[392. 匿名]

>>278
広島は日教組強いから
昔自衛官の子供の内申点低くしてパチ屋の子供を爆上げさせて
自衛官の子供が推薦とれずに絶望して自殺した事件もあったよね。

[393. 匿名]

>>373
雇用保険や健康保険は出産育児のためだけにあるわけではないですね。

[394. 匿名]

>>256
毎度毎度失礼だったよ。
特に女優に対して。

[395. 匿名]

>>9
だとしても、常識ってものがある

[396. 匿名]

育休とるだけとって、復帰しないで辞めた癖に、NHKに復帰するんでなく他社で美味しい単発の仕事するなんてどんな神経してんの
復帰するする詐欺にあったNHKかわいそう
復帰する気なかったんだから、第一子の時退職すりゃよかったんだよ

[397. 匿名]

知り合いのママ友に２年おきに子供３人生んで、３人目の産休があけるときに辞めたけどね。

[398. 匿名]

世の中の妊娠した社員が全員育児休暇中にまた妊娠を数回繰り返したら会社どうなるのかな⁉️
何年間も出てこない幽霊👻社員急増。
おまけに復帰しないで辞めるんだよ。
人間の生態は母乳をあげている間は妊娠しない仕組みになっているのに。どうなっているんだ？
育児休暇中はお金の支給無しにしたら、こんな厚かましい人達が出てこないと思う。
大嫌い、厚かましい人❗️

[399. 匿名]

>>23
とばっちりでかわいそう！
アナウンサーとしての専門的な事はわからないけど将来出産した時に制度を悪用しなければいいんじゃない？
おばちゃんは応援してるよ！

[400. 匿名]

育休復帰しないでやめまーすっていってる
ふざけた人が多いね、ホントに

ふむ＊34w?初マタ on Twitter: "わたしもそんな感じです〜〜????育休とって手当もらって、復帰しないで退職金もらうのも一つの人生〜????と思いながら療休と産休を取りました???… "

[401. 匿名]

エビ　ジョンイルどうしてるかなと思って調べたら次男はNHKだってさ。

[402. 匿名]

>>44
鉄の心もってんなー
普通の会社で7年とったら復帰したとき白い眼で迎えられるよな。NHKもよく了承したな～
育休１年取って結局退職したやついたけど社内でブーイングだったよ。金貰うだけ貰ってさ!みたいな。
青山さん性格キツそうだもんね。私だったら早期に退職選ぶ。