ガールズちゃんねる

会社を辞める目安

148コメント2019/12/30(月) 15:43

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  • 1. 匿名 2019/12/28(土) 22:25:16 

    二週間に一度ぐらいのペースで今の会社からくだらない事で電話がかかってきます。
    今日は主人との結婚記念日で食事していたら、また会社から電話。電話に出ると、事務所の掃除の仕方が汚いからもっとしっかり掃除しろ。という電話でした。また出勤した際掃除気をつけますと答えると、もういい!俺がやったから!と電話を切られました。
    他の電話内容も業務の内容でも、緊急性の全くないものです。なんだか怠くて電話を出ないようにすると、次の日は1日のうちに電話の確認する時間ぐらいあるだろ。と怒られました。

    違う日には風邪気味で声が擦れていた事に対して、電話もまともに出れないような事務員なんて、いる意味もないから帰れ。と言われました。

    転職したのがこの会社で2社目なのですが、前の会社ではこんな事がなかった為、動揺していると同時にあと少しで入社して一年ですが、辞めようと思ってます。しかし、こんな事で辞めるのってメンタル弱いかなとか色々と悩んでます。
    皆さんの仕事を辞める目安ってなんでしょうか。
    返信

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  • 2. 匿名 2019/12/28(土) 22:25:52  [通報]

    会社を辞める目安
    返信

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    -134

  • 3. 匿名 2019/12/28(土) 22:26:15  [通報]

    めんどくさい仕事や責任が付き纏う立場になってきたのに給料が変わらない時。
    返信

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  • 4. 匿名 2019/12/28(土) 22:26:39  [通報]

    どう考えても辞めるべき会社でしょ。
    返信

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  • 5. 匿名 2019/12/28(土) 22:26:47  [通報]

    メンタルが弱いのは、そのめんどくせぇ電話をしてくるやつだ。
    返信

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  • 6. 匿名 2019/12/28(土) 22:26:56  [通報]

    もっと上の人に相談するのもありだけど、辞めるべきだと思う。
    おかしいよ、その上司。
    返信

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  • 7. 匿名 2019/12/28(土) 22:27:00  [通報]

    >>1
    メンタル弱いとかじゃないと思う
    私でも辞めるよ
    メンタル病むというより馬鹿らしくて
    その会社がおかしい
    返信

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  • 8. 匿名 2019/12/28(土) 22:27:42  [通報]

    >>1
    時給5000円くらいあるなら躊躇するけど、主のは辞めて良いレベル。
    返信

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  • 9. 匿名 2019/12/28(土) 22:27:46  [通報]

    よく1年も我慢したね
    返信

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  • 10. 匿名 2019/12/28(土) 22:28:09  [通報]

    早朝から深夜までの仕事で心身ともに限界がきて、ある日お風呂で寝てしまった時は辞める決心がつきました。
    返信

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  • 11. 匿名 2019/12/28(土) 22:28:16  [通報]

    そんな会社なら私も辞めたくなります。
    なんでそんなことで電話してくるのか…
    旦那さんも理解してくれるなら転職していいんじゃないですかね。
    返信

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  • 12. 匿名 2019/12/28(土) 22:28:19  [通報]

    休みの日に緊急でもないのに電話かかってくるのは本当にいや
    辞めていいよ!私ならすぐ辞める
    返信

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  • 13. 匿名 2019/12/28(土) 22:28:22  [通報]

    電話にでない。
    電話にでろ、と言われたら勤務外なので義務はないと言う。
    返信

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  • 14. 匿名 2019/12/28(土) 22:28:25  [通報]

    30近くになったら周囲から辞めろオーラ感じる
    辞めてもらって若い子雇いたいんだろうね。
    返信

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  • 15. 匿名 2019/12/28(土) 22:28:25  [通報]

    掃除の仕方ぐらいで電話してくる奴なんか見たことないよ
    やべーよその会社
    返信

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  • 16. 匿名 2019/12/28(土) 22:28:27  [通報]

    嫌がらせにあってるよ。気付けよ~
    返信

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  • 17. 匿名 2019/12/28(土) 22:28:43  [通報]

    >>1
    頭を下げて前の会社に戻る
    返信

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  • 18. 匿名 2019/12/28(土) 22:28:45  [通報]

    >>1
    主のは会社レベルでおかしいの?その上司だけがおかしいの?
    返信

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  • 19. 匿名 2019/12/28(土) 22:29:02  [通報]

    >>1
    辞めていいよ
    そこはブラック企業と呼ばれる会社だよ
    一年もよく頑張ったね
    返信

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  • 20. 匿名 2019/12/28(土) 22:29:15  [通報]

    留守電にして、
    『もしもし、わたしリカちゃん』

    流しとこう。
    会社を辞める目安
    返信

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  • 21. 匿名 2019/12/28(土) 22:29:16  [通報]

    時間外の電話なんて出ない。
    帰れと言われたらスミマセンと言って帰る。
    自分が壊れそうならとっとと辞める。
    自分を大切にできるのは自分だけ。
    返信

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  • 22. 匿名 2019/12/28(土) 22:29:18  [通報]

    すぐにやめるべきでです.自分に心身の方を大切にしましょう
    返信

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  • 23. 匿名 2019/12/28(土) 22:29:45  [通報]

    電話してくる人は一人❓

    だったら上の人になんか言ってもらう。
    休みにわざわざ電話してくるって
    おかしい。

    会社全体でそうなら辞めるかな。
    返信

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  • 24. 匿名 2019/12/28(土) 22:30:40  [通報]

    その人頭おかしくない?
    ほっとくとどんどん酷くなりそう。
    辞めてもしょうがないと思う。
    迷ってるならその人より上の人に相談してみたら?
    その人が社長なら無理だね。
    返信

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  • 25. 匿名 2019/12/28(土) 22:30:44  [通報]

    >>1
    仕事を辞める目安は、自分ではどうしようもないことでストレスを感じるか(どうしても苦手な人がいる、頑張っても無理な業務を強いられる等)
    自分の努力不足、能力不足で辛いなら頑張ってみようと思う
    主の会社なら辞めてるな
    返信

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  • 26. 匿名 2019/12/28(土) 22:30:53  [通報]

    不愉快極まりないね。もしかしたら貴女に気があるのかも
    返信

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  • 27. 匿名 2019/12/28(土) 22:30:57  [通報]

    最後罵倒して辞めていいレベル
    私ならそうする
    返信

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  • 28. 匿名 2019/12/28(土) 22:31:12  [通報]

    >>1
    やめるべきですよ.
    自分の心身を大切にする方が大切です
    仕事なんていくらでもありますから
    返信

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  • 29. 匿名 2019/12/28(土) 22:32:08  [通報]

    異動できるならさせてもらう。
    無理なら転職活動しながらやり過ごす。
    返信

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  • 30. 匿名 2019/12/28(土) 22:32:20  [通報]

    >>1
    そんなブラック企業1週間もたない自信あるわ。
    返信

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  • 31. 匿名 2019/12/28(土) 22:32:24  [通報]

    >>1
    その会社がおかしいから辞めてもいいというか、辞めた方がいい。
    逆によく1年も持ったね…

    次、転職するときの退職理由は会社の批判にならないよう、でも本当のことを言えばいいと思うよ。
    返信

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  • 32. 匿名 2019/12/28(土) 22:32:32  [通報]

    >>1
    ちょっとトピずれだけどお気に入りとか好きな女性にはそういうどうでもいい理由で仕事振って来たり話題作って来たりするわかりやすい男いるよね
    なんとかして関わりたいの見え見え
    好意にしろ悪意にしろもし特定の上司なら主さんがターゲットにされちゃってるのかも
    そんな上司そのまんまにしてる会社なんて普通じゃないから辞めて良い
    返信

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  • 33. 匿名 2019/12/28(土) 22:32:37  [通報]

    >>1
    自分の中でデメリットばかりが浮かぶようになったら、その職場はもうダメだと思う。
    私一年もいないうちに転職したことあるし、辞めた後悔なんて一切ないよ。
    その電話してくるのは上司なの?
    そんなかったるくて仕事のできない上司とか、無理じゃない?
    返信

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  • 34. 匿名 2019/12/28(土) 22:32:39  [通報]

    なんでわざわざ電話してくるんだろうね
    次に出社してから言えばいいじゃない、って思った
    そういう気配りができず、感情だけで動いている奴がいる会社、私なら転職を考えます
    返信

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  • 35. 匿名 2019/12/28(土) 22:32:52  [通報]

    会社支給の電話でもないのに
    そんなしょうもない電話なら出なくていいよ。
    なんなら旦那さんに出て貰ったら相手の態度変わるかもよ?

    どっちにしてもブラック臭。
    早く逃げて転職した方がいい。
    返信

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  • 36. 匿名 2019/12/28(土) 22:33:22  [通報]

    主さんいくつ? 若いならそんなとこ勤めていてもスキルアップなんて無理だから勤めてるのもったいないよ
    返信

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  • 37. 匿名 2019/12/28(土) 22:33:52  [通報]

    >>1
    辞めていいよ。
    そんな会社に居る必要ないよ。
    返信

    +50

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  • 38. 匿名 2019/12/28(土) 22:34:20  [通報]

    おかしい人ってどこにでもいるけど、ある程度の立場があると面倒だね。
    会社がその人を見て見ぬ振りしてるなら早めに見切って辞めた方がいいかも。
    まともな会社ならそんな変な人を放っておかないよ。
    返信

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  • 39. 匿名 2019/12/28(土) 22:34:33  [通報]

    むしろよく1年もいましたね
    1日で辞めるよそのレベル
    返信

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  • 40. 匿名 2019/12/28(土) 22:34:47  [通報]

    毎日グループLINEで明日誰か出れる人いませんか?と入ってくる。毎日3〜4時間の残業。
    辞める目安になる?
    返信

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  • 41. 匿名 2019/12/28(土) 22:34:55  [通報]

    その上司の態度、主を小バカにしてるというか見下してると思う
    部下や後輩であってもひどいよ
    電話を確認する時間くらいあるだろってプライベートの時間なんだから怒られることでもないと思うし、一言一言が失礼
    そんな人とは働けないなー
    返信

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  • 42. 匿名 2019/12/28(土) 22:35:33  [通報]

    今度電話がかかってきたら旦那さんに出てもらって「今、妻は出られないので代わりに要件を伺います」って聞いてもらって、主さんに対する態度と同じだったらどんな状況でも変な人。
    旦那さんには普通の態度なら意識的に主さんをいびってるクセのある人だね。
    返信

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  • 43. 匿名 2019/12/28(土) 22:36:43  [通報]

    >>2
    毎回このシリーズあんま好きじゃない
    返信

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  • 44. 匿名 2019/12/28(土) 22:36:55  [通報]

    >>40
    出れません、と言える感じなら別に構わないけど誰か出ろよって感じなら辞める
    返信

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  • 45. 匿名 2019/12/28(土) 22:37:46  [通報]

    私はブラックかどうかと会社の雰囲気。
    もうブラックは嫌だから。
    後雰囲気悪いのも嫌。
    会社を辞める目安
    返信

    +32

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  • 46. 匿名 2019/12/28(土) 22:37:48  [通報]

    月に100万円くらいもらってるならまだしも、
    普通かそれ以下なら絶対に辞めるべき。
    返信

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  • 47. 匿名 2019/12/28(土) 22:39:23  [通報]

    逆にそこで働き続ける意味ってある?
    主がもうこの先正社員に就く難しい年齢ならもう少しの辛抱だし頑張った方がいいよ、となるかもしれないけど、そうじゃないならさっさと見切りをつけて次にいった方がいいよ
    一年近く働いててずっとその状態ならその上司が辞めない限り状況が変わることはないよ
    返信

    +29

    -1

  • 48. 匿名 2019/12/28(土) 22:40:30  [通報]

    メンタルなんて関係ない。辞めるよ!
    辞めた方がいいよ!
    返信

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  • 49. 匿名 2019/12/28(土) 22:40:41  [通報]

    >>1
    >事務所の掃除の仕方が汚いからもっとしっかり掃除しろ

    これって出勤した時に注意するで良くない?って感じ。こんなくだらない事で電話してくんなハゲ!って感じだね。辞めていいレベルだと思いますよー
    返信

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  • 50. 匿名 2019/12/28(土) 22:41:41  [通報]

    >>1
    「電話もまともに出れないうな事務員なんている意味ない」
    これだけで辞めていい。
    事務員をなんだと思ってるの?
    声がかすれてるだけでいる意味ない?
    大物歌手みたいに喉を労って常にマスク、加湿器で保湿して病院通ってケアしなきゃいけないのか?って感じだよね…
    お前は風邪ひかないのかよ!と言ってやめてやれ!
    返信

    +96

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  • 51. 匿名 2019/12/28(土) 22:41:50  [通報]

    いや、変ですその会社
    というか上司?とにかくすごく変ですよ。
    第三者より。
    返信

    +23

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  • 52. 匿名 2019/12/28(土) 22:41:52  [通報]

    事務職にしては給料がいいとかがなければ辞めた方がいいよその会社。
    事務職も色々あるけど、普通の一般事務だったとしても、そのくだらない上司の相手代も含めて600万くらい貰わないと割りに合わないね。

    主さん、無理しないで。
    もっと主さんを必要としている会社はあるはずだよ。
    返信

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  • 53. 匿名 2019/12/28(土) 22:42:43  [通報]

    目安なんてないんじゃないかな。
    自分がもう限界だと思ったら辞める。
    無理して身も心もボロボロになるくらいなら辞める。辞めることは逃げることじゃないと思う。
    返信

    +37

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  • 54. 匿名 2019/12/28(土) 22:44:31  [通報]

    >>13

    電話に出なかった翌日、その人に『殺す』って言われました。もちろん辞めたけど。
    返信

    +59

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  • 55. 匿名 2019/12/28(土) 22:44:34  [通報]

    給料が安いのに私にばかり新しい仕事を振ってくる…更には仕事をせずに雑談してる社員、遅刻してくる社員、機嫌によって態度を変えたり元に八つ当たりする社員を放置する上司
    それを何度相談しても我慢して欲しいと言われました
    いい加減辞めようと思って退職を申し出たら上司にキレられました
    本当辞めて良かった
    返信

    +58

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  • 56. 匿名 2019/12/28(土) 22:45:04  [通報]

    >>1

    私40歳だけど、40の私から見ても明らかにそれは会社がおかしい。
    だからこれはおそらくジェネレーションギャップとかは無くどの年代の人からみても『おかしい』って感じる問題だと思う。

    私も自分が20代だった頃の女上司(当時45)が『思ったらすぐに言わないと気が済まない性格なの』って言って『明日でもいいような用件』をわざわざ退勤後にメールや電話でネチネチ言ってきて本当にイヤだった事は今でもハッキリ覚えてる。

    何かミスを見つけたからって急を要する訳でもないのに感情に任せてその瞬間に言わないと気が済まない人は上に立つ資格もないし病気だと思うわ。

    私も今は上の方の立場だけど、明日でいい事を『自分がモヤモヤしたくないから』って日時関係なく連絡なんてしない。

    それは辞めたくなるのが普通の感覚だわ。あなたが気の毒すぎる。

    私もその女上司から親の葬儀とか自分の結婚記念日とかに『分かってるのに』どうでもいい事で電話してこられたけど、15年が過ぎた今でも結婚記念日が来る度に思い出す。

    結婚記念日に汚点を残したアイツを今でも許してない。
    返信

    +87

    -1

  • 57. 匿名 2019/12/28(土) 22:47:05  [通報]

    辞めると申し出てから1ヶ月
    何とか頑張って出勤したけど、最終日に完全に心が折れてしまい欠勤して逃げるように辞めました…
    人間関係に限界がきていたので、最終日にまで嫌な思いをして辞めたくなかった
    返信

    +71

    -0

  • 58. 匿名 2019/12/28(土) 22:48:22  [通報]

    マイナスだろうけど会社で働いてる時点で負け組だと思ってる。
    今の世の中フリーエンジニアの方が条件も遥かにいい上で楽に働ける。
    返信

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  • 59. 匿名 2019/12/28(土) 22:48:41  [通報]

    緊急ではない時間外の電話って酷いわ。
    会社は時間外まで拘束する権利なんてないでしょ。
    辞めるの決めてるなら「時間外まで拘束するの止めてもらえます?違法ですよ」のひと言、言ってやりたいね。
    返信

    +26

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  • 60. 匿名 2019/12/28(土) 22:49:23  [通報]

    会社から休日中の従業員に電話するのって労働基準法に違反してるんじゃなかったっけ?特に緊急性がない場合。
    返信

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  • 61. 匿名 2019/12/28(土) 22:50:42  [通報]

    ボーナス廃止
    資格取っても基本給からその分引いて結局同じ
    会長の鬱憤が溜まると会議の日にちが決められ業務終了後に本社まで行って会議開始
    酷い時には夜21時過ぎても続く
    辞めない理由が無いので他の仕事を物色中
    返信

    +4

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  • 62. 匿名 2019/12/28(土) 22:51:20  [通報]

    >>21
    そうそう。
    仕事してると生活の大半が仕事に占められるから忘れがちだけど、たかが仕事だよ。
    今後の人生のなんの責任も取ってくれない。

    今時人手不足なんだからさっさと見切りつけて辞めた方が良い。
    返信

    +48

    -1

  • 63. 匿名 2019/12/28(土) 22:53:10  [通報]

    電話してくるその人、なんか気持ち悪いね
    会社というよりその人が異常
    返信

    +27

    -1

  • 64. 匿名 2019/12/28(土) 22:53:22  [通報]

    >>58
    国民全員がフリーになったら成り立たないよ
    返信

    +9

    -0

  • 65. 匿名 2019/12/28(土) 22:54:58  [通報]

    >>1
    普通におかしい。
    辞めていいと思う。
    ズルズル居てもプラスなことないよ。
    転職活動しながら目処ついたら辞めよう。
    返信

    +30

    -1

  • 66. 匿名 2019/12/28(土) 22:55:01  [通報]

    定年退職しても人員補充せず、新人にその分の仕事押し付ける。人件費削減だから残業するなと言われる。
    そのせいで複数人が職業性頸肩腕症候群を発症。
    渋谷区にある某警備会社は警備員も待遇悪いけど、本社事務もヤバイ。
    返信

    +15

    -0

  • 67. 匿名 2019/12/28(土) 22:55:11  [通報]

    時間外まで電話して会社に繋ぎ止める場合、拘束する時間も勤務時間にみなされて、時間外残業手当て付けないといけないのでは?
    返信

    +13

    -0

  • 68. 匿名 2019/12/28(土) 22:56:53  [通報]

    >>42
    その会社に残りたいなら、一回これやってみる価値あるかもね。
    外でだと難しいけど、ハンズフリーとかにして聞こえる様にしてリアルタイムでどんな態度を旦那様に取ったのか確認してさ。
    返信

    +24

    -0

  • 69. 匿名 2019/12/28(土) 22:56:56  [通報]

    居心地が悪い上に、そこでの将来が見えないようなら無理かもしれない
    返信

    +8

    -0

  • 70. 匿名 2019/12/28(土) 22:58:06  [通報]

    最近転職したパートだけど、やめようかと考えてる。
    パートの休み希望はあまりきいてもらえない。クレーマーはパートが対応する。年末年始はパートが働く。
    2ヶ月に1人は退職する。管理職に意見したらキレられる。突然の勤務変更。

    いいところはスタッフが仲良くて協力しあえるところしかない。

    返信

    +34

    -0

  • 71. 匿名 2019/12/28(土) 22:59:56  [通報]

    これまでは非正規=負け組だったけど、割とマジで今後は会社員=負け組になるよ。
    個人で売上作れる人間とは圧倒的に収入格差が出来る。
    返信

    +5

    -6

  • 72. 匿名 2019/12/28(土) 23:02:04  [通報]

    嫌なストレスが頻繁ならやめる
    返信

    +8

    -0

  • 73. 匿名 2019/12/28(土) 23:03:00  [通報]

    いじめ嫌がらせに耐えてたけど大声で怒鳴られた時もう無理と思いすぐ辞めますと上司に言い2週間後に辞めた工場パート
    返信

    +18

    -0

  • 74. 匿名 2019/12/28(土) 23:03:31  [通報]

    超一流企業はともかく、
    なかなか新人が集まらない
    このご時世に、まだそんな
    会社あるんだ。

    労組とかそういうのが
    無い会社なら、
    こういう所に相談してみては?
    正社員転換・待遇改善に向けた取組 |厚生労働省
    正社員転換・待遇改善に向けた取組 |厚生労働省www.mhlw.go.jp

    正社員転換・待遇改善に向けた取組について紹介しています。


    でもそれで会社に指導が
    入ったとして、その会社に
    居続けられるかどうか
    わからないから、
    黙って辞めるしかないのかな。
    何だか悔しいね。
    返信

    +5

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  • 75. 匿名 2019/12/28(土) 23:04:23  [通報]

    彼氏がブラック企業に勤めています
    繁忙期だと日をまたぐまで仕事して心身共に疲れています
    辞めたほうがいいと伝えるべきですか?
    返信

    +11

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  • 76. 匿名 2019/12/28(土) 23:06:21  [通報]

    >>71
    個人で出来るレベルの仕事ばっかりじゃないし、大きな病院の医者や看護師なんかも会社員だからね?
    返信

    +6

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  • 77. 匿名 2019/12/28(土) 23:07:17  [通報]

    >>1
    辞めて良いと思うけど、主はまず登録してない電話番号と会社からの着信は通知を切ったら良いと思う。
    勤務時間外の電話は出なくて良いし、出るなら給料払ってもらいなよ。
    今は休み時間ですら電話に出ないのが基本だよー。
    返信

    +15

    -1

  • 78. 匿名 2019/12/28(土) 23:08:26  [通報]

    休みの日に職場の人からどうでも良い連絡くるの、すごい嫌だよね。こっちは仕事のこと忘れて休みの日くらいリフレッシュしたいのに、仕事のこと思い出してしまうしストレス溜まる。
    この気持ち分からない人がいるから、すごく困る。
    私は仕事のことは業務時間に話すようしてるから、
    職場の人に休みの日にわざわざ連絡したりしない。
    返信

    +29

    -0

  • 79. 匿名 2019/12/28(土) 23:10:10  [通報]

    負け組云々言ってる人がいるね
    そういう考えはあまり好きじゃないけど強いて言うなら、これからの時代は独占資格を持ってる人が勝ち組だと思います
    返信

    +5

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  • 80. 匿名 2019/12/28(土) 23:11:33  [通報]

    >>71
    それはなかなか難しいと思う。
    雇用関係にあるから労働基準法を適用できるんであって、よほど能力が無いと無茶な仕事振られて売り上げも芳しく無く、下手すると最低賃金割るよ。
    保険の外交員とか、ちゃんと続けられて売り上げ実績取れるのは一部の人だけだし、多くの人は辞めていくでしょ。
    そういう人は企業に勤めても評価されるし給料上がるよ。
    返信

    +2

    -0

  • 81. 匿名 2019/12/28(土) 23:14:51  [通報]

    >>1
    その会社と上司おかしいよ。
    普通だったら、辞めると思う。
    全然メンタル弱くないから大丈夫!
    私なんか、
    ・「休憩中は携帯いじらないで、みんなとお喋りしながら食べなさい」
    ・「社員旅行に行かないなんて協調性が無い」←中途入社して、まだ2週間目
    って2時間説教されて、ムカついて3週間で会社辞めた事があるw
    返信

    +55

    -0

  • 82. 匿名 2019/12/28(土) 23:17:41  [通報]

    将来的に〜を目標にしたいので御社を選んだとか面接の際に希望内容や主旨を明白に述べさせ、またそれに応じられる様な受け皿がある様な回答をしておいて、現実は常時人手不足、サービス残業当たり前、賞与昇給一切なし、休みは公休のみで有給休暇なんざあ当然なし!あーっ、辞めてぇ〜
    返信

    +3

    -0

  • 83. 匿名 2019/12/28(土) 23:18:13  [通報]

    いろんな条件で、費用対効果を感じられなくなったとき。
    返信

    +5

    -0

  • 84. 匿名 2019/12/28(土) 23:20:26  [通報]

    今、騒がれてる某大手企業のようなところとわかった時。

    返信

    +5

    -0

  • 85. 匿名 2019/12/28(土) 23:23:37  [通報]

    正社員2回やったことあるけどどちらも石の上にも年と頑張って各3年で辞めた。
    返信

    +7

    -1

  • 86. 匿名 2019/12/28(土) 23:28:40  [通報]

    それが本当なら、その上司は異常だからね
    もうそれは嫌がらせ
    あとで「こんな酷い事を言われました」と言っても
    証拠がないと立証出来ないからICレコーダーで録音したり
    スマホで録音、場合によっては動画も録っておくといいよ
    嫌がらせしてくる人の上司か、もっと上の人に相談しても
    改善が無いなら辞めたほうがいいね
    返信

    +5

    -0

  • 87. 匿名 2019/12/28(土) 23:30:27  [通報]

    >>1
    もうそれ、パワハラレベルじゃない?
    しかも2週間に1度のペースで時間外に電話かかってくるんでしょ?
    もうその上司がうっぷん晴らすために、粗探ししてるとしか思えないレベル。
    メンタルやられない方がおかしいよ。
    返信

    +31

    -0

  • 88. 匿名 2019/12/28(土) 23:36:41  [通報]

    私も高卒で初めて勤めた会社の社長が、わざわざ私達事務員が掃除した後、指でツツーっとそこら辺さわって、「埃こんなについてるよ?」と小姑の様に言ってきた時は恐怖すら感じた。
    しかも、朝じゃなくて1日の仕事が終った後に掃除して帰るんだけど、私達が帰った後に掃除の仕方をチェックして、朝一から社長に呼び出されて、埃ついてたと注意されてた。
    もう1人の事務員さんは3ヶ月で辞め、その後任で入って来た人も数ヶ月で辞め、私も1年で辞めた。
    返信

    +19

    -0

  • 89. 匿名 2019/12/28(土) 23:40:22  [通報]

    男上司のセクハラパワハラ。
    とりあえず、しかるべきところに報告しました。
    返信

    +3

    -0

  • 90. 匿名 2019/12/28(土) 23:43:27  [通報]

    上司がしょうもないことでキレてて、会社の備品を2~3回殴ったのを見て、辞めたくなった…。
    返信

    +6

    -0

  • 91. 匿名 2019/12/28(土) 23:52:54  [通報]

    いや、プライベートが脅かされるのは辞めた方がいい
    返信

    +8

    -0

  • 92. 匿名 2019/12/28(土) 23:56:09  [通報]

    パワハラ、モラハラすぎるー
    早く辞めた方がいい会社です
    返信

    +4

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  • 93. 匿名 2019/12/29(日) 00:00:03  [通報]

    >>71
    どうなんだろう
    出来るパートや派遣を昇格させる、時給上げる
    あるっちゃあるかもね
    でもこの国は能力で人を選ばないブラック企業が儲かるシステムだからなかなかね
    働かない無能おじさんがいいポストに居続けてることや天下りがなくなったらありえる
    やるならホワイト企業はもうやってると思う
    返信

    +5

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  • 94. 匿名 2019/12/29(日) 00:09:05  [通報]

    私用で電話かけるとセクハラになるのが嫌でカモフラージュで掃除等下らない理由で電話しているような気がする
    そういうセクハラあった事ありますよ散々説教してきて、話し足りないから飲みに行こうと言われ断ったら異動させるぞと言われた
    若かったから逃げるように帰って次の日辞めた。
    今だったらセクハラだな?って言ってやるのにな
    返信

    +11

    -0

  • 95. 匿名 2019/12/29(日) 00:12:37  [通報]

    >>73
    怒鳴られるなど明らかなパワハラがあった場合は、2週間待たずに即日辞めても大丈夫なんですよ。
    返信

    +11

    -0

  • 96. 匿名 2019/12/29(日) 00:15:39  [通報]

    辞めたほうがいいですよ。
    そういう会社で我慢して6年いましたが、辞めたら嫌がらせで最後の給料未払いにされ、労基に駆け込み監査がはいりましたが、本当に指導だけです。
    強制力はなく民事不介入です。
    民事裁判に発展しました。
    死亡災害レベルでなければ労基は動きません。
    我慢するだけ時間のムダです。
    1日も早く1才でも若いうちに転職をおすすめします。
    返信

    +16

    -0

  • 97. 匿名 2019/12/29(日) 00:24:34  [通報]

    昔働いてた運送会社がそうだった
    事務だったんだけど平気で夜中掛けてくるし、自分がしてはないミス(倉庫の人の数字の書き間違いとか)で説教されたり
    返信

    +4

    -0

  • 98. 匿名 2019/12/29(日) 00:27:51  [通報]

    主の会社は普通じゃない。家族経営の会社?失礼だけど、その転職は失敗だと思う。
    一箇所の勤務年数が短いと問題がある人に見られちゃうかもだけど、次の会社を探した方がいいよ。
    返信

    +6

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  • 99. 匿名 2019/12/29(日) 00:30:18  [通報]

    >>1
    即辞めていい案件‼️
    返信

    +7

    -0

  • 100. 匿名 2019/12/29(日) 00:31:43  [通報]

    何かの時のために、まずは録音だね。
    もし辞めたとしても労基にそれ持って行くと、その会社は求人かけられなくなるから仕返ししちゃえ。
    返信

    +5

    -0

  • 101. 匿名 2019/12/29(日) 00:37:37  [通報]

    休みの人に、そんな事で電話できるその人の神経疑うわ
    返信

    +4

    -1

  • 102. 匿名 2019/12/29(日) 00:41:12  [通報]

    主です。
    コメント下さりありがとうございました。
    主人にしかまだこの会社の話を相談していなかった為、他の方の意見も聞けてとても参考になりました。コメントを読んでいる最中にも、今日の事を思い出すと悔しくて涙が出てきてしまいます...。
    電話の相手は男の上司です。きっと今日の電話は、昨日も仕事中に同じような嫌がらせ行為のような発言をされ、私が我慢出来ずに言い返したことに対しての嫌がらせだと思ってます...。早く転職先探して職場は離れようと思います...。
    返信

    +55

    -0

  • 103. 匿名 2019/12/29(日) 00:45:30  [通報]

    >>1
    でも、なんでそんな緊急性のない掃除のことで電話するんだろうか?頭悪すぎだよね。
    仕事のことで急ぎならわかるけど。
    他の人の気持ちになれない上司なんてね。
    やめるべき。
    返信

    +11

    -1

  • 104. 匿名 2019/12/29(日) 00:48:59  [通報]

    残業が100時間なのに手取ら25万以下。
    しかもボーナスなし。
    正社員の意味ないよなぁ…
    返信

    +18

    -0

  • 105. 匿名 2019/12/29(日) 00:52:44  [通報]

    インフルエンザで休んでいた時も、同じく病欠の人からごめんあの仕事間に合わないと電話きました。会社はやっているのに。私に言われたって困る。
    返信

    +17

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  • 106. 匿名 2019/12/29(日) 00:53:48  [通報]

    >>1
    その上司はストーカーですか?
    返信

    +10

    -1

  • 107. 匿名 2019/12/29(日) 00:57:59  [通報]

    >>102
    言い返して正解です。
    言い返すことで問題が解決することも十分あり得ます。もしくは堂々とパワハラで訴えますと言っていいです。
    それでも状況変わらないなら辞めていいです。
    返信

    +16

    -0

  • 108. 匿名 2019/12/29(日) 01:11:11  [通報]

    いじめられて四面楚歌になったとき
    返信

    +13

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  • 109. 匿名 2019/12/29(日) 01:12:58  [通報]

    不景気で来年度から退職金が減るって言われた
    9月までに辞めた人は今まで通り出る、10月以降はカットされる
    ヤバイ?
    返信

    +1

    -0

  • 110. 匿名 2019/12/29(日) 01:29:29  [通報]

    今思い返してもあまり記憶が無いんだけど、4年前勤務中に『すいません。チョット外の空気吸ってきます』と言って、Tシャツ1枚で2月の極寒の日に外に出てて行った時。
    何もせずただただコンビニの前にも立ち尽くしてボーッとしてた。
    そして、その1ヶ月後辞めました。
    睡眠時間3〜4時間、勤務時間14〜18時間で2年半頑張ったけど、ある日突然正常な思考が出来なくなり、気力だけで身体が勝手に動いてるいる状態になった。
    自分を大切にしてもいいんだって、辞めて4年経った今少しずつ思えるようになってきた。
    返信

    +27

    -0

  • 111. 匿名 2019/12/29(日) 01:41:43  [通報]

    社長が恐らく発達障害(片付けられない、多動)
    パワハラ、雇用保険入れてくれない。
    コネ入社に仕事は回さず私にばかり押し付ける。
    極みつけは給料遅れる。
    先月分(11月分)未払いだったけど今月分と合算でようやく貰えた。
    今年はもちろん、去年の年末調整すら貰ってない。
    ヤバイので昨日付で辞めた。
    返信

    +26

    -0

  • 112. 匿名 2019/12/29(日) 01:50:25  [通報]

    >>1
    私も昔そんな事あった。休みでもバンバンくだらないことかかってくるから、その時の携帯着信音はトラウマ!辞めたほうがいいよ。
    返信

    +7

    -1

  • 113. 匿名 2019/12/29(日) 02:00:32  [通報]

    年収300万未満ボーナスなしだけど、ほぼ毎日定時退社、会社に意地悪な人もいないし、パワハラもない。
    でも頼りない上司、会社の将来性、頭のおかしい顧客、周りの社員のスメハラ、軽いセクハラなどにうんざりしてるところに、他に興味のある仕事を見つけて退職を考えてる。
    来年の7月に、入社してからまる10年になるから、退職金の額のことも考えて辞めるなら7月以降にするつもり。
    ハローワークの職業訓練を受ける気でいるけど、それまでに老眼がこないことを祈ってる。(テキストが読めなくなるらしいから)

    39歳・独身
    返信

    +12

    -3

  • 114. 匿名 2019/12/29(日) 02:50:25  [通報]

    >>1
    プライベート覗かれてるようで気持ち悪い。
    メンタル関係ない、おかしな会社です。
    返信

    +8

    -1

  • 115. 匿名 2019/12/29(日) 02:51:32  [通報]

    >>54
    それ録音すればよかったね。脅迫って言うんじゃないの?
    返信

    +9

    -0

  • 116. 匿名 2019/12/29(日) 03:02:26  [通報]

    看護師です
    わざわざ代休の日に電話してきて「お土産買ってきたんで置いてあります!」とか「もうすぐなくなりそうなんで良かったら食べにこない?」とか言う人いてうんざり
    親切心なのかもしれないけどたかだかクッキー1枚食べになんで休みの日に出ていかなきゃいけないのさ
    しかもLINEもアドレスも知ってるのにわざわざ電話してきてまで
    返信

    +16

    -3

  • 117. 匿名 2019/12/29(日) 03:29:15  [通報]

    一日中ゲップをする奴がいた。
    「グェップ!ゲーップ!」って、1分間に3回は聞こえてきたら頭おかしくなる。
    1ヵ月もたなかった…
    返信

    +7

    -1

  • 118. 匿名 2019/12/29(日) 03:51:07  [通報]

    >>1
    保育園集団でやめる

    最近の流行りです。
    辞めても困らない。
    なぜなら、保育園より賃金高い所が多いから。

    新卒の人は、初めての就職は企業で事務などを
    するのをオススメするわ。
    でないと、保育園のシステムの異常さがわからず
    奴隷のような生活が当たり前だと思うように
    なってしまうからね!
    返信

    +9

    -0

  • 119. 匿名 2019/12/29(日) 04:09:35  [通報]

    >>3まさにこれが原因で今月で仕事辞めました
    返信

    +6

    -1

  • 120. 匿名 2019/12/29(日) 04:33:37  [通報]

    新しく赴任してきた上司が鼻ほじった指を舐める。
    その指で触った書類まわされる。
    入社して10年以上経つけど初めて辞めたくなってる。
    返信

    +7

    -0

  • 121. 匿名 2019/12/29(日) 06:23:15  [通報]

    先が見えなくなった時、かな
    だんだんプライベートまで明日や明後日のことが考えられなくて、なんでもない時に涙が出てくることが多くなって辞めました
    返信

    +20

    -0

  • 122. 匿名 2019/12/29(日) 06:44:16  [通報]

    >>50
    バカだから風邪を引くこともないので引いた人の事がわからない。バカのループは無くならないメビウスの輪みたいになってるね
    返信

    +2

    -0

  • 123. 匿名 2019/12/29(日) 07:05:27  [通報]

    記者会見やってた某大企業だけどそろそろ見切りつけて辞めよう
    返信

    +1

    -0

  • 124. 匿名 2019/12/29(日) 07:31:48  [通報]

    なんだそれ
    腹立つな
    てめーの職場でもあるんだから、てめーも掃除くらい出来んだろーが
    甘ったれんな雑魚。お前が一番のゴミでしかねーわって感じですね
    掃除してくれたのー?えー!嬉しい!ありがとう♪頼りになるなぁ♪的な感じで旦那の事よいしょしなきゃいけない感覚の奴だなそいつ
    返信

    +6

    -1

  • 125. 匿名 2019/12/29(日) 07:59:31  [通報]

    >>21
    本当に!
    私も前職辞めたときそう思った。
    自分の変わりなんていくらでもいる。
    私は辞めること決めてたけど、
    3.11の直後の月曜日に何が何でも仕事に来てと言われて、
    辞めることを心から安堵した。
    なのに頑張っていってしまったチキンな私。。
    だって同じ沿線を使う先輩が行けてしまったから。
    私は、「行けません」って休もうと思ってたのに。
    返信

    +3

    -3

  • 126. 匿名 2019/12/29(日) 08:16:56  [通報]

    長年勤めていると、今の仕事に疑問を感じてくる。
    なぜこれをやらなくてはいけないのか、
    金の為か、
    金の為に何故こんなつまらない事をしなくてはならないのか、
    金に支配された人生なのか、
    私のやりたい事はなんなのか、
    少なくとも今の仕事ではない、
    ・・状況を変えていこう。理想に近づく為に。

    みたいな葛藤で辞めました。
    返信

    +14

    -1

  • 127. 匿名 2019/12/29(日) 08:19:35  [通報]

    仕事に関する事で質問
    私情挟んで全く答えてもらえない時は辞めるしかなかった
    返信

    +5

    -0

  • 128. 匿名 2019/12/29(日) 08:39:09  [通報]

    >>1
    大丈夫。
    今すぐ辞める決心をしていいと思います。
    休みの日に仕事場から電話来ることって本当にストレスですよね。
    このままでいるとあなたが壊れてしまいますよ。
    絶対に早めに環境を変えた方が今後のためだと思います。
    返信

    +15

    -0

  • 129. 匿名 2019/12/29(日) 08:58:44  [通報]

    >>1
    すぐ辞めていいと思います。
    ただ、普通に辞めるのは勿体無いですよ。
    このレベルならパワハラとして訴えることができるので、しかるべき場所で相談し、「自己都合」ではなく「会社都合」の退職にしてもらいましょう。
    で、雇用保険しっかりもらいながら就活するのが良い。
    返信

    +6

    -0

  • 130. 匿名 2019/12/29(日) 09:03:18  [通報]

    >>125
    なんかポエムっぽい口調で書いてるけど、
    たぶん「安堵」の意味を取り違えてるせいで意味がよくわからん。

    要は「もともとやめようと思ってた会社だし、311翌日は休んじゃえと思ってたけど、同じ沿線の同僚が出勤するとか言うから行かざるを得なかったわー」て話でok?
    返信

    +1

    -1

  • 131. 匿名 2019/12/29(日) 09:15:19  [通報]

    >>1
    緊急性もなく掃除の電話…w
    ただのかまってちゃんとしか思えないですし、ロジックが通じない(=仕事ができない)人の印象を受けました。そんな人と働いていてもそのうち会社潰れちゃいそうですし辞めるのが甘えとは思わないです
    返信

    +5

    -0

  • 132. 匿名 2019/12/29(日) 10:10:23  [通報]

    直属の上司もその上の上司も人として終わってる人だった。
    この人たちの背中を見て育った自分が好きかと考えた時にそうじゃないな、と思って逃げました

    職場を変えた今、明るくなったしプライベートも充実しましたw
    返信

    +2

    -0

  • 133. 匿名 2019/12/29(日) 10:20:59  [通報]

    休みの日にまで仕事のこと考えてムカムカしてたら辞めていいと思う
    返信

    +18

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  • 134. 匿名 2019/12/29(日) 10:59:56  [通報]

    >>102
    辞める際は録音しておいて、社長にその録音を提出すればいい。その上司明らかにおかしいよ。常識ないし。パワハラですね。
    返信

    +4

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  • 135. 匿名 2019/12/29(日) 15:36:42  [通報]

    10年後を考えた時に、この仕事を続けてられるか考えたら、体力的にムリと思った時に辞めようと思った。
    返信

    +6

    -0

  • 136. 匿名 2019/12/29(日) 18:19:53  [通報]

    今の会社お給料が遅れてて来年にならないと入らない。しかも先月も遅れた。
    年明けたら転職しようと思ってます。
    お正月なのにひどい!
    返信

    +4

    -0

  • 137. 匿名 2019/12/29(日) 18:42:04  [通報]

    >>3

    本当それ!
    入社して4年間で全く変わらない。
    返信

    +2

    -0

  • 138. 匿名 2019/12/29(日) 18:46:43  [通報]

    28歳
    基本給23万円
    ボーナス20万円×年2回
    ちなみにどちらも総支給額(ここから色々引かれる)
    そんで入社した24歳の時から全く変わりなし。これからも上がらない。

    充分でしょ ⇒ プラス
    少ないでしょ ⇒ マイナス
    返信

    +11

    -2

  • 139. 匿名 2019/12/29(日) 19:34:03  [通報]

    厳しい事いいますが、あなたにも多少なりとも原因がありますよね?
    それに今辞めても次のところでも、キツい先輩がいたり、いじめにあったり、セクハラおやじがいたり、変な会社の決まり事や行事があったりと、絶対何かしら嫌な事はどこにでもあります。
    そんなんで辞めてたらキリがないです。
    私も若い頃はひとつでも嫌な事があると、嫌になって2年程で辞めていましたが、結局のところ嫌な思いをせずに働けた職場なんてひとつもありませんでした。
    おばちゃんの経験談です。
    返信

    +1

    -13

  • 140. 匿名 2019/12/29(日) 20:43:20  [通報]

    >>139
    主さんのどこに非があるのでしょうか?どこにでも嫌なことはあるかもしれないけど、この上司はおかしいです。おばちゃん、あなたのも感覚おかしいですよー。
    返信

    +7

    -1

  • 141. 匿名 2019/12/29(日) 21:10:25  [通報]

    >>102
    私も同じような上司のもとで働いていました。言い返したら倍になって嫌がらせしてきました。自分が我慢すれば、と思っていましたが、帰宅しても辛く泣いてばかりで食欲不振にまでなり辞めました。辞めるとき、数日の有給を消化して制服など返しに行ったとき、私の提供した文具や効率化を考えて作ったファイルなどが乱雑にゴミ箱に捨てられていました。私を育てるためにきつく指導したまでと最後まで言われました。今は別の所で働いていますが、転職後、仕事とは、仕事を普通にしていいのだ!と目からウロコが落ちる思いです。気を遣い顔色を伺い、休日の電話に怯え、ため息や舌打ち無視暴言に耐えていた日々は異常だったとつくづく感じます。主さんは支えてくれるご主人も居るのだから、とりあえず心身の健康のために辞めることを強くおすすめします!
    返信

    +8

    -0

  • 142. 匿名 2019/12/29(日) 21:27:58  [通報]

    1トップが信用できない
    2お局の私利私欲がまかりとおる
    3立ち上げたプロジェクトを奪われる
    4直轄のサバサバ上司が終わらせられない仕事を振ってくる
    5独身のジジイ職員と仲良くしろと言われる
    6契約社員なのに責任は正職員なみ
    7他の職場に比べたら糞緩くて社会貢献も少ない職場なのに、社会的信用は最高だと自負する馬鹿係長

    役満!今年度いっぱいでやめます!!
    返信

    +9

    -0

  • 143. 匿名 2019/12/29(日) 21:46:52  [通報]

    いつも私が休んだ日に限って
    会社のチャットに私に対して
    これはこうしてください。
    とか書く人がいる。
    いや、前の日か次の日に言えるよね?
    何でいつも休みのタイミングで
    皆が読むチャットに書くかな?
    って毎回思う。
    会社では普通にいい人なんだけど
    何故かそんな感じ。
    会社も悪い会社じゃないから
    常に辞めたいとかは思わないけど
    いつもそれを見ると辞めたくなる。
    地味だけど結構なストレス。
    で、辞め時がわからない。
    返信

    +1

    -1

  • 144. 匿名 2019/12/29(日) 22:48:14  [通報]

    >>139
    あたなもおかしいですよー(笑)
    返信

    +0

    -0

  • 145. 匿名 2019/12/29(日) 23:35:09  [通報]

    上司とかだとやめる、、やめてきた
    返信

    +0

    -0

  • 146. 匿名 2019/12/29(日) 23:36:27  [通報]

    泣く
    食欲ない 過去になってやめました
    返信

    +3

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  • 147. 匿名 2019/12/30(月) 10:11:44  [通報]

    私は下っぱだから電話は来ないけど、先輩と上司に社長から仕事終わり(夜)や休日に電話が来るらしい

    席替えの件は今じゃなくて出勤した時で良くないか?
    返信

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  • 148. 匿名 2019/12/30(月) 15:43:59  [通報]

    私が最近やめたパート。専門資格職です。
    相場より明らかに給料が安いのに、うちは子育てママに優しいだのアットホームだの言って誤魔化す。
    そのくせ休み希望出すと嫌味。
    契約時に想定された給料がもらえない。
    給与や年休の計算を間違える、いい加減。
    公的な書類を書いていない、法律で決まった書類も出しておらず、市役所の監査でいつかバレそう。
    正職員の昇給がなく、休日出勤の代休もちゃんと取れない。
    上司がパワハラでパートの勤務時間を能力がないから時間がかかるんだ!と恫喝。勤務時間を減らして申請させている。
    更衣室がない、ミーティングする部屋でスタッフがいる前で着替え。罰ゲームかよ。
    家族経営で時々社長のバカ息子が来て、スタッフ用のお菓子を食い尽くす。

    嫌だな、と思った事を一般社会人(夫や友人)に相談すると、オカシイかどうか判断してくれます。
    ブラック職場は社員を洗脳するので、気をつけて。
    意外と自分が居なくても会社は回るもんです。
    心が病む前に、はよ辞めましょう。
    返信

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