-
1. 匿名 2018/01/04(木) 14:23:52
ブルームバークはこの記事が公開された4月以降、同じ内容の動画を何度もツイッターで紹介している。外国人の中には「奴隷(slave)」のようだと感じた人も多かったようだ。リプライ欄には、
「記事の正確なタイトルは『奴隷になる方法』だろ」
「中世のような規則に従う奴隷になるくらいなら雇われない方がいい」
といったコメントが寄せられていた。
また外国人にはルールが細か過ぎると感じられたのか、「日本人がロボットが好きな理由がわかった」「動画を見たら歩き方がわからなくなった」といった声もあった。+263
-31
-
2. 匿名 2018/01/04(木) 14:25:30
これから奴隷になれるか、なれないかを見極めるためのものだし+965
-26
-
3. 匿名 2018/01/04(木) 14:25:34
もう海外の反応はいいよ。自分たちの頭で考えてダメなものは変えていけばいい+760
-57
-
4. 匿名 2018/01/04(木) 14:26:19
海外の視点で語られてもね。余計なお世話だよ。+542
-140
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5. 匿名 2018/01/04(木) 14:26:21
最もです+336
-25
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6. 匿名 2018/01/04(木) 14:26:34
確かに意味わからんマナーは多すぎる。+958
-8
-
7. 匿名 2018/01/04(木) 14:26:24
ほんと意味ないよね
こういうところはつくづく馬鹿な国だと思う+910
-39
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8. 匿名 2018/01/04(木) 14:27:09
結局ノックは何回が正解なの?笑+536
-4
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9. 匿名 2018/01/04(木) 14:27:11
まあ、そうだね。ただ海外は自由すぎるなーって思ったりする。+437
-36
-
10. 匿名 2018/01/04(木) 14:27:53
マナー講師とか胡散臭いものを広めてる人がおるからねぇ+557
-7
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11. 匿名 2018/01/04(木) 14:27:52
まあ無意味な物も多いとは思うけど他国の方に理解されなくてもいいかな
やり過ぎ感はあるけどマナーを重視するって自分も失礼な事をされない(されにくい)って事でもあるからそんな日本が好きだわ+362
-75
-
12. 匿名 2018/01/04(木) 14:28:00
3回ノックしてからドアを開け、「失礼します」と言ってお辞儀をしてから部屋に入る。座るように指示があるまでは椅子の左側に立って待っていなければならない。
お辞儀は、背中を伸ばしたまま腰から体を折り曲げるのが正しいやり方だ。体を傾ける角度は、部屋に入るときは30度で、面接を終えて退室するときは45度が良い。また面接中は、男性は手を膝の上に乗せ、女性はどちらかの手をもう一方の手の上に重ねて腿の上に乗せておいたほうがいい。
こんな細かいマナー日本人でもげんなりだよ+815
-20
-
13. 匿名 2018/01/04(木) 14:27:57
だから何?
ここは日本であって外国人には関係のない話。
+107
-119
-
14. 匿名 2018/01/04(木) 14:28:09
こんなんだからGDPが週4日6時間労働の国(オランダ)に負けてるんだよね+536
-29
-
15. 匿名 2018/01/04(木) 14:28:21
( *Ꙭ)+10
-9
-
16. 匿名 2018/01/04(木) 14:28:46
40,50代が一番こういうの重視してるよね+330
-34
-
17. 匿名 2018/01/04(木) 14:28:50
そういう国なんだから仕方ないよね。
ドアの開け方、閉め方、お辞儀の仕方、座り方など細かいところまで全部気にして見られる風潮なんだから。+152
-41
-
18. 匿名 2018/01/04(木) 14:28:51
こういうのの積み重ねで電車が時刻表通りに運行されてるからな~
悪いことでもない
使い分けができて
使い分けていいということになればよいよね
「バカにした!」とか言わずに+373
-26
-
19. 匿名 2018/01/04(木) 14:29:47
>>14
オランダ笑+26
-25
-
20. 匿名 2018/01/04(木) 14:30:21
外資なら割とゆるいよね。+111
-3
-
21. 匿名 2018/01/04(木) 14:30:30
最近ようやく手書き履歴書が衰退してきたから、次はこういう意味不明なマナー無くなって欲しい+169
-20
-
22. 匿名 2018/01/04(木) 14:30:32
そうです、日本はそういう国なのでどうぞ自国で自由に働いてください。+254
-65
-
23. 匿名 2018/01/04(木) 14:30:56
うるせーアメ公
横綱以上のデブがいっぱいいる国+41
-55
-
24. 匿名 2018/01/04(木) 14:31:04
ノックが何回とかドアの締め方とか、実際、面接官、そこまで気にしていない気がする。
+268
-22
-
25. 匿名 2018/01/04(木) 14:31:08
相手を思っての行動としてのマナーはいいけど、何のためなのか分からないものが多すぎるのも確かだと思う。+284
-3
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26. 匿名 2018/01/04(木) 14:31:23
マナーにうるさい国なのに、なんでマナーが悪くなってるのかね。+289
-4
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27. 匿名 2018/01/04(木) 14:31:03
>>12
これって、そんなに細かいかな。
ただそれだけの事なのに・・と思ってしまう。
一見、面倒そうでも習慣になればどうって事ないものもあるよ。+41
-45
-
28. 匿名 2018/01/04(木) 14:31:33
海外の人には関係ないから笑+65
-35
-
29. 匿名 2018/01/04(木) 14:31:37
でも、外国にもマナーってあるしなあ
外国だから合理的とは思ってないし+177
-6
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30. 匿名 2018/01/04(木) 14:31:39
いろんな規則に慣れすぎて自分がロボットかと思うときがある+37
-6
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31. 匿名 2018/01/04(木) 14:32:18
>>24
面接官が見ているのは、マニュアル通りには行かない言動や受け答えだよね。+147
-5
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32. 匿名 2018/01/04(木) 14:32:25
チェリーパイの国がうるさい。+11
-15
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33. 匿名 2018/01/04(木) 14:32:42
よその国にいちいち口出ししてないで
自分の足元をみてみろよ。
えらそうに!勘違いするな!
+73
-49
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34. 匿名 2018/01/04(木) 14:33:17
でももういい歳なのに面接のマナーとか何も知らず、スーツもちゃんと着ない、挨拶もろくに出来ないみたいな奴結構いるから見極めには必要なのかな?とも思う。
うちの会社は靴脱いで入るところなんだけど、靴をぐちゃぐちゃに脱ぎ散らかしたまま上がって来た人いて目が点になった。+206
-19
-
35. 匿名 2018/01/04(木) 14:33:45
外国人に言われたくないってムキになってる人いるけどさ、
面接される側、する側両方したけど、別にノックの回数間違えたり、緊張して色々間違えたりしても減点とかしないし、むしろしきたりが多すぎて、本質が見れないこともある。就活マニュアル読みすぎて、違いがわからず残念ながら、全員落とす事もあるし。
例えば、『質問ありますか?』に何か答えなきゃ、減点とかないし、社交辞令で聞いてるだけだし。+17
-30
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36. 匿名 2018/01/04(木) 14:34:10
昔は面接のための付け焼き刃のマナー見て、何になるんだろうと思ってた。
でも、それすらできないやつを見分けるのも必要なのかもと思ってきた。+165
-9
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37. 匿名 2018/01/04(木) 14:33:48
武道の礼儀の観念が残ってると思う+20
-16
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38. 匿名 2018/01/04(木) 14:34:13
今は海外相手に商売してる企業も多いから、やり過ぎマナーもよくないよ+25
-16
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39. 匿名 2018/01/04(木) 14:34:15
日本で就職しなければいいだけの事なのに外国人がごちゃごちゃ言う事ではない。
日本人が言うなら分かるけど。+134
-42
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40. 匿名 2018/01/04(木) 14:34:27
日本人はなんでも細かい決まり事つくるのが好きなのかもね+87
-6
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41. 匿名 2018/01/04(木) 14:34:49
欧米人は奴隷って言葉をずいぶんと使いたがるな
さすが奴隷制度を敷いて現在まで憎悪を撒き散らしてる連中だわ+167
-13
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42. 匿名 2018/01/04(木) 14:34:57
日本は「礼に始まり、礼に終わる」んです
日本は日本、他の国は他の国
日本を海外化しないで欲しい+159
-39
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43. 匿名 2018/01/04(木) 14:35:01
面接官もろくに正しいマナーを知らないで指摘する人が多い。あら探しみたいな。+116
-2
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44. 匿名 2018/01/04(木) 14:35:58
いや、でもそんな「古い概念に自分はとらわれない!」
「古いマナーしきたりくだらない!」と強気、自分流で通す人の方が
地雷臭します。じっさいそうだと思うし。
+62
-27
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45. 匿名 2018/01/04(木) 14:36:41
だから移民様に都合良いようにジャップ企業が変われってことでしょ、特に支那南朝鮮移民+50
-20
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46. 匿名 2018/01/04(木) 14:37:28
海外みたいになりたいって人だけこの記事に同意すればいいし
出来れば海外に住む事考えたらいいと思う
頭固いとかじゃなくて、実際に外国人と仕事した事ある経験からです
日本が海外みたいになるのは嫌だよ
+79
-17
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47. 匿名 2018/01/04(木) 14:37:25
まぁ間違っちゃないけどね+24
-7
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48. 匿名 2018/01/04(木) 14:37:45
根元が分からないマナーが多いんだと思う。何のため?誰のため?というような。+82
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49. 匿名 2018/01/04(木) 14:38:04
これで生産性が高ければいいけど
先進国最低だからね(笑)+168
-13
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50. 匿名 2018/01/04(木) 14:37:58
最低限のマナーやルールは必要だと思う、何のためにて考えてたらきりがないよ。
それすらも守れないと社会人としての規律も守れないよ。+18
-12
-
51. 匿名 2018/01/04(木) 14:38:07
これに共感する人にはマイナスついてる。
この中にどれだけ今、正社員で働いている人がいるのかわからないけど、時代遅れでくだらないシステムだと思うわ。+52
-15
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52. 匿名 2018/01/04(木) 14:39:03
外国人みたいに仕事残ってるのに勝手に帰ってく様になってもいいの?
残業あるのが奴隷みたいに言うけど
きちんと賃金払ってる企業の方が日本は多いよ
+11
-26
-
53. 匿名 2018/01/04(木) 14:39:06
日本人の事、地震や災害のときに
きちんと並んで水や食品貰う。とか言って海外の方は誉めてくれるよね?
日本のこういう行儀やマナー
決め事を守り続けてきた結果なんです。
忍耐力もそう。
海外こそ、少しは真似したら?
いざという時にこそ、役にたつんだよ。
外国人は忍耐力ないでしょ?+72
-27
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54. 匿名 2018/01/04(木) 14:39:38
日本だと名刺交換凄い細かくルールあるけど、海外だと凄いゆるいよね(笑)
仕事柄外国のお客様相手にすること多いけど、渡した瞬間普通にポケットに入れられたり、メモ代わりに使われたりするし+21
-1
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55. 匿名 2018/01/04(木) 14:40:23
ビジネスマナーって過剰だと思うわ
マナー講師儲けさせてるだけだろ+75
-4
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56. 匿名 2018/01/04(木) 14:41:09
意味があるかないかはその国の文化が決める。
余計なお世話。+23
-14
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57. 匿名 2018/01/04(木) 14:41:07
>>53
>外国人は忍耐力ないでしょ?
外国人と働いたり、話した事ないの?すごい差別的。
日本人でも無礼な人は多いし、外国人でもすごくきっちりしてる人はいる。+15
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58. 匿名 2018/01/04(木) 14:41:43
そりゃそうだろうね。
まず面接が日本と根本的に違うのは海外は会社と対等の立場で交渉、契約だけど日本の場合は会社の社畜になりますよアピールだもん。+39
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59. 匿名 2018/01/04(木) 14:41:57
除夜の鐘の音もうるさいと苦情言って日本古来の文化を消し去ろうと企んでる連中と同じ穴の狢でしょ+43
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60. 匿名 2018/01/04(木) 14:41:54
他所は他所、うちはうち。+18
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61. 匿名 2018/01/04(木) 14:42:00
自分も学生時代同じだったから就活生の気持ちわかる…外国人から見たら奴隷みたいだと揶揄されても仕方ないくらいガチガチだった
でも今人事の仕事ちょっとかじってるけど、面接官の確認してる事項って、ざっくり言うと容姿・態度・話し方・雰囲気くらいじゃないか?
容姿って美人ブスとかじゃなくて、一緒にいて不快になるくらい身だしなみがだらしない人は無理だし、雰囲気や話し方が明らかにおかしい人・普通に会話出来ない人も無理
あとは履歴書で学歴気にする人は確認するくらいかな?うちの会社は零細企業なのであんまり言える立場にないけど
あとスペック同じくらいでも会社から自宅が遠い人と近い人いたら、近い人を優先するかな
そんなもんです+19
-5
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62. 匿名 2018/01/04(木) 14:42:02
日本はボーナスで十分サービス残業の分まで払われてるよ
礼を抜かす様な人はずっとバイトしてたらいいじゃん
外国とか社員でも実質バイトみたいな環境と賃金だから自由なだけなのに
日本の面接すら出来ない人は海外行って低賃金で自由に暮らしたらそれでいいと思うよ+10
-20
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63. 匿名 2018/01/04(木) 14:42:44
マナーに意味がないなんて思ってる人。
決められた事を守れるか?を試される場なんです。
面接の時の少しの.間くらい決まり事守れない大人なんてこの先会社の規律もずっと守れる訳ないからだよ。+18
-20
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64. 匿名 2018/01/04(木) 14:43:18
>>52
うち外国人(欧米)多いけど、仕事残っても帰る人なんていないけど。
+17
-9
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65. 匿名 2018/01/04(木) 14:43:26
>>49それねw
ほんと見直した方がいいと思う+30
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66. 匿名 2018/01/04(木) 14:43:44
外国知らない人が理想郷求めて自分の都合の良い妄想ばっかりしてるね
過去の地上の楽園から何も学んでないw+9
-9
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67. 匿名 2018/01/04(木) 14:43:35
バブル世代でろくに就活してこなかった奴らにマナーとか言われたくない
日本経済衰退させた世代のくせに+43
-9
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68. 匿名 2018/01/04(木) 14:43:54
戦後焼け野原から僅か半世紀で先進7ヵ国入りしてる日本のやり方を否定する時点で失笑モノなんですけど
+9
-19
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69. 匿名 2018/01/04(木) 14:43:54
そうなんですよ。
だから、就職難の韓国人は日本に来ちゃダメです!+57
-8
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70. 匿名 2018/01/04(木) 14:44:52
海外だと問題あったらあっさり切れるから面接には力入れ無くてもいいんじゃないの+12
-1
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71. 匿名 2018/01/04(木) 14:45:16
>>63
たまに、圧迫でもなく、ふつうに面接官の態度の方が気になる時があった。
内定もらったけど、その企業はお断りした。だから、今は内定辞退6割なんてニュースが出てくるんだろうね。+10
-2
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72. 匿名 2018/01/04(木) 14:45:20
そんなに日本のしきたりバカにするなら
日本に来てくれなくていいよ。
30度お辞儀、三回ノックをばかにしてる癖に
アフリカやらのしきたりは崇拝した感じで
テレビ出てやるよね?
+17
-14
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73. 匿名 2018/01/04(木) 14:45:20
>>64
嘘付くなw
欧米の方が法律厳しいんだよ
中韓の方がむしろ残ってくれるよ
+5
-10
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74. 匿名 2018/01/04(木) 14:46:36
じゃぁ外人の君達は「hi~!」ってビックスマイルでハイタッチしながら入ってきたらいいじゃないか。
それでもいい会社なら入れるよ。
日本にはそれが必要だからこういう面接マナーのハウツーがあるんだぜ。+8
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75. 匿名 2018/01/04(木) 14:46:44
>>64
ドイツは18時以降は働いちゃいけないんだぞ
日本に来てるのは知らんけど+10
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76. 匿名 2018/01/04(木) 14:46:54
日本を絶賛する海外の反応には大喜びするのに
批判的な反応には怒るよね、日本人って+59
-12
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77. 匿名 2018/01/04(木) 14:47:02
>>72
要は
自国に自信持ってる国の人にはこんな発言しないでしょ?
日本人ももっと自分たちの伝統あるマナーには
自信持とうよ。+0
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78. 匿名 2018/01/04(木) 14:47:12
>>57
めっちゃマイナスついてるけど、外国人嫌いなの?+7
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79. 匿名 2018/01/04(木) 14:47:33
他国の文化はどれも滑稽じゃない
アジアだからバカにしていいみたいな民度の低い外人の言うことばっかり聞いてても意味ない+25
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80. 匿名 2018/01/04(木) 14:48:11
>>75
そんな法律あるんだ。よく知ってるね。+0
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81. 匿名 2018/01/04(木) 14:48:30
そういう日本のマナーや礼儀があってこそ、世界に誇れる秩序と礼儀礼節、おもてなし精神に繋がっている。
なので全く無意味ではない。
社会人としての最低限のマナーを身につけてこその日本(日本人)の礼儀なのだ。
それも日頃の積み重ねのおかげである。+12
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82. 匿名 2018/01/04(木) 14:48:36
>>76
そうなの?
海外の反応とか見ないから知らないわ
随分詳しいんだね+9
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83. 匿名 2018/01/04(木) 14:48:31
みんなこの記事の言い方で反射的に外人は黙ってろ!ってなってるんだろうけど実際この手のビジネスマナーって幅効かせすぎでしょ
そりゃ最低限の礼儀は必要だけど特に意味のない決まりごとは無くして簡略化していくべきだと思う
こんなのはマナー業界が儲けたくて煽ってるだけなんだよ+39
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84. 匿名 2018/01/04(木) 14:49:58
まず就活でおかしいと思うのは、服装です。男子は、ネクタイで個性を出せるけど、女子は、黒スーツに白のシンプルブラウスと、皆同じ格好なのがとても異様に感じます。
せめてブラウスの色や形で個性を出せればいいのにと、前からずーっと思っていました。+53
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85. 匿名 2018/01/04(木) 14:49:54
形式ばかりに拘って、何の業績もない方が問題だわ。意味のない儀礼が多いから。
+33
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86. 匿名 2018/01/04(木) 14:50:33
>>73
嘘ついてませんけど。
あなた、自分の価値観だけで生きてるのね。
うちは、中韓やアジア系がいないから分からないけど。+3
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87. 匿名 2018/01/04(木) 14:51:05
>>69
韓国大手企業に勤めたフランス人が韓国は狂ってるって言う位だしね
そんな韓国系の会社に見切りつけて日本の企業に就職したいみたいだけど窮屈過ぎて文句を集めて変えようと躍起になってるみたいだね+26
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88. 匿名 2018/01/04(木) 14:51:18
>>80
一緒に働いてる外国人の奴に散々日本は糞って言われてるからね
ちなみにそいつは本国の人らから糞野郎って言われてるけどねw
そういう奴の意見を「外国人」の意見として素直に受け入れる必要無いと思うんだよね
+12
-7
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89. 匿名 2018/01/04(木) 14:52:25
郷に入れば郷に従え+11
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90. 匿名 2018/01/04(木) 14:52:24
海外の反応で1番もっと言ってくれ!って思った。
去年就活したけど本当にバカバカしい+33
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91. 匿名 2018/01/04(木) 14:53:06
>>88
私も外国人と仕事してるけど、そういう人たちじゃないからわからない感覚だな。
まぁ、要は人によるんだろうけどね。+5
-3
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92. 匿名 2018/01/04(木) 14:53:09
年賀状すら面倒臭いから無くせ!とかうるさいガルちゃんらしいコメ欄だね+3
-10
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93. 匿名 2018/01/04(木) 14:54:23
不採用連発でファビョってる在日が必死なトピになってる(笑)+8
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94. 匿名 2018/01/04(木) 14:54:35
古い体質の会社ほどうるさいよね。
そんな事を機にする前に、新規の新しい企画を出せる人間が一番必要なのにね。
そういう会社ほど、序列は凄いし、粉飾やらで何かと話題になる所あるよね。+35
-3
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95. 匿名 2018/01/04(木) 14:56:07
若い人が変えていけばいい、
こんな無意味な変なマナーを。+32
-5
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96. 匿名 2018/01/04(木) 14:56:14
外国人が日本人のマナーを否定するのは、あまり良い気持ちではないんだろうけど、
コメントしてる人たちの外国人差別的発言は同じ日本人として恥ずかしい。
+20
-11
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97. 匿名 2018/01/04(木) 14:56:41
海外の反応サイトとか知らんよ
そんなサイト見た事無いし
外国人に褒められたい人だけ勝手にルール無視の会社作ればいいのに+9
-10
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98. 匿名 2018/01/04(木) 14:58:56
海外はもっとフランクでいいなあって思う。+18
-7
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99. 匿名 2018/01/04(木) 14:59:44
海外は大雑把+4
-5
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100. 匿名 2018/01/04(木) 14:59:38
>>22自国人でも嫌だよ!+8
-4
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101. 匿名 2018/01/04(木) 15:01:57
IT系やベンチャーは緩いよ
面接受けたとき面接官がガチの私服だった+27
-1
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102. 匿名 2018/01/04(木) 15:02:01
>>100
面接ゆるゆるの会社なんて日本に一杯あるのに何でそこ行かないの?
低質で保証無いからって理由なんじゃないの?
良い会社行きたいけど良い会社の面接は礼儀に厳しいから嫌ってアホらしいわ+7
-8
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103. 匿名 2018/01/04(木) 15:02:48
気にし具合は人それぞれだけどねー。こういうの重視する人は仕事出来ない人多い印象だな、私が見てきた内では。実力ある人はユルくて付き合いやすい人多かった。
多分、出来ない人は出来る事少ないからこういうどうでも良い事気にして優位に立ちたがるのかなって思った。+19
-6
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104. 匿名 2018/01/04(木) 15:03:13
そうそう礼儀厳しくない会社なんて日本に山程あるよね
自分が行きたい会社の面接に文句があるなら受けなきゃいい+21
-5
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105. 匿名 2018/01/04(木) 15:03:22
マナーは大事だけど、過剰過ぎるんだよ。礼儀は良くても、会社の業績に繋がらない人を雇ってもなんの得にもならんよ。
今の学生さんはかわいそうだね。ガチガチのマナーに縛られて、個性を潰してる。
みんな金太郎飴のような人材しか採らないんじゃ、将来暗いわね。+52
-5
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106. 匿名 2018/01/04(木) 15:03:31
海外の高級レストランで食事する時は、ファッションもマナーも自分は大丈夫かなって気を使うし緊張するよ。+20
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107. 匿名 2018/01/04(木) 15:03:22
でもあまりマナー通りだったりすると
マニュアルをマネしてきているって
面接官に嫌われるから、どっちなんだよって
可哀想なのは同意見、でも海外ドラマみたいに
面接されている側が足組んで
肘かけに手を置いてたりしてるのを見ると
日本の若い子の方がレベルが高く見える+24
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108. 匿名 2018/01/04(木) 15:03:39
これが日本の良いところなのでは?ただ、過剰な程丁寧な接客は不要だと思うけど。+20
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109. 匿名 2018/01/04(木) 15:04:19
>>3
日本は海外の声に弱いからこういうの大事だと思う。
日本人が言ってもはいはいって感じでなにも変わらないし。+11
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110. 匿名 2018/01/04(木) 15:04:31
数年前に就活したときは、大手も今はそんなにガチガチじゃないけどね
コーヒー飲みながら面接とかあったし、「個性見たい」って理由で最終面接私服だった大手企業あったよ
意外と中小の方がガチガチにマナー重視してる+29
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111. 匿名 2018/01/04(木) 15:06:57
いつまでもこんな事やってっからジャップだの何だの言われるんだよ倭猿が(笑)+4
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112. 匿名 2018/01/04(木) 15:07:37
日本も会社によるけど別にそんな厳しくないよ
有名企業行ったけど高校時代の所属してた部活が同じってだけで
面接時間の半分位雑談して終わったけどちゃんと受かってたわ+4
-4
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113. 匿名 2018/01/04(木) 15:08:48
日本も面接官が鼻ほじりながら即採用とかあるけど?
給料低いけど+3
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114. 匿名 2018/01/04(木) 15:09:08
何か朝鮮人が混じって批判してるわw+11
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115. 匿名 2018/01/04(木) 15:10:12
>>111
汚い文章やな
自分で程度の低いコメントしてるの分からへんの?
+13
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116. 匿名 2018/01/04(木) 15:11:02
>>1
こういうのがほんとムカつく
だったらアメリカ人もっと仕事満足にしろよ
アメリカ人人種差別なくせよ
アメリカ人英語以外の言語勉強しろよ
アメリカ人もっと野菜食えよ
とかなんだって言える
他の国の文化に文句言うな+21
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117. 匿名 2018/01/04(木) 15:12:01
う~ん
自分の場合はわざわざ厳しい所選んで面接行ったから無くされたら嫌だな
バイト時代面接緩くて使えない新人の面倒見まくったし
面接厳しい会社だとそういう事ないから凄く快適なのにな+9
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118. 匿名 2018/01/04(木) 15:12:47
今は売り手市場だからか時代か緩くなった所もあるしマナー通りじゃ個性が無いって言われる事もあるしで若い子は大変だなって思う
氷河期世代はマナー守って受かるならマナー守るわって人が多かったよ
みんな同じ様なリクルートスーツに同じ様な髪型をしてるって揶揄された+11
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119. 匿名 2018/01/04(木) 15:12:42
社風にもよるかもしれないね。IT系はフランクな感じで、マナー云々の前に実績重視みたいな所があるから。
上司にしても役職名で呼ばないし、さん付けだから。私服だしね。+8
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120. 匿名 2018/01/04(木) 15:14:55
IT系は本当に自由だよ。
私はIT系の自由さが好き。
スーツ着て面接に来る方が少ない。
服装とか気にしないから。普段の出勤スタイルも営業とか以外は自由。
でも新卒採用の面接はスーツ着てくるのかも。+11
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121. 匿名 2018/01/04(木) 15:14:59
実際はここまで真面目に見てないよ笑
普通に清潔感のある服装をしていて、ノック→自分の名前言う→着席までスムーズに出来れば問題ない
あとは質疑応答次第ってところ+16
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122. 匿名 2018/01/04(木) 15:15:29
日本も一辺倒じゃなくて今は更に多様化して色んな会社があるから
好きな所の面接頑張ればいい
だらだら礼儀も尊重しないで面接してそれで受かった会社に文句がある方がおかしいよ
自分のレベルに合った会社にしか受からないんだから
+6
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123. 匿名 2018/01/04(木) 15:16:58
どの階級で生きるかでしょ。+4
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124. 匿名 2018/01/04(木) 15:17:05
コニカミノルタとか面接私服じゃなかったっけ?
大手も結構社風によるよね+7
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125. 匿名 2018/01/04(木) 15:19:30
お役所ほど無駄な事に拘らない?
どうでもいいような事に時間をかける。名称にこだわる。メンツにこだわる。
+9
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126. 匿名 2018/01/04(木) 15:19:44
コメ見てると自分に合っていればそれでいいって感じだね
マナーを重視するならそういうことを重んじたい人達が集まる→快適
マナーが緩いならそういう緩さの方が好き→快適
そりゃ自分と歩調が合う方がやりやすいだろうしね+14
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127. 匿名 2018/01/04(木) 15:20:49
海外とか速攻クビにしていい会社多いじゃん
日本も会社側から速攻クビにしていいなら面接いくらでも緩くするでしょ
+22
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128. 匿名 2018/01/04(木) 15:21:00
だいたい、いい人材はインターンシップでほぼ決まるから面接を重要視してない。
+7
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129. 匿名 2018/01/04(木) 15:22:22
どこの企業もグローバル化を謳って海外にアピールしているのに、「日本のマナーが嫌なら日本来るな!」って意見の人はなんか目の前のことしか考えてないんだね+11
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130. 匿名 2018/01/04(木) 15:22:49
礼や形式に拘らないなら国民総アルバイトで良くない?
マナーうるさいのも嫌、残業も嫌って企業もこんな人間ならアルバイトで雇いたいよ+7
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131. 匿名 2018/01/04(木) 15:23:40
マナー自体は重要視してないっていうけど就活生からしたらそんなこと分からないし気が気じゃないよ+6
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132. 匿名 2018/01/04(木) 15:24:30
ルールやマナーが決まってる方が安心する、わからなくても事前に調べておけるし。
別に海外の方にそれを強要することはしないし、むしろ日本人は海外の方に合わせて失礼のないようにしよう…と考える傾向があるからほっといてくれていいよ。+10
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133. 匿名 2018/01/04(木) 15:26:27
就活した時もリクルートスーツは着たけど、他は特に気にしなかったよ。面接官も気にしてなかったと思う。何社か受かっているから。+7
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134. 匿名 2018/01/04(木) 15:26:42
マナー関係あるか分からないけど…。
私接客やってるけど客に対する話し方はほんとにめんどくせーなと思う。何で日本語って尊敬語だの謙譲語だの丁寧語だの、色々あるの?英語が羨ましいわ。たかが話し方ひとつでクレーム来たりするんだからさ。やってらんねー。あと日本の接客業って客に色々やってあげすぎ。マニュアルも細かすぎ。
細やかなサービスって日本の良いところでもあるんだろうけど客はそこまで求めてんのか?と思う。+27
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135. 匿名 2018/01/04(木) 15:27:20
>>123
古い体質の人だね。
大手でも社風が違うからね。
私服だし、待遇も大手と変わらない。
+1
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136. 匿名 2018/01/04(木) 15:27:39
こういうの間に受けて信じちゃう人って...+8
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137. 匿名 2018/01/04(木) 15:30:16
確かに馬鹿らしいかもしれないけど、馬鹿らしく感じる程の簡単な礼すらやりたくないってのもなぁ
結婚式とかでも事前に調べれば分かる事調べないで来て浮いてる人とか目立ってるし
そういう人って案の定仕事出来ない人が多い
正直そういう人と一緒に働きたくないから面接の段階で落として欲しい+8
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138. 匿名 2018/01/04(木) 15:33:36
マナーもガラパゴス化しとるわ。
ケータイも家電もガラパゴスで海外では苦戦を強いられてるのに、全く気付かず、業績も上がらない。
自画自賛で内向き思考で損をしてる。+13
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139. 匿名 2018/01/04(木) 15:34:17
所作はとてもきれいに見えるよね。+9
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140. 匿名 2018/01/04(木) 15:36:56
で、実際企業側が欧米みたいに一芸で勝負してください
って丸投げしたら就活する人は困り出すんでしょ?
絶対今のテンプレ面接の方が楽なのに…+16
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141. 匿名 2018/01/04(木) 15:37:15
>>139
やり過ぎると滑稽。
あちらのお辞儀の仕方、コンスが取り入れられてるからなぁ。+5
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142. 匿名 2018/01/04(木) 15:38:16
>>140
個性のないアピール力のない人は困るよね。+9
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143. 匿名 2018/01/04(木) 15:39:01
面接でマナーで落とされる人なんてそんないないと思うけどね
面接までにエントリーシート、グループディスカッション、テストセンターである程度ヤバい奴は振り落とされてるから+13
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144. 匿名 2018/01/04(木) 15:42:18
>>14
それどこ情報?
2017年の最新GDPランキングでは
日本は3位、オランダは17位なんだけど??
GDPではない他の何かと間違えてない?
あなたもプラス押した人も。+9
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145. 匿名 2018/01/04(木) 15:42:35
>>140
海外の面接なんて英検?漢検??はぁ?そんなもんいらん
30分たっぷり使って自由自在に今の自分をアピールしてください、さぁ!
って感じだもんね
嫌過ぎる+16
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146. 匿名 2018/01/04(木) 15:44:47
自国文化の中で不快に思われない振る舞いができるかどうかみられるのは普通のことかと
でも全部型通りしないとNGなんて会社そんなにないよね+4
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147. 匿名 2018/01/04(木) 15:45:57
こんなの全てキッチリやったらかえって笑われる場合もあるよ
+7
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148. 匿名 2018/01/04(木) 15:48:32
無意味で生産性ないのが好きな人がこんなに多いんだなーってびっくりした。
この無意味なマナーにも消費者としてお金払ってるのにね。+14
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149. 匿名 2018/01/04(木) 15:49:28
ビジネスマナーやたらと気にするのは、ボーダーライン上の人達なのかな?
それだけ余裕がない。+7
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150. 匿名 2018/01/04(木) 15:49:33
普通に生きてて身についてる事が普通にできるかって事だよね
外人にお辞儀の文化がないから奇異に映るだろうけど日本で普通に暮らしてたらこういう場で深すぎず浅すぎないお辞儀をするってまともな人は自然にできる事で
大人になるまで身につかなかった人を警戒するのは当然だわ+18
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151. 匿名 2018/01/04(木) 15:50:46
嫌なら自分の国で働いたらいいじゃんって思うんだけど+15
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152. 匿名 2018/01/04(木) 15:51:05
マナー云々であれこれ言われるのは日本も終わってるわ+3
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153. 匿名 2018/01/04(木) 15:52:08
欧米も今までのように自分が正義と無条件に思えなくなってるからこうやって他国を鼻で笑うことで気持ちを保ってるんだと思う
+22
-4
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154. 匿名 2018/01/04(木) 15:52:31
こんなくだらない事よりも
大学一回入っちゃえば遊んでても卒業出来るシステム改善しろや
これの方がよっぽど日本をダメにしてるだろ+22
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155. 匿名 2018/01/04(木) 15:54:24
>>108
マナーにうるさいからこそ日本の接客があると思う。
観光客から日本の接客は凄いと言われてるしね。
一方では持ち上げ、一方では下げる、、、アメリカらしいわ。+10
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156. 匿名 2018/01/04(木) 15:57:08
>>152
海外行ったことないの?
他の国にだってマナーがあるからね。
日本とは違うだけで。
日本人には必要性を感じないマナーだって沢山あるよ。+21
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157. 匿名 2018/01/04(木) 15:57:42
海外のしきたり笑うのってあんまり生活が上手くいってない人達の娯楽って感じする
ある程度の地位の人ってその国のやり方もできる範囲でそれなりに受け入れるよ
+14
-2
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158. 匿名 2018/01/04(木) 15:59:52
昔ながらのマナーやしきたりに悩まされていることは紛れもなく間違いない
島国ならではなのかな??
+5
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159. 匿名 2018/01/04(木) 16:01:26
外人がそのマナーを求められることはないから
日本人は生活の場で基本は身につくものなので、どの程度常識があるか見極めるのに効果があるんじゃないかな
優れた能力があればマナーがなってなくても採用だろうし、そこまでじゃなかったら常識あって円滑に仕事できることが重要じゃん
ほんと他国の文化を笑う人って国にかかわらず下品だなと思う+13
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160. 匿名 2018/01/04(木) 16:02:29
>>144
書き込んだ人じゃないけど、確かにGDPじゃなかった。
ただ、文脈見ると言いたかったのは時間あたり労働生産性のことじゃないかな?と思って調べたら、確かにオランダ68.6, 日本46.0で、オランダの3分の2でした。
OECD中20位で、日本より下はスロベニアとかチェコとかしかない。
http://www.jpc-net.jp/intl_comparison/intl_comparison_2017_press.pdfwww.jpc-net.jphttp://www.jpc-net.jp/intl_comparison/intl_comparison_2017_press.pdf
+2
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161. 匿名 2018/01/04(木) 16:03:18
外国のハグとかキスとかなんなのって思うけど
バカにしないけどね
そういうものでしょ+13
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162. 匿名 2018/01/04(木) 16:04:05
生産性なんて労働者の意識が1番だと思うよ。飲み屋とかでバカ騒ぎしてるサラリーマンみてれば、意識低いなー と思ってる。+4
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163. 匿名 2018/01/04(木) 16:07:09
こういうのにこだわった馬鹿が日本企業をダメにしたんだよね。馬鹿はこんな事でしか優秀な人材がわからないから。+10
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164. 匿名 2018/01/04(木) 16:09:07
マナーに優れている人と、仕事が出来る人は違うのに。
営業ならまだわかるけど。+11
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165. 匿名 2018/01/04(木) 16:09:22
>>160
これよく見てみると、製造業の生産性は他国と遜色ないのに、小売とかのサービス業の生産性はすごく低いんだね。+6
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166. 匿名 2018/01/04(木) 16:09:59
海外の自由さに憧れます
日本は堅苦しすぎて息が詰まりそう+16
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167. 匿名 2018/01/04(木) 16:10:19
内祝とか、年賀状とか、乾杯でグラスを下にとか、履歴書は手書きとか。
面倒な事は沢山ある。+18
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168. 匿名 2018/01/04(木) 16:10:39
日本人も外国のマナーについていろいろ言ってるから外国人にいろいろ言われても仕方ない+7
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169. 匿名 2018/01/04(木) 16:13:35
はいウチの人事は散々マナーについて語ってたくせに、ついこの間同僚と言い争いになって怒りが爆発してドア蹴っ飛ばして出て行きましたー
そんなもんですよ人間なんて、みんかが面接してる人間なんてほとんどが形式でやらされてるようなもん+11
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170. 匿名 2018/01/04(木) 16:15:52
子供の時から最低限の教わっておけば、目上の人がいる部屋への入室、お辞儀とか決して苦労する話じゃないと思う
実際この程度のマナーもスムーズにこなせない子に限って仕事もできないし+5
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171. 匿名 2018/01/04(木) 16:16:39
男子大学生の就活スーツは紺が主流ですってスーツ屋さんのお姉さんに言われた。
正直、色指定まであるんかい!って驚いた。
真夏にジャケットまで着込んで就活する大学生に違和感を感じてるのに、色までとは…。+19
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172. 匿名 2018/01/04(木) 16:20:22
スーツが黒一色ってのはほんとおかしいと思う。
昔はそんなことなかったよね?
紺・グレー・ストライプ、中には白のスーツの女の人だっていたよ。
いつからこんな蟻んこ集団のようになっちゃったんだ?
採用側だって見分けがつかないだろうに…+25
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173. 匿名 2018/01/04(木) 16:22:39
そんなに自由にしたいなら自由にしてみればいいよ
ただ、そうなると自分だけじゃなく、他の人もルールを守らなくていいということを忘れないでほしい
成長して管理職になった時、そんな人たちすべてをまとめ上げられる?
面接のルールを守れるかどうかは、その程度の知識があるか、ある程度周りとの調和が取れるかが大事なんだよ+7
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174. 匿名 2018/01/04(木) 16:23:47
この時代に履歴書は手書きで!って言ってるバカな会社も多いしね
+11
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175. 匿名 2018/01/04(木) 16:24:14
その会社の面接が気に入らないなら面接受けなければいいと思うよ
アパレル関係ならスーツ着なくていいとこたくさんあるし
そっちへどうぞ
+10
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176. 匿名 2018/01/04(木) 16:25:16
わたしは手書きの方がいいわ
別にメールで送信でもいいけど
字がきれいが汚いか(丁寧かどうか)って結構印象変わるし+8
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177. 匿名 2018/01/04(木) 16:26:16
>>175
自分が入りたい会社の面接が厳しいから文句言うっておかしいよね
厳しくない会社もあるってコメント沢山あるんだからそこ行けばいいのに+7
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178. 匿名 2018/01/04(木) 16:28:27
スーツ嫌ってごねて私服になったらなったで
絶対私服嫌ってごねだす奴が現れるしキリないな(笑)
好きな条件の会社行けよ+12
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179. 匿名 2018/01/04(木) 16:33:38
日本人からしても、おかしいと思う事でも
海外から言われたら反発するというのは
昔はそんなに無かったと思う
幼児化したのか余裕が無くなったのか
多分両方だと思うけど+16
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180. 匿名 2018/01/04(木) 16:39:17
変えなくていいって人もいるんだよ
じゃなきゃこんなにずっと続く訳ない+3
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181. 匿名 2018/01/04(木) 16:49:25
日本人の性格からみたら、海外みたいに自由ではむしろ力が発揮できないと思う。
日本人はある程度決まりにしばられて、リーダーシップがある人にまとめてもらった方が力が発揮できると思うよ。
確かに意味のない気まりやルールがあるは事実だし、無能がリーダーになってる場合が多いからかなり改善しなきゃいけないけどね。
組織で力を発揮する日本人を何で、わざわざ欧米化にもっていくんだろう?ホントにイイリーダーが現れれば日本人はかなりやれると思う。+5
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182. 匿名 2018/01/04(木) 16:50:03
制度習慣自体についての議論なんだから、合理的に両者の言うことを比較するのが正しいのに、ウチはウチなのほっといてよ!とか、嫌なら出てけ!みたいな意見には閉口するわ+12
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183. 匿名 2018/01/04(木) 16:50:08
昔なら一辺倒でおかしいと思うけど
今は色んな会社あるじゃん
私服の会社もあれば底辺ユーチューバー雇う会社まであるのに
+4
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184. 匿名 2018/01/04(木) 16:54:33
同情するなら金をくれ
日本から金毟るのはかわいそうと思わないのかな?
しょせん遠まわしの内政干渉+1
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185. 匿名 2018/01/04(木) 16:55:35
海外ドラマの面接のシーンで、応募者が足を組んで座るのにびっくりしたことがある。
マナーの違いなんだから、放っといてほしい。+6
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186. 匿名 2018/01/04(木) 16:57:17
合わないなら面接受けなきゃいいでしょって意見を嫌なら出ていけ!って捉えるのね…
欧米的な多様性を重視する意見側が、むしろ礼儀を重んじる会社を無視できないってどうなんだろ
別になくならなくてもよくない?
そういう会社を求めてる人もいるんだから+3
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187. 匿名 2018/01/04(木) 17:02:43
こんなことやってるから人手不足なんだよ+8
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188. 匿名 2018/01/04(木) 17:05:10
>>186
だって>>1で言われてるのって、個々の会社の面接マナーについてじゃなくて日本の面接マナー自体についての話じゃない?
個々の会社によって求めるマナーの程度は様々だけど、それとこれとは別で>>1みたいなことが就活セミナーなんかで常識として扱われてることが問題なんであって、それについて検討もせず日本には日本のやり方があるから嫌なら出てけ、は暴論じゃないですかね
個々人が受ける会社の話ってレベルだけで言えば、受ける会社選べばいいのはもちろん正論ですけど+10
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189. 匿名 2018/01/04(木) 17:10:57
>>144
労働生産性とか一人当たりのGDPじゃない?
全体だと日本のGDPは高いけど、一人当たりだと低いからね
一人当たりはこのままだと台湾や韓国に抜かれるって言われてるね
日本人のマナーや勤勉さ、生産性って人が多い前提だからね
人口が半分になったらマナーとか欧米化するのかな?+8
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190. 匿名 2018/01/04(木) 17:16:39
日本人は普段の姿勢が猫背で、下向いて、口呼吸でお口ポカンでかかと引きずって歩いてるのに、こういう時だけ異常にピッとしてるから嘲笑されるんだろうね。酒飲めば驚くほど下品で、女はすぐにおまた開くし。+11
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191. 匿名 2018/01/04(木) 17:33:46
じゃあ就職しなければいいじゃん
こういう通り一変の面接を受けずとも食べていける技能なりなんなりあれば問題ないよ
他所の国の文化に難癖つけていい気になって何様なんだろう+2
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192. 匿名 2018/01/04(木) 17:35:54
もっと言ってくれ。
ほんと日本っておかしい。
+16
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193. 匿名 2018/01/04(木) 17:42:18
マナー気にし過ぎて動きがおかしくなってたなぁ+17
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194. 匿名 2018/01/04(木) 17:43:33
外国人に日本のマナーは理解できないよ。
日本人だって中国のマナーは理解できないでしょう。+1
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195. 匿名 2018/01/04(木) 17:48:04
でも、このままの日本の会社の体質は変えていかないときびしいよ。マナーは最低限相手を不快にさせなければ良くない?
そんな重箱の隅を突いているようなレベルじゃ、国際社会で勝ち残っていけないよ。
+22
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196. 匿名 2018/01/04(木) 17:52:20
これは最もな意見
日本は仕事の効率が悪すぎる
その原因は社内での格差、金とコネでの入社があるからだろうね
能力のある人は散々コキ使われて過労死寸前なのに金とコネで入ったボンボンは大した仕事もせず給料だけ取る
電通がいい例+13
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197. 匿名 2018/01/04(木) 17:52:47
>>172
スーツが制服みたいだよね
髪型も前髪ある子は七三分けみたいにスプレーでガチガチに固めてハーフアップやポニテにしてるね
あんな変なマナーできたの最近だと思う
+9
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198. 匿名 2018/01/04(木) 17:54:30
>>84
個性は中身で出してほしい
色物キャラやましてや服装ではなく
キラリと光る着眼点や自信を持って語れる経歴など。+4
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199. 匿名 2018/01/04(木) 17:54:47
嫌なら受けるな!自分の国にいればいい!って意見はあまりにも古すぎる
いつまで鎖国してんだよもう江戸時代じゃないんだから+13
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200. 匿名 2018/01/04(木) 17:56:11
>>197
今の子がドライで金がないってのもあると思う。
昔はビジネスの席で黒は御法度だったけど
今はOKなので、汎用的に使えるでしょ
入社しても黒スーツばっかりの子、多いよ+3
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201. 匿名 2018/01/04(木) 17:56:19
マナーよりも使える人材が欲しいです
マナーなんていくらでも取り繕えるからね+21
-4
-
202. 匿名 2018/01/04(木) 17:57:55
「意味のない規則」これって会社だけじゃなくて学校にもあるよね
ほんと無意味+25
-3
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203. 匿名 2018/01/04(木) 17:59:22
>>183
それはまた別。
有名なアパレルだと、面接官の第一声が「今日その靴を選んだ理由を教えて下さい」
ぜったい普通の就活スーツなんて着ていけない笑+4
-0
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204. 匿名 2018/01/04(木) 18:11:14
>>3
簡単に変えられればいいんだけどね
現実は全く駄目じゃん+6
-0
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205. 匿名 2018/01/04(木) 18:11:10
企業「グローバルな人材を募集しています」
どこまで本気で言ってるんだろう+22
-2
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206. 匿名 2018/01/04(木) 18:19:41
>>12
しかもドア閉める時、お尻向けちゃいけないっていうね…+4
-0
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207. 匿名 2018/01/04(木) 18:26:46
でもその外国(欧米)なんか、名前がアジア系だと
面接にすら漕ぎ着けませんよ。
それとこのネタは例の経団連が隣の自称中堅の
3流国家から就職難の大学生を救おうとしてる
らしいから、
日本人に礼儀を尽くさなくていいように、
面接のおじぎをなくそうとでもしてる記事ですかあ?+19
-9
-
208. 匿名 2018/01/04(木) 18:42:15
外国人って自分たちが黒人を奴隷にしてきた歴史があるからって、すぐ奴隷って言葉使うよね。うんざりする。+12
-4
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209. 匿名 2018/01/04(木) 18:43:40
>>202
学校に意味の無い規則ってあった?教えて。+1
-9
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210. 匿名 2018/01/04(木) 18:44:29
外国人が言う事なんかいちいち取り上げんな。+4
-6
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211. 匿名 2018/01/04(木) 19:05:29
>>209
横だけど、髪型を変えてはいけない
ショートにしてもロングにしても駄目、入学した当初のまま卒業まで維持すること+6
-0
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212. 匿名 2018/01/04(木) 19:26:05
私が就活の時に聞いた話じゃ、数十人が待ってる部屋で「暑かったら、どうぞ上着脱いでいいですよ」って言われて、脱いだ人が「帰っていいですよ(面接受けさせてもらえない)」って言われたって。人が信じられなくなりそう+24
-1
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213. 匿名 2018/01/04(木) 19:36:27
>>212
何それ、、本音と建前って生きてれば起こるものだけどこれはただのいじわる。+20
-0
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214. 匿名 2018/01/04(木) 19:39:45
>>10
百貨店で習うコンスとかいうのもね。
日本式じゃないと知ってビビった。
私日本人なんですけどー!+6
-0
-
215. 匿名 2018/01/04(木) 19:45:33
日本の会社は上の人が優越感を感じられるよう、下の人が従って自分たちが安心して働けるようにできてるからね。
バイトなんか言うこと聞きそうでシフトいっぱい入れそうなら喜ばれるし。
個人の意見なんてどうでもいい癖に、何かあった時にはアイディア求めたり自分で考えてというご都合主義。+21
-1
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216. 匿名 2018/01/04(木) 20:02:05
>>42
これ文句言ってるのアメリカだけだよね?
+0
-8
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217. 匿名 2018/01/04(木) 20:11:37
ブルームバーグは、本当にいい人だよ。市長時代は年1ドルしか貰ってなかったし、選挙費は全て自費。
日本の電車を参考に汚かったNYの地下鉄を綺麗にした人。
日本人が正当な評価を得ず正当な報酬が貰えないことに対して憤ってるんだと思う+11
-0
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218. 匿名 2018/01/04(木) 20:11:53
技術職の採用担当だけど、そこまで細かく見てないわ!
スキルと、見た感じや話した感じだけだわ。+6
-0
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219. 匿名 2018/01/04(木) 20:22:09
海外の視点はどうでもいいけど日本の就活システムはほんっとうに気持ち悪いと思う。+23
-1
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220. 匿名 2018/01/04(木) 20:29:54
就活ファッションぐらい普通にスーツ着ていればよくね?
と思うんだが
皆、黒スーツで制服になっとる+11
-1
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221. 匿名 2018/01/04(木) 20:35:03
>>205
外国人大歓迎じゃない?+0
-0
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222. 匿名 2018/01/04(木) 20:36:30
面接の体験談聞くと、揚げ足取りの意地悪な面接が多い。+8
-0
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223. 匿名 2018/01/04(木) 20:44:47
未来世紀ジパングとか見てると
海外に進出する日本のサービス業は現地でも日本流の接客をさせるんだよね
そんな必要あるのかなって思う+6
-0
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224. 匿名 2018/01/04(木) 20:48:18
>>212
てか、そんな会社に入らなくて良かった!って思えるわ流石にそれは
面接にマナーはある程度必要悪なのかなって思う
お辞儀の自然さとか、勧められる前に座んないとか
一度覚えれば簡単だから、それすらしないって
記憶力が悪いか、相手に合わせる気がないか、って
見分ける簡単便利な方法だもの+9
-1
-
225. 匿名 2018/01/04(木) 20:51:18
>>223
おお!お辞儀された!丁寧!日本ぽい!
って楽しい驚きを売りにしたいってのもあるんじゃないかなぁ
タイで両手合わせた挨拶されたら、タイっぽい!って感動するし+4
-0
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226. 匿名 2018/01/04(木) 20:58:52
逆に面接受ける短期間もできない人の方が面倒くさい
海外かぶれは海外の大変さを知るといい+1
-1
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227. 匿名 2018/01/04(木) 21:00:05
みんな同じスーツ、同じネクタイ、同じ髪型でキモすぎ
あれ見ただけでキチガイ企業判別できる+13
-0
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228. 匿名 2018/01/04(木) 21:26:38
>>1
また外人の日本批判かウザいよ
日本人が嫌なら嫌って言っくし日本人が考える事だから
外野が余計なお世話だよ
自分たちの国の問題考えてたら+4
-8
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229. 匿名 2018/01/04(木) 21:29:02
「日本の面接はマナーの地雷原」と外国メディアが紹介 「奴隷」「意味のない規則に従わされてかわいそう」と海外から同情の声
+6
-3
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230. 匿名 2018/01/04(木) 21:30:26
礼儀も分からない奴は働く資格さえないわ
日本の風土を批判する奴は日本人じゃないから騙されないで〜(笑)+3
-15
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231. 匿名 2018/01/04(木) 21:32:16
日本の礼節って欧米人は好きだよね+4
-2
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232. 匿名 2018/01/04(木) 21:48:20
外国人に日本の文化や習慣を意味がないとか意味が分からないとか言ってほしくない。
分かってもらいたいとも思わないし、それを受け入れられない人は日本にこなくてもいい。
外国人のお前に日本の何が分かるって言いたい。+1
-7
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233. 匿名 2018/01/04(木) 22:07:06
ある程度文化的背景に裏打ちされたマナーなら受け入れられる。
障子の開け閉めとか、お箸の上げ下ろしとか美しい所作で食事の場が気持ち良くなる。
マナーは思いやりの気持ちが表面に現れた文化だと思うから。
でもノックは三回でないととか、訳わからないルールのためのルールは従いたくないと思う。
ここで外人は日本で働くなとか口汚ない人は、面接のルールは身についてても、
食事の作法や立ち居振る舞いや、日常の態度の細やかさが無い人じゃないかという気がする。+11
-2
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234. 匿名 2018/01/04(木) 22:07:19
>>25
みんなが快くすごすためのものがマナーなら、こういう細かすぎるものはもはやマナーの域を超えてるよね+10
-0
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235. 匿名 2018/01/04(木) 22:54:13
大学三年生です。
学校に来るマナー講師に、パンツスーツは絶対だめ!前髪あるのは馬鹿に見えるから今から伸ばして斜め分けにしなさいと言われます。
言う通りにするべきなのか…、でも私としては無理やり好きじゃないスタイルにしても、逆にリラックスして面接に臨まめないんじゃないかと思ってしまいます。パンツスーツ派の前髪あり女です。+15
-0
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236. 匿名 2018/01/04(木) 22:55:14
変なとこでストレス溜めさせんなよとは思うぜよ+8
-0
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237. 匿名 2018/01/04(木) 23:08:56
1番なぞなのは内祝いの半返しマナー
10万貰って5万の物返すって何なんだろう
はじめから5万渡してお返し無しの方がいいと思う
百貨店販売員だから毎日みかけるけど
マジ謎+10
-0
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238. 匿名 2018/01/04(木) 23:09:27
海外はいい。日本がわるい。の報道。
妊婦の4%がマリファナ吸ってる米国にいわれたくない。
日本人からの赤ちゃんの養子を貰いたがるアメリカ人もおおいらしいです、日本人はクスリやってない割合がおおいから。
健康保険制度が整っていないから、底辺そうは歯医者にも行けない、盲腸手術も莫大な費用がかかるアメリカにいわれたくない。
子供にファーストフードみたいな給食を食べさせるアメリカ
銃を持つことも人権、権利ですか?
人間に自由だけをあたえると、米国みたいな国になる。
ひとには、制限、規律も必要。人間は欲のかたまりだから。
日本がわるい、米国最高!はGHQが刷り込んだ幻想です。
+2
-5
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239. 匿名 2018/01/04(木) 23:22:32
人事もいちいち見てないよ、こんなの
常識ある振る舞いが出来てるかどうかだけだよ+6
-0
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240. 匿名 2018/01/05(金) 00:09:09
何のためにこんな細かく学ぶんだとは思ってたけど
おかげである程度のマナーは覚えてられるんだよね
細かく誰も見てないし後々役に立つから良かったと思った+0
-2
-
241. 匿名 2018/01/05(金) 00:09:59
でももう変わらないと思う
どれだけ海外から批判されようと、グローバル化の波が来ようと、いつまでたっても日本は日本だから仕方ない
でもそれは日本だけじゃなくて、海外のどこの国にもこういうどうにもならない風習とか国民性ってあるものだとも思うし
日本で生きてくなら、こうやって愚痴りながらも迎合するしかないのが現実でしょ
どうしてもそれが無理なら外資で働くか、海外出て働くしかない+0
-1
-
242. 匿名 2018/01/05(金) 00:51:26
無意味なマナーや規則が多すぎだし労働環境が悪くてストレス溜まって生産性落ちてそうだよね
昔は経済力はアジアでぶっちぎってたからよかったものの、追いつかれてきた今こんな労働環境のままでいいのかと思う+12
-0
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243. 匿名 2018/01/05(金) 01:00:12
>>2
がるちゃんやってて初めてコメント2の書き込みに同意できた+3
-0
-
244. 匿名 2018/01/05(金) 01:02:12
昔より個性が重んじられる時代になったと思いきや、いまのほうががんじがらめのルール多くない?+11
-0
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245. 匿名 2018/01/05(金) 01:12:31
そうだよー大変なんだよーだからわざわざ来なくていいんだよー観光だけにした方が良いよー+2
-3
-
246. 匿名 2018/01/05(金) 01:19:52
マナーっていうかマニュアルだよね。
これからはみ出していなければ失礼にならないっていうマニュアル。
本当に失礼と感じてる感じていないよりも、そのマナーができてないイコール失礼になる、みたいな。
もう少し柔軟になってもいいとおもう。+12
-0
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247. 匿名 2018/01/05(金) 01:29:16
面接の時にわざと何も言わずに座る友人がいたなぁ
「向こうも座ってくださいといちいち言うの疲れるだろうし、時間も短縮できる。もし座って良いと言われてから座らないと落とすような企業だったりわざわざ用意した椅子を使わせず立ったまま面接するような企業なら受かって入っても自分はそこではやっていけない」って言ってた。
あっさり落ちることが多かったけど、合っている企業があったのかポンと採用された+6
-0
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248. 匿名 2018/01/05(金) 01:52:02
日本は自殺大国だ奴隷だ
うるせー!
自分の国の心配したらいいのに
+1
-5
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249. 匿名 2018/01/05(金) 02:30:24
だから私は鬱になってしまったのかな
海外にでもいってへーい!ってやってこようかな+6
-0
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250. 匿名 2018/01/05(金) 02:31:40
こんな常識とっくにすりこまれてるから、なんとも思わなくなってるところはあるけど、学がない人はこういうことしてない人多いよ。ある程度学力ある人が結局こうなって、意味のない努力をしているのさ+1
-1
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251. 匿名 2018/01/05(金) 02:32:47
まあそう言う国だし。って言うしか
+3
-3
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252. 匿名 2018/01/05(金) 02:34:44
ある程度こういうことができないのなら会社に属せないでしょそもそも日本じゃ
そういうのができない人は自分で会社立ち上げるんでしょう
+1
-6
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253. 匿名 2018/01/05(金) 02:35:33
この規則にしたがって生きれ入れば毎月決まった給料が手に入るんだから別に・・・。
ここまできっちりやるのなんて面接の時だけだしね。入ってしまえばこっちのもんだよw+3
-6
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254. 匿名 2018/01/05(金) 02:36:51
どちらかというと場を乱す人が苦手なので、こういうきっちりしたことをきっちりできる人が私は好きなので、いやともなんとも思いません。どうぞ自由に振る舞いたい?のなら海外へ。。+0
-10
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255. 匿名 2018/01/05(金) 02:37:57
50代に集中してる会社はこういうのにうるさい
20代30代が多いところってさほどみていない+8
-0
-
256. 匿名 2018/01/05(金) 02:39:46
海外じゃ脚組みながら面接してるの?+1
-1
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257. 匿名 2018/01/05(金) 02:41:45
こんなこと考えずに入れた会社だからブラックだったのだろうか
お辞儀の角度なんてなんも意識せずに入社できたわ+2
-0
-
258. 匿名 2018/01/05(金) 04:27:58
酷い面接いっぱいあります。
履歴書見て笑われて、他の人とにやにやされたり、面接の後で一杯どう?と待ち伏せされたり(もちろん断りました)面接からもうパワハラが始まっていて、私はフリーターですが、そこでも気持ち悪い面接受けました。検便毎月提出だけど見ちゃおうかな〜みたいな。面接なんかパワハラセクハラのためにあると思っています。+6
-0
-
259. 匿名 2018/01/05(金) 06:16:38
>>36
たしかに。ヤバい人をふるいにかけてるのかもね+0
-2
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260. 匿名 2018/01/05(金) 06:40:20
スーツより、普段着でもきちんとしてる人選んだ方がいい気がする。+5
-0
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261. 匿名 2018/01/05(金) 06:45:24
細かい規則とか言うより、美しい所作を学ぶ最初の機会だったような。
日本人は元々身についているぶんもあるし外国人がやるときほど違和感ないよ。
逆に外国からきて面接受ける人は無理に合わせてくれなくていいよ。
+1
-5
-
262. 匿名 2018/01/05(金) 07:38:15
マナーは良いけど奴隷みたいな扱いは本当に良くない!
セシルが時給400円で雇ってたとかふざけてる!
日本人で日本好きだけど考え方早く変わってほしい。
+8
-1
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263. 匿名 2018/01/05(金) 07:57:18
国が違えばマナーも違うのは当たり前じゃないの?+0
-6
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264. 匿名 2018/01/05(金) 08:48:20
そら、竹槍でB29を落とそうと考えていたぐらいの知的障害民族だからね
自分と違うものを認めない自閉症的傾向も強い
+4
-8
-
265. 匿名 2018/01/05(金) 08:51:49
ジャップのチョーレー
オハヨーゴザイマス!!
イラッシャイマセ!!
アリガトーゴザイマス!!
ホンジツノモクヒョーハー!!
はよ仕事しろよ
あと終業の時間も守れ、ジャップは時間にルーズ過ぎる+9
-6
-
266. 匿名 2018/01/05(金) 08:59:11
儀礼ばかり見て人を見ず。
だから日本の会社の将来が危ないんだよ。
わからない人はわからないんだろね。
同じ国民として情けないわ。+13
-3
-
267. 匿名 2018/01/05(金) 09:01:43
日本の若者はリーダーシップ取るのが嫌なんだって。他国に比べて高いらしいよ。
チームワークというけれど、1人抜きん出たやつがいたとするならば、潰してしまう。
なんの発展も将来もない。
本当の優秀な人は海外へ出てしまう。+9
-1
-
268. 匿名 2018/01/05(金) 09:19:17
よその国から見たら変なことなんてどの国でもあるよ。
日本のお行儀云々なんて別にたいしたことない。
面接の作法なんて小学生でもすぐ覚えるわ。+1
-1
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269. 匿名 2018/01/05(金) 10:11:48
日本サゲとぴが立つと在日チョンのマイナス祭り
これは日本の様式美であり礼節なんですよ。他国のくせに価値観をごり押しってみっともない+3
-5
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270. 匿名 2018/01/05(金) 11:02:01
さすが日本の減点方式+5
-0
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271. 匿名 2018/01/05(金) 12:16:08
なんでも在日とかのせいにするやつって、あたまおかしいよ。
悪いところはなんも見ようとせず改善もしない。
嫌なら出て行けば?とか話にならん。+4
-4
-
272. 匿名 2018/01/05(金) 12:28:38
落ちる子ほどドアのノックは何回とかどうでも良いことに気を取られてる。面接はやっぱり話す内容が一番大事だよ。マナー知ってる自慢をする場じゃない。+4
-0
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273. 匿名 2018/01/05(金) 12:33:34
勉強好きな人は礼儀の意味も理解してるからちゃんとする。
馬鹿が日本文化をdisるんだろうね+0
-8
-
274. 匿名 2018/01/05(金) 12:35:08
礼儀もちゃんと出来ない社会人なんて要らないよ
+0
-7
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275. 匿名 2018/01/05(金) 12:40:53
海外にとやかく言われるのは嫌だけどやっぱり変な風習多いよね日本の企業って
就職するって大事な契約でもあるのに、休みやお給料のこと聞けない雰囲気とかさ
自分の人生でかなり大事なことなのに、よく分かんないまま入社って怖くない?
まるで新人には意見も自立心も求められず奴隷のように言われるがままの人材が欲しいだけみたい+9
-0
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276. 匿名 2018/01/05(金) 12:50:03
日本企業気持ち悪いよね
嘘だらけ+8
-1
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277. 匿名 2018/01/05(金) 12:51:49
若い人が変えていけばいいけど
意外と昔からある有名な企業やその系列って上が昭和脳のままだから
新人が空気読まずに変えられる雰囲気じゃないのよね
私の会社◯菱系列だけど未だにお茶汲みの習慣残ってるし男は自分のコップすら洗わなくてもOKな昭和な雰囲気残してるよ
転職会議にも旧財閥系は女性は出世出来ない、いち事務員として終わるとか書かれてる
こいつら親会社から天下ってきてるくせにジェンダー問題っていう時事問題に疎すぎないか?って思ったもん
クソな習慣は外人さんが騒いでくれでもしないと、役員レベルの人は何がおかしいのか分かんないままなんだよね+9
-0
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278. 匿名 2018/01/05(金) 12:57:27
履歴書の手書きだるい
一文字間違えただけでも最初から書き直しとかアホか+9
-0
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279. 匿名 2018/01/05(金) 13:20:26
>>202
「感謝の気持ちを込めて」素手でトイレ掃除とかねwまず校長が手本を見せろと思うわ
体調悪くてプール見学したとき、見学者は草むしりって罰みたいなルールもあったな
ビーサンも帽子もだめで炎天下で1時間草むしりって、余計具合悪くなる
学校って社会に出たときすんなり奴隷になれるための訓練所みたい
+7
-0
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280. 匿名 2018/01/05(金) 13:59:04
そりゃブラック企業は奴隷が欲しいんだし+7
-0
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281. 匿名 2018/01/05(金) 14:03:37
ある程度のマナーはお互いが不快にならないためにも必要と思うけど、意味の分からないマナーが多すぎる+8
-0
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282. 匿名 2018/01/05(金) 14:23:40
第2次世界大戦から意味のない根性論は日本は何も変わってない+10
-0
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283. 匿名 2018/01/05(金) 14:25:10
礼に始まり礼に終わるから、今までこの国の秩序は概ね守られて来たのですよ。嫌な外国人は帰れば良い。私達日本人も同じ。
この国の文化の多くは礼を重んじる。+0
-8
-
284. 匿名 2018/01/05(金) 14:30:54
自分で判断出来ない人達の為に、マナーのルールがある。空気を読んで、相手に失礼にならない対応が学ばずとも皆が出来れば、そこまでルールはなかったと思う。
実際、ガイドブックにあるほどのマナーは過剰。ほとんどの場面では必要ない。企業の応接室や、接待、上下関係のある会食等、限られている。+5
-0
-
285. 匿名 2018/01/05(金) 15:06:28
>>283
そうやって日本全体が丸ごと沈没していくんですね
横並び意識
+7
-1
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286. 匿名 2018/01/05(金) 15:20:02
沈没しないよ+1
-5
-
287. 匿名 2018/01/05(金) 15:28:53
>>279
それこそブラック企業だわ。
ワンマン経営者が愛社精神だの言って変なことさせるんだよ。+7
-0
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288. 匿名 2018/01/05(金) 15:30:08
>>283
池坊かよ。
頭が骨董品並だわ。+5
-0
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289. 匿名 2018/01/05(金) 15:33:18
マナーは人に不快感を与えないためのものでしょう。いつからそんな過剰なマナーになったんだろう。過剰なマナーがかえって慇懃無礼な事もあるのに。何もそこまでする必要ないのになぁと感じる事もある。
+7
-0
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290. 匿名 2018/01/05(金) 15:37:13
嫌なら日本で働くな!とか批判してこの国の悪い所を指摘され素直に受け入れない人は成長しない残念な人
ていうか日本人って外人に褒められたら凄い喜ぶし、批判されたら怒り狂うよね+8
-0
-
291. 匿名 2018/01/05(金) 16:39:24
嫌なら日本で働くな+0
-7
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292. 匿名 2018/01/05(金) 17:05:55
恥ずかしいけど、正しい行儀作法よく分からない。
小学校から行儀作法も教えて欲しかったなぁ。
そしたら面接であってもどこでも自然に出来ると思うんだけど。+5
-0
-
293. 匿名 2018/01/05(金) 17:15:35
生産性低いくせに何言ってるんだか
日本人にあれこれ言われても説得力ないわ
先進国ビリのくせに+7
-0
-
294. 匿名 2018/01/05(金) 23:27:41
だからお前ら底辺なんだよ
終了〜〜+0
-2
-
295. 匿名 2018/01/06(土) 00:03:38
頑張ってるね
お疲れ様〜〜〜+0
-0
-
296. 匿名 2018/01/06(土) 08:30:31
>>293
正論+3
-0
-
297. 匿名 2018/01/06(土) 09:32:59
()+0
-0
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部屋に入るときは3回ノックする、お辞儀は30度の角度で――米ブルームバーグが12月28日にツイッターに投稿した、日本における就職活動のマナー動画が話題だ。外国のユーザーからは「こんな意味のない規則に従わないといけないなんてかわいそう」といった声が寄せられている。 ブルームバークでは昨年4月、動画と同じ内容の「日本で面接に成功する方法」という記事を掲載している。そこでは日本で就職活動をするときに気を付けるべきマナーについてまとめている。