子育てが落ち着いた方のパートの時間

[1. 匿名]

ずっと専業主婦でしたが、娘が中学生になり、９時から１６時くらいまで働きたいなと思いました。
求人で　平日のみＯＫ、時間応相談というところがあり（某チェーン飲食店）、面接で　希望欄に平日９時から１６時　と書き採用されました。

しかし入ってみると　14時までは小学生以下のお子さんがいる方たちで足りており、学生が入るまでの18時までがいないから出来ないか？と、、。
難色を示すと「お子さんもう大きいんでしょ？」と、、。そりゃ、出来るか出来ないかと言われたら出来ないことはないけど、14時～18時に働きたいわけではなく、、、。

子育てが落ち着いたら、自分の働きたい時間に働きたいと思うのはワガママですか？





」

[2. 匿名]

落ちました…

[3. 匿名]

時間が合うところを探し直した方がいい。
18時に仕事終わると、買い物して帰宅は19時。それからごはん準備とかだと、絶対生活リズム狂う。

[4. 匿名]

ワガママではないけど、お店の人の要望もワガママではない。
当たり前だけど主とお店の要望が合うところで働くべき。

[5. 匿名]

出典：t14.pimg.jp

[6. 匿名]

ワガママではないと思うけど、妥協した方が早く職が見つかると思う。

[7. 匿名]

店主の対応が悪いだけ。
「私が悪いの？わがまま？」とかウジってないで、次探そう

[8. 匿名]

自営をオススメします

[9. 匿名]

落ちた～～(T_T)
決まらずグダグダしてる

[10. 匿名]

止めときな、そんなとこ
ことあるごとに融通聞かすよう頼まれるよ

[11. 匿名]

求人にも嘘はいっぱいだからね
きちんと希望通りのとこにいったほうがいいよ

[12. 匿名]

我慢して働いても、イライラが募って辞めたくなる。
自分の無理のない範囲で選び直した方が良いよ。
お金に困って今すぐ働かなきゃ！じゃないなら、
ゆっくり合うとこ探そ

[13. 匿名]

採用されてからそんなこと言うなんて話が違うね。
最初に話した時間通りにならないならやめといたほうがいい

[14. 匿名]

他を探せばいいと思う。

[15. 匿名]

あくまでも希望で確約ではなかったんだよね？
だったら別のとこ行った方がいいよ
14時まで人手が足りてるなら、入ってもちょっとしか働けないかもだし

[16. 匿名]

家族の理解があるなら。
でも、私なら辞めて別のところ受けます。

[17. 匿名]

こういう正当な訴えを
「ワガママですか？」とか愚痴ってる主さんにイライラする…
こりゃ好き勝手に足りない時間に
シフトを組み込まれちゃうタイプだわ

ワガママだと思うんならつづける
ワガママだと思わないんなら闘う(別を見付ける)

[18. 匿名]

私は自営のとこで働いてるよ。
土日祝日休みで平日は10-15時まで。
休みたい時や出勤日変えたい時も快くOK出してくれる。
めちゃくちゃ助かるし感謝してるから仕事も頑張ろうってハリが出る。
人間関係良くないと自営は最悪だけどね。

[19. 匿名]

実際、14時までは小さいお子さんのいる人でまわして、18時以降は学生が入るので、14時～18時の時間は、トピ主さんのようにお子さんが大きくなってある程度時間の融通が聞く人が欲しいんですよね、お店側は。

飲食で働こうと思うと、どこ行ってもそう言われると思いますよ。

[20. 匿名]

働こうと思うのが遅すぎ

[21. 匿名]

8時半〜16時半まで働いてます。
土日祝日休みで、休み希望もほぼ通ります。

元々正社員で働いていたのですが、残業などが多く辞めることを考えてると上司に相談したらパートになることができるよ、もし正社員に戻りたかったらまた相談したらいいからと言われてパートになりました。

家から徒歩5分の距離で、ここ以外に探すのは大変だろうなと覚悟してたから、いい提案をしてもらえてよかったです。

[22. 匿名]

あるあるですよね。
そのうち、土日も万が一人が足りなくなったら出れない？って聞かれますよ～。
飲食店だったら、仕方ないですよ。どこ行ってもそんな感じだし。
アルバイトさんがほとんどですから、希望通りって本当難しいですよね。
ちゃんと断っても、ちゃんと理解してくれるなら働き続けたらいいし、態度が変わったりわざとシフトで冷遇してくるなら辞めてもいいのでは？

[23. 匿名]

「ワガママなのかな？言われた時間にやってみようかな？」と思うんなら
やってみてもいいんじゃない？
好きにすりゃいいさ

[24. 匿名]

自分の希望で入れる所探したらいいだけなんじゃないの？
私も飲食勤務してたけどだいたい飲食で16時までってのが論外なんだよ

最低でも17時くらいまでは入ってもらわないと店が回らないの

もぉちょっと働く前に社会のこと色々勉強した方がいいんじゃないの？

私が雇う側ならあなたみたいなのはすぐ辞めてもらいわ

[25. 匿名]

>>20
それは各家庭の事情じゃん。
子どもが小さい時から働いてたら好きな時間に働けたり融通きくわけ？

[26. 匿名]

そのツケがフリーターにくるから
できるようなことは言わず
無理なら他の場所で働いて下さい

[27. 匿名]

年中無休の飲食店等のサービス業は、いづれ土日祝日を月に1回か2回は入って欲しいと言われる確率が高いと思う。
妥協したくないなら他の仕事を探した方が良いのでは？

[28. 匿名]

>>24
17時まで入ってもらわないと回らないなら、採用しなければよかったんじゃないの？
主さんははじめから16時までって希望出してて採用されたあとから18時まで働けって言われてもおかしいじゃん。
主さんが18時までで希望出したのに採用されたあとからやっぱり16時までしか無理って言ったわけじゃないんだよ？
それなら採用しないで他の人を雇えばよかったんだよ。

[29. 匿名]

わかります。
私も子供は小６で、平日のみオッケーのところを探してました。
実際聞いてみると、平日昼のみでオッケーなんですが働ける日数がどこも少なくて断念しました。

難しいですよね。
近くにたよる人がいれば、いいのですが転勤族で厳しいので。

[30. 匿名]

私も面接に行ったら、午後パートが足りないと言われたよ。あるあるだよね。
中途半端な午後パートは嫌だったから、9:00〜18:00の週3にして欲しいと言ったらOKでした。
交渉しだいかな、と思います。

[31. 匿名]

逆にその時間もいいところはあるよ
私の母はずっと9時～15時のパート　
だったけど、今は15時～19時のパートに出てる
私は結婚して出てるけど
高3.中2.小5の兄弟がいて
朝はゆっくり弁当、朝食、見送り
をして仕事行くまでの時間に
晩御飯を作って、帰ったら
すぐ食べられるようにしてる。
万が一残業になっても、もう
大きいので自分たちでできるし。
母はその時間帯になって楽に
なったと言ってましたよ。

[32. 匿名]

>>26
私もフリーターで飲食やってたけど主婦のワガママの埋め合わせとかザラだった

14時〜17時とかよくあったよ

朝一主婦が来るまでの掃除だけとか

[33. 匿名]

18時に上がれるかな？高校生バイトがテスト期間中8時までお願いとか言われそう

[34. 匿名]

18時って言われても、絶対ぴったりに終われないよ。
そこから帰宅してご飯ってなると、いくら中学生とはいえ待っていられるだろうけどお腹すくし、受験シーズンとかも大変だよ。
希望のところ探した方がいい。

[35. 匿名]

主さんの気持ちも分かるけど、ブランクが数十年って事ですよね？
次を探すのも一つの手ですが、現実はそうそう平日のみのパートはなかなかないし、ブランクが長い主婦ほど採用される可能性も低いですよ。

[36. 匿名]

夕方から夜はダメなの？
夜やりたい人少ないから結構募集あるし少し時給もあがるよ
帰ったらお風呂入って寝るだけになるけど…
晩御飯は家にいる内に作っといてさ
旦那さんが夜遅く帰ってくるような仕事だと、子供残すのも少し心配かもしれないけど、もう中学生みたいだし

[37. 匿名]

午前中に家事(夕食の下準備も)終わらせれば可能だよね

[38. 匿名]

>>31
高校生が上にいたらそりゃ楽でしょうよ。

[39. 匿名]

案外平日休みって一人でのんびり出来て楽よ

[40. 匿名]

採用されてからそんなこと言うなんて話が違うね。
最初に話した時間通りにならないならやめといたほうがいい

[41. 匿名]

>>28
足りない時のお願いでしょ
よくあるよ

[42. 匿名]

>>34
なんかみんな帰ってから
ご飯は作ってなんて大変
とかいうけど、朝の時間に
晩御飯作っておくという
考えはないの？
朝起きてからの出勤時間まで
ゴロゴロするのかな？

[43. 匿名]

飲食に限らずサービス業はどこでもそう言う融通が効く人の方が採用されやすいと思う。

[44. 匿名]

１４～１８時って結構いいと思うなあ。
私も週に何度か午後からの仕事をしているけど、朝に晩御飯までの支度をして、掃除も洗濯もして出かける。
帰宅後は温めるだけで食事が出来て、あとは食洗器かけて入浴するだけだからノンビリできる。

[45. 匿名]

今まで専業だったなら、リズム掴むのが大変そうですよね。
どうしても18時までじゃなきゃ駄目なんですか？
きちんと断りましたか？
曖昧な態度だと相手も期待しますし、嫌なら早く断るべきですよ。

[46. 匿名]

>>1
それ店側がおかしいよ
希望欄に平日９時～１６時って書いて採用されたのに、どうせ暇なんだから違う時間にしてくれって？
はぁ？って感じ
私なら「希望欄にも記入しました通り、9時～16時で働かせて頂ける所を探しておりますので、今回は辞退します」って言って他のとこ探すわ

[47. 匿名]

>>1
一度良いと言って
やっぱり出来ませんでした。のほうが
当たりは強い
親の介護があるとか適当なこと言って
突っぱねる方が絶対良いよ

[48. 匿名]

>>38
高校生の妹は部活にバイトなので
帰るのは8時以降なので
基本的に小学生の妹がやってます

高学年にもなれば普通
できるでしょ。

[49. 匿名]

どこまで妥協できるか、頑張ろうと思えるメリットのある職場かどうかって所もあるかと。
他に休日や通勤時間仕事内容でもっと条件の良さそうな所があるなら移ったら良いし、難しいなら、週何日まではオッケーとか、出勤時間遅らせてもらって、その分夕食とか作ってから行って帰ったらすぐ食べれる様にするとか

[50. 匿名]

元々人がいるところに無理矢理ねじ込んで入った感じなら穴埋めに入るのは仕方ないと思うよ

どこ行ってもそれは同じだと思う

新規オープンのオープニングスタッフ募集のとことか探して行ったら自分が最初からいるし優遇されるんじゃない？

[51. 匿名]

自分の希望が通らないのなら仕事に自分の生活を合わせて変えていくしかないね

みんな言ってるようにご飯の支度とか全部してから仕事に行くとか

なかなか希望通りのシフトで働けるところってないしね

そんな私は22〜3時の深夜パート頑張ってます

[52. 匿名]

仕事に慣れた頃に辞めるより、今辞めた方がいいですよ、自分のためにも職場のためにも。

[53. 匿名]

主です
そうですよね、、イヤなら辞める、妥協できるなら続ければいいだけですよね、、。

以前このようなトピで「子供大きいくせに土日出ないとかいうオバハン、ハァ？って思う」っていうのにプラスがいっぱいついてたから、世間一般に、子育てが終わった人はそういうの非常識なものなのかなと思って、、、。

[54. 匿名]

>>1
一度ここからここまでは出来る範囲を自分で考えてハッキリと言うべき
そのうちどんどん時間ズラされて
気がついたら16時から21時のシフトとか平気で入るようになってくるよ

[55. 匿名]

>>1
平日昼間の飲食店も子持ちママで飽和状態なんだなあ。
手に職もつことに越したことないなあと・・

[56. 匿名]

私も求人いつも見てるけど
午後か夜勤か土日ばっかり
働きたい時間帯はみんな一緒だよね

[57. 匿名]

主さん、ずっと専業主婦でいきなり9時～16時のパートは絶対クタクタになって晩御飯作れないよ。
慣れるまでは相当しんどいと思う。
週3とか半日とかからスタートした方がいいよ！

[58. 匿名]

やっぱり専業主婦ってズレてる

[59. 匿名]

>>53
面接時に打診されなかったのなら、不親切な店だよなーと思いますよ。
飲食店バイトやってるけど、昼ピーク過ぎた14-18は慣れると働くのにはイイ時間帯なんだけどね
夏休みとか冬休みとかもグイグイ言って来られるのがイヤならやめた方がいいかな
1番困るのは曖昧にされて2〜3ヶ月でフェードアウトされるパターン
新人さんに一生懸命教えて覚えた頃辞められると疲れがハンパないのです…

[60. 匿名]

>>59
14時18時は人手不足だから
お客も少ないけどそれ以外の雑務をわらなきゃいけないから結構厳しいうえに
大変さをわかって貰えない
悲しい時間帯

[62. 匿名]

子どもが帰る時間までの
幼稚園補助パートを狙ってる
資格もあるし長期休みもかぶるから最高

[63. 匿名]

ドラッグストアで18時〜ラスト21時までの3時間のパートを土日含めた週5日やってます。
オープニングスタッフとして入ったので最初からこの条件で面接を受けました。

毎朝5時から大学生の子供達と旦那の分のお弁当を作ったり家事をすると朝から疲れてしまい、私にとっては昼間に働くことの方が苦痛でしたのでこの条件で面接を受け採用してもらいました。
昼間にゆっくりと家事をしたり出掛けたり出来るし夕飯の準備も早めに済ませていけば全く問題ありません。
休日希望日もきちんとお休みさせてもらえるし働きやすい職場です。

[64. 匿名]

>>53
相談ってより、愚痴りたかったんですか？
分かります！困りますよね、面接時と違う事言われて。納得いかないのも分かります。

だけど、飲食店小売り店では良くあることですし、むしろそんなんばっかです(笑)嫌なら他の業種を狙うといいですね！

[65. 匿名]

ビジネスホテルの掃除面接しましたが9時から12までと書いてあったのに週5と言われてベッドメイク15時までできます？と言われてできませんと断ったけどこの会社とは縁がなかったと思って次探したほうがいいですよ、向こうも雇う雇わない決める権利はあるけどこちらにも断る権利がある

[66. 匿名]

文句言わせないぐらい仕事ができるならワガママ言ってもOKだと思います。
そうでないならできる範囲で歩み寄るのが良い関係を築くポイントかなと。

私は子供が園児ですがパートに出ています。
10時～15時というベストな時間だけどやりがいはないし、別にしたい仕事でもないけど
残業もできる範囲でします。（延長保育があるので）
仕事もテキパキやるので急な休みでも嫌な顔はされたことがないし、
時給も半年ごとにUPしてもらえていますよ(^^)

どうしても条件が譲れないなら別の場所を見つけるしかないのでは？

[67. 匿名]

イヤなら辞めたら？
別にこの仕事がしたい！ってわけじゃなくて
休日や時間帯で選んだ仕事なんでしょ？
またその条件で探せばいい。
飲食なんてどこも人手不足だからすぐ見つかるよ。

[68. 匿名]

9時15時でパートしています
接骨院の病院の受付です。

探せば時間にあうところはぜったいあるよ

[69. 匿名]

パートって家事の合間にするものでしょ？
正社員でバリバリはたらく！てわけじゃないんなら
パートのせいで家事がおろそかになるのはちがうとおもう。

[70. 匿名]

三時間の週三日しか働いてません。結婚して内職しかしてこなかったのでとりあえず無理のないように働いてます。子供が小学生ですが高校生ぐらいになったらこの倍は働きたい

[71. 匿名]

今はその条件で働いて仕事に慣れておいて、
希望時間帯に空きができたらその時間帯に異動させてもらうってのは？
最初から長い時間働くのキツくない？
今は午後短時間で体慣らして体力と知力を養うのはイヤ？

[72. 匿名]

主さん人それぞれ家庭の事情があるんだから。世間の意見を気にしないで良いんですよ。
大事なのは自分の家庭なんだから。働くの遅すぎとか専業主婦はずれてるとか書き込んでる人いるけど、そんな人は気にせんでよし！！
私はお金に余裕があるなら小学校卒業でおかえりっていつでも言ってあげたかったですよ。

[73. 匿名]

子供が大きいからとか関係なく、勤務時間の総量が違うから条件が合わないよね
子供が中学生だから何？って感じ

[74. 匿名]

「時間応相談」って今回みたいに向こうから相談(打診)されることもあるよねｗ
よくあることだから気にしないで条件合う所を探せばいいと思う

でも主さん
著しい非常識や契約に反したことやってるわけじゃないのに、ワガママですか？→みんなにワガママじゃないよと言ってほしい
みたいなのやめた方がいいよ
働くなら自分の責任でしっかり決めるべき

[75. 匿名]

>>32
私も。なんでか主婦は子どもがいるからと上から目線なんだよな。

[76. 匿名]

化粧品売り場のパートです。子供たち高校生です。
私としてはオープン(９時)から3時4時希望なんだけど、やっぱり中番少なくて、11時5時とか今月結構あって嫌だった(^^;出来る限りの協力はしたいと思っているけど、我慢してるとまたいれられちゃうからね。休日は土日どちらかと平日のシフトで、土日休みよりはこっちが私には合ってる。仕事内容や、人間関係は問題ないので、続けるつもりだけど、主さんは無理しないで。

[77. 匿名]

飲食で14-18時なんて暇でただ突っ立ってるだけとかでかなり楽ちんだよね

[78. 匿名]

ワガママとは思わないよ。
私だって同じ立場ならいろいろ悩む。
いろんな意見を聞くのも悪くはないよ。
働くって意欲があることはいいことだよ。
応援します。

[79. 匿名]

>>62
これなんでそんなにマイナスついてるのw
普通にあるよね9時から3時までの担任補助パート
あれいいなあと私も思ってる
夏休みも学校の休みとかぶるからいいよね

[80. 匿名]

>>66
仕事ができるできないに関係なく「できる範囲で歩み寄る」のは当たり前だと思うんですが…
私仕事できます！でも時々いきなり休みます！って意味わからないです
自称有能パートの人のワガママに陰で苦労してる人もいます。

[81. 匿名]

ブランクあっての接客業なら14時から18時の4時間勤務が妥当だと思う。いきなり6時間って結構キツイよ。
それに仕事終わってからご飯作るより仕事前に夕飯作ってから出勤の方が体力的に楽。たかが接客業って思ってるのかも知れないけど今は接客態度に厳しいお店増えてるし慣れるまで相当辛いと思うよ。

[82. 匿名]

>>58
こういう事いう陰険が同じ女性の足を引っ張ろうとするから、男社会にいいような制度作られて女は様々なものを搾取されまくるんだわ。

[83. 匿名]

主さんのワガママとか専業主婦はズレてるとか、そういうことじゃなくない？
契約書に書かれてる内容から外れたら契約違反。私もシフト制の仕事してたけど、「訴えるぞ！」と強く出たら改善されたって話は日常茶飯事だった。

[84. 匿名]

>>74
いやいや、別にここで意見聞いたっていいじゃん。そりゃ最後に決めるのは主さんだよ。
でも決める方向性を求めてここで聞くのだって主さんなりに行動してるんだよ。

[85. 匿名]

断りゃいーじゃん、自分で判断しろよクソトピ立てんなよもう良い歳でしょ？
無理な時間は無理！って言った方が良いよ！って言われたいんでしょ？

[86. 匿名]

>>84
主さんも頑張って行動してるのは否定してないけど、ワガママかどうか？とかは関係ないよねと思って書いたんだよ
他でもこんなことはよくあるのか、交渉したいけどどうすればいいのか、だったら他の人に意見聞きたいのもわかるよ

[87. 匿名]

土日うっかり出勤してしまうと次からまた出れない？と聞かれる

[88. 匿名]

早く辞めた方がいい。
だってその条件で受かったのに、無理なら最初から落とせばいいでしょ。ただお店が時間変更を求めるのも当たり前だよ。だから辞めて自分の希望が通るところで働くべき。

[89. 匿名]

>>87
出られるなら出てあげるよ。
なんでそんな意固地になる必要がある？
毎週出るわけじゃないんだし。

[90. 匿名]

>>87
基本、飲食なら土日出るのは大前提なんだし、予定が合うなら出るのが普通じゃない？学生みたいな考えやめなよー

[91. 匿名]

各御家庭それぞれの形態があるから、たとえ大きい御子さんだとしても、生活リズムに合わないのであれば、他を探してみると良いと思う。
我が家は、中学生の子供だが、私も子供も持病持ちで午後から定期診察がある日がある為、午前中限定で探した。確かになかなか見つからなくパート探しは苦労したが、やっと見つけて働き始めたら、無理なく生活できる労働時間で長く続いています。
「午後から休ませてください」といちいち頼まなくて良いし、初め苦労したけど、妥協しなくて良かったと思った。

[92. 匿名]

>>90大前提じゃないとこもあるよ

[93. 匿名]

土日祝日休みってなかなかないよね
子持ち主婦が働くのってハードル高いわー

[94. 匿名]

ブランクが長すぎるんだから、どんな条件だろうが雇って貰えるだけ有難いのでは？

[95. 匿名]

私の場合は平日のみの10-17希望でしたが、面接で「うちで働いてほしいけど14-17は人が足りているので、月の希望収入的に平日10-14プラス月2くらい土曜日に出てほしい」と言われ了承しました。
しかし働き始めてすぐ14-17のパートさんが辞めてしまい、今は始めの条件通りに働けてます。ラッキーなパターンだったと思います。

主さんも、お互いの妥協のできる範囲で雇用者さんと条件の擦り合わせを行い、時期をみて移動できれば良いのですが‥。

雇用者さん側がぜひとも主さんに働いてほしい、または、主さんがどうしてもこの職場で働きたいというのでなければ、他を探す方が良いと思います。

[96. 匿名]

私も子供が中1になったのでパートを始めました。平日昼間の仕事ってなかなかないですよね？10年以上のブランクがあるので、妥協して週2回の夜間勤務の仕事をしています。
主さんの場合、希望の時間ではないようですが、リハビリ？も兼ねて、条件が良い所が見つかるまで働いてみてはどうでしょうか？

[97. 匿名]

パートは言い方悪いけど、使い捨てだからね。
こっちも自分の合う条件や時間帯を言わなきゃ。

嫌なら辞める、そんだけ。

[98. 匿名]

合わないと思ったらすぐ辞めて次行けばいいよ
パートなんていくらでもあるんだから

[99. 匿名]

私も飲食で働いてたけど、土日休みにしてもらってた
店長も優しくて、気にしなくていいよって言ってもらえてありがたかったなぁ。

[100. 匿名]

主さんは採用時にきちんと希望を言ったのに、採用後に後出しされたんだよね。面接で希望を聞いてくれそうな人だと思われたんだろうな。
私も同じタイプだけど、前職は希望職種じゃなかったから、勤務時間はハッキリ主張した。クビになっても良いぐらいだったし。
今は希望職種なので、なるべく店の都合に合わせて働いてる。同期でも自分の希望を譲らない人も居るから、微妙な気持ちになる事も無くは無いけど、今は働けるだけでありがたいと思ってる。
どっちか割り切るしかないよ。

[101. 匿名]

面接の時に言ってくれないのはよくないですね
主さんがそんなにお金に困ってないなら、時間をかければそのうち希望にあった所も見つかるかもしれないですよ
でもお金が不安てすぐに働きたい！っていうなら、その職場じゃなくてもいいけど、色々妥協はした方がいいと思う

[102. 匿名]

>>83
それもズレてるよね。。

[103. 匿名]

私もはじめは９時～14時でしたが、14～18時の人がやめてしまって、次の人が決まるまでと週一でそこもシフトを増やしました。
子どもが中学生に入ったところだったので、とりあえず午前中に買い物と夕飯の下ごしらえをしておいて、帰ってまず夕飯を子どもに食べさせ、塾へ送り出しました。
あとは、ゆっくり洗濯物たたんだり細かい家事をしてました。
この時間が意外と気持ちのんびりできました。
慣れるとどうってことないです。今は週２で昼勤もいれました。
主さんも、すっきりしないかもしれないですが、やってやれないことはないと思います。

[104. 匿名]

パートの時給、上がらないかなぁ。

[105. 匿名]

てか、ブランク長すぎるな。

[106. 匿名]

譲歩し週1、２度その時間で働いてみるのも悪くないかもよ。

私は同じところで6年パートしてるけど、
少し経つと辞める人もいて、辞める人が出るたび希望するシフトに近づけていって、
（仕事もある程度覚えてるから、店長も辞められたら困ると思うのか、結構希望が通ったりする。）
今は完全に「平日午前中のパートさん＆長期休みは少しシフトを減らす人」というポジションにいるよ。

シフト制の職場って新人はあまり希望する時間で働けないってところも結構ある気がする。

[107. 匿名]

わがままでしょう。子供小さい人の方が大変だもん。
別にあなたにどーしても来てほしいと思ってないだろうし、嫌なら別のとこ探せばいいだけ。

[108. 匿名]

子持ちが多い職場でパートしてる中高生子持ちだけど
シフトは小さい子持ちママ優先で、私は土日やラストまで入れられたりするよ
でも子供が小さいうちは大変だから仕方ないかなーって思って頑張ってるよ
そうやって融通利かせてあげるとこちらも休みやすいしね
職場環境もいいし、昇給もあるし有給も取らせてもらえるから辞めるつもりはない

時間なんて妥協できる程いい条件の職場なら、頑張って働く価値ありと思います

[109. 匿名]

子供一人で留守番できないことはないんだし夕方まででもいいと思うけどね、なんでも働いた方がいい。トピ主さんとだいたい同じように子供高学年まで働いてなかったけど何でもっと早く働かなかったのか、後悔してる。貯金たくさんできたのに

[110. 匿名]

子供が中学生のうちは子供中心に考えてあげて子供が高校生大学生か社会人になったら将来のお金の事を考えて働いた方がいいと思っている。地元のAEONのレジ16時までは時給820円ぐらいなのに16時以降1000円になる、こういうのやりたい

[111. 匿名]

>>102
ズレてないよ。だって、そういう契約で雇われてるパートなのに、契約書から逸脱してたら出る所に出られますよ〜ちなみに、パートで成り立ってる職場だったんで。パートが強いんですよ。

[112. 匿名]

正社員ほど責任もなく
旦那の扶養家族で非課税
社会保険は3号だから年金納めてないけどまぁ月5〜7万くらいは貰える計算
拘束時間も短く好きな時に働けるほど働く
そしてパートの権利も主張し、契約内容の業務しかしない

パート主婦最高じゃない

[113. 匿名]

子どもが小さいとか同じ時給で関係ないから優先される意味がわからない。仕事じゃん。

主には悪いけど、飲食で条件がいいところ探すなら絶対オープニングスタッフだよ。
後から入っていきなり仕事も出来ないのに自分の都合のいい時間ははっきり言ってムリ！雇い主は知らないけど先輩パートさんに不満がでるよ。

[114. 匿名]

中学生まだ手がかりますよ。
部活のほうも親の出番あるし、この時代一人で塾にも行かせられない。夕方にかかる厳しくなりますよね。
私も昔中学生になれば…と思ってたけどいざそうなると色々それなりにあります。
今年は下の子が中学生になりました。
仕事は数年前から午前中勤務で働いています。
もう少し働きたい気もしますが なかなか都合のいい時間の勤務はみつかりませんね〜。
PTAも今年は当たってしまったのでヒーヒーです。

[115. 匿名]

私飲食で働いてるけど基本土日どっちも出れない人は不採用。パートや主婦は何人かいるけど必ずみんな土日出れる、夜もOKで16時までしか出れません。みたいな人一人もいないよ。主に飲食は厳しいと思う

[116. 匿名]

10時〜16時で学校事務のパートやってる。週3の主婦数人でローテーションしてるから
子供の行事の時などは休めるし土日祝は完全に休みだから働きやすい。
サービス業は最初の条件と違って土日出れない？とかそのうちに絶対に言ってくるから
最初から候補に入れなかった。時間ぴったりに上がれないし。
時間がかかっても条件に合うところを探すのをオススメします。

[117. 匿名]

やっぱり学校関係が1番だよね
土日完全に休みだし
給食とか、事務とか先生とか。
友達が先生として、お昼まで働き始めたけど、土日は休みだし、有休もあって子供の行事も休めるし、夏休み冬休みは子供と一緒に丸々休みだし、羨ましすぎる。。
やっぱり資格持ってるとちがうなって思った！
私は、飲食だから土日もどちらかはでないと嫌な顔されるし、時間通りに上がれないこともあるし…はぁ

[118. 匿名]

正社員からするとここのコメント何もかもがうらやましい。
でもボーナスが大きいので今の立場を捨てきれない。

[119. 匿名]

どうせ働くならと 社員で事務に再就職しました。
土日祝日休みで、残業なし、ボーナスもしっかりあるし。
福利厚生の充実ぶりは…
中途半端なパートはもったいない。