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65. 匿名 2016/09/18(日) 09:29:53
>>63
「理不尽」な「上司」への対応はそれがベスト。それは言葉の足りなさではない。ただ悔しいという感情なだけ。
そこでぺらぺらしゃべって納得する人はそもそも理不尽なんでしないよ~。正論なんて火に油を注ぐだけだし、そこで「うまく言おうとする」なんて、相手には説得する気かと取られる。
「討論の場」と「日常」はわきまえとかないと会社なんて成り立たない。+5
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65. 匿名 2016/09/18(日) 09:29:53
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