職場 前にも言いましたよね という指導者

[261. 匿名]

>>28
何もわからない状態で教えられても、いまいち理解が出来ない事って多いんだよね
ある程度仕事の流れを掴んできた時にあれはそういうことだったのかと合点がいくことが多々ある
だから私はその人の理解度を見て数回教えることも必要だと思う
仕事出来ない人って、なぜそれをしないといけないのかを理解せずに何となくやってる人が多いから、その点を質問されると説明出来なくてキレたりするんだよね

[301. 匿名]

>>261
ほんとにその通り。説明する人もタイミングとかで全くやらせてない作業をばーっと最初に説明しちゃって、実際やらせるのは数週間後とかある。そうするといくらメモってても初めて聞く用語とか何だっけってそりゃなるし、それを理解して書くメモととりあえず言われたことをメモってる言葉じゃわかりやすさ全然違うもんね。