【子持ちパート】絶対に休まない日だけシフト申請してと言われた

[211. 匿名]

>>11
工場は夏休みまるまる休めるのかい？
初めて聞いたわ

[286. 匿名]

>>211
私の働いてる所は休めるよ

[522. 匿名]

>>211
有給でもないのにね。派遣が多い所なのかもね。

[527. 匿名]

>>211
そういう契約で採ってもらってたら大丈夫なんじゃない？

[541. 匿名]

>>211
昔いた食品工場は冬休みや夏休みはバイトが入るから、長期に休んでも支障なさそうだった。
今のうちに有給取れって言ってたくらいだし。

[1160. 匿名]

>>211

旦那の会社の系列工場は事前申請があれば子供の長期休暇に合わせて正社員/パート問わず誰でも丸っと連休がとれるらしいよ。長期休暇は専用に短期パートの求人出してるんだって。
その他にも旦那の会社は流れ的に新入社員は工場からスタートで徐々にデスクワークとか支店に移動/昇進になるから、学生のときから入社考えてる人向けの長期休暇限定お試し求人も出してて子育て中の人がゴッソリ休んでも人手不足になったことはないって言ってた。