管理職あるある

[12. 匿名]

経営者という名の管理職です
労働者としての権利を主張しすぎる社員に限って仕事できないから数年かけてリストラ
可能な業務はアウトソーシング外部委託ですっきりです
有能な社員の少数精鋭で給与、待遇、福利厚生を手厚くし他管理職も仕事がしやすい環境を作るように努力するしかない

[23. 匿名]

>>12
>>労働者としての権利を主張しすぎる社員に限って仕事できない

大卒総合職みたいな一応将来の管理職候補的な採用枠で入社したはずの若手社員でも権利ばかり主張するのが多すぎるよね
もう少し周りのことも考えてほしいし協調性を大事にすべきってやんわり伝えたとしてもパワハラ扱いしてくる
そんなのにかまってられないから結局自分でなんでもかんでもやる羽目になってしまう
相談しても会社からは管理職なんだからうまくマネジメントしてって見て見ぬふり
話が通じない相手にマネジメントも糞もないのに