【営業職】子持ちだけ出張免除にモヤモヤ

[576. 匿名]

>>542
元コメの舐めた発想がいかに社会経験がないか。

｢出張が楽｣とかほざいてる人ってほぼ出張行ったことないか、自由行動する時間があるって思ってる人でしょ。想定してる状況もかなり緩いスケジュール、近場、日帰りだろうし。出張後のレポート提出や旅費精算もろくにしないレベル。特急やホテルの予約も不要なんやろ。

事故防止で｢出張時は必ず公共機関で移動すること｣って就業規則で指定してる大手もそれなりにあるからな。こういう会社だとタイトスケジュールになりやすい。
（テックエイドのような）入場時刻に制限がある場所だと特にキツかった。1本でも乗り換えミスると関係者に迷惑かかる。複雑な構造の駅はJRの構内マップで予習、万が一のリカバリーや代替手段の用意とかは毎回してる。

[643. 匿名]

>>576
会社によると思う
わたしの会社はご飯やホテルに選択の自由があるし、往復も余裕持たせてるから、移動さえ苦じゃなければ出張おいしい
宿泊施設の予算はあるけど、理由つけて基本温泉の所選んでる
逆に支給価格以下のホテルに泊まって、差額を貯金する社員とかもいる

[780. 匿名]

>>576
私は出張経験は無いけど、社内研修の召集や転勤の経験は複数回ある
×時に◯◯研修所に集合とか当たり前だけど絶対に遅刻出来ないし、普段と違う場所で知らないメンバーのなかに自分1人で乗り込んでいくから社内とはいえ多少緊張感があった
社内研修ですら日常と違うんだから出張なんて取引先相手で失敗出来ないし研修の比較になんてならないレベルのプレッシャーだよね
自分が事前に下調べして準備していっても先日の山手線遅延みたいなアクシデントが不慣れな土地で発生するリスクもあるし
出張がらっく楽〜なんて言ってる人は出張経験が無いかそれなりの業種なんじゃないかな