【営業職】子持ちだけ出張免除にモヤモヤ

[175. 匿名]

うちの会社はチームで予算組んでて人数割されてるからか時短子持ちがいると人員数だけカウントだけされて結果出さないから陰では結構文句言われてるな
面談で自分から異動希望出してくれればいいのに本人がサポート業務にいくの嫌がるんだよね
会社はハラスメントを恐れて異動打診くらいしかできないという
時短社員は一律サポートってすると時短でも結果出すし戦力になってる社員もいるからひとまとめにできないし
だいたい権利ばっかり主張するの迷惑かけてる側なんだよね