仕事、安心して休めますか？

[73. 匿名]

中間管理職なので、休むまでは引き継ぎや代替人員の確保とか色んな手続きが必要ではあるけど、やすんじゃえばもうなんも気にせずにいられる。
部下や非正規雇用の人たちなら当日急に休んでもこっちでなんとかするのでゆっくり休んでねと心から言うよ。代わりに忙しい思いをさせてしまう人に労いも忘れない。休みやすい職場環境を目指してます。