ガールズちゃんねる
  • 173. 匿名 2025/12/05(金) 10:16:07  [通報]

    >>156
    家のこと何にもわからない男性管理職て結構失言多くないですか?特に働く女性に対して
    故にその男性管理職の年齢や外見とか関係なく、女性社員からの嫌われ率が高い
    私の元上司(就職氷河期世代の人でご年配ではない年齢、既婚子あり親と同居、奥さんアルバイトで扶養内)が私含む残業してる既婚女性に「こういう時に夕飯どうしてるの?」て聞いて「ある程度作ってくれて帰りを待ってくれてますよ」とか「惣菜を買って帰ってパパと済ませます」とか回答すると「え、旦那さん可哀想」とかナチュラルに言ってその場の空気をピキらせてた
    だったら定時間近になって仕事振ってくんなよ(怒)てなるし、それ以外にもいらん質問してきては失言してた
    取引先や業者の担当者が女性だと「女性で大丈夫なのかな?」と周りに女性社員がいるのに発言したり
    この元上司より上の世代の男性管理職で家のこと結構している人達もいるけれどこの方達は失言とか一切無い

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  • 184. 匿名 2025/12/05(金) 10:25:34  [通報]

    >>173
    私自身がアラフォー管理職ですが、この10年くらいでそういう人がある程度淘汰されましたね。
    時代錯誤の言動で自滅していった人、たくさん見ました。女性部下を「女の子」と呼んで、一人前扱いせずに補助業務しかさせなくて、キャリアに不安を抱かせて転職させたり。
    定時で上がった部下が家で家事育児してることに考えも及ばないから、ピントのズレた発言をしたり。
    どちらにせよ、ある意味でアップデート出来ず浮世離れしてるから、会社としてもトラブルメーカーとしてとらえてると思う。
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  • 197. 匿名 2025/12/05(金) 11:38:08  [通報]

    >>173
    >>就職氷河期世代の人でご年配ではない年齢、既婚子あり親と同居、奥さんアルバイトで扶養内

    就職氷河期でこの待遇はかなり勝ち組です
    外れ値だと思っていい
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