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803. 匿名 2025/11/16(日) 00:05:19
辞める方へ気持ちが傾いている。
今までパートを辞めたことがある人へ。
最終出勤日から何日前に退職申し出をしましたか?
精神的にきつくても退職申し出してすぐ有給消化はさすがに非常識ですよね?+19
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805. 匿名 2025/11/16(日) 01:55:16
>>803
雇用契約書で決められてるから要確認
一般的には30日前+8
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807. 匿名 2025/11/16(日) 08:34:03
>>803 約3週間前に伝えました
表向きは、「夫の転勤」と言いましたが、実際は人をいいように使い、人を見て不利な立場に追いやる事など小さな不満でした。
年休は20日ありましたので、必ず使うと管理職に伝えました。後、失業保険も貰うので雇用関係の書類手続きもしっかり致しました。
+17
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809. 匿名 2025/11/16(日) 09:24:25
>>803
一ヶ月ちょい前(来月いっぱいで)に言って最後の2週間は有休消化したから実質3週間出勤したけど、すごく長かった
でも転職で社保のブランク作りたくなかったから頑張って行ったよ
有休使うなら早めに言った方がいいと思うけどいきなり辞める人もいるし人によるんじゃない+10
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810. 匿名 2025/11/16(日) 10:10:39
>>803
うちのパート先は2週間前に言えばいい契約になってる。
でもクソ職場なので当日で辞めた人も何人もいる。+17
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811. 匿名 2025/11/16(日) 10:53:48
>>803
そんなに辛いなら体調不良で翌日から有給使って休んでいいよ。パートを辞める会社に義理立てする必要ない。+24
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823. 匿名 2025/11/17(月) 21:38:54
>>803
一カ月半だなあ
+1
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837. 匿名 2025/11/18(火) 19:04:06
>>803
803です。
皆さん答えてくださってありがとうございます。
大体3週間〜1ヶ月が多いのですね。+4
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