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170. 匿名 2025/10/27(月) 18:28:49 [通報]
>>82
前の職場にて(シフト制)
事情がある人を雇ったら、その事情を理由に休みたい放題
本人からしたら大切な事情なのはわかるんだが
それを注意すれば逆ギレ
私ばかりが損をくらうから、さすがに周りの人達もその事情ある人に不信感を抱いてたわ
その事情なんかこちら側からしたら知らんがなって感じだし、採用したのは主任だったから、私たちが採用したわけではないから、向こうからしたら文句言われる筋合いはないとキレていたけどね
そこは年中無休の大潟ショッピングセンターだったし、常に人手不足だったからみんなピリピリしていたし、自分の都合の良いように休みたいのなら、他行くべきでしょ
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